
店长1-2人月结全职开朗活泼
故乡逢全国连锁店招聘:招店长一名每天定时直播1小时,负责客户沟通接待,其他时间泡茶接待客户。要求性格亲和,善于沟通,镜头大方,有无直播经验均可,愿意学习时间稳定,有责任心优先薪资面议,有意向欢迎联系!
店长月结
招聘:龙南万达沐乐十化妆品店诚聘店长(三节福利/年假/团队旅游)薪资:5000-10000要求:有过百货/零售行业的优先岗位职责1.店铺日常运营全面负责店铺的日常管理工作,包括人员管理、商品管理、财务管理、客户服务等。确保店铺按照公司的标准和流程进行运营,维护良好的购物环境。制定并执行店铺的日常工作计划,包括销售计划、库存计划、促销计划等。2.销售目标达成制定并达成店铺的销售目标,分析销售数据,调整销售策略。监控销售进度,激励员工提高销售业绩。定期组织促销活动,提升店铺的知名度和影响力。3.人员管理负责员工的招聘、培训、考核和激励,提升员工的专业技能和服务水平。监督员工的工作表现,确保员工遵守公司规定,处理员工之间的冲突。培养有潜力的员工,为店铺的持续发展储备人才。4.商品管理管理商品的进货、储存、陈列和销售官埋商品的进货、储仔、陈列相销售,监控车仔水平,确保商品供应充足。确保商品质量,及时处理退换货和投诉问题。制定并执行促销策略,提高商品的周转率和销售额。5.财务管理管理店铺的财务,包括制定预算、监控成本、确保资金的安全。分析财务报表,提出改进建议,提高店铺的盈利能力。6.客户服务确保顾客得到优质的服务,处理顾客投诉,提高顾客满意度。维护顾客关系,开展会员营销活动,提升顾客的忠诚度。7.店铺维护确保店铺的环境整洁、安全,设备正常运行。定期组织店铺的盘点工作,确保账实相符。8.市场分析与竞争应对了解市场趋势和竞争对手的情况,分析销售数据,调整经营策略。定期开展市场调研,收集顾客反馈,为店铺的持续发展提供依据。9.沟通协调与公司总部、供应商、员工和顾客进行有效的沟通协调。传达公司政策,反馈店铺情况,解决运营中的问题。
店长1-2人月结
招聘:龙南广场南路华为合作店诚招店长1名薪资:5000-80001、负责店铺日常管理工作;店铺形象维护;员工管理、培训和考核;店铺经营目标的达成,行业市场调研等。2、要求从事电子产品零售或销售行业至少3年以上,其中担任店长或具备同等职位管理经验1年以上。3、热爱科技产品,熟悉华为产品及相关技术者优先考虑;4、良好的沟通能力,协调能力,执行能力,具备优秀的团队领导力。5、工作富有挑战性,业绩按月度、季度、半年度、年度进行考核,工资待遇上不封顶。
店长
国光金钻店招聘管理人员:有零售管理经验;员工指导:大专以上学历,有学习沟通能力;【福利】五险、年终奖、年假等;八一四大道金钻广场金钻店负一楼人资部
店长
国光金钻店招聘管理人员:有零售管理经验;员工指导:大专以上学历,有学习沟通能力;【福利】五险、年终奖、年假等;八一四大道金钻广场金钻店负一楼人资部
江西赣州副店长或店助年龄20—45,日常负责协助店长管理店内日常工作薪资福利:4000
4千/月
店长月结
副店长或店助年龄20—45,日常负责协助店长管理店内日常工作薪资福利:4000
烟花零售店店长
1-1.5万/月
店长6-10人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与经营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营策略并向上级提交经营报告
6.全面负责落实门店安全管理制度
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3. 具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
4. 服务意识强,责任心突出,具备较强的执行力与问题解决能力
5. 身体健康,能适应轮班及节假日工作安排
店长月结
招聘:驻店店长
薪资:3000-5000元/月
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理,提升服务质量和销售业绩;
2. 协助制定销售策略,监督执行并优化流程;
3. 管理团队成员,提升整体服务水平与协作效率;
任职要求:
1. 具备3年以上零售行业管理经验,熟悉门店运营流程;
2. 沟通能力强,能独立处理客户及团队问题;
3. 有连锁品牌管理经验者。
装卸工分拣
招聘:装车员、卸车员6500-7500元薪资:5500-6500元/月任职要求:1.认识基础汉字,识别26个英文字母及阿拉伯数字,有相关从业经验者优先2.身体健康,能适应夜班、吃苦耐劳3.服从管理,遵守公司规章制度岗位职责:操作岗:分拣、扫描、供件、封包上包、倒包、翻面单、包破损等免费包住宿+餐补+快速晋升+节日福利三、工作时间(班次可选,固定班次不倒班)白班:08:00-12:3019:00-01:00(两头班)夜班:19:00-06:30半天晚班:19:00-1:00半天白班:8:00-12:30四、发薪时间每月15号发放上月工资【备注/温馨提示】1.申通快递欢迎离职员工重返公司;2.此招聘为公司直招,申通快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何、等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物
招几个焊工430一天包吃住,会焊就行,不要证
400-500元/天
工厂焊工工龄奖社保五险五险一金夜班补贴20人以上日结
扬州招几个焊工430一天包吃住,会焊就行,不要证
店长
生鲜主管50岁以下,年龄25-50之间,吃苦耐劳,沟通能力强,身体健康,能完成领导交代的工作,有晋升空间!工作地址:1、哈尔滨市香坊区东三三道街原万科售楼处2、哈尔滨市香坊区旭升街113号3、哈尔滨市南岗区西大直街和兴十一道街
店长
店长有美业门店管理经验,能带团队、懂运营薪资福利:底薪+手工+提成,客源稳定,团队氛围融洽,定期培训,具体面议招工人数:1名工作地址:曲靖市富源县金城路天池美容
店长1-2人月结
【招聘申请】招聘岗位:浴副主管1人◈上班时间:16:00-4:00◈薪资:底薪4000+全勤500+提成+业绩奖=综合薪资5500-6500要求:25-40岁,有洗浴或酒店服务经验优先联系电话:
店长导购
实力公司常青一店招聘常青二店招聘常青三店招聘公司多个档口一批二批档口招聘优秀导购5名有一批或二批档口工作经验-勤奋积极,善于沟通责任心强擅长搭配陈列优秀店长1名(有较强的店铺管理经验,目标明确。思维清晰善于搭配陈列)电话同步
店长1-2人月结
招聘猪肉主管1名水果主管1名薪资8000-9000+提成要求:有多年主管岗位经验,(半桶水勿扰,需试工),懂做销售、陈列商品,控损,服从安排,善于沟通。包吃住,月休2天工作地点:东莞厚街联系电话:曾
巡检员
3-4千/月
巡店员月结全职
岗位职责:
1. 负责所辖门店的日常巡检与运营督导,确保服务标准、商品陈列、环境卫生及人员规范执行到位
2. 收集并反馈门店经营数据与一线问题,提出优化建议并跟踪整改闭环
3. 协助门店开展员工培训与带教,提升团队服务意识与业务能力
4. 监督促销活动落地执行,核查物料使用与销售目标达成情况
5. 配合区域经理完成新开店筹备支持、人员调配及突发事件协调处理
任职要求:
1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验,熟悉连锁门店运作流程
2. 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力,能独立开展跨门店工作
3. 适应高频次出差及灵活工作时间,具备较强责任心与执行力
4. 熟练使用办公软件及移动巡店系统,具备基础数据分析能力
5. 有快消、餐饮、零售等行业背景者优先
房屋带看专员
6千-1.1万/月
地产中介1年以下中专/中技租房优惠房屋租赁实地看房提供住宿
岗位职责:
1. 负责组织客户实地看房,全面讲解房屋情况及核心优势;
2. 结合客户实际需求,精准匹配并推荐合适房源,辅助完成选择;
3. 持续维护客户关系,及时响应咨询,确保服务体验优质高效;
4. 跟进看房后续进展,做好房东与客户之间的沟通协调工作。
任职要求:
1. 具备出色的表达能力和客户服务意识,能妥善处理各类客户疑问;
2. 对房产行业有一定认知,并具备相关从业热情;
3. 有较强的责任担当和协作精神,积极融入团队配合;
4. 可独立推进工作执行,具备良好的计划与时间管控能力。
店长月结
招聘:超市店长薪资:4000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理,提升销售业绩与客户满意度2.制定并执行促销方案,优化商品陈列与库存结构3.管理团队成员,提升服务效率与专业能力任职要求1.市场营销或管理类相关专业2.3年以上零售行业经验,具备销售团队管理能力3.熟悉门店运营流程,具备数据分析与问题解决能力(有连锁超市经验优先)工作时间8:30-12:00,14:00-18:00(周一至周五)
房产租赁顾问
5千-1万/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发客户开发房屋租赁实地看房提
岗位职责:
1.为客户提供专业的房屋租赁咨询,确保客户需求被充分理解与落实;
2.负责房源信息的展示与推广,利用多种渠道推动租赁成交;
3.维持与客户的高效沟通,及时响应并解决租房过程中的各类问题;
4.关注市场变化趋势,定期为客户提供建议性市场分析参考;
5.积极参与团队协作,助力整体销售任务的达成。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识,能妥善处理客户诉求;
2.对房地产领域有较强兴趣,能够敏锐捕捉市场动向;
3.拥有扎实的市场分析与判断能力,可提供专业化的咨询服务;
4.工作主动性强,具备优秀的团队协作态度;
5.熟悉房地产行业基本运作,能为客户提出专业合理的建议。
房产销售专员
5千-1万/月
地产中介经验不限学历不限客户开发带薪培训商业地产租房优惠房屋租赁实地看房提供住宿
岗位职责:
1. 为客户提供专业的租房咨询支持,全面了解并满足客户的租赁需求。
2. 主动参与房产的展示与推广工作,利用多种途径开发和积累客户资源。
3. 持续维护客户关系,快速响应客户疑问与反馈,提升服务体验与满意度。
4. 关注市场变化趋势,为客户提供建设性的房产投资分析与建议。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力和服务意识,善于建立长期稳定的客户联系。
2. 熟悉房地产行业现状,能提供针对性的专业解答与指导。
3. 学习能力强,适应快节奏环境,能迅速掌握业务相关的新信息。
4. 工作积极负责,具备独立处理任务的能力与执行力。
5. 富有团队精神,愿意与同事协作配合,共同达成团队目标。
店长1-2人月结
招聘:万达日童店长
薪资:6000元以上/月
具有良好的亲和力和沟通力,具有热心,耐心和勤恳高效的工作品质。两班轮换制,月休两天,底薪+提成+全勤奖+绩效奖
店长1-2人
店长薪资福利:薪资面议,上班时间9:00-18:00,带薪培训,月休四天,节假日休息,包吃,不上晚班,不定期聚餐和团建招工人数:1名工作地址:崇义县过埠路58号(妇幼保健院旁边)
房产经纪人
4-6千/月
地产中介1-3年学历不限
岗位职责:
1. 为客户提供建议,协助其进行房产购置与资产配置决策;
2. 掌握市场最新趋势,及时传递全面准确的房源资讯;
3. 维护客户关系,精准把握客户需求与偏好;
4. 整合内部支持资源,保障服务流程顺畅高效;
5. 响应客户咨询,全程解答房产交易相关问题。
任职要求:
1. 具备良好的表达能力及主动服务客户的态度;
2. 对房地产领域有基本了解并保持持续关注;
3. 有责任心,善于与团队协同推进工作;
4. 能自主规划任务,确保目标按时达成;
5. 具备较强的计划安排与事务管理能力。
房产中介合作经营人
6千-1.1万/月
地产中介1-3年中专/中技新房客户开发二者兼具提供住宿销售经理房源开发二手房带薪培训商业地产房屋租赁实地看房购房优惠房屋买卖
能自己组建销售团队,拿分红,店面大,房产是生活生产必须品,投资品,金融性强,从业坚持几年必定是包租公′婆!
房产租赁销售
5千-1万/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新新房二手房客户开发受理客户咨询带薪
岗位职责:
1.协助客户完成房产交易,确保操作流程合法合规;
2.提供及时准确的房地产市场动态信息;
3.维系客户关系,保障服务过程高效满意;
4.参与房产推广活动,开发潜在客户群体;
5.按时参加专业培训,持续提升业务能力。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调与谈判能力;
2.对房地产行业有基本认知并抱有从业热情;
3.能够自主应对并解决工作中的各类问题;
4.具备较强的市场研判能力及客户导向意识;
5.拥有良好的团队协作态度,适应团队工作节奏。
房产经纪人
3-8千/月
地产中介经验不限学历不限新房租房优惠房屋租赁实地看房提供住宿
岗位职责:
1. 为客户提供建议,协助其进行房地产购置与投资决策;
2. 掌握市场最新变化,及时传递全面准确的房源资讯;
3. 保持与客户的顺畅交流,精准把握客户实际需求;
4. 整合内部支持资源,保障服务流程高效优质;
5. 持续跟进客户疑问,专业解答房产交易相关问题。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力及主动服务客户的态度;
2. 对房产领域有基本了解并抱有持续关注的热情;
3. 有责任心,善于与团队成员协作共进;
4. 能够自主规划工作节奏,确保任务按时完成;
5. 具备较强的条理性和时间安排能力。
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