有5年以上厨师长经验.优先做过自助的

35到45岁有团队精神服从管理

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

责任心强：工作细致严谨，对食品安全和菜品质量有极高的标准。执行力强：能有效管理团队，坚决执行公司的各项规章制度。沟通协调：具备良好的沟通能力和团队合作精神。协调后厨与前厅之间的沟通与协作，确保出餐效率，并及时处理顾客关于菜品的反馈与投诉。

1. 全面主持后厨管理，统筹人员排班、分工协作，保障出品效率与秩序 2. 把控菜品质量、口味与品相，优化菜单结构，研发特色新品 3. 管控食材采购、验收、库存与成本，减少浪费、提升毛利 4. 严格执行食品安全与卫生规范，落实后厨消毒、留样、消防等制度 5. 带领团队提升技能，优化工作流程，处理后厨突发问题

【岗位职责】 1、在厨师长安排下，负责各种饭菜的加工制作，保证食品质量。 2、严格遵守作息时间，，不脱岗，不窜岗，保证食堂按时开餐。 3、严格执行《食品卫生法》，作好食堂卫生，保证无过期变质食品。 4、厨师上岗必须工服穿戴整齐，厨房内不得吸烟，未经许可不得以任何动用食堂物品。 5、负责每餐划卡统计，无就餐卡人员不得予以就餐。 6、服从厨师长调动，维护好厨房器具，作好餐前餐后各项工作。 【岗位要求】 1、具备相应的从业经验3年。 2、身体健康，作风正派。 3、沟通协调能力强，服从安排。 4、持有专业的上岗证书。

招后厨领头人 负责独立菜品更新

年龄18---35工作要求勤快，踏实

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度，并监督执行落实 3.带队完成中/晚市等各类餐饮服务，确保出餐效率与口味稳定性 4.负责厨师团队的排班、培训、考核与梯队建设，提升整体专业水平 5.协同采购、前厅等部门，优化供应链管理，合理控制食材损耗与库存周转 任职要求： 1.具备3年以上后厨工作经验，其中至少2年厨师长或主厨管理经验 2.熟悉火锅（或指定菜系）烹饪技艺，具备创新菜品研发与标准化落地能力 3. 持有有效健康证，了解《食品安全法》及相关卫生管理规范 4.具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，责任心强、抗压能力好 5.学历不限，持有厨师职业资格证书者优先

中餐厨师长 工资面议 融合菜

在泰州地区装修公司有3年以上的工作经验，会收尾工作

电梯安装

电焊工 薪资福利:8000 - 12000，交五险，免费工作餐 工作地址:靖江市新桥镇德胜村光芒路68号

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泰州市靖江市招挖机/钩机司机

上市公司厨房招聘：厨师长一名，有湘菜经验优先，兼厨房管理，会开菜单，公司有一千多人，工作地址：广东韶关，有意者联系:（）

招聘：厨师长2名，地点北京 月薪1.5万起 ，要求有连锁管理经验 ，菜品推新，人员分配，积极带动等能力，随时上岗 湖南，江西 优先。电话

招聘：中厨主管（炉灶）Chef de Partie-Chinese Kitchen 薪资：6千-8千 岗位职责:<br/>1.根据预算人数做好备餐工作；<br/>2.展示所有菜品的配方，关于如何提高菜品质量给予意见；<br/>3.保证厨房的人员和服务员清楚的指导所出菜品的特色、出品的展示以及价格；<br/>4.协助检查工作区域的卫生、食品的质量；<br/>5.为每个班次准备工作清单，保证出菜的效率性；<br/>6.与主管讨论菜单以及食品的成本，保证出品的质量以及成本达到集团品牌的标准。<br/>岗位要求:<br/>1.保证餐厅的菜品具有时令性；<br/>2.知晓酒店的生意情况从而安排厨房的运行情况；<br/>3.对于敏感的客人的需求有快速准确的回应，以达到满足客人需求。

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