工作内容 1.负责瑞泰钢铁生产运营的组织与管理，保障各环节有序衔接； 2.对生产流程实施全程监控，快速识别并处理运行中的异常情况； 3.组织开展生产设备的日常维护与定期保养工作。 任职要求 1.身体健康，能适应现场工作环境及相应劳动强度； 2.工作认真负责，具备吃苦耐劳的职业精神； 3.有生产管理相关实践经验者优先。

质,主管岗位职责： 1)全面负责冲压车间的生产安排、组织和管理工作，依据“5S”管理要求保证生产过程安全、稳定，完成生产计划。 2)负责冲压产能的评估、产能保证、产能提升工作。 3)负责冲压效率提升工作、达成年度人员控制指标。 4)对冲压部品的负责，达成年度一次送检合格率指标。 5)负责冲压设备、模具的日常维护、保养，相关备品、备件的储备工作。 6)负责部门员工的日常管理及考核工作。 7）根据公司需要，参与冲压车间生产相关设备的选型及冲压生产流程搭建的工作； 8）负责支持外部冷冲压模具开发，协助技术部门完成对外部模具设计的评审及新模具的验收和试制工作； 9）负责冲压生产过程中的工艺监督工作，对生产过程中出现的不良产品和工艺进行分析，并提供有效的解决与改善方案； 任职资格： 冷冲压工艺10年以上工作经验，高中以上学历； 品质职责：熟悉冷冲压产品者优先，IATF16949质量国际体系认证管理1、负责贯彻执行国家、部门、地方对产品质量的关于监督、检验的法规、法令、政策；2、负责参考研发部门的建议，对企业产品技术标准进行制订、复审和标准中有关试验方法的验证工作；3、负责配合市场部门对用户的意见进行收集，并对收集的信息进行登记和处理；4、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和中间控制产品的内控指标；5、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集；6、负责产品检验标准、抽样方法的制订；7、负责新产品评审、来料检验、成品验证及过程监督。任职资格：1、机械设计相关专业，，中专以上学历；2、三年以上汽车制造业品质管理工作经验；3、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力；4、工作态度认真，积极负责，具有较强的创新意识。

有生产、仓储、电商背景者优先~ 岗位职责： 1、全面负责部门的日常运营管理和执行工作，保障团队按时高效达成既定任务与目标。 2、主导部门成本管理，确保账目与实际相符；分析业绩波动原因并提出改进方案，管控各环节操作损耗，持续降低运营成本。 3、具备快速学习能力，熟悉生产流程中的裁剪、上架、包装等环节，掌握采购、收货入库、组装拆解、订单出库全流程及系统操作；了解部门各岗位职责内容（前期可参与轮岗实践），能够提出可行性优化建议。 4、负责库位布局规划与动态优化，依据商品特性及周转频率科学分配存储位置，提高仓库空间使用效率；建立仓储管理制度与标准作业流程，定期开展员工培训。 5、协同电商与线下发货团队，根据订单情况制定出库计划，合理安排拣选、包装、配送顺序，保障订单准时交付，提升客户体验。 7、通过多维度数据分析仓储运营状况，识别效率瓶颈（如拣货效率低、作业产出慢等问题），制定改善措施并推动落地实施，全面提升仓储运作效能。 任职要求： 1、三年以上相关管理岗位工作经验，具备电商、物流仓储或生产制造行业经历；统招专科及以上学历，熟练掌握仓储管理系统。 2、具备良好的组织协调与沟通能力，能从多个角度分析并解决生产效率、物料成本、库存控制、库区布局及人员管理等相关问题。 3、工作细致，积极主动，具有较强的适应力；精通仓储系统操作，具备一线岗位思维，有流程优化和提升现场作业效率的实际经验

1.具备机械领域相关从业经验，能熟练识读机械图纸 2.熟悉钢铁行业中的管材与板材，掌握成本核算及报价能力 3.了解各类生产工艺流程，可对工序单价进行合理定价 4.拥有较强的组织管理能力与沟通协调能力

熟悉机电设备安装，有机加工电焊，电气等管理经验，，具体机电设备安装经验，发电机配套设备经验，

要求有5年以上工作经验，懂门窗生产工艺，为厂生产加工布局，节能增效。

招聘生产普工年龄18-35会开车薪资3000-8000 培养车间副主管学习电焊学习组装安装等学习厂里各个岗位的工作内容学成之后能办焊工证 工作地点：武清陈咀 联系电话

岗位职责： 1、负责注塑车间日常运营组织，确保生产任务按计划有序推进； 2、跟踪生产各环节运行情况，优化工艺参数与流程，提高生产效率与产品品质； 3、统筹设备保养及人员安排，确保作业安全与设备稳定运转； 4、汇总分析生产相关数据，快速响应并解决技术异常，推动持续改善。 任职要求： 1、具备优秀的团队管理经验，能有效带领团队完成既定目标； 2、掌握注塑成型工艺及设备操作要点，拥有扎实的现场管控实践经历； 3、具备较强的沟通协作能力，可高效协调内外部工作关系； 4、擅长应对复杂生产状况，关注执行细节，坚持高标准作业要求。

职位描述 期待你拥有光通讯行业背景，并在该领域具备一定影响力 我们需要你的方法与技能；常言道：千军易得，一将难求！真正能担当重任的人，从不拘泥于现状，只聚焦目标与成果！我在此静候你的加入 岗位职责： 1.全面主导机加部门的生产、技术、设备、现场管理及安全生产工作，保障生产体系稳定高效运行； 2.统筹生产流程中的各项环节与资源，及时识别并有效应对生产过程中的各类问题； 3.组织并督导生产与技术研发团队优化工艺流程、推动技术革新，持续提升产品品质； 4.建立、健全并优化部门运作机制，构建完善的生产运营体系、成本管控体系、绩效考核制度及相关流程规范； 5.负责日常管理事务及人员管理，包括员工指导、培训与绩效评估，激发团队潜能以提升整体工作效率； 6.强化安全管理体系的落实执行，严格遵守安全法规与生产操作规程，确保零事故安全生产。 职位要求： 1.本科及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业； 2.具备8年以上机加工制造型企业中高层管理经历，有精密机加件（如光通讯、军工、激光器外壳）行业管理经验者优先； 3.精通机械加工工艺，熟练掌握数控机床编程、加工及操作技术； 4.熟悉制造企业生产运营全流程管理，具备丰富的生产统筹、成本控制与运营管理实践经验； 5.拥有系统的精益生产理念与扎实的现场实施经验； 6.具备高度的责任意识与职业操守，优秀的规划能力、指导能力、协调能力与决策水平，出色的综合协调与组织管理能力； 7.在人、机、料、法、环等生产要素管理方面有实际成果，经验不代表能力，业绩才能体现价值。

招聘：检验主管一名，有汽车零部件制造质量管控经验，熟悉16949质量管理体系，薪资5000-7000元， 激光切割机操作工一名，有激光切割操作经验，薪资5000-7000元， 冲压主管一名，有冲压工作经验了解冲床模具结构原理，薪资6000-8000元， 工艺员一名，有冲压焊接工艺工作经验3年以上，会编排控制计划、作业指导书，薪资5000-7000元， 销售会计一名，有相关工作经验，数据统计分析，成本核算，薪资4000-6000元工作地点汊沽港西肖庄 联系方式高女士

叉车 7：50-20：00（工作时间每天8-12小时左右）两班倒(长白班比较多） 20元/小时 公司提供加餐福利， 卤蛋 火腿，饼干 18周--35周岁，必须有证

天津市南开区铲墙皮，清理垃圾，180/天

天津市滨海新区招家具安装

有做保洁的人擦玻璃，收拾屋子。有做的联系。电话。

通义路修理厂招机修大工 3 名，电话

好消息，好消息，好消息 现因工厂扩大规模，注塑主管一名，技术员两名，印刷师傅，要精通伺服机，半自动烫金机，丝印机,能独当一面，以上岗位均要有做过彩妆工作经验者优先，待遇面谈。有意者私聊，工厂地址：花都空港美湾科技园：黎总

工作内容： ■杂货、玩具行业供应商以及工厂的调查、筛选、管理、评价、考核； ■产品量产前期的报价，工厂情况确认，产品资料确认，打样，样品检测、出货安排等各种相关工作； ■对已有产品更换供应商或工厂、以及升级产品功能时的项目管理。 ■制定工作目标、计划，制定产品工艺检查、质量检查的标准化、流程化管理流程； ■与各产品需求部门（包括海内外）积极协调沟通，将多个并行推进的新产品落地； 招聘条件： ■日语可以作为工作语言（必须） ■需要2年以上的生产管理/生产计划/品质管理（任一）经验（必须） ■有生活杂货、文创行业供应商合作背景者优先； ■沟通能力强、能适应高强度工作、能并行推进多个新项目； ■能接受频繁出差；

皮具生产主管，懂皮具，沟通能力强。 不懂的话有人教。 上班时间：8：00—20：30 吃饭：包吃午餐和晚餐 住宿：补贴100元。 待遇5500—7500，如果业绩做的好，加上提成后1万以上

岗位职责： 有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能管理协调工作等！需要一个小工，4000一个月，包吃住！

车间管理

了解岗位职责，安排好每天工作 熟悉电脑，制作表格！ 统计数据，领导外交！

车间主任要求懂全屋定制制造业工艺10年以上经验要求有管理经验

招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

北京餐饮公司 招聘单位食堂工作人员 1.档口大工或主管，工资面谈 2.切配出餐人员，工资4500--5500工作简单，不会可以教 3.要求有责任心，热爱工作.服从管理 4.以上人员，月休4-6天，享受节假日带薪休息 联系电话 同步 天津单位食堂档口 档口主管或大工1人 切配出餐2人工资面谈 活好干 不会可以教 要有责任心 服从管理 月休6到8天 以上人员都享受节假日带薪休假

中餐招聘：（春节连市） 主管一名：6000-7000➕提成 窗口售卖员：4500➕提成 收银员1名：4500-5500➕提成 服务员5名：4500➕提成 传菜员1名：4500➕提成 电话：张

岗位名称：冲单活动岗位（长期招募想赚钱的人员） 岗位要求：1.具备较强的销售或客户服务能力；2.对工作环境有较强的适应性和应变能力，能适应繁忙的工作节奏；3.对挣钱有强烈的意愿和动力，有长期工作的计划和目标。 薪资待遇：具体薪资未明确说明，但根据描述，存在额外的收入机会和额外收入金额可能较大（总金额在8000以上）。

托管中心招聘 职位:店长（1）人 老师（1-2）人 年龄:25-45周岁 工作内容: 1、负责接送照顾孩子日常生活学习 2、负责店内环境卫生，定期消毒，保持整洁干净 要求: 1、有幼教、教师资格证书优先 2、深刻理解现代托管、新型托管、素质托管者优先 福利待遇: 1、节日红包或礼品 2、每月定期团建 薪资待遇:工资+提成 工作地址:武清区下朱庄街道星湖苑小区 联系电话:

生产管理‌：制定并执行生产计划，组织日常作业，监控进度，协调资源以保障任务按时完成。‌‌2 ‌质量控制‌：监督工艺流程，确保产品符合标准，分析质量问题并推动改进。‌‌2 ‌安全管理‌：落实安全生产制度，组织安全检查与培训，预防事故。‌‌ ‌人员管理‌：负责员工培训、绩效考核及团队建设，提升技能与效率。‌‌ ‌成本与设备管理‌：控制生产成本，优化资源利用；维护设备，确保正常运转。‌‌4 ‌现场与环境管理‌：维护车间秩序，改善劳动条件。‌‌4‌‌6

东北菜连锁品牌-高薪招聘、厨师/服务员 2025-1228版 【工作城市】天津 【厨师长储备】年龄30-40岁，，基本工资9000元-11500元+奖金提成，上不封顶。 【服务员】年龄18-40岁，基本工资5200-5500元＋提成奖金，总收入可达6500元上不封顶。 【主要福利】日工作10小时/月休四天/带薪年假/美味三餐/温馨宿舍/生日蛋糕/晋升空间/免费培训 【公司愿景】东北菜标杆，布满京津冀，走向全中国。欢迎志同道合的伙伴加入 【联系人】刘

主要工作内容： 1.每日依据实际生产报表完成数据统计任务； 2.根据生产执行情况，在ERP系统中操作生成并打印相关生产单据； 3.跟进并统计生产所需物料及整体进度情况； 4.遵守上级安排的工作任务及公司各项规章制度。 岗位要求： 1.具备大专或以上学历； 2.熟练掌握常用办公软件操作。