招聘副店长一名。年龄要求20至45岁。日常负责协助店长管理店内日常工作。薪资福利为4000元以上。

超市店长招聘启事 一、招聘岗位 超市店长（1名） 二、岗位职责 1. 全面负责超市日常运营管理，包括人员、商品、收银、陈列、库存、卫生、安全等整体工作，完成门店销售及利润目标； 2. 制定门店工作计划，合理排班、定岗，做好员工培训、考核、激励与团队管理，提升服务质量与工作效率； 3. 负责商品订货、收货、验货、补货、盘点，控制损耗，优化商品结构，处理临期、滞销及破损商品； 4. 维护门店陈列标准、价签规范、环境卫生，保障购物环境整洁有序； 5. 处理顾客咨询、投诉、退换货及突发情况，维护顾客关系与门店口碑； 6. 严格执行财务、收银、防损制度，管控门店成本、费用及各项开支； 7. 落实消防安全、用电安全、食品安全、设备安全管理，杜绝安全隐患； 8. 策划门店营销活动，提升客流与销量； 9. 按时提交各类报表、数据及工作总结。 三、任职要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，适应商超工作时间； 2. 5年以上超市/便利店/生鲜超市店长或同等管理岗位经验，熟悉门店全流程运营； 3. 熟悉商品管理、库存管控、陈列布局、人员管理及基础财务知识； 4. 具备良好的沟通协调、团队管理、问题处理和目标执行能力； 5. 工作认真细致，原则性强，有服务意识、成本意识和安全意识； 6. 会使用收银系统、进销存系统，能熟练操作基础办公软件优先； 7. 有社区超市、乡镇超市、综合商超管理和商品采购经验者优先。 四、薪资待遇 1. 月薪：12000元—16000元（底薪+绩效+提成+奖金，上不封顶）； 2. 福利：全勤奖、节日福利、工龄奖等、包吃住； 3. 月休4天，具体工作时间面议。 五、工作地点 赣州市信丰县城 六、应聘方式 1. 联系电话（联系人：肖先生）；

店长，15000-12000元/月负责门店的统筹运营管理工作；负责门店的手机产品、运营商业务的以及其他产品业绩跟进；对工作认真负责、沟通协调能力强2年以上手机零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验，较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力高中及以上学历

招聘店长1名。要求形象气质好，年龄18岁至35岁，有工作经验者优先考虑。薪资待遇优厚，提供系统培训、带薪休假、包吃两餐及节假日福利。工作地址位于公园喷泉旁老龚烧烤二楼（赣州银行后面）。

招聘门店店长，要求有门店管理经验，懂销售，教育行业从业者优先。工作内容包括门店全流程管理、销售团队带教、客户开发维护以及AI学习机销售。薪资福利为底薪加提成加管理奖金，综合4500-10000元，多劳多得，上不封顶。

恋惠优品建国街店（宁都店）急聘店长一名。，年龄25岁左右，有意愿从事精品百货行业，具有较好的服务意识和良好的沟通能力，有经验者、有能力敢于挑战高薪资者优先，只招聘长期工。薪资待遇面议，有意向者可直接拨打电话联系。

万弘优鲜招聘领班，共2名。薪资为4000—4500元/月保底。要求有超市管理经验，能够带班、安排员工工作，把控现场秩序，执行力强。店内环境整洁稳定，每月准时发薪。长期稳定的实体门店，岗位固定，无需频繁换工作。日常福利完善，店内员工可享内部货品优惠。联系方式：吴经理：，。地址：龙南市龙洲菜市场。有意者可直接到店面谈，或电话联系咨询。

宁都电信招聘驻店业务店长和门店经理。年龄要求22至45岁，男女不限。要求有团队精神，能吃苦耐劳，性格活泼外向，执行力强者优先。薪资待遇为基本工资加业务提成（不封顶），具体面议。

1. 有洗头，美容经验优先，男女不限 2. 形象干净大方，性格温柔，有亲和力，善于沟通 3. 工作认真负责，有服务意识，心态好、不消极

招聘电梯安装实力悍将：大工，中工，小中工，小工等，有无经验工作都可以加入我的团队，年龄需在18~55周岁，要求有责任心，服从安排！ 工作区域：赣州工资待遇： 学徒工150-260天(要求:吃苦耐劳，踏实好学，服从安排) 中工：280一350／天(要求:看懂图纸，导轨，厅门，轿厢，机房等) 大工：350-400/天(要求:样板，机械，电器都会!有责任心!做活不反工!懂基本电气!能解决一般电梯问题!) 注：长期有活，要求长期工，联系人，刘工（）本招聘信息常年有效！ 本人郑重承诺本招聘信息绝无虚假！非诚勿扰！混日子，半途而废者，不要联系。

南康村坊里招厨师一名月休两天工资七千切配一名工资4000到5000联系方式徐

南康村坊里夜宵店招厨师一名月休两天工资七千切配一名工资4000到5000联系方式徐

有没有匡格梁支模的师傅，江西赣州，有电话给我，

[庆祝]招聘（烧烤师傅），要求工作经验2年以上，要熟练碳烤技术。要肯吃苦一天工作11个小时左右，不要半桶水师傅。工作地点：于都县工业园（何记生蚝哥鲜货烧烤）下午3点上班，凌晨2点下班，月休两天，包吃两餐薪资待遇6-8k一个月（看技术定工资）联系：何·（聊就行，白天在睡觉别打电话）（新店装修中预计8月初开业）

外卖店店长工作地址:南阳，镇平。邓州3500-4000工作简单好上手不限年龄

应发展需要卤味店招聘店长数名工资待遇4000-1w联系电话

招聘服装店店长，负责汇佳旗舰店的门店运营与业绩人员管理。薪资为8000元以上每月。

招聘店助一名，有资源请推荐:联系电话

啊方，，以下是最新消息1现有前厅经理或店长三名，炒菜师傅两名，暑假工数名，不靠谱的勿扰，

店长年龄25-35周岁，工作认真负责，有零售行业店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:薪资5K-7K工作地址:崇义锦绣佳苑旁

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

宝能城附近招厨师长一名，有管理经验优先，包吃不包住，年龄25-35，工资7000-7500，月休两天，节假日补一天，

门店接货，收银，直播， 招工。

岗位职责： 1.负责精酿啤酒社区打酒站/快闪店的日常运营与顾客接待，提供专业、热情的精酿文化讲解与品饮建议 2.熟练操作鲜打设备，完成啤酒接单、打酒、清洁及冷链管理，确保产品新鲜度与服务品质 3.参与新品上新推广、季节限定活动执行及会员社群互动，提升用户复购与口碑传播 4.协同完成库存盘点、物料补给、陈列优化及基础数字化系统（订单/会员/销售）操作 5. 积极传递品牌理念，营造轻松友好的精酿社交氛围，成为社区精酿文化的“温度担当” 任职要求： 1. 学历不限，热爱精酿文化、具备良好沟通力与服务意识者优先 2. 有零售、餐饮、酒吧或快消行业经验者优先，无经验但学习力强者欢迎加入 3.形象亲和、责任心强，能适应弹性排班与年轻化团队协作 4.对新鲜事物敏感，乐于参与线上线下联动运营与创意活动执行 5.接受岗前精酿知识与服务标准带薪培训

负责介绍产品，加微信，扩展客户，开单

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.保持收银区域整洁有序，协助商品陈列与补货 5. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力 2.有零售或收银相关经验者优先 3.责任心强，细心耐心，具备良好服务意识 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

招聘工程部管理人员。薪资为6000-8000。上班时间：上午08:00-12:00，下午13:30-17:00，长白班，大小周（大周工作6天，小周工作5天）。任职要求：1.机械、机电一体化、工程机械相关专业大专及以上学历。2.工程机械安装、维保相关管理工作5年以上，有班组统筹、协助部门负责人管理经验者优先。3.熟悉工程机械整机结构、液压、电气系统，精通设备安装调试、故障检修、定期保养整套流程。4.能看懂机械图纸、电气原理图，可独立编制安装、维保专项方案，具备现场应急处置能力。5.沟通协调能力强，能跨部门配合，可带队外出驻场，适应外勤出差。6.熟悉设备拆装安全操作规程，过往从业无重大安全责任事故。7.持有电工证、焊工证、特种设备相关证件者优先录用。岗位职责：1.协助协作工程部部长统筹部门日常管理，负责工程机械整机安装、现场调试、售后维保、设备大修全流程落地执行。2.制定外勤作业计划，统筹维修人员、工具、配件调配，跟进项目工期，保障设备按时安装交付及故障及时抢修。3.对接销售、生产及客户现场，做好跨部门协同沟通，处理安装维保现场各类问题，维护客户关系。4.协助制定安装作业标准、维保规范、安全管理制度，开展现场技术交底，处理液压、电路、机械结构故障难题。5.落实安全质量管控，定期外勤巡检、完工验收，跟踪安全隐患整改，减少安装返工与安全事故。6.负责外勤班组日常管理：人员排班、技能培训、日常工作考核，规范外协人员作业流程。7.管控部门耗材、出差、外协成本，完善设备维保档案、竣工资料台账，定期向部长汇报工作情况。

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上犹民宿招聘店长一名。薪资为3000-4000。要求有酒店前厅工作1年经验以上。

招聘门店经理1名。要求年龄25岁至45岁，，学历高中或中专以上，专业不限，需懂得基础电脑操作，麻州。要求乐观开朗，有吃苦精神，具备良好学习能力，有较强的事业心，有激情并有自己的职业规划。工作内容为处理支局内务，上传下达公司政策，支撑辖区内营业厅业务发展。综合薪资为4000至5000元。工作地址在麻州镇。