工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-31 岗位职责: 1.为学生提供定制化的一对一教学支持 2.结合学生实际情况与学习节奏，规划并优化教学方案 3.定期与家长交流学生学习情况，给予专业的学习评估和指导建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与学生有效互动并营造积极的学习氛围 2.热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性 3.有较强的责任意识，能按时完成授课任务并保障教学效果

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-03-17 兼职老师要求： 1.全日制统招本科及以上学历，985/211院校背景（含在校或已毕业） 2.具备家教辅导相关经验 本地兼职家教岗位，覆盖各区域及各年级段，可就近匹配安排 课时费100～400元/小时，待遇优厚 需诚信守时，确保不随意取消订单 有意者欢迎私信联系，详谈具体事宜

工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在100-400/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-28 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台提供充足题源，可开具实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库资源丰富，支持按量输出；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学、初中、高中各学科均可，大学相关科目 【工作要求】 详细要求欢迎随时咨询~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.为学生提供针对性的学习辅导与支持； 2.根据学生的年龄特点和理解能力设计教学内容； 3.定期与家长交流，反馈学生的学习情况与进步表现。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和耐心，能有效调动学生的学习积极性； 2.有责任心，能够保障授课质量； 3.能灵活运用多种教学方式，满足不同学生的学习需求。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.针对学生个体差异提供个性化学习辅导，保障其按计划达成各阶段学习目标； 2.结合学生实际掌握情况与学习特点，动态调整教学策略并持续优化授课方式； 3.在学业方面给予指导支持，协助学生理解核心知识点并提升学习方法的科学性； 4.定期跟踪学生学习成效，及时给予具体、有效的反馈以推动其学习能力提升。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力和人际互动技巧，能与学生形成积极的教学互动； 2.热爱教育事业，具备耐心细致的工作态度和高度的职业责任感； 3.熟悉所授学科内容，能够清晰讲解并引导学生主动参与学习过程； 4.善于使用多样化教学手段和工具，适应不同学生的学习节奏与环境需求。

工作内容： 从平台获取题目，按照标准录制讲解视频（无需出镜，专注于题目解析即可）； 为什么选择这个岗位？ 收入灵活：题目资源充足，多劳多得，按题结算，薪资透明且准时发放； 不影响本职：利用下班或课余时间完成，无需请假，也无需线下打卡； 入门轻松：具备相关学科基础知识，并配有基础设备（电脑+手写板或平板+手写笔）即可参与； 学生友好：可提供实习证明，在赚取生活费的同时提升个人履历。 招募科目： 大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学中文、大学医学、大学计算机 任职要求（满足以下任意一项即可）： 1、985/211/双一流高校（在读或毕业三年内）； 2、持有对应学科的大学教师资格证； 3、医学类岗位需具备执业资格证书。 设备要求： 电脑+手写板或平板+手写笔（二者选其一）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.制定并执行个性化的教学方案，契合学生的学习特点与实际需求； 2.定期跟踪学生学习效果，给予积极反馈，助力其不断优化学习表现； 3.激发学生学习热情，运用多元教学手段及生动有趣的课堂活动提升参与度； 4.与家长保持常态化联系，及时通报学业情况及可能存在的学习问题。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与耐心，善于与学生及家长进行有效互动； 2.富有责任感和创新意识，能独立策划并开展具有启发性的教学内容； 3.具备协作意识，能够与团队成员协同合作，共同提高教学水平； 4.乐于学习新知识，主动完善自身教学策略与专业技能。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自由 工作时段：随时可安排 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-03-30 兼职老师要求： 1.全日制统招本科及以上学历，985/211院校背景（含在校或已毕业） 2.具备家教辅导相关经验 本地各区域、各年级段学生均可匹配安排授课 课时费标准：100～400元/小时 需诚信守约，按时上课，不随意取消订单 有意向者欢迎私信联系，详谈具体事宜

新手可快速上手，按题目解析进行录入工作 任务简单，在线操作无需出镜，时间灵活，按题量结算（熟练后hourly50-100元） 条件：年龄22岁以上，持有对应学科教师资格证，配备平板+手写笔或电脑+手写板 科目齐全：小学、初中、高中语文、数学、英语、物理、化学、生物均需，具体需求依机构调整 希望稳定获得高收入？符合条件即可联系，当天安排对接！

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我们正在寻找一位充满爱心与耐心的儿童教育陪伴师，为3至12岁的孩子提供温暖、专业的学习陪伴与成长支持。如果您热爱与孩子相处，善于引导与启发，并且渴望在家庭教育中发挥积极影响，请仔细阅读职位情况: 职位概述 为3-12岁儿童提供日常学习规划与陪伴，帮助培养良好的学习习惯与综合能力。 通过有趣、互动的方式激发孩子的好奇心与创造力，营造积极快乐的成长环境。 在陪伴过程中关注孩子的情感与行为发展，成为他们信任的成长伙伴。 岗位职责 根据孩子的年龄与个性，制定合理的学习与活动计划。 辅导孩子完成学习任务，拓展知识视野，培养阅读、思维与表达能力。 引导孩子参与兴趣活动（如绘画、手工、科学小实验等），促进全面发展。 提供简单、健康的餐食准备（简餐制作能力优先），照顾孩子的日常生活需求。 与家长保持沟通，及时反馈孩子的成长情况，共同支持孩子进步。 任职要求 热爱儿童教育事业，有责任心、耐心和亲和力。 具备良好的沟通能力，能与孩子建立信任关系。 拥有基本的教育引导能力，能适应不同年龄段孩子的需求。 优先条件：具备简餐制作经验；能运用英文进行日常交流或辅导（加分项）。 有相关教育、保育、心理学背景或实践经验者更佳。 薪资福利 月薪8,000-50,000元（根据经验、能力及综合面议确定）。 可选择住家或非住家形式，具体面议. 提供完善的岗前培训与长期成长支持。 表现优异者享有额外奖励与发展空间。

南京全市区，上门一对一，家教，兼职，小初高，一本及以上学历

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干及参考答案文本，老师需核对信息是否一致。若一致，将所领取的视频内容使用指定答题模板并结合个人语言进行讲解与板书输出，可直接参考原视频讲解内容。操作简单，容易上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，按量计酬。 在招科目（根据需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目长期运行，招募科目可能变动，以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任一条件即可报名）： 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022—2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非上述时间段毕业者，需具备大学对应学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结发放 设备要求：电脑+数位板或平板+手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目可能调整，具体详情可随时沟通确认。

工作内容 1、提供全科目的家教指导，确保学生在各学科领域获得全面且细致的辅导支持 2、结合学生的学习基础与实际需求，设计针对性的教学方案与授课方式 3、定期与家长交流，汇报学生学习情况及教学成效，及时调整教学策略 任职要求： 1、具备扎实的综合教学能力，能胜任多学科的教学辅导任务 2、拥有良好的表达与沟通能力，善于和学生互动，提升其学习积极性 3、富有责任心与耐心，能够营造轻松、专注的学习氛围 4、有相关教学经验者优先，无经验者需经过试用考核，通过后方可正式录用 工作时间： 周一至周五：下午17:00-20:00，或19:00-21:00； 周六/日：半天，可安排上午或下午，具体时间可协商确定

岗位职责： 1、针对学生情况开展一对一或小班教学，帮助提升学业表现； 2、结合学生实际学习进度与需求，科学规划并动态优化教学方案； 3、运用互动性强的教学方式，调动学生积极性，引导其建立高效学习模式； 4、定期向家长汇报学习进展，保持家校联动，协同助力学生成长。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备所授学科的专业知识与授课能力； 2、普通话流利，语言表达清楚，具备良好的交流能力； 3、工作认真负责，细心有耐心，能根据学生特点灵活调整教学方法； 4、有辅导经验者优先，持有教师资格证书者优先录用。

职位名称：英语课程指导老师（100%线上教学） 薪资水平：10-15k 最低学历：一类本科或硕士以上学历 能力要求：需具备专八/雅思7分或相当语言能力，工作细致认真，有耐心，学习主动性高。 职位描述： 1.承担K12阶段原版英语启蒙课程的线上辅导任务，面向家长提供指导与答疑，语音表达清晰标准。 2.参与教学研究及教务支持工作，包括课程安排、作业布置、阶段测评、讲义编写与审核等。 3.负责课程社群中家长问题响应及日常维护。 4.底薪8k，另享绩效提成，不聘用外籍教师。 我们的优势： 1、发展迅速的教育企业，拥有全国领先的教学研发团队 2、互联网一线背景团队，管理方式扁平高效 3、入职适应快，配备系统培训，负责人亲自带教 4、团队成员以95后至00后为主，氛围轻松融洽，领导亲和力强

一、招聘对象 全国高校在读或刚毕业的研究生（学长/学姐均可），专业不限，无论你在自命题专业课、统考专业课，还是公共课中成绩优异，只要具备扎实的专业基础，欢迎积极报名。（教育类、农业类专业背景者优先考虑） 二、工作内容 1.采用线上一对一教学模式，为考研学生提供个性化辅导，帮助学员突破专业瓶颈，提升复习效率； 2.每位学员单科授课总时长为20小时，可根据专业特点及学员实际情况灵活安排课程进度，兼顾学习效果与双方时间便利； 3.每次授课需完成1-2小时的直播讲解，通过实时互动答疑，确保知识有效传递，问题及时解决。 三、任职要求 1.熟悉所辅导院校专业课考试范围、出题特点及备考核心，有自命题科目经验者优先录用； 2.具备清晰的教学思路和良好的语言表达能力，能将复杂知识点化繁为简，便于学员理解掌握； 3.能自主安排授课时间，严格执行既定教学计划，保证课程按时推进并高质量完成。 四、薪酬福利 1.时薪100元/小时 2.时间自由：全部课程线上进行，无需通勤，授课时间地点可自行调配，便于兼顾学业与生活； 3.权益保障：可签署正式合作协议，合作透明规范；表现优异者支持长期续签，毕业后亦可继续参与，形成稳定收入渠道； 4.教学熟练后工作节奏平稳，无额外行政负担，专注授课即可。 五、应聘流程 提交资料→录制试讲视频→审核通过→等待匹配排课 （注：所有教学均以线上直播方式进行，无需线下授课。试讲内容可自选相关专业章节，充分展示个人专业实力与授课能力！）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-06 岗位职责: 1.提供专业的一对一教学辅导，助力学生提升学业成绩 2.与学生及家长保持顺畅沟通，掌握学习需求，定制个性化辅导方案 3.主动参与团队协作，共同保障教学服务的高质量输出 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与学生和家长高效互动 2.能够快速融入团队环境，并积极发挥自身作用 3.热爱教育行业，具备持续学习和优化教学方式的意愿

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-13 1.承担弟子规、三字经等内容的讲授工作 2.开展古文入门教学及古诗词赏析课程 3.负责阅读理解与写作指导等相关教学任务

工作周期：3个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-29 近期需完成两万余道题目录制， 科目涵盖小学数学与初中数学， 应聘者须具备讲题录制经验，无教师资格证亦可， 初中数学每题6.5元，长难题目额外补贴2-4元/题，小学数学每题4~4.3元。 要求授课质量高，讲解清晰到位，必须有实际教授小学或初中数学的经验。 设备要求：需自行准备电脑搭配数位板（手写板）或平板，满足其一即可， 具备耐心，工作细致，务必认真观看并遵循录制教程规范操作。 无需到岗坐班，时间自由安排，可根据个人空闲灵活开展录制任务。

岗位职责: 1、使用全英文授课，面向3-12岁儿童开展英语教学； 2、组织教学团队召开教学会议，监督课程实施，提升教学质量与家校沟通成效，达成考核目标，确保学员续班率； 3、负责教学团队管理，实施在职培训，构建教学人才梯队； 4、协调并处理日常运营中出现的各类突发紧急情况。 任职要求: 1、发音标准、富有亲和力，持有教师资格证；具备CET6、专四、专八、TESOL或TEFL证书者优先； 2、本科及以上学历，具有3年以上英语教学经验，能独立开展教学培训工作； 3、热爱幼少儿教育事业，责任心强、自我驱动力强，具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力； 4、理解中国家长在子女教育方面的思维方式，有耐心，并具备出色的应变与问题解决能力。 岗位薪资：底薪4500~6000+课时费+班务费+续班费+教资补贴，综合收入8-13k 工作时间：每周一和周二通常为固定休息日，周中工作时段为12:30/13:00~21:00（具体排班安排），周末工作时间为8:30/9:00~18:30

高薪精英老师！有能力就来！不加班！急聘幼少儿金牌英语讲师5-10名、金牌课程顾问5-10名、教研主管2-4名、运营校长1-2名。普遍高于行业薪资标准，只要你有能力，你就来！不愁没班带！福利拉满！校区在职教师平均每月到手薪资8000-18000，工作氛围很好，管理人性化，老师有一个相对轻松环境下开展工作。 岗位职责： 1、全英文教授3-12岁少儿英语，营造情景式学习环境，锻炼孩子的英语思维； 2、热情、开朗、跳脱。有活力，有激情，能带动课堂气氛。遵照课程安排，充分备课，保质保量完成教学任务； 3、将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流，跟踪点评课后作业完成情况； 4、积极参与学校各类教研活动、培训讲座、不断提升打磨自身教学技能。 5、维护好学员及家长，并配合做好续费工作。 任职要求： 1、本科及以上学历; 2、英语发音纯正，吐字清晰，口语流利； 3、拥有一年以上带班授课经验，或有教师资格证优先考虑； 4、热爱并致力于投身少儿英语教育事业； 5、责任心强，个性开朗，活泼大方，富有爱心，喜欢儿童、热爱教育事业具有良好的沟通能力； 6、执行力强，有责任心和进取心，有相关英文教学经验者优先; 福利待遇： 1、有竞争力的薪资待遇 （薪金=无责底薪＋绩效工资＋课时费＋升学奖金＋口碑提成＋补助）平均工资8000-23000，购买社保、享受生育假期、陪护假期等各种福利全程拉满。若面试考核足够优秀，薪资可面议； 2、公司氛围青春活力、相互成就，不定期组织丰富多彩的团建活动； 3、公司处在快速发展阶段，对人才求贤若渴，提供专业和管理双通道晋升机制，提供系统的师资培训，发展潜力无穷； 4、年终奖金，子女亲朋就读优惠； 5、良好的晋升机会(职业发展管理路径):二级教师-一级教师-教学主管-校区教学总监-运营校长-核心合作伙伴 每周一休息一天，法定节假日除外 周二到周五工作时间为下午13:30-20:30 周末工作时间为上午8:00-12:00下午14:00-18:00 暑假休息25天左右 寒假休息15天左右 目前多个新校区正在筹备当中，有相关的储备计划。 现诚邀社会有志之士共同成长，共同发展。有过相关工作经验优先。

岗位职责： 1.负责校园内的宣传推广及家长前端接待与沟通工作 2.工作积极主动，普通话标准流利，接受实习生应聘 3.提供住宿安排（三室两厅两卫） 4.有责底薪4500元（享21天年假），面向实习生开放，可签订三方协议 上班时间：上午九点半至晚上七点，中午休息三小时 企业背景： 我们是一家全国连锁的儿童英语教育机构，成立至今已有20周年，现因业务发展诚聘教育顾问。 薪酬待遇： 1、底薪4.5k起+高额奖金+行业顶尖提成，收入上不封顶（缴纳五险一金） 2、完善的晋升机制，每四个月组织一次晋升考核，过程公开透明 3、享有21天带薪年假！8月额外享受7天高温假期！每年两次公司全额承担的集体旅游活动

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：招募线上录题讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台题目资源丰富，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源充足，可按量完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 以上岗位需持有教师资格证或相关合格证明 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新教师奖励！

薪资范围：10-20K 作息时间：7:30-16:00，正常班9:00-18:00，晚班13:00-21:00/14:00-22:00等多个班次进行排班。周一周二双休。 办公地址：街道口银泰创意城9楼 岗位职责： 1．根据学生个体差异，开展针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段安排测试，评估学生学习成果与辅导效果。 3．定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课。 4．积极参加公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧 3、持有教师资格证书或具有教学经验者优先 4、热爱教育事业，有耐心和责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分激励工作付出； 2、单位统一缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年后享有带薪年假； 4、多样化员工福利：节日礼品、生日庆祝、户外团建、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供清晰的职业成长路径与晋升机会（管理岗位优先从内部员工中选拔）。