
服务员
6-7千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
杭州德州桌游店招人啦(纯绿色娱乐)
- **薪资待遇**:6000提成
- **工作时间**:19:00-02:00,月休4天
- **岗位职责**:
1. 负责德扑桌游的发牌和规则执行
2. 维护游戏秩序,处理局内突发情况
3. 协助顾客讲解游戏规则,提供优质服务
杭州4S店营业员
5-8千/月
营业员有提成包吃6-10人月结全职做六休一,法定节假日休息
杭州拱墅区、萧山区、滨江区、西湖区、余杭、临安。
岗位职责: 1、接待顾客使用按摩椅、按摩沙发、各类按摩器等,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作。 岗位优势: 1、上班环境好收入高; 2、工作不累,但需要多用嘴用眼用心; 3、适合善于沟通,有目标,有要求的人; 4、门店很多,可以根据住址就近安排; 5、公司提供中午工作餐,五险,系统培训,节假日福利,每月团队聚餐; 6、上班时间:8:30-17:00,做六休一,法定假日休息。 任职资格: 1、年龄:30-45岁 2、五官端正,有敬业心; 3、有亲和力,且具有较强的沟通能力及服务意识; 4、有相关工作经验者优先。
店员
3-4千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
鸡柳大人店员
4-5千/月
店员3-5人月结全职
月休4,工资5000(每个月15号发,工资做的好可以适当涨,绩效看年营业额好的话会发),允许带手机没人可以坐着休息会,不包吃住,东西简单好上手,需要长期做的,新店开业暂时10-10(后期学会了早上一个人来,其他人可以晚点来,早来早下班,晚来的晚点下)都是年轻人环境很好氛围活跃,私人老板老板很好,需要健康证可以免费办理。晋升空间很大。
营业员
4-5千/月
营业员免费培训1-2人月结全职五险法定节假日
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成选购与收银流程
3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
4.配合开展促销活动,执行门店营销方案,达成销售目标
5. 做好交接班记录,保持工作区域安全卫生,遵守公司各项规章制度
任职要求:
1. 学历高中,年龄18-38
2.普通话流利,具备良好的沟通表达与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,会使用收银系统者更佳
5. 形象端正,亲和力强,有团队协作精神
营业员
3-4千/月
营业员店员1-2人月结兼职
上班时间,固定 13:00-22:00,吃饭 1 小时,时薪 23,节假日 时薪 25,工作内容同全职一样,收银,点货,补货,整理陈列,调整陈列,卫生,服务顾客。店员有员工内部折扣价六折
卤味店员
5-6千/月
店员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与线上外卖,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
闪购超市练货员
4千-1万/月
店员免费培训11-20人月结全职打包练货
淘宝便利店(萧山湘湖店 新塘店招聘:
岗位:淘宝便利店店员
【工作内容】
1:年龄20-35岁,身体健康,能吃苦的可以放宽年龄条件
2:会熟练使用智能手机,工作内容:拣货,出库等
3:工作时间12个小时,月休4天,
4:正式员工薪资5000+(不包含绩效)实习4000左右,实习期一个月
5:吃苦耐劳,有零售仓工作经验者优先
6:工作地址:1、萧山新塘新螺路128号 2、萧山区湘湖路西山公园
【工作时间】早中晚3个班次
【联系人】刘章
杭州萧山区招聘室内电梯司机2名,要求年龄54岁以内,无需相关证件。薪资为4300元每月。
4.3千/月
电梯司机1-2人月结
萧山招聘室内电梯司机2名,要求年龄54岁以内,无需相关证件。薪资为4300元每月。
叉车工月结
桥南外资企业,福利好,人员稳定工价:27元每小时!!!桥南机械厂招长期小时工叉车28元/小时年龄:20-40周岁内容:{组装装配}工资:6500左右/月上班:能接受两班倒吃住:暂无住宿,包工作餐发薪:每月10号发工资地址:萧山开发区高新六路联系:
指挥工1-2个月1-2人月结
杭州萧山蜀山街道招聘塔吊指挥1名,要求持有全国官网证件,身体健康,年龄在50岁以内。工资为5800元,加班费为20元。生活区距离近,宿舍可做饭。工期大约还有两个月,表现良好可调往新工地。明天即可上班。
店员月结
招店员滨河广告招店员18—35岁上班时间早8:00-12:00,下午2:00-18:30,月休2天,月薪2600工作范围:覆板,画边,裁切东西。要求:会一点电脑电话地址尉氏滨河路
店员月结
招聘生鲜店店员多名要求:1、年龄20岁一40岁2、有责任心,性格开朗,大胆,热情好客。会收银。工资待遇:2500、上班时间:6:00到1:00点假期:2天。地址:茂名市西粤南六街星翠苑-南苑(平价菜市)联系人:欧小姐
北京招聘:丰科万达灌饼店招店员一名,包吃,一个月3天休息,工资5500。
5.5千/月
店员包吃1-2人月结
招聘:丰科万达灌饼店招店员一名,包吃,一个月3天休息,工资5500。
婚庆营业员
果禧果蔬招聘助理,负责店内日常拍视频,外出与酒店婚庆对接跑业务。薪资面议。工作地点位于滨河三期南门。
店员
【饭店招聘】1949豆腐脑小鸡炖蘑菇白山江北怡园店招聘店员:工资3500元要求:男女不限年龄:30-50周岁月休:2天(不休补贴300元)工作时间:早5.00-下午3.00工作简单易学有人教有人带电话:同步短期勿扰
导玩员
3-5千/月
营业员有提成免费培训交通补助1-2人月结兼职全职性格活泼,细心,肯吃苦
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客购物体验
2. 熟悉商品信息与库存情况,及时补货、理货及陈列维护
3. 处理收银结算、退换货及会员服务,确保流程规范准确
4. 协助开展促销活动,完成销售目标与数据反馈
5. 维护店内环境整洁与安全,遵守公司服务标准与操作规范
6.活动的执行及宣传,巡场,会处理简单的客诉问题
7.每日盘点,核对物品信息及库存
任职要求:
1. 学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
2. 有零售行业经验者优先,无经验者可带教培养
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统
5. 形象端正,亲和力强,具备团队协作精神
门店店长
6-8千/月
储备店长五险一金生日福利年终奖全勤奖加班补贴
招聘岗位:储备店长(未来合伙人方向)
我们寻找的不是普通员工,而是未来的事业伙伴。
如果你不甘心一直打工,想拥有一家属于自己的店,但担心资金和风险——我们提供平台,你负责成长。
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一、岗位职责
1. 门店运营:全面协助店长管理日常运营,包括前厅收银、后厨出品、外卖打包等全流程监督。
2. 人员管理:负责排班、带训新员工,调动团队积极性,营造高效融洽的工作氛围。
3. 货物管控:精准管理原料库存、采购计划,控制损耗,确保物料周转符合成本要求。
4. 服务与品质:处理客诉,确保餐品标准和服务质量,提升顾客满意度。
5. 数据意识:分析每日营收、外卖数据,协助制定促销或改进策略。
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二、任职要求
1. 年龄22-40岁,高中及以上学历,有餐饮行业1年以上基层管理经验(优秀者可放宽)。
2. 具备基础的数据分析能力和成本意识,会使用简单办公软件。
3. 责任心强,有领导力,能以身作则,适应餐饮业早班/轮班工作制。
4. 持有有效健康证。
5. 特别欢迎:有强烈创业意愿,愿意把工作当事业来做的人。
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三、发展路径与合伙机制
第一阶段:储备学习期(3-6个月)
在现有门店轮岗学习,掌握所有操作流程和管理要点,由资深店长或是总部带教。
第二阶段:正式店长期(考核通过后)
独立管理一家门店,享受店长薪资 + 月度分红(利润提成)。
第三阶段:合伙开店期(满足条件后)
· 公司评估你的管理能力、团队培养能力和业绩达标情况。
· 通过考核后,公司出资投资新店,你只需缴纳:剩余全部资金由公司承担(装修、租金、首批原料、流动资金等)。
新店开业前,你需在现有门店亲自培养出一名合格的继任店长,确保老店平稳运行,你才能去新店上任。
合伙后,你享受该店净利润分红(具体比例面议),并可参与后续扩张计划。
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四、薪资福利(储备期)
综合月薪:6000-7500元(底薪+绩效+全勤,上不封顶)。
食宿:包吃包住。
其他:月休2天。
酒水促销员有兴趣可了解再决定
1000-1500元/天
促销员日结全职兼职
岗位职责:
1.在指定场所向顾客介绍产品特点、优势及促销活动,提升品牌认知度
2. 主动引导顾客体验产品,解答咨询,促成现场销售
3. 维护展台/柜台整洁有序,确保物料、样品、宣传资料充足规范
4.准确记录销售数据及顾客反馈,及时向上级汇报活动执行情况
5.配合团队完成节假日、新品上市等专项推广任务
任职要求:
1.表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通与应变能力
2. 工作积极主动,有责任心,能适应轮班及节假日工作安排
3.具备基础销售意识,有快消、零售或促销经验者优先
4. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
5.遵守职业规范,服从管理,注重服务形象
服装导购社保月结
【品牌】:波司登【招聘店铺】:萧山万象汇【招聘职位】:高销导购1名(35岁以下)【薪资待遇】:底薪提成,社保,节假日3薪【工作时间】:做一休一(旺季周末加班)【要求】:五官端正,能吃苦耐劳,认同品牌理念,销售能力强,有稳定的商场服装品牌导购经验优先。【联系方式】孙(同步)
导购
4-7千/月
导购销售3-5人月结全职
我们是“简单睡眠”家纺门店,主营被子、四件套、凉席、枕头等,招聘岗位是导购,工作内容:门店销售、叫卖、陈列、收银、盘点等。
【招聘要求】
1、40岁以下,积极主动,性格开朗,反应灵活;
2、一年以上销售经验;
3、能接受公司的各项要求,比如叫卖、记卖点、站班;
【福利待遇及其他】
1、入职即购买门店当地五险(社医保);
2、薪资待遇:底薪+满勤+提成,试用期全薪且有新人保底,第1个月最低工资4000/月,转正后均薪5-9K;
3、福利待遇: 保底工资、带薪培训、无责任底薪、节日礼品、全勤奖、就近分配、入职即买五险、意外险、节假日津贴、生日津贴、春节大红包、内部消费券、大单奖、各种pk奖(优秀者一个月奖金可以上千);
4、上班时间:分为早晚班或者早中晚班轮班制,一个班次8小时,具体班次时间根据超市营业时间以及冬夏季作息适当调整。门店现目前营业时间:
早班:8:00-16:00
中班:13:00-21:00
晚班:14:00-22:00
5、公司正处于快速扩张期,我们崇尚内部人才培养并有完善的晋升通道与专业培训,导购—店长—区域经理→大区经理→总监,只要你想,你就可以。
摆摊营业员
2-3千/月
摆摊月结全职
线下摆摊营业员 岗位职责
工作内容
1. 负责线下摊位日常出摊、陈列摆货、货品整理、补货及收纳收尾工作。
2. 主动接待到店顾客,耐心介绍产品,引导成交,完成销售工作。
3. 负责摊位卫生清洁,保持摊位整洁美观,维护整体售卖形象。
4. 做好每日进销货、销售台账记录,核对当日营收、盘点库存。
5. 配合日常促销活动执行,熟练操作收款、核销等基础工作。
岗位职责
1. 服从排班安排,按时出摊、不迟到早退,认真完成每日售卖工作。
2. 热情服务顾客,维护良好的客情关系,提升复购率。
3. 妥善保管货品、物料及摊位设备,避免丢失、破损。
4. 及时反馈货品销量、顾客需求及摊位问题,配合团队优化售卖方式。
5. 严格遵守门店及摊位规章制度,维护品牌形象。
工作地点全杭州地铁站出站口200米内。
收银员
5-7千/月
收银员长期1-2人月结全职
工作时间:早8:30-17:30,中12:30-21:30,晚21:30-9:30 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉所售商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作
3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护,保持良好购物环境
4.配合促销活动执行,主动推荐应季商品,达成个人及团队销售目标
5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营与服务流程
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
3.具备基础电脑操作能力,责任心强,注重团队协作
理货员
5-6千/月
理货员1-2人月结全职
【超市水果区员工招聘】
工时:每天10小时,月休2天 包吃
岗位要求:优先,身体健康,干活勤快;负责水果上架、理货、销售,有生鲜水果从业经验优先录用 电话联系
工作地点:利二路贝因美甄选超市
️联系:
明康汇生鲜店员
4-5千/月
店员3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,保持货架整洁有序
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作
4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造,提升顾客购物体验
5.及时反馈顾客意见及商品信息,配合店长完成日常运营任务
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2.普通话流利,具备良好的沟通表达与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强
5.形象端正,亲和力佳,认同品牌服务理念
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供药店营业员招聘萧山区在线招聘信息,主要招聘萧山店员/营业员相关人才。作为店员/营业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解店员/营业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。