岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

【岗位职责】 1. 开展音乐教学工作，完成既定课程的教学任务； 2. 制定教学计划并组织实施，关注学员学习进展； 3. 参与教学研讨与课程改进，持续提升教学水平； 4. 配合教务安排，做好课堂管理与学习反馈； 5. 与学员保持良好互动，促进学习效果提升。 【岗位要求】 1. 热爱音乐教育，具备扎实的音乐专业基础和教学能力； 2. 具备良好的表达能力，能够有效引导学员参与学习； 3. 有责任心，具备较强的课堂组织与服务意识； 4. 具备团队合作精神，能适应教学工作节奏； 5. 熟悉基本乐理知识，具备一定教学工具使用经验者优先； 6. 会教学非洲鼓。

岗位职责: 1. 负责舞蹈课程的教学与学员指导 2. 参与课程内容的优化与教学方案的制定 3. 配合团队完成教学相关的演出及活动 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位职责】 1. 根据教学计划开展非洲鼓课程，完成器乐教学任务； 2. 制定教学方案并实施，关注学生学习进度，提供针对性指导； 3. 参与课程优化与教研活动，提升教学质量与教学效果； 4. 协助教务管理，完成课堂记录与学生反馈工作； 5. 与学员保持沟通，及时反馈学习情况。 【岗位要求】 1. 热爱音乐教育事业，具备良好的器乐专业素养与教学能力； 2. 具备良好的沟通表达能力，能有效引导学员学习兴趣； 3. 有责任心，具备良好的课堂管理能力与服务意识； 4. 能适应教学工作节奏，具备团队协作精神与抗压能力； 5. 熟悉基础乐理知识，能使用常规教学工具者优先。

【岗位职责】 1、负责少儿街舞常规班级授课，基础爵士、Hiphop、urban、韩舞均可； 2、根据学员年龄编排适合的课堂内容、基本功训练、成品舞片段； 3、维护课堂秩序，耐心引导孩子，和家长做好课后简单反馈； 4、配合校区日常排练、周年汇演、比赛展演、短视频拍摄等工作； 5、配合完成续课、转介绍的家校服务工作。 【任职要求】 1、热爱街舞、热爱小朋友，有耐心、责任心、亲和力强； 2、舞感好、节奏感强，动作标准，能独立带班； 3、有无经验均可，零基础可培训上岗，应届生、舞蹈专业优先； 4、形象阳光大方，谈吐得体，服从校区安排，稳定长期优先； 5、有少儿教学经验、街舞证书、参赛获奖经历者优先录取。

岗位职责： 1. 负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3. 组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4. 配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5. 维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2. 具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5. 服从工作安排，适应灵活排课需求

泗洪TM潮流舞蹈学院招人啦！ 现高薪招募少儿街舞专职/代课老师 ▷擅长：少儿Hiphop、少儿成品编舞 ▷要求：有丰富少儿课堂教学经验，耐心有亲和力，擅长拆解少儿基本功，可独立完成演出、比赛舞蹈编排

【岗位职责】 1. 负责舞蹈课程的教学与指导工作； 2. 根据教学计划组织学员进行舞蹈训练； 3. 维护课堂纪律，营造积极的学习环境。 【岗位要求】 1. 具备扎实的舞蹈基础和教学能力； 2. 热爱舞蹈教育，工作认真负责，耐心细致； 3. 沟通能力强，能够有效指导学员并融入团队。

▷擅长：少儿Hiphop、少儿成品舞编排 ▷要求：具备扎实的少儿教学实践经验，性格耐心且富有亲和力，善于系统化拆解基本功动作，能够独立承担演出及比赛类舞蹈的创编工作

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小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

招聘牵引车司机，薪资为20元/时。要求穿着劳保鞋，鞋码在48码以内。

岗位职责： 1.负责合唱社团的教学（每周一次，每次90分钟）、乐理及视唱练耳等内容 2. 组织汇报演出及校园艺术活动，协助学生展示学习成果 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景，基本功扎实 3.有教师资格或演出实践经历者更佳

合唱社团老师

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岗位职责： 1.负责音乐课程的教学授课，涵盖声乐、器乐或乐理等方向 2.根据学生年龄及水平制定个性化教学计划，提升学习兴趣与艺术素养 3.组织汇报演出、考级辅导及艺术活动，展现教学成果 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业反馈与成长建议 5. 参与教研活动，持续优化教学方法与课程内容 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景，基本功扎实，擅长至少一门乐器或声乐教学 3.具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.普通话标准，具备较强的语言表达与沟通能力 5. 有教师资格证或演出实践经历者更佳

流行声乐兼职教师，具备舞台演出经历者优先，无教学经验者请勿咨询，未取得毕业资格者谢绝申请！教唱跳优先。需准备个人演唱视频（流行曲目）、授课视频及教学成果展示视频（不接收无授课视频或临时更换设备导致资料丢失的情况）。只接受真实、可靠的应聘材料，短期过度者请勿打扰！要求具备弹唱能力，擅长舞台表现力，对孩子有耐心，善于洞察儿童心理状态，课堂氛围生动活泼、不死板，工作态度严谨，服从机构管理规定。 岗位要求：时间观念强，守时守信，不接受频繁因个人事务影响课程安排。课后须主动与家长保持沟通，布置课后练习，并提供课堂视频反馈内容。 具备舞台实践经验，演唱功底扎实，能引导学员进行肢体表达，对流行音乐具有良好的审美判断力。 其余细节可面谈。

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学与编排，确保教学内容科学、系统、有趣 2.根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并动态调整 3.组织日常课堂管理、考勤记录及学习效果反馈，定期开展成果展示或汇报演出 4.参与校区教研活动，协助开发新课程体系及教学资源 5.配合招生与家长沟通，提升学员满意度与续课率 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力 2. 具备舞蹈专业背景或相关教学经验，有艺术类院校学习经历者优先 3.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先 4. 具备基本的音乐素养与肢体表现能力，熟悉中国舞、芭蕾、爵士等至少一种舞种 5.责任心强，耐心细致，能适应灵活排课与阶段性高强度工作

1. 唱歌：会唱儿童歌曲及成人歌曲（不可走调）； 2. 舞蹈：会跳儿童舞蹈及民族舞蹈（需肢体协调、动作优美）； 3. 讲故事：能够声情并茂讲儿童故事（需加入肢体动作及表情）； 4. 绘画：能够自己设计板报（需美观、童趣）。 【备课要求】 1. 时间：需提前一周进行备课（建议每周三进行）； 2. 方式：小组备课或集体备课； 3. 细节：需拿相应的教具进行备课。 【做课要求】 1. 时间：每周至少进行做课一次（建议每周五进行）； 2. 数量：每次不少于2名教师； 3. 方式：与正式上课一样的标准上课，其它教师进行配课。 【授课要求】 1. 课前准备：教具准备、师幼互动、课间音乐、签到工作、温馨提示、纪律要求、课程简介； 2. 授课过程：个别指导、目标交代、纪律维持、气氛调动； 3. 课后工作：家庭延伸、课程目标、幼儿点评、课后沟通、电话回访、检查签到情况。 【听课要求】 1. 时间：至少课程开始前5分钟进入教室； 2. 落座：坐在教室的后面（盘坐或跪坐）； 3. 过程：认真听课做笔记，不可分散孩子注意力； 4. 课后：与授课教师分享听课心得（优劣势分析）。

招聘声乐、古筝老师 要求： 1.有爱心、耐心、责任心。 2.具备一定的专业水平与教学经验 3.师范学院，音乐学院毕业的优先考虑 4.能长期稳定，最好定居在苏州，优先考虑 不固定上班时间，有课就过来上，费时费面议，一旦录用，立马安排学生试课在排课。

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【岗位职责】 1. 核心教学：负责3-12岁少儿的Jazz（爵士舞）及Hiphop（嘻哈舞）课程教学，能独立完成成品舞编排及月度教学计划。 2. 课堂把控：擅长与低龄段学员互动，具备成熟的控堂能力，保证课堂出勤率与续费率。 3. 教学服务：定期与家长反馈学员进度，配合校区完成汇报演出、比赛及考级任务。 4. 大师课协助：参与校区定期举办的国内外大师课，负责大师课期间的学员组织、课堂辅助及内部教学转化复盘。 【岗位要求】 1. 性别与专业：舞蹈相关专业毕业，基本功扎实，有成熟的Jazz或Hiphop成品舞展示片段。 2. 经验要求：必须有1年以上少儿一线教学经验，熟悉少儿心理学，能应对不同性格的孩子。 3. 全职坐班：能接受每周固定坐班/排课制度，拒绝“飞来飞去”的兼职模式。 【福利待遇】 1. 薪资结构：保底底薪 + 高额阶梯课时费 + 续费/转介绍提成。目前在职全职教师综合月薪稳定在 10k-18k（生源充足，课量有保障）。 2. 稳定保障：入职即缴纳五险，每月固定15号发薪，从不拖欠。 3. 重磅福利 - 定期大师课：每月/每季度定期邀请国内外一线Urban/Jazz舞者到校区开办内部大师课，员工免费跟课学习，无需额外付费，助你持续提升舞技与编舞思维。 4. 额外假期：享受法定节假日及额外带薪寒暑假（调休）。

岗位职责： 1.负责音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、器乐或乐理等方向 2.根据学生年龄及水平制定个性化教学计划，提升学习兴趣与艺术素养 3. 组织汇报演出、考级辅导及校园艺术活动，协助学生展示学习成果 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业反馈与成长建议 5. 参与教研活动，持续优化教学方法与课程内容 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景，基本功扎实，演奏或演唱能力突出 3.具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.持有教师资格证或音乐类专业等级证书者优先 5.责任心强，耐心细致，善于激发学生艺术潜能

【薪资构成】 无责底薪3500元（全额保障，无基础课时/业绩考核，新手也能拿满）+ 高额课时费 + 福利补贴 + 年终奖＋身股分红，综合月薪6K-10K及以上，上不封顶。 【福利待遇】 1. 员工关怀：补充缴纳商业保险（意外和伤残）加每年一次体检。 2. 底薪兜底：高无责底薪，无任何套路扣款，每月准时全额发放。 3. 带薪假期：法定节假日、带薪年假、婚假产假。 4. 成长提升：免费培训、外出名师进修、完整晋升通道（教师-教学主管-教学校长）。 5. 暖心福利：节日礼品/红包、生日惊喜、定期团建、下午茶、员工子女打折优享课程。 6. 工作保障：固定校区授课，无需外出跑课，课时稳定，无强制加班，如有，加补贴。 【岗位职责】 1. 负责少儿中国舞/古典舞课程教学，制定适配教学计划，保障教学质量。 2. 参与教研、班级教案，配合完成假期集训、赛事演出、校内汇演工作。 3. 做好家校沟通，转介绍，维护学员关系，提升学员学习体验与续课意愿。 4. 遵守校区制度，维护教学秩序与品牌形象。 【岗位要求】 1. 舞蹈表演/舞蹈教育相关专业，大专以上学历，持舞蹈教师资格证优先。 2. 热爱舞蹈事业，喜爱孩子，有耐心、亲和力，沟通表达能力强。 3. 至少1年少儿舞蹈教学经验，优秀应届毕业生，班干部，团干部，学生会干部，择优录取可带薪培养。 4. 学习力强，熟悉舞蹈教学流程，有大型赛事活动编排经验者优先。 5. 责任心强，工作积极主动，有团队协作精神，主动承担责任。

【岗位要求】 1. 年龄16-28周岁，形象气质佳，热爱舞蹈，有无基础均可，零基础手把手教学。 2. 性格开朗大方，吃苦耐劳，有责任心，服从团队安排。 3. 热爱舞台表演，愿意长期深耕舞蹈行业，态度端正、积极上进。 4. 无不良嗜好，遵纪守法，团队意识强。 【岗位职责】 1. 跟随专业导师系统学习舞蹈基本功、成品舞、舞台表演技巧。 2. 协助舞团完成日常排练、场地整理、基础后勤工作。 3. 配合团队完成日常运营相关辅助工作。 【福利待遇】 1. 专业名师全程免费教学，系统培训，不收取任何学费、培训费。 2. 团队氛围轻松，定期团建，提供演出服装、训练场地。 3. 表现优异者可优先签约舞团，承接优质商业演出资源。

▷擅长：少儿Hiphop、少儿成品舞编排 ▷要求：具备扎实的少儿教学实践经验，性格耐心且富有亲和力，善于系统化拆解基本功训练，能够独立承担演出及赛事舞蹈的创作与排练工作