工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-30 工作内容 1、在培训课程中承担初二初三物理教学任务，保障授课质量与学生知识掌握程度 2、负责课前备课资料整理及教学计划执行，课后及时解答家长疑问并撰写教学反馈报告 3、持续与家长保持有效沟通，跟踪学生学习情况，重点针对每周错题进行指导纠正，助力成绩提升 任职要求 1、具有扎实的物理学科基础和授课能力 2、能调动学生学习积极性，提升课堂吸收效率 3、具备良好的语言表达能力，普通话清晰标准 工作地点：中海国际海科大厦b座411/保利新天地1栋905，每周六周日，寒暑假节假日上课，工资班课每次上课2小时/200起，一对二到一对四，一对一一节课150起

【工作内容】 1、根据学生特点，开展针对性的课程教学； 2、承担学科及教学研究工作，参与试题编制。 【岗位要求】 1、须持有高中教师资格证； 2、本科及以上学历，性格亲切，易于沟通； 3、专业知识扎实，普通话表达规范； 4、了解高中教材与考试重点，能独立完成教学任务，有高中毕业班授课经验者优先； 5、掌握灵活且科学的教学方式； 6、讲课富有感染力，风趣生动，善于与学生互动交流。 【晋升空间】 依据个人能力定岗，职级随实力匹配，每季度开放晋升通道，所有管理及专业岗位均从内部员工中选拔，发展路径：初级职员—中级职员—高级职员—学科领头人/主管—总监 【提供培训】 提供行业内系统化、专业化的全面培训

岗位职责： 日结兼职 早九晚五 中午管饭 120-140元/天 1.负责企业微信公众号日常内容编辑、发布与排版，确保信息准确、及时、符合品牌调性 2.策划并执行微信互动活动，提升粉丝活跃度与粘性 3.监测后台数据（阅读量、转发率、粉丝增长等），定期输出运营分析报告 任职要求： 2.工作认真细致，责任心强，能适应日结节奏与固定工作时间（早九晚五） 3.具备良好沟通能力与服务意识，能耐心处理用户咨询 4. 学历不限，有微信运营实习或兼职经验者优先 5.遵守公司规范，服从安排，中午可于公司用餐

急招四川发帖员！ 工作内容：抖音.小红书.闲鱼.视频号.快手等平台发布内容，支持零基础，操作简单 薪资待遇/ 兼职：一条3米，次日结米，多号多得 全职：居家办公，底薪5000绩效奖金，享生日福利＋年终奖 不耽误带娃/上学 时间自由 无押金无费用 免费培训

岗位内容： 1. 负责讲授高中阶段及大学初级阶段的化学课程； 2. 营造积极互动且高效的学习氛围，助力学生理解与掌握化学知识； 3. 引导学生了解化学在实际生活中的应用与意义。 任职要求： 1. 须拥有化学或相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑； 2. 具备教学热情与耐心，擅长与学生进行有效沟通； 3. 熟悉化学实验操作流程，掌握实验室安全管理规范； 4. 能够运用多样化教学方式，包括创新性与互动式教学手段，适应不同学习风格的学生需求。

鸿鹄教育集团成立于2020年6月，总部位于北京市朝阳区，西南总部设于成都市青白江区。目前集团在四川已建成并运营达州、资阳、成都青白江、成都大邑、德阳、自贡以及成都康礼国际学校共7个高品质校区，涵盖K12及国际学校业务，在校学生约1.5万人，教职工3000余人。集团坚持“为党育人、为国育才、立德树人”的教育初心，致力于破解教育资源不均衡问题，落实因材施教理念。通过创新“总部研究+学校执行反馈”机制，依托教研院开发优质课程资源，融合学科专家前沿经验，构建以学生为主体的实效课堂模式，提升自主学习能力与良好学习习惯；实施精准分层教学，强化薄弱学科提升；以科学化管理保障教学规范，激发学生学习内驱力。鸿鹄教育集团持续输出优质教育资源，服务更多学子，近年来办学成效广受社会认可。 招聘岗位 （一）高中学科教师 语文 数学 英语 物理 化学 生物 政治 历史 地理 日语 工作地点：成都大邑、四川德阳、四川自贡 招聘要求 ①统招本科及以上学历（硕士优先）； ②专业与所授学科相关； ③持有高中/初中对应学科教师资格证（允许入职一年内取得）； ④有志于长期从事教育事业； ⑤具备吃苦耐劳精神，抗压能力强，富有团队协作意识； ⑥热爱学习与教学研究，具有教育热忱者优先，党员优先考虑。 福利待遇 ①年薪：10-20万元，应届生起薪10万元（硕士享受学历补贴）； ②缴纳五险一金； ③享有带薪事假、病假及寒暑假； ④提供免费精装修公寓、工作餐补助及节日福利； ⑤提供实习机会； ⑥教师亲属可享优惠入学政策； ⑦支持公费进修，提供多元化晋升通道及职称评定支持。 八、招聘流程 （一）招聘时间 2025年9月至2026年5月 （二）应聘流程 简历投递→简历筛选→面试考核（线上试讲+专业面谈）→资格复审→发放offer→实习考察→毕业后正式入职 （三）面试考核时间及地点 线上开展，具体安排请关注邮件通知。 （四）投递方式 1. 投递链接 https://wj.qq.com/s2/********/dihi/

岗位职责: 1. 负责高中阶段多学科课程的教学工作，确保教学内容全面覆盖各科目要求。 2. 结合学生个体差异及教学目标，灵活调整授课方式与教学内容。 3. 主动参与校内教学研讨和教研交流活动，推动教学质量提升。 4. 持续关注学生学业表现与心理发展，及时给予学习指导与心理支持。 5. 保持与学生及家长的顺畅沟通，准确把握学生需求，提供专业的教育建议。 任职要求： 1. 具备系统的高中学科教学理论基础和专业知识。 2. 持有国家认可的教师资格证书，能熟练运用专业能力开展教学。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识，善于构建和谐的师生及家校关系。 4. 具有较强的学习主动性，愿意持续优化和提升自身教学水平。 5. 热爱教育事业，具备高度的责任感和职业使命感，致力于学生全面发展与长期成长。

门槛低，要求少，工作简单，当天就能安排，想挣钱的来 150-300一天，包吃，下班就结账 工作内容:室内协助，打杂，辅助

3.工资日结不封顶，多劳多得 4.上手快，长期管道收益，兼职全职都可以干！ 5.要求年龄18-48之间，学历不限！欢迎咨询

晚上给车辆充电，会开挂车，没驾驶证都可以。

工作位置，山东青海，捡土豆，1.8一袋50斤左右，装箱1.6一箱一箱40斤左右，包吃包住，吃住免费，平均工资每个人能达到，400到600一天，男女都要60岁以下。

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测量员，1工作地址:凉山州喜德县米市镇月休四天购买社保需要有过建筑行业经验，有水利行业项目经验有限

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施工员，2工资1万+要会看铁路图纸，会交底，管理现场，主要是技术这块

岗位职责 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施 教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课 时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和 适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取 学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质 量; 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进 行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维 护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试 卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相 关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业 操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责 任感; 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交 流; 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的 教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 1.薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转 介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金 +各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均 10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左 右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可 达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月 女神节、4月春游、5月劳动节、6 月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆 节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有 欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活 动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福 利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元 不等; 3)年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优 先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高 级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5 折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公 司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几 万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会区域小年 会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参 加公司年会，给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分 享会，各级管理层精心策划每一 场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经 营与管理的天花板，与优秀的人 为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司 均有合作，例如君里畔学院、世 华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定 期线上学习课程、每年一套中层 管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务 实操、团队管理、职场心态、家 庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域， 集学识、技能、眼界、心态、思 想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业 务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

一、工作职责： 负责初高中物理学科学生的个性化一对一授课及课后答疑，不涉及销售类工作； 积极参与学校统一组织的教学培训、教研交流等相关活动； 根据实际需要，协助完成教学产品开发、学科运营支持、师资培训等协同性工作； 落实日常教学服务，维持良好的家校互动关系，助力学生学业进步与全面发展。 二、任职资格： 统招本科及以上学历，理工类相关专业背景优先，具备教学实习经历者更优； 熟悉山东省内初高中物理教学内容与考试特点，掌握本地化教学需求； 具备较强的口头表达能力和亲和力，能够有效激发学生学习动力与课堂参与感； 三、工作时间： 8:30-12:00，13:30-17:30，每周一和周二固定休息，节假日根据业务高峰期安排调休。 四、薪酬福利： 新教师入职首年综合收入10-15w，资深教师可达15-25w； 入职首月即办理五险一金，定期组织团队建设与外出旅游，提供年度健康体检。

一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果与课程质量； 2、主动参与公司组织的教学研讨及培训活动，按标准落实各项任务要求； 3、承担相应的教学管理工作，开展家校联系并提供有效建议与支持； 4、配合课程顾问及班主任共同推进教学服务，提高学生与家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的成长特征，有教学实习经验者更佳； 3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力以及扎实的专业知识基础； 4、热爱教学工作，认同新东方的企业文化与价值观，具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的自我发展动力。

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