岗位职责： 1. 采购订单执行：依据生产计划与库存状况，向供应商下达采购指令，保障物料按时到货； 2. 系统操作与数据维护：负责ERP系统中价格更新、订单处理、收货退货录入、付款对账等流程操作； 3. 报表编制与汇总：完成月度报表、到货跟踪表、合同登记表、原辅材料统计等相关数据整理； 4. 供应商财务对接：开展线下对账工作，核对发票信息，提交月度付款计划申请； 5. 其他事务支持：参与促销用品比价询价、维护合同台账及供应商信息档案； 任职要求： 1. 大专及以上学历，全国统一招生，专业不限； 2. 具备1-3年食品、饮品或快消行业采购相关工作经验； 3. 熟悉ERP系统操作流程，有金蝶云星空使用经验者优先考虑； 4. 掌握采购作业流程及基础财务知识； 5. 具备数据处理、系统操作及报表整合能力； 6. 综合能力突出者，薪资可面议。

主要负责与全球通道运营商对接需求，开展销售及采购相关工作。通过线上方式推进合作落地，必要时需出国与目标国家的运营商面对面洽谈。 1. 具备较强的执行力和职业责任感，有短信行业从业经历者优先考虑； 2. 表达清楚流畅，沟通举止得体，拥有良好的协调与人际互动能力； 3. 性格外向，心态积极，待人真诚，能与客户及团队成员建立良好关系； 4. 具备英语应用能力，口语熟练或持有多种语言证书者优先，需通过大学英语四级或以上水平； 5. 学历要求：本科及以上； 6. 负责开拓新的供应商资源，同时对现有供应商进行维护与日常管理； 7. 负责调研并汇总新兴渠道信息，探索可替代的合作路径； 8. 主导商务定价及合同协商，推动成本优化目标达成； 9. 晋升路径清晰，表现优异者可成为新市场区域负责人； 10. 接受长期外派或频繁出差者优先录用。

岗位职责 1、负责公司所需物料的采购工作，参与供应商评估与筛选，建立并维护良好的合作关系。 2、了解相关物料市场动态，对关键原材料开展成本分析，控制采购成本。 3、负责与供应商签订采购合同，并跟进合同执行进度，下达采购订单，确保项目按时推进，同时完成定期的采购数据统计及分析报告。 4、承担材料询价、议价工作，进行材料安全库存水平的评估与优化。 5、熟练操作ERP系统，具备采购订单的创建、跟踪及维护能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备2年以上相同岗位工作经验者优先考虑； 2、积极进取，具备良好的沟通表达与协调能力； 3、品行良好，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1、开展市场调研，搜集并整理供应商资料，对比分析各供应商的产品与服务，搭建供应链评估体系； 2、主导采购合同的签署、执行及全过程跟进，联动公司内部相关团队，保障采购工作高效推进； 3、结合业务发展需要，拓展新供应商资源并实施综合评估，维系稳定可靠的长期合作机制，确保供应质量与连续性； 4、应对采购过程中出现的突发状况，持续优化采购流程与作业方式，提升整体采购效能； 5、完成上级安排的其他工作任务，协同支持公司各项运营活动顺利开展。 任职要求： 1、具备3年以上采购或相关领域工作经验，熟悉采购全流程并有实操积累； 2、掌握采购谈判策略，拥有较强的供应链统筹与跨部门协作能力； 3、具备优秀的沟通表达能力和抗压素质，能及时响应和解决工作中出现的问题； 4、精通采购合同的执行与跟踪管理，具有良好的财务敏感度与风险防控意识； 5、理解供应链管理的基本理论，能够结合实际提出可行性改进思路并落地实施。

岗位职责: 1.依据采购计划跟进产品入库进度，确保信息准确及时； 2.与供应商保持沟通协调，保障货物按时交付； 3.负责对账、付款流程及发票相关管理工作； 4.完成部门主管交办的其他工作任务；

岗位职责： 1、主导产品开发流程，与设计师保持高效沟通，协同设计团队及供应商/工厂推进产品进度，涵盖物料 sourcing、工艺确认、打样安排等环节； 2、统筹开发过程中技术难题与品质异常的处理，整合内外部资源，确保开发工作按时保质推进； 3、全面跟进产品大货生产各阶段执行情况，监督供应商履约表现，保障交付准时，并同步推动合同签署、付款等流程稳定运行； 4、参与新供应商拓展，实施成本控制策略，主导合同协商相关事宜； 5、系统归档所辖产品的完整资料，包含工艺文件、颜色样本、材料规格等关键信息； 6、针对产品上线后产生的售后反馈，提供可行改进建议与有效应对方案； 7、跟踪市场动态，持续优化采购方案以控制成本；积极参与比价、议价及招标流程，提升采购效益； 8、严格执行公司采购管理制度，确保操作合规；预判供应链潜在风险（如供应中断、价格波动），提前制定应对措施； 9、配合完成上级指派的临时采购任务或专项工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备定制类产品经验，有箱包、水杯、毛绒玩具类采购背景者优先考虑； 3、工作严谨细致，逻辑清晰，重视效率与细节，具备较强的责任意识，熟练掌握办公软件操作； 4、能有效管理并维护现有供应商关系，持续挖掘优质资源，擅长价格谈判并推动建立稳定合作机制； 5、具备优秀的沟通协调能力与条理思维，可与供应商及跨部门团队顺畅协作。

职位描述 1，负责供应商开发，审核，供应商管理； 2，负责日常询报价处理商务谈判； 3，关注原材料等成本因素，调整采购成本策略。 任职资格 1，1-3年寻源采购经验，工业品领域优先； 2，擅长供应商的开发，可独立有效管理供应商； 3，性格开朗，沟通谈判能力强，签约能力强； 4，具有较强的供应商管理思维； 5，有机械行业背景经验； 6，具有价格分析及市场分析能力。 7，无采购经验者勿扰。 8，日常工作的80%是渠道开发，出差频次多，介意者勿扰。 工作时间：周一至周五9:00~18:00，周末双休，不加班！

岗位职责： 1. 市场调研与产品开发 • 开展前端市场调研，掌握行业动态，结合实际需求协助明确新产品研发方向与市场定位 • 实施新产品成本测算及盈利评估，保障产品具备良好的市场竞争力 2. 供应商开发与管理 • 寻找并审核潜在供应商，确保其资质达标、供货稳定可靠 • 与供应商开展商务谈判，争取更具优势的采购条件与价格 • 搭建并维护供应商档案体系，定期实施合格供方评审，有效管控供应端风险 3. 成本控制与质量管理 • 跟踪原材料及市场行情变化，灵活优化采购方案以控制成本支出 • 严控来货品质，确保采购物品满足企业质量规范要求 • 协调处理来料异常，与供应商对接解决质量争议事项 4. 数据分析与报告 • 定期整理市场行情、库存状况等相关数据，为管理决策提供数据支撑 • 编制并提交采购相关报告，涵盖成本变动分析、供应商表现评估等内容 岗位要求： 1、具备大专或以上学历 2、有采购领域工作经验，具备供应商开发经历者优先考虑 3、态度积极，踏实肯干，面对问题能理性应对并妥善处理 4、持有驾照者优先

熟悉不锈钢装饰材料及五金灯具的采购工作

1，利用各平台或网络工具采购寻源，2，理工科背景较佳，3，日常五金餐饮设备器具工具小件物料类采购，4，采购数据分析，5，有基础采购实践，6，人品好，7，有一定商务知识和数据分析能力。

远达劳务集团年后发车企业初三至初十陆续发车，好岗位，先到先得1⃣ 上海金山小面包厂，长白班，18至53岁，普工20元/小时，烘焙岗位22元/小时，房租200元/月，工时超高，每月综合7000至8500 2⃣上海金山小机电厂，全检修毛刺岗位长白班，18至53岁，21元/小时，房租200元/月，，订单稳定，每月综合6500至8000 3⃣上海松江化妆品厂，长白班，16至42岁，20元/小时，房租350元/月，，每月综合6000至6500 4⃣上海迪奥化妆品厂，16至48岁，21元/小时，房租300元/月，，每月综合6000至6500 5⃣浙江平湖小机电厂，18至53岁，部分岗位长白班，普工20元/小时，机加工压铸岗位21元/小时，房租200元/月，，每月综合6500至8000 6⃣浙江台州小家电厂，长白班，18至59（工人），57岁（工人），180元/天，住宿免费，，综合5500至6200 7⃣靖江新能源汽车配件厂，18至53岁，普工22元/小时，机加工23元/小时，焊工35元/小时（氩弧焊有证）住宿免费，，综合6500至9000 8⃣靖江肉脯厂，长白班，16至55岁，三餐免费，住宿免费，，计件工资5500至8000 9⃣靖江电器柜厂，长白班，18至45岁，折弯熟练工40元/小时，电焊工40元/小时，（二保焊/氩弧焊有证）住宿免费，，月入过万 安徽宿州长白班电子厂，，住宿免费，，每月综合7000至8000 1⃣1⃣安徽合肥洗衣机厂，长白班，16至53岁，19元/小时，住宿免费，，每月综合6000至7500 1⃣2⃣安徽芜湖电子厂，18至45岁，20元/小时，住宿免费，，每月综合6000至6500 1⃣3⃣安徽合肥食品厂，长白班，33至55岁，三餐免费，，计件工资月综合5500至9500 1⃣4⃣安徽马鞍山铝材厂，长白班，18至55岁工人，17元/小时，，综合5000至6500 1⃣5⃣湖北武汉长白班电子厂，，19.5元/小时，住宿免费，，

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直招：外滩华尔道夫五星级酒店招洗碗工一名，年龄55岁左右，包吃住，住宿离酒店走路8分钟，一天12小时制，吃三餐用餐时间除外。员工餐餐餐有牛奶，水果，下班洗澡沐浴用品免费提供。五千/月休4天.国定节定假日双薪，

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

上海市崇明区招装修木工、建筑木工、工地学徒工、工地小工/杂工

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

岗位职责： 1、分析销售订单以确保供应商质量并优化； 2、控制和维护既定的价格和条款。根据采购政策创建和处理对供应商的采购请求 3、生成采购订单和向供应商下达订单，跟踪和管理订单状态，包括所有相关问题 4、密切跟踪交货时间和交货管理收集和控制订单交货文件，打开po检查，发票匹配等 5、汇总和更新供应商订单付款，及时申请付款并及时与供应商确认 6、与销售、质检、物流、财务等内部同事密切沟通和合作，协调订单的执行 7、每周完成并更新所有采购和供应商相关文件 8、准备每月采购文件以提交给财务/会计。协助主管完成其他分配的任务。 9、有一点销售性质，需要外出拜访供应商或客户 要求： 1.细心 2.可以接受出差 3.主动工作，对工作负责

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

1.依据部门整体战略规划与经营目标，制定相应报价方案并组织实施，积极开拓和发掘潜在产品线或新产品，持续优化和扩充现有产品体系。 2.性格外向，具备高度责任感，工作态度积极主动，目标明确，拥有良好的逻辑思维、沟通表达及团队协作能力。 3.熟练操作ERP系统、常用办公软件及相关办公设备。 4.具备船用物料项目采购经验者优先考虑。

一、岗位职责： 1. 接待与服务 • 负责客户来访的接待、登记及引导工作，确保访客获得专业、友好的接待体验。 • 及时接听前台来电，准确完成电话转接并做好关键信息记录。 2. 办公环境与设备管理 • 保持前台及公共办公区域的整洁有序，营造良好的办公环境。 • 对复印机、打印机、电话等办公设备进行日常维护与管理，保障正常运转。 3. 文件与物资管理 • 负责各类信件、快递和文件的接收、登记与分发，确保流转及时无误。 • 统筹办公用品的采购、入库及领用登记，保障日常物资供应充足。 4. 会议与活动支持 • 协助完成会议室预订、会场布置及相关设备调试等会务支持工作。 • 参与公司团建、年会等活动的筹备与执行，提供必要协助。 5. 其他日常事务 • 负责饮用水订购、交通票务（如机票、火车票）预订等行政事务。 • 协助对接供应商、物业公司等外部单位，维持顺畅沟通。 二、任职要求： 1. 教育背景 • 本科及以上学历（条件优秀者可适当放宽），具备基础电脑操作能力。 2. 工作经验 • 不限 3. 技能要求 • 熟悉常用办公软件（如Word、Excel、PPT）的操作与应用。 • 具备良好沟通技巧和基本商务礼仪素养。 4. 个人素质 • 形象端正，气质良好，富有亲和力。 三、福利待遇： 1. 前三个月无责任保底薪资8-12k 2. 住房补贴700元/月＋餐补支持 3. 超长带薪年假 4. 孝心津贴200元/月

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

岗位职责: 1. 负责公司前台行政事务，包括来访人员接待及日常办公支持工作。 2. 处理物业维修申报、客服协调、办公用品采购与分发等事项。 3. 协助开展人事基础工作，如考勤核对、合同签署及档案资料归集整理。 4. 组织并统筹公司内部会议的筹备与执行，保障会议有序进行。 5. 维护企业对外形象，协助处理内外部沟通事宜。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与需求。 2. 熟练操作常用办公软件（含Excel、PPT等），具备较强的组织协调能力。 3. 工作细致耐心，责任心强，具有良好的职业保密观念。 4. 适应高效工作节奏，具备积极的团队协作态度。 5. 有行政、人事或运营相关经验者优先考虑。 6. 工作时间：9:00-18:00 做五休二 周末双休（法定节假日正常休息） 需保证每周五天在岗优先。实习期可持续6个月及以上者优先。 （9月开学后每周可出勤3天及以上） 面向全日制在校生招募，2026年、2027年毕业者为佳 实习生岗位（仅限在校学生申请）

一、岗位职责： 1.接待与服务 •负责客户来访的接待、登记及引导工作，确保访客获得专业、友好的接待体验。 •及时接听前台电话，准确完成转接并做好关键信息记录。 2.办公环境与设备管理 •保持前台及公共办公区域的整洁有序，营造良好的办公氛围。 •负责日常办公设备（如复印机、打印机、电话等）的维护与使用管理。 3.文件与物资管理 •承担信件、快递和文件的收发、登记及分发任务，确保流转及时无误。 •统筹办公用品的采购、入库和领用登记，保障日常物资供应充足。 4.会议与活动支持 •协助完成会议室预订、布置及相关设备调试等会务准备工作。 •参与公司各类活动（如团建、年会等）的筹备与现场协调。 5.其他日常事务 •负责饮用水补给、交通票务（如机票、火车票）预订等行政事务。 •协助对接供应商、物业等外部单位的日常沟通事宜。 二、任职要求： 1.教育背景 •本科及以上学历，具备基础电脑操作能力。 2.工作经验 •不限 3.技能要求 •熟悉常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）的操作。 •具备良好的语言表达能力和基本商务礼仪素养。 4.个人素质 •形象端正，性格温和，富有亲和力。 三、福利待遇： 1.前三个月无责保底8-12k 2.住房补贴700/月＋提供餐补， 3.超长带薪年假 4.孝心奖200/月

招聘岗位：健康顾问/前台/接待/行政 我们坚持“严谨科学、数据驱动、交付结果”的品牌理念，坚信快速发展的生物科技与人工智能将助力人类延长寿命。基于这一愿景，我们致力于为客户提供抗衰老健康管理服务，协助其养成良好生活习惯，实现健康指标的全面改善。 工作职责 客户接待与引导：在前台主动迎接到访客户，有序引导至指定区域，保障客户体验流畅高效。 服务项目介绍：向客户清晰讲解公司提供的服务内容，包括民用高压氧舱、红光舱等设备的功能优势与使用流程，协助客户选择合适的健康管理方案。 设备使用操作：通过公司系统化培训，掌握民用高压氧舱及红光舱的操作规范，为客户安全、有效地提供健康服务支持。 预约协调支持：协助客户预约慢病管理或抗衰专项顾问，确保客户及时获得专业咨询与持续管理服务。 社群维护运营：邀请客户加入企业微信群，关注官方公众号，定期发布健康科普内容与活动通知，提升客户参与度与粘性。 其他事务执行：完成上级安排的日常任务，如客户信息归档、意见反馈收集等。 任职要求 学历条件：高中及以上学历，具备相关岗位经验者优先考虑。 沟通表达：具备良好的语言表达能力与亲和力，能与客户建立信任关系。 学习意愿：积极学习新知识，愿意接受公司组织的专业培训，快速掌握设备操作要点。 服务态度：有较强的服务意识和责任感，重视客户感受与服务质量。 协作精神：具备团队协作意识，能够与同事协同配合完成各项工作目标。 工作时间 工作时间：周一至周五，9:00-21:00；实行早晚班制，周六、周日轮流休息。 工作地点：上海市浦东新区前滩地区/联洋地区 薪资待遇 薪资范围：7000-8000元/月，依据个人能力与经验核定具体薪酬。 福利保障：五险一金、带薪年假、定期培训、节日福利等。 加入我们，您将收获： 专业成长：公司提供系统的设备操作与健康知识培训，助力快速胜任岗位。 发展通道：拥有清晰的职业晋升路径，表现优异者可成长为健康管理师或团队负责人。 工作氛围：团队年轻化、充满活力，倡导积极进取，与优秀伙伴共同前行。 应聘方式 简历投递：请将个人简历发送至*******************，邮件标题注明“应聘健康顾问-姓名”。 联系电话：谢先生 联系人：*********** 我们期待您的加入，携手守护每一位客户的健康未来！

面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 配备冰箱、空调、厨房等全套家电，真正实现拎包入住！ 1.负责线上渠道信息的日常维护，塑造专业的个人形象； 2.为客户提供高品质的服务体验。 [任职要求] ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中； ②擅长沟通，具备亲和力，拥有良好的判断能力与职业素养； ③相比经验，我们更注重工作积极性与学习态度，渴望成长与进步； ④具备强烈的服务意识，敢于突破自我，追求卓越。 公司基本信息 面试通过即安排入职及住宿，无责任底薪，试用期薪资不打折； 每月至少组织一次团队建设聚餐，人均消费300-500元（费用由公司承担）。

招聘岗位 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧，外语专业或MTI翻译硕士笔译方向者优先考虑； 2、试用期为一个月； 3、负责翻译稿件的质量检查，确保交付文件符合客户标准； 4、配合项目经理完成各项指定任务； 5、拥有较强的信息查询与资源整合能力，熟练利用网络工具获取所需信息。 任职要求： 1、学习能力强，能够独立分析并解决实际问题； 2、责任心强，工作态度严谨细致； 3、具有良好的交流协作能力； 4、有翻译项目管理经验，熟悉SDLTrados、memoq等计算机辅助翻译软件者优先。 期待您的简历与进一步沟通。 岗位福利：社保、公积金、奖金、年假等

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：早班、晚班 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.提供高质量的接待服务，保障客户体验满意度； 2.解答客户各类咨询，确保信息传递准确且及时； 3.维护前台区域整洁，保持专业有序的工作环境。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务客户的意识； 2.性格友善亲切，能营造轻松友好的接待氛围； 3.熟悉常用办公软件操作，具备高效处理事务的能力。

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