岗位职责: 1、全面负责公司财务管理、成本管控、预算管理、会计核算、会计监督、资产管理和账务处理工作； 2、构建完善财务管理体系，统筹财务部门日常运作及资金调度，实施整体监督与管理； 3、制定公司预算管理制度，主导财务报表、合同报表以及预算和决算方案的编制； 4、参与企业重大事项的讨论与决策，为经营管理和业务拓展提供精准的财务支持与分析依据； 5、与税务、工商、银行及相关政府部门建立并维护良好协作关系，确保财税政策有效执行； 6、定期开展财务运行情况综合分析，并出具专业的财务分析报告； 7、负责公司各项费用报销的财务审核工作； 8、严格执行公司《保密制度》，严禁私自泄露任何财务相关信息； 9、及时组织清理往来账款，协同各部门开展资产盘点与核对，确保账实一致。 任职要求: 1、年龄不超过45岁，大专及以上学历，会计、税务、财务管理等相关专业，具备中级会计师或以上职称； 2、具有5年以上大型企业财务管理工作经历，其中至少3年担任财务经理职务； 3、掌握系统的财务专业知识，熟悉内部控制流程，具备扎实的财务管理实战经验； 4、熟练掌握国家财税法律规范，拥有出色的职业判断力和丰富的财务分析与问题处理经验； 5、品行端正，责任心强，作风踏实，富有工作热情，具备良好的沟通表达能力； 6、具备较强的组织协调能力及团队协作意识； 7、擅长财务数据分析，有项目风险控制、评估经验以及制造业背景者优先考虑。 福利待遇: 五险、单双轮休、全勤奖、话补、节日福利、团建、包食宿等。

【工作内容】 -负责日常账务处理及财务数据的录入与核对； -协助完成公司各类财务报表的编制与分析； -配合完成税务申报、发票管理及相关财务手续； -支持部门日常财务工作的开展，确保财务流程规范有序。 【任职要求】 -学历不限，会计、财务相关专业优先； -具备良好的职业操守和责任心，能吃苦耐劳； -熟悉财务软件及办公软件操作，具备基本的财务知识； -有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑。

岗位职责： 1.审核记账会计编制的记账凭证，保障账务处理的准确与规范 2.对接客户并沟通解决其财务相关需求，包括费用、销售成本及利润核算等事项 3.协调客户与税务机关之间的涉税事务，确保申报与执行合规 4.学历要求一般为大专及以上，须具备会计、税务管理、财务管理等相关专业背景 5.需持有初级或中级会计职称等相应职业资格证书 6.具备税务筹划能力，熟悉税收法规，能为企业设计合法合规的税务优化方案 7.熟练操作税务及财务软件，掌握会计核算流程、报表编制方法，具备财务分析及报告撰写技能 8.具有良好的沟通协调能力，能够与财务、法务、审计等相关团队协同作业 9.熟悉各类税收政策与法规，掌握企业所得税、增值税、个人所得税等主要税种的申报与结算流程 10.具备一定年限的税务会计实操经验，了解税务审计与检查流程，能独立处理常见税务问题 11.工作作风严谨细致，责任心强，恪守职业道德 岗位要求: 1、年龄在20至45周岁之间，性别不限，需具备大专及以上学历，财会类相关专业； 2、拥有2年以上财务领域实际工作经验，持有初级或中级会计职称者优先录用；

工作职责 1. 负责水电、消防、暖通、市政、装修及土建工程的施工预算编制与成本核算，确保数据准确并符合相关规范要求。 2. 构建并持续完善成本评估机制，实施项目成本动态跟踪与分析，及时识别超支隐患并提出应对措施。 3. 统筹预算团队日常运作，制定任务计划与考核标准，提升团队专业水平与执行效率。 4. 深度参与招投标环节的成本审核工作，为商务策略提供可靠的数据依据与专业意见。 任职要求 1. 本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业背景，具备造价工程师资格者优先考虑。 2. 5年以上工程施工行业成本管控经验，熟练掌握安装类（水电/消防/暖通）与土建类预算编制技能。 3. 熟知工程定额体系、清单计价规则及成本管理工具，可独立承担复杂工程项目的成本测算与分析任务。 4. 具备3年以上团队管理经历，有实际搭建并推行成本考核体系的经验，能有效推动团队目标达成。 5. 具备良好的沟通协调能力及跨部门协作经验，适应高强度项目节奏与工作压力。

招聘财务主管一名。薪资范围为4500-8000元。岗位职责包括：建立健全各项财务管理制度并监督执行；编制公司财务计划、成本计划，增收节支，提高效益；负责公司账务审核及税务申报；负责公司账务处理；负责公司财、税、融及风险把控；完成领导交办的其他工作任务。岗位要求：本科及以上学历，财务相关专业，具有中级会计师职称；有3年以上财务主管工作经验；具备高度责任心和忠诚度，原则性强，具备团队协作精神；在税务筹划方面有相关工作经验。 张女士

双休+高薪+大平台+免费培训+广阔发展空间+节日福利+不定期礼品 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，为客户提供专业化的服务支持； 2.愿意深入学习并掌握记账报税、工商税务流程办理等相关业务； 3.不限经验，具备销售或会计相关背景者优先考虑； 任职要求： 1.年龄25-45岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2.性格稳重，诚实守信，思维活跃，有独立见解； 3.具备较强的学习能力、沟通理解能力，服务意识强，善于团队协作，职业素养良好； 4.能承受一定工作压力，目标明确，渴望收入提升，注重个人成长与发展。

1、具备代理记账相关行业经验者优先录用 2、能够独立完成一般纳税人、小规模纳税人的税务申报，以及高新技术企业认定和进出口退税相关业务 3、负责客户关系的维护与沟通 4、薪酬结构：基本工资+岗位补贴+做账提成+绩效奖金+社会保险 5、工作时间：上午8:40～12:00，下午14:00～18:30（每月休息5-6天，法定节假日按国家规定执行）

统筹财务部门的日常运营与管理工作

【薪资福利】 | 项目 | 内容 | |------|------| | 综合月薪 | 3000-6000 元 | | 基本工资 | 2400-3000 元 | | 薪资构成 | 基本工资 + 全勤奖 + 奖金 + 补贴 | | 社保 | 五险 | | 补贴 | 餐补 200 元 + 交通补助 100 元 + 通讯补助 100 元 + 全勤 100 元 | | 其他福利 | 年终奖、节日福利、团队团建 | | 休息时间 | 月休 4-6 天，调休制 | 【岗位职责】 接听滴滴快车乘客来电，解答疑问、处理投诉； 提供优质服务，准确记录相关信息； 纯接线工作，无任何销售性质！ 【岗位要求】 年龄：20-35 岁 学历：高中/中专及以上 经验：不限，可接受应届生 普通话标准，沟通能力强，有服务意识 【工作时间说明】 7*24 小时倒班制，每班 8 小时 班次范围：最早 7 点，最晚 24 点 无通宵班，24 点下班每月仅 2-3 次 月休 4-6 天，灵活调休

招聘持证二保焊工，工作地址位于开封奇瑞二期，薪资为24元/小时。

【薪资福利】 | 综合月薪 | 3000-6000 元 | | 基本工资 | 2400-3000 元 | | 薪资构成 | 基本工资 + 全勤奖 + 奖金 + 补贴 | | 社保 | 五险 | | 补贴 | 餐补 200 元 + 交通补助 100 元 + 通讯补助 100 元 + 全勤 100 元 | | 其他福利 | 年终奖、节日福利、团队团建 | | 休息时间 | 月休 4-6 天，调休制 | 【岗位职责】 接听滴滴快车乘客来电，解答疑问、处理投诉； 提供优质服务，准确记录相关信息； 纯接线工作，无任何销售性质！ 【岗位要求】 年龄：20-35 岁 学历：高中/中专及以上 经验：不限，可接受应届生 普通话标准，沟通能力强，有服务意识 【工作时间说明】 7*24 小时倒班制，每班 8 小时 班次范围：最早 7 点，最晚 24 点 无通宵班，24 点下班每月仅 2-3 次 月休 4-6 天，灵活调休

南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一328个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

**【职位名称】** 集团财务总监（CFO 方向） **【薪资】** 40 万–60 万 / 年（优秀者可上不封顶，具体面议） **【工作地点】** 成都・天府新区（需接受跨区域出差） **【汇报对象】** 集团总经理 / 董事长 **【公司简介】** 新天丰实业有限公司成立于 1995 年，是中国酒水行业全渠道运营领军企业之一，与保乐力加、水井坊、百威英博、人头马、麦卡伦、轩尼诗等 70 余家世界知名酒水品牌长期战略合作，业务覆盖进口烈酒、国产名酒、啤酒及健康营养品等多个品类。 **【岗位职责】** 1. 统筹集团会计核算、全面预算、税务管理及盈利分析，搭建集团一体化财务管控体系，统一多主体核算、合并报表、成本、库存、往来对账标准； 2. 建立健全财务管理制度体系，完善内控审批、费用管控、资产管理、存货盘点等制度，监督各分公司落地执行； 3. 制定并动态调整安全库存标准，规范库存核算、跨区域调拨、存货减值管理，管控采购成本，输出库存结构优化方案； 4. 统筹往来账务核对与调整，管理品牌方及渠道对账、窜货对账，规范促销费用核销与返利台账，管控渠道垫资与应收账款风险； 5. 全面负责集团税务合规与税务筹划，规范公私资金往来与关联交易，对接税务主管部门，配合各项财税核查； 6. 为重大经营决策提供财务支撑，牵头全面预算与滚动预测，统筹资金池运营、现金流规划、融资对接及银企关系维护； 7. 统筹内控与风险管理，重点管控存货跌价、返利兑付等核心风险，对接内外部审计与尽职调查； 8. 搭建集团财务组织体系，推动业财 BP 下沉业务区域赋能一线，统筹财务团队搭建与人才培养。 **【任职要求】** 1. 本科及以上学历，财务、会计相关专业，CPA / 高级会计师优先； 2. 12 年以上财务工作经验，其中 5 年以上集团财务管理经验； 3. 酒水、快消商贸、食品流通行业背景优先，熟悉多分子公司、多仓库、经销商渠道、返利、市场费用、库存管理全套业财逻辑； 4. 精通合并报表、预算管理、内控风控、资金管理、税务筹划，有亏损业务财务重构或历史遗留账务清理经验者优先； 5. 数据敏感度与风险意识极强，坚守合规底线，具备业务赋能思维，能对渠道政策、进货节奏、价格体系给出财务意见； 6. 可接受跨区域出差，抗压能力强，具备良好的高管沟通、谈判与汇报能力。 **【薪酬福利】** 年薪 40 万–60 万 | 五险一金 | 周末双休（旺季单休）| 法定节假日 | 年度健康体检 | 带薪年假 / 病假 | 生日福利、节日礼金、员工内购 **【联系方式】** 地址：成都市天府新区润朗路 519 号 5 栋

岗位职责： 1. 负责工程项目全周期财务管理工作，包括成本核算、资金调度、税务申报及财务分析 2. 深入工地现场开展财务监督与合规检查，确保账实相符、票据规范、流程合规 3. 编制月度/季度/年度财务报表及经营分析报告，为管理层提供决策支持 4. 协同项目部优化成本控制方案，参与合同付款审核与结算管理 5. 建立健全现场财务管理制度，指导基层财务人员规范操作 任职要求： 1. 具备建筑施工或工程类企业财务管理工作经验，有工地现场财务实操经历者优先 2. 熟悉建筑业财税政策、会计准则及项目成本核算方法 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应阶段性驻场工作 4. 持有初级及以上会计职称，熟练使用用友、金蝶等财务软件 5. 诚信严谨，责任心强，具备较强的风险防控意识

职位标签： 建筑工程财务｜财务总监｜税务筹划｜成本管控｜资金管理｜团队管理｜总包项目核算   职位简介： 急聘财务总监，统筹工程项目财务策划、资金对接、月度报表编制；搭建财务内控体系，负责总包项目全周期成本核算、税务筹划、农民工工资专户管理，优先持有会计相关证书，具备多项目并行管理经验。 岗位职责： 1. 全面负责公司整体财务管理，建立健全财务制度、内控流程及财务核算体系。 2. 统筹各总包项目全周期成本核算，按项目分类分项做好明细记账与成本归集，涵盖分包、材料、机械、人工等全部成本项。 3. 负责总包项目分包成本管控，审核分包结算、材料采购付款、设备租赁相关费用。 4. 统筹公司项目财务策划，做好资金计划与调度；对接银行、合作单位，落实款项收付，管控现金流，保障各项目资金周转顺畅。 5. 负责公司税务筹划，合理优化税负，办理跨区域涉税事项报告，完成增值税、企业所得税等税种申报及税务风险分析。 6. 管理农民工工资专户，确保工资发放合规，核对实名制工资表与银行流水。 7. 核算单个总包工程项目实际成本，按时组织出具公司及各项目月度财务报表、项目盈亏分析报告，为经营决策提供数据支撑。 8. 配合审计、税务稽查及外部检查，提供完整合规的财务资料；协同业务中心跟进回款、成本对账。 9. 带领财务团队，负责部门人员管理、考核与培训。 10. 完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历；持有中级会计师及以上职称，CPA 优先。 2. 8 年以上建筑工程行业财务工作经验，至少 3 年以上财务经理/财务总监岗位经验。 3. 熟悉建筑业会计准则、营改增政策及工程类财税实务，精通总包项目成本核算。 4. 熟悉农民工工资专户管理、跨区域涉税事项办理流程。 5. 具备税务筹划、资金统筹能力，能够独立完成多个项目并行财务管理。 6. 账务严谨，原则性强，具备优秀的数据复盘、报表编制以及财务风险把控能力。 7. 沟通协调良好，可对接银行、主管部门以及内部业务板块。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理、资金运作及财务风险管控 2. 主导财务体系建设与优化，完善内控流程及财务管理制度 3. 统筹税务筹划、合规申报及审计对接工作，保障财务运营合法合规 4. 牵头编制财务分析报告，为管理层提供经营决策支持与数据洞察 5. 协同行政体系优化资源配置，提升人、财、物综合管理效能 任职要求： 1. 具备大型企业或上市公司CFO/财务总监岗位经验者优先 2. 熟悉国家财税法规及上市公司治理要求，持有CPA、CMA等专业资质者优先 3. 具备出色的跨部门协同能力与战略思维，能支撑企业规模化发展 4. 逻辑严谨、原则性强，具备高度的职业操守与保密意识 5. 学历不限，以实际专业能力与管理经验为准

核心调性：纯合伙分红、长期创业、只找稳人、一起做大公司盘子 正式、高级、不low，适合吸引真正懂资本、懂账务、懂合规的资深财务负责人。 财务总监合伙人｜创业共建·无固定薪资·纯项目分红 本公司深耕AI算力、航天卫星、一级市场FA、跨境电商多赛道产业布局，目前业务高速扩张、项目体量持续放大。 现公开招募全职财务总监事业合伙人，不招打工人、只招长期共建者。 合作模式（核心） 1. 无固定工资、无底薪、不发月薪 2. 0投入创业合伙制，不要求合伙人出资 3. 全部收益来自：公司整体利润分红 + 项目专项提成 + FA撮合收益分成 4. 长期股权、岗位权限、财务全盘话语权全部开放 岗位职责（全盘财务负责人） 1. 统筹公司全盘账务、税务、合规、成本、预算、风控体系搭建 2. 负责项目台账、投融资账目、FA撮合收益对账、分润结算 3. 对公账户管理、资金链路梳理、税务筹划、合规风险排查 4. 对接银行、财税、审计、律所，支撑公司资本化、项目化发展 5. 搭建可规模化的财务体系，适配科创、航天、算力、跨境多业务并行发展 我们需要这样的你 1. 创业心态，不依赖死工资，愿意陪公司长期深耕、做大盘 2. 熟悉企业全盘财务、对公业务、税务合规、项目对账、投融资账务优先 3. 做事稳重、细致、守口如瓶、职业素养高，能长期稳定共事 4. 懂科创企业、FA项目、多项目并行账务逻辑者优先 5. 拒绝短期过渡、拒绝混日子、只想稳定上班者勿扰 合伙人权益（真实长期收益） 1. 公司所有主营项目永久分润权限 2. 财务全权负责、独立统筹、岗位核心话语权 3. 伴随公司资本化进程，享受长期股权价值增益 4. 多赛道持续造血，收益远高于传统财务固定薪资 适合人群 想跳出打工体系、 想参与实体+科创+资本多赛道创业、 想要长期收益、不想被月薪限制上限、 稳重靠谱、愿意长期绑定发展的资深财务负责人。 —— 不招短期、不招浮躁、只招同频长期合伙人 志同道合，利益绑定，长期共建，一起做大。

岗位职责： 1、负责现有客户的日常维护，及时响应并解决客户在财税相关问题上的咨询。 2、结合客户实际经营状况，提供专业的财务建议，并协助开展增值业务服务。 3、完成上级或主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、******，具备两年以上报税实操经验 2、持有会计初级及以上资格证书 3、具备良好的沟通协调能力及明确的目标导向意识 4、有代理记账公司从业经历者优先考虑 上班时间： 周一至周五 8:30—12:00，13:30—18:00 周末双休，国家法定节假日正常休息

一、岗位职责•负责连锁餐饮业务部日常财务核算工作，涵盖收入、成本及费用的账务处理，确保会计信息真实、准确、完整，符合国家会计准则及相关财务制度要求。 •与各连锁门店对接，核实营收、库存及成本数据，跟踪并处理门店财务异常问题，协助解决财务相关事项，推动门店财务管理规范化。 •按时编制并提交业务部门各类财务报表，包括月度、季度及年度报表，提供可靠的数据支持，助力管理层进行经营决策。 •协助开展税务申报及发票管理工作，配合税务机关检查，保障税务操作合规，有效防范税务风险。 •做好业务部财务资料的归集、整理与存档，涵盖记账凭证、财务报表、合同文件等，确保档案系统完整、有序可查。 •协同公司财务团队完成年度审计、内审等相关工作，及时提供所需财务文档与数据支持。 •参与优化餐饮业务财务流程，提出可行性改进方案，持续提升财务运作效率。 •完成上级交办的其他财务事务性工作。 二、任职资格 （一）学历及专业要求 •本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，具备初级及以上会计职称，持有中级职称者优先考虑。 •掌握国家财务、税收法律法规，熟悉企业会计准则，具有扎实的财会理论基础和实务能力。 （二）工作经验要求 •具备1-3年会计岗位工作经验，有连锁餐饮行业财务经历者优先，熟悉餐饮业成本核算模式及门店财务管理流程者更佳。 •有独立完成账务处理和报表编制的经历，能够胜任常规税务申报任务。 （三）技能要求 •熟练操作主流财务软件（如用友、金蝶）及常用办公软件（Excel、Word、PPT），擅长使用Excel函数（如VLOOKUP、数据透视表等）进行高效数据分析。 •具备较强的财务分析能力，能敏锐发现数据偏差，并提出有效的应对措施。 •了解连锁餐饮运营特点，熟悉门店运作流程，能快速融入并与门店开展财务协作。 （四）素质要求 •品行端正，诚实守信，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识。 •拥有较强的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能高效推进各项工作落实。 •工作态度认真细致，关注细节，具备良好的团队合作精神。 •适应连锁餐饮行业的工作节奏，愿意接受合理的工作调配安排。 三、其他要求 •年龄在25至40周岁之间，身体健康，无不良从业记录。 •可接受 occasional 出差任务（用于门店财务对接），服从公司及部门工作安排。 •具备多门店财务统筹管理经验或税务筹划实践经验者优先考虑。 四、优先录用条件 •取得中级会计职称或注册会计师（CPA）部分科目合格成绩者。 •具有3年以上连锁餐饮业务部会计工作经验，精通门店财务管控与成本核算环节者。 •具备突出的财务分析能力，能为业务发展提供切实可行的财务建议者。

岗位职责： 1. 负责员工工资核算与发放数据整理，确保准确性与时效性 2. 开展生产成本统计与分析，为成本管控提供基础数据支持 3. 协助会计完成凭证整理、报表编制及日常账务处理工作 4. 按要求归档、保管统计资料，严格保守公司经营数据秘密 5. 高效执行上级交办的其他临时性统计与协调任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，统计、会计、财务管理等相关专业优先 2. 1年以上制造企业统计或财务相关工作经验，熟练使用Excel等办公软件 3. 工作细致严谨，具备良好职业道德和数据保密意识 4. 性别不限（原招聘中“”不符合《就业促进法》平等就业原则，已优化） 5. 能适应每周6天、每天8小时工作制，认同企业价值观

实习生简历投递量较大，建议尽快发送简历，我会及时查看并回复！若未收到查看反馈，可能是简历已被后续投递覆盖。 大通会计成立15年，河南省内拥有12家分公司，团队规模达330+，已建立完善的会计培训体系与培养机制。提供实操训练、专业指导及师傅一对一带教，实习-储备会计-主办的职业发展路径清晰明确！期待你的加入！ 岗位要求： 1、持有初级证书，热爱会计工作，踏实学习专业知识 2、能吃苦耐劳，品行良好，具备责任心和基本的会计职业道德 3、具备良好的沟通能力，熟练操作常用办公软件 4、配合公司培训安排，系统学习小规模、一般纳税人账务处理、报表编制、纳税申报等技能，按月参加晋升考核 工作时间：每日8小时，固定双休，法定节假日统一休假 薪酬待遇 除节日补贴外，年终奖根据公司经营情况及个人表现综合评定发放 保险福利 全员缴纳社会保险，外勤人员另增意外险保障。传统节日发放对应福利 公司活动 每年组织一次国内集体旅游，不定期开展部门聚餐、K歌等活动 职位福利：全勤奖、交通补助、员工旅游、节日福利、绩效奖金、餐补、通讯补助

因公司客户持续增加，现需招聘财务人员加入我们的团队， （业务涵盖建筑、房地产、园林、商贸、服务、广告、实业、进出口等多个领域）。 本次招聘会计岗位，主要负责客户代理记账工作， 公司将安排每人独立管理若干小规模及一般纳税人客户的账务处理与日常沟通。 公司优势： 1. 定期开展财税专业培训，助力掌握全面实操技能（包括一般纳税人与小规模企业做账、报表编制、纳税申报等）； 2. 团队协作氛围良好，工作配合度高； 3. 公司成立13年，拥有稳定客户资源，整体薪酬水平优于同行业标准； 任职要求： 1. 具备2年以上财务或税务相关工作经验，持有会计从业资格证书； 2. 熟悉国家会计法、税法及相关法律法规； 3. 具备良好的沟通与协调能力； 【工作时间】：实行每日8小时工作制，周末双休， 法定节假日按国家规定执行休假制度

大通会计成立15年，河南省内拥有12家分公司，团队规模达330余人，已建立成熟的会计人才培养体系与实训机制。这里提供丰富的实操机会、系统化专业培训以及资深会计一对一指导，职业发展路径明确！专为无经验会计人员设置培训岗位，培训合格后可优先转为公司正式做账会计，享受优厚薪资及相关福利待遇！期待您的加入！ 要求： 1、持有初级会计证书，热爱财务工作，愿意深入学习会计实务知识 2、勤奋踏实，品行良好，具备责任感及基本的职业道德素养 3、具备良好的沟通表达能力，能熟练操作常用办公软件 4、配合公司培训计划，系统学习小规模纳税人、一般纳税人全盘账务处理（含建账、报表编制、纳税申报等），按时参加月度转正考核 工作时间：每日8小时，固定双休，法定节假日统一休假 保险福利：公司为全体员工缴纳社会保险，外勤岗位额外享有意外伤害保险；传统节日发放节日礼品或补贴 公司活动：每年组织一次国内集体旅游，定期开展部门聚餐、K歌等活动 职位福利：全勤奖励、交通补贴、员工旅游、节日关怀、绩效奖金、餐费补助、通讯补贴

可以在家办公，工作轻松

1、周末双休，节假日按规定休息 2、大专及以上学历，持有初级会计职称者优先 3、工作细致，责任心强，态度端正 4、财务相关专业，应届生可接受

熟悉工厂会计工作，主要做内账，如果懂点外账更好，实际工作经验一年以上，能长期从业者优先，工资待遇3000-4000具体面议。

有经验的优先

1、制定公司各类财务管理制度，并推动具体实施； 2、组织并开展日常财务核算及年末会计决算工作； 3、审阅会计报表与财务报告，确保数据准确合规； 4、牵头组织实施公司的财务分析工作； 5、负责公司财务预算管理：包括月度、年度预算（如生产资金收支、利润等），并监督执行落实情况； 6、负责公司财务稽核：审核各项财务收支及货币资金结算事项，组织固定资产、库存原材料、库存现金等盘点工作； 7、负责公司各项费用的核算与管控，牵头开展成本核算及管理工作； 8、资金管理：组织编制并落实公司信贷计划，制定资金调配方案； 9、完成上级领导交办的其他相关工作任务。

岗位职责: 1.全面负责公司财务流程的管理，保障各项财务工作符合规范且数据精准。 2.统筹日常财务操作，涵盖账务核对、票据处理等关键环节。 3.负责财务报表的编制与上报，如利润表、资产负债表等相关文件。 4.协助并参与月度及年度结账流程，确保财务信息真实、完整、按时完成。 任职要求： 1.熟悉常用财务系统及办公自动化软件，具备高效处理事务的能力。 2.掌握系统的税务理论知识，能独立完成税务申报及相关业务办理。 3.拥有较强的统筹规划与团队管理能力，可推动团队达成既定财务目标。 4.具备良好的人际沟通技巧和协作意识，能够跨部门顺畅交流与配合。