职位要求： 1、承担初中数学教辅图书的编辑、审稿及校对任务，确保学科知识的专业性与准确性，使出版内容符合相关规范要求； 2、关注中考教学发展趋势，掌握初中教材、课程标准及教学实际情况，深入理解教学动态，准确贯彻图书策划思路。 岗位要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，数学、物理等相关专业背景优先考虑。 2、具备良好的沟通表达能力；工作态度积极，细致严谨，责任心强

任职资格：全职 1、大专或以上学历，有国家承认的教师资格证、普通话等级证书，有经验者可优先录取； 2、具备教师的基本功，有较强的表达能力，会使用办公软件； 3、热爱教师工作，具有童心，爱孩子，并能接受他们的不足； 4、能在压力环境下有效地完成工作任务，具有吃苦精神且有上进心； 5、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强； 专业不重要，重要的是你的态度！！！对孩子负责，就是对自己的人生负责！！！ 岗位要求： 1、根据教学标准，制定教学计划与完成每讲的备课工作，根据教学目标，执行教学流程； 2、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改的工作； 3、参与公司的教研活动，并接受考核，根据公司的指标，完成续学目标； 【特别说明】 1、公司休息时间统一安排，非轮班制，周末不休息； 2、每年4个黄金周假期：“五一”、“十一”、寒假、暑假。 【上班地址】——就近安排 宝岗校区：海珠区宝岗大道翠城花园海悦广场B大堂3020 芳村校区：荔湾区悦成路24号二楼子乐教育（合兴苑小学附近）

公司实力 — 西南教培标杆企业 极客教育自2011年扎根西南，专注学科教育14年，以“数学思维培养”为核心，打造覆盖小学至高中全学段的课程体系。依托连续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南地区数学教培领军位置，成为区域教育行业的示范性机构。我们为新教师提供标准化教研支持、稳定的发展平台与系统化成长路径，助力职场新人顺利启航。 岗位亮点 — 应届生的“成长加速器” 1、收入有保障：底薪+课时费+补贴，设置月度与年度双保底机制，综合年薪10-18W；寒暑假高峰期收入可实现翻倍，毕业后即可实现经济自立。 2、福利超齐全：缴纳五险一金，提供食宿与带薪培训，享受10-15天带薪寒暑假，节日礼金、年度体检等一应俱全，并不定期发放惊喜福利。 3、培训很完善：录用后即参与3-5周集中培训，夯实学科知识、教学技能与服务意识；后续安排校区复训、集体备课与磨课演练，巩固基础；由学科主管和资深教师全程指导备课与课堂互动，避免独自摸索，快速掌握核心教学能力。 4、团队氛围好：以00后为主力，氛围年轻活跃，管理扁平化，无层级隔阂与圈子文化，鼓励表达想法与提出建议；定期组织教学研讨，用贴近年轻人的方式交流教学经验，持续提升授课水平。 岗位职责 — 你的课堂，不止是教书 聚焦课堂教学主线，凭借课前扎实的教研准备与课后细致的服务跟进，让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的三方见证。 1、教学深耕：承担线下班级授课任务，依据学生情况设计生动有趣的教学方案，构建高效课堂，强化基础，提升成绩。 2、教研共创：参与教研团队协作，结合新课标要求与实际学情，共同打磨课程内容与教学方法，持续优化教学品质。 3、课后护航：批改作业并提供个性化答疑，及时与家长沟通学习进展，倾听反馈，协同促进学生全面发展。 4、价值延续：基于良好的教学成果与家校信任，清晰传递课程价值，引导家长续报，推动优质教育持续落地。 5、质量校准：严格执行教学规范，参与教学质量评估，动态调整教学策略，确保学生学业目标达成。 我们期待这样的你 1、统招本科及以上学历，985/211院校优先，具备教学或助教经历者优先； 2、形象端正，富有亲和力，具备扎实的学科素养； 3、认同教育事业，责任心强、有耐心，具备良好的服务意识。

岗位职责： 1.承担指定学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2.参与学科教研工作，持续精进教学研究水平； 3.按要求参加在岗培训，增强专业素养与职业竞争力； 4.跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。

广州市黄埔区招电焊，要焊工证

广州白云区招贴砖师傅一名，点工400一天，合适的师傅电话详谈。

广州番禺石基新桥村急需打磨工一名，要求熟手。欢迎有意者推荐。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务 3. 熟悉餐饮SOP、食品安全法规及基础财务知识 4.责任心强，服务意识突出，具备团队激励与带教能力 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同企业价值观

招正手（左右），要求开机8年以上。包吃住。能吃苦耐劳。开挖机技术好，左右手旋转，开60机（有驾驶室，有空调），无操作证的勿扰！

我们正在寻找熟悉世界青少年奥林匹克数学竞赛的专业老师加入团队。 岗位职责 1、开展世界青少年奥林匹克数学竞赛学员的赛前授课辅导，梳理竞赛考点，训练竞赛思维，提升学生竞赛答题能力。 2、负责赛事相关对接工作，学生完成赛事报名、参赛组织等相关事务，熟悉完整参赛流程。 3、做好学员学情跟踪，定期反馈学习情况，和家长保持良好沟通。 4、整理竞赛配套习题、讲义，完善竞赛课程材料。 任职条件 1、数学相关专业本科及以上学历，数学功底扎实。 2、拥有世界青少年奥林匹克数学竞赛相关工作经验，有代理学生参赛实操经历优先。 3、熟悉中小学生的思维特点，擅长启发式教学，热爱教育，有耐心、责任心。 4、有授课经验，能够独立完成备课、上课。 工作地点：北京亦庄校区 薪资：面议，根据教学经验、能力定薪，待遇优厚。 欢迎有竞赛经验的老师投递简历。

岗位职责： 1.负责初高中数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量与学生学习效果 2. 精心备课、批改作业、组织测验与学情分析，及时反馈学生学习情况 3.关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，激发学生数学兴趣与思维能力 4. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升专业素养与教学水平 5.配合学校完成班级管理、家校沟通及各类教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学段教师资格证，熟悉国家数学课程标准及主流教材体系 3.具备扎实的数学学科知识基础和逻辑思维能力，能独立设计教学活动 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历及良好课堂实践能力 5. 具备团队协作精神，能适应学校教育教学工作节奏与管理要求

【岗位职责】 1. 负责课程内容的讲授与教学实施，确保教学质量； 2. 根据教学计划组织课堂教学，引导学生积极参与学习； 3. 定期开展学习效果评估，及时调整教学方法与节奏； 4. 与家长或相关教育人员沟通学生学习情况； 5. 参与教研活动，提升教学水平与专业能力。 【岗位要求】 1. 具备良好的学科知识和教学表达能力； 2. 有责任心，热爱教育事业，关心学生成长； 3. 善于沟通，具备较强的课堂组织与管理能力； 4. 具备持续学习意识，能够不断优化教学实践； 5. 适应教育工作节奏，能承担相应的教学任务。

【包住！免教资！免笔试！接受小白！可线上面！】 欢迎投递简历！简历投递后，合适者30分钟内回复！ 支持线上面试！不限教师资格证，专人带教指导！ 转正名额充足！ 2024、2025、2026届毕业生可投！ 【岗位职责】 1. 负责初高中课程教学（语/数/英/物/化，按专业和意愿选择） 2. 结合学生特点，用科学方法激发学习兴趣，提升学习效果 3. 参与备课、教材梳理等教学配合工作 【福利待遇】 1. 大四实习生：转正前6-8k/月，转正后8-14k/月 2. 全职岗位：转正前8-12k/月（试用期2-3个月），转正后12-20k/月 3. 表现优异者可达2w-3w+/月！ 4. 住宿福利：市中心公寓住宿或住房补贴（部分为大平层标准） 5. 假期与团建：寒暑假小长假 + 不定期团建 6. 培训与晋升：免费岗前培训，晋升机会多，路径清晰 【工作地点】 1. 地点：广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等 2. 交通：所有教学点均在地铁周边，交通方便 3. 培训：上岗前免费培训，接受无教学经验者 【岗位要求】 1. 沟通表达好，有团队协作意识 2. 能因材施教，适配不同学生需求 3. 热爱教育行业，愿意持续学习 【为什么选我们】 1. 发展空间大：专业教学线+职能管理线双向晋升通道，提供股份期权激励 2. 成长体系全：系统岗前培训 + 各阶段精准培训，贯穿整个职业生涯 3. 团队氛围好：扁平化管理，95后、00后为主，沟通顺畅无鸿沟 欢迎投递，期待你加入！

【极速求职通道｜拒绝漫长等待】 告别简历石沉大海！简历投递完成后，30分钟内人工精准回复，全程支持线上面试，异地求职、在校生面试零压力，流程高效不拖沓！ 【岗位核心优势｜应届生专属绿色通道】 1. 零门槛入行：不硬性要求教师资格证！无教学经验也可培养，零基础小白友好。 2. 专属带教体系：一对一资深教师带教，从备课、授课、学情沟通全程手把手指导，快速独立上岗。 3. 名额充足稳定：25/26届毕业生可全职入职，转正名额充沛；27届同学可长期实习，可积累全职经验+实习证明。 4. 职业稳定可期：不裁员、不内卷，适合打算长期深耕教育行业的小伙伴。 【岗位职责】 1. 负责初高中语数英/物化生/史地政任意学科授课，可根据个人专业、兴趣自主选科，扬长避短； 2. 结合学生学情定制授课节奏，用趣味教学方式提升课堂氛围，帮助学生稳步提升学习状态； 3. 参与团队教研、课件优化、集体备课，不断打磨教学能力，全程有人带、不孤军奋战； 4. 做好课后学情反馈，跟进学生学习情况，耐心答疑辅导。 【福利待遇】 薪资阶梯（能力匹配收入，多劳多得）： 1. 大四实习岗：转正前 4k-6k/月 ｜转正稳定 8k-15k/月 2. 全职教师岗：试用期2-3个月 8k-12k/月 ｜转正12k-20k/月 3. 能力突出骨干：月薪 2w-3w+ 上不封顶，实力决定收入上限 专属福利： 1. 居住保障拉满：提供珠三角市中心精装公寓（部分大平层），可住宿可领住房补贴，告别高额房租压力； 2. 完整假期福利：享有行业专属寒暑假小长假，劳逸结合，拒绝； 3. 团队氛围轻松：常态化团建聚餐、出游，团队以95/00后为主，扁平化管理，无职场勾心斗角； 4. 全周期培训赋能：免费岗前系统化培训+在岗进阶培训，从新手成熟教师骨干全程赋能。 【工作地点】 广州/深圳/佛山/东莞/中山/惠州全城多校区分配，所有校区紧邻地铁口，通勤便捷，可根据住址就近分配岗位！ 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，热爱教育行业即可； 2. 性格耐心有责任心，沟通表达流畅，愿意用心对待学生； 3. 愿意主动学习、接受培训，想稳定深耕教师岗位、提升个人能力。 【为什么优先选择我们？】 1. 双赛道晋升，拒绝一眼望到头：专属「教学专家线+团队管理线」双向晋升通道，不只能上课，还可往教研、主管、管理层发展，优秀员工可享期权激励。 2. 专属应届生成长体系：针对职场小白定制全套成长方案，从零搭建教学能力，每阶段都有对应培训与复盘，快速从新手蜕变为资深教师。 3. 纯粹年轻化团队：全员同龄氛围，上下级无距离，工作靠实力不靠人脉，适合踏实做事、想稳步攒钱、长期发展的年轻人。

任职要求：英语老师 ①具备流利的英语口语能力，能够进行全英文授课，善于与学生互动并及时反馈学习进展 ②具有3年以上面向8-儿童及青少年的全英小班教学经验，班级人数通常为8-15人 ③持有教师资格证，通过大学英语四六级考试，拥有专业四级或八级证书者优先录用 岗位职责： 1. 每周参与教研培训会议，定期组织校区家长会，并出席总部组织的教学研讨会议 2. 根据课程计划认真备课，确保课堂教学质量，高效完成各项教学目标 3. 协助培训中心开展市场推广活动，承担招生公开课任务，积极参与宣传支持工作 4. 出席学校及部门组织的各类培训、教研活动、专题讲座及相关会议 5. 主动与家长保持沟通，反馈学生学习情况，做好学员维护工作，促进续费和推荐新生 上班时间： 周一 16:00-21:00 周二至周五 13:00-21:00 周六 9:00-18:00 周日休息 + 周一半天休息 每周休息时长：1.5天，法定节假日按调休安排休假 综合薪资：9000—12000元 激励①：辅导课程课时补贴 激励②：新学员报名转化奖励 激励③：学期续费绩效奖金 激励④：年度绩效奖金

岗位职责： 1、负责3-12岁少儿英语阅读能力及口语表达能力的系统培养； 2、结合学员年龄特点、英语水平与学习需求，制定个性化的线上学习方案； 3、在线批阅学生作业，运用线上测评工具定期开展学习效果评估，科学分析学习数据，提供具体的学习反馈与优化建议； 4、借助线上交流平台，持续与学生及家长保持高效沟通，及时回应学习问题，定期汇报学习成果，提升学生学习积极性与家长认可度； 5、关注核心用户的参与度与留存情况，推动关键运营指标达成。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业优先，具备英语专四或大学英语六级证书，口语表达清晰流畅； 2、具备良好沟通能力，有志于长期发展教育行业，热爱教学工作，性格耐心、认真负责； 3、具有较强的团队合作意识和协作能力，能与团队成员紧密配合，协同完成教学目标； 4、工作形式为线上授课，需线下坐班，不接受纯远程办公者请勿投递。 交通便利，位于汉溪长隆地铁G口步行5分钟

岗位职责： 1、教学工作： 1）根据课程标准及教材要求，认真完成备课与授课任务，确保教学质量。 2）结合学生实际学习情况，制定科学辅导方案，批阅作业与测试卷，定期分析教学成果并优化教学方式。 2、学生管理： 关注学生课堂表现与情绪变化，妥善处理学生间的问题与矛盾，帮助学生养成良好的学习态度与行为规范，依据学生个体差异适时调整教学安排，并与家长保持有效沟通。 任职要求： 1、教育背景： 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，专业方向包括汉语言文学、数学与应用数学、英语教育等相关学科。 2、资质证书： 持有对应学科的教师资格证，普通话水平达到二甲（语文）或二乙（其他学科）以上，英语学科教师需具备英语专业四级/八级或雅思7分/托福100分及以上成绩。 3、教学经验： 具有1年以上教学经历，熟悉所授学科的教学内容与方法，了解小学及初中考试命题方向，有毕业班带教经验者优先考虑。 4、素质能力： 热爱教育行业，具备较强的责任心与耐心，拥有良好的沟通协调、团队合作及自主学习能力，能适应一定工作压力，性格亲和，擅长与学生进行互动交流。 薪资：面试根据能力定薪（底薪+绩效+课酬），购买五险一金 工作时间： 下午1点-9点半，周末9-18点。周一、周二轮休（月休6天），会根据实际工作情况，灵活调整。 中间一个小时休息时间：17:30-18:30 发展方向：教学老师—教学主管—教学经理 教学老师—教研专员—教研主管

【岗位职责】 1. 负责小学阶段奥数课程教学，根据学生学情制定个性化教学方案，提升学生数学思维与奥数解题能力。 2. 认真备课、授课，保证课堂教学质量，课后及时与家长沟通学习情况。 3. 批改学生作业，做好学情反馈，跟进学生学习进度，帮助学生攻克学习难点。 4. 积极参与教研活动，优化教学内容与教学方法，提升学科教学水平。 【岗位要求】 1. 本科应往届生，相关专业优先，有教师资格证优先。 2. 学科基础知识扎实，普通话标准，具备良好的沟通表达能力与课堂把控能力。 3. 热爱教育事业，有责任心、耐心，喜欢与小学生相处，性格开朗积极。 4. 有小学家教经验、学科竞赛获奖经历者优先考虑。 5. 能快速适应教学工作，愿意学习提升，配合学校教学安排。 【薪资待遇】 全职： 1. 基础薪资+课时费：无责4k+单次课课时费150-300元上不封顶，多劳多得，收入稳定可观。 2. 工作时间：9:30-18:00，午休1.5小时，周一二双休（后期会根据上课时间安排做调整）。 兼职按课时时长结算，具体标准： 1. 2小时/次：200-400元/次。 2. 2.5小时/次：220-500元/次。 3. 3小时/次：260-600元/次。 【公司福利】 1. 入职五险一金。 2. 轻松工作氛围，团队年轻有活力，定期开展教学培训，助力个人教学能力提升。 3. 完善的晋升机制，表现优秀者可晋升教学主管、学科负责人。

招聘｜应届高中毕业生 工作内容：辅导中小学生、看管纪律、课业答疑 任职：2026应届高中生，成绩良好，有耐心喜欢孩子 上班：日常/暑期班均可

【高中数学老师】15-20k 工作职责： 1、课程设计：基于现有讲义，规划符合学科阶段的教学方案； 2、课程准备：开发教学配套资料，完成学科段的备课、试讲及教研交流； 3、课程讲解：承担课堂教学任务，定期前往各分校开展讲座、学情诊断等招生支持活动； 4、课后服务：与助教协同进行每节课后反馈沟通，结合实际情况优化教学内容； 5、运营支持：根据市场需要，适时开发本学科段短期课程，参与家长会、体验课等一线教学运营。 任职条件： 1、本科及以上学历，师范类专业优先，欢迎优秀应届毕业生加入； 2、性格开朗活泼，形象良好、表达能力强，在镜头或讲台前具有较强感染力； 3、热爱教育行业，踏实勤奋，具备拼搏意识和协作精神； 4、学科基础扎实，熟悉高考考点，能精准把握教学重点。 工作待遇： 1.法定假期：依照国家规定享受法定节假日； 2.带薪年假：可享5-15天带薪年休假； 3.五险一金：提供社会保险与住房公积金； 4.幸福基金：提供低息借款，协助解决购房、购车、结婚等大额支出需求； 5.心基金：为有困难的员工给予爱心帮扶，助力渡过个人或家庭困境； 6.节日福利：春节、三八妇女节、端午、中秋、教师节等节日发放公司礼品； 7.年度体检：每年提供一次免费健康体检； 8.定期团建：组织烧烤、K歌、聚餐等活动，提升团队融合度； 9.员工旅游：每年一次，覆盖国内及海外目的地； 10.轻松氛围：全天供应零食与现磨咖啡；每周水果下午茶；每月主题生日会； 11.完善晋升体系，提供多路径职业发展空间； 12.提供业内具竞争力的薪资待遇。 上班地点：越秀区环市东路474号东环大厦3楼（动物园站）

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-28 工作形式：招募线上题目讲解教师，时间地点不限，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源充足，支持批量录制；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主可控，收入水平可观 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期奖励，部分学科新加入者享专项激励！

爱迪教师招聘 任职要求： A类 要求 1. 具备所授学科相关教学经验，热爱教育事业，有志于长期投身教育领域。 2. 教学过程中成绩突出，乐于钻研教学方法，具备独立的教学思路，拥有严谨的教学作风和饱满的教学热情。 3. 有重点中小学任教经历者优先考虑。 B类 要求 1. 应届大学毕业生，专业功底扎实，在校期间综合表现优异。 2. 热爱教育工作，愿意在教育行业长期发展。 3. 学习能力突出，适应性强，可塑性强。 4. 具备良好沟通能力与亲和力，表达流畅清晰。 5. 有教学研究或课外辅导实践经验者优先录用。 地址一：番禺钟村南国奥园小资三街23号 地铁7号线钟村站C2出口

教学岗位职责 1、招聘全学段数学思维拓展及相关理科教学岗位，同时涵盖其他学科方向的教师需求 2、认真开展备课工作，设计符合学生特点的教学服务计划，并提供学习内容与方法的有效指导，高质量完成授课任务 3、具备高度责任心，持续与学生及家长保持顺畅沟通，主动掌握学生学习进展与实际成效 4、积极投身教研工作，不断提升教学水平与服务品质，配合校区及上级安排的各项任务要求 岗位要求 1、须具备全日制本科或以上学历，985院校毕业者优先考虑，专业基础深厚，有知名教育机构从业经历者优先 2、热爱教育事业，态度严谨负责，具备优秀的语言表达能力，善于与学生建立良好互动关系 3、具备主动思考能力，拥有较强的服务意识和团队协作精神

1．具备本科及以上学历，持有教师资格证，并具有相关教学经验 2．接受全职或兼职应聘（不接受短期兼职） 3．可胜任小学、初中、高中任一学科或多学科的教学与辅导工作 4．具备较强的责任心，能够对学生学习负责到底 5．任职期间需保证稳定性，不得中途无故退出课程教学 6．认真完成教案准备及课堂教学任务，积极配合课程安排 7．按时完成上级交办的其他相关教学事务 8．有实际教学经历者优先考虑 9．工作地点：广州天河 中旅商务大厦

英语低幼教师任职要求: 1. 学历与专业： 大专及以上学历，英语专业、师范类专业或学前教育专业优先（优秀者可适当放宽）。 2. 核心能力： （1）英语基本功扎实： 发音标准、流利，口语表达地道，能实现全英或双语教学。 （2）熟悉自然拼读（Phonics）： 熟悉自然拼读教学体系者优先。 3. 工作经验： 具有1年以上少儿英语（尤其是4~7岁年龄段）教学经验者优先；欢迎优秀、有潜力的应届毕业生（英语专四/六级以上，且极具亲和力）。 4. 个人特质： （1）极强的亲和力： 喜欢孩子，性格开朗，多才多艺（能歌善舞、擅长肢体语言TPR教学者加分）。 （2）课堂控场力： 懂儿童心理，能有效管理 4~7 岁孩子的课堂纪律，调动课堂气氛。 5. 证书要求： 持有教师资格证（小学/幼教）、TESOL/TEFL证书者优先。 职位亮点： 1. 新公司新机会： 扁平化管理，没有大机构的格子间政治，晋升通道顺畅（优秀者可快速晋升为教学组长/教学主管）。 2. 系统化培训： 提供完善的岗前带薪培训与定期教研指导，帮你快速提升教学授课能力。 3. 交通便利： 校区位于广州市沙园地铁站旁，出站即达，周边配套完善。 岗位职责: 1. 教学实施： 负责 4~7岁幼小衔接阶段的英语教学工作，采用生动活泼的教学方式（如情景教学、自然拼读法等），培养孩子的英语听说兴趣与良好的学习习惯。 2. 课前准备：按要求定时进行教研备课练课，有效执行教学及课控。 3. 反馈：课后及时与家长沟通学习情况，定期展示教学成果。 4. 学员留存： 配合校区完成公开课/体验课的交付，展现教学实力，协助顾问达成转化；关注在读学员满意度，达成高好评率与高续班率。 5. 校区活动： 积极参与校区举办的各类主题活动（如万圣节、圣诞节、英语演讲秀等）的策划与主持。 薪资待遇： 1. 综合薪资： 7,000 - 12,000 元/月（底薪 + 课酬津贴 + 续班/招生奖金） 2. 福利待遇： 五险一金、带薪年假、定期专业教研培训、节日福利、核心团队股权激励（视公司情况而定）

岗位职责‌ 教授雅思/托福听说读写单项或全科课程，采用一对一、小班或直播形式授课‌； 参与教研活动，优化课程体系，跟踪考试动态‌； 批改作业、反馈学习进度，定制个性化提分方案‌； 协助市场活动（如公开课、讲座、直播）‌。 ‌工作地点‌：线上/线下（广州/佛山可选） ‌任职要求‌ ‌学历‌：本科及以上，英语专业优先‌； ‌成绩‌：雅思7+/托福100+（单项成绩需匹配所授科目）‌； ‌能力‌：表达流畅，课堂感染力强，熟悉考试技巧‌； ‌经验‌：有教学经验或高分考生优先‌。 ‌福利待遇‌ ‌全职‌：六险一金+带薪年假+年度体检+晋升通道（教师→教研组长→管理岗）‌； ‌兼职‌：灵活排课+日结/月结+实习证明‌； 额外激励‌：寒暑假奖金、课时费上不封顶‌。 ‌加入我们‌：助力学员斩获高分，成就国际化教育梦想！

【初中英语老师/AI督学师 当AI遇上英语督学，会碰撞出怎样的火花？现在，我们需要你——一位懂英语、善用AI工具的督学师，帮初中生打破“学了就忘、练了无效”的困局，让英语学习更有方向。 你要做的是： -用AI工具精准追踪学生学习数据（比如单词掌握率、语法薄弱点），快速定位他们的短板，定制个性化督学计划； -结合AI生成的互动练习（情景对话、错题闯关等），督促学生每天坚持练听力、背单词、写短句，让碎片化时间变高效； -定期和学生沟通，用AI分析的学习报告帮他们复盘进步，同时用鼓励化解畏难情绪，让他们愿意主动学。 我们希望你： -英语基础扎实，熟悉初中英语考点，能看懂AI生成的学习数据并转化为实用建议； -会用AI教学工具（如智能背单词软件、语法分析系统等），能快速上手新工具优化督学流程； -懂初中生心理，有耐心跟进他们的学习节奏，既是督学“小管家”，也是鼓励他们的“小伙伴”。 加入我们，你能获得： -科技+教育的前沿实践机会，跟着AI工具迭代教学思路，提升专业竞争力； -灵活的工作模式，不用局限于课堂，用数据化督学让每个学生的进步看得见； -温暖的团队支持，和一群爱探索的伙伴一起，把“AI督学”做成真正帮到学生的事。 如果你既爱英语，又对AI赋能教育感兴趣，想让学生的英语学习少走弯路，就来投简历

【岗位职责】 1.核心教学与赛训：承担英语辩论/演讲/MUN/英语面试课程授课，负责竞赛学员全流程辅导，确保完成教学目标，保证教学效果 2.学员成长管理：为学员制定个性化培养路径，跟踪学员赛事表现，及时调整教学方向和计划 3.家校生态建设：与学员家长沟通反馈学员情况，配合运营中心及教学中心完成成果可视化传播 4.教研协同创新：参与课程迭代研发，重点攻关"低龄段思辨启蒙""跨文化议题库"等项目 【岗位要求】 1.英语能力较强，具备一定的辩论及演讲能力 2.对思辨教育有热情，擅长将复杂逻辑转化为青少年易懂的思维工具 3.具备较强的课堂表现力和控制力，负责、耐心 4.如有教学经验及赛事经验优先考虑

熟悉教材，能独立授课，需要表达强。服从安排，时间观念强

【岗位职责】 1. 负责相应学科授课，打磨教案，做好学情跟进与家校沟通； 2. 参与教研磨课，维护在读学员，跟进续费扩科； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范/对应学科优先，持有教师资格证优先； 2. 表达流畅有课堂感染力，责任心强，认同机构教育理念，遵守校区各项管理制度； 3. 善于沟通、抗压能力良好，应届生可带薪培训，愿意长期稳定发展； 【福利待遇】 1. 基础保障：五险一金、工作餐补助、法定节假日+带薪年假、节假日福利、员工子女报课优惠 2. 成长体系：金牌师傅全程带教；双线清晰晋升通道，年度优秀教师直接晋级加薪，带薪教研常态化 3. 特色团建：免费团建、年会出游，日常团队聚餐，氛围简单纯粹 4. 团队氛围：有事直说不甩锅，新人犯错先教后引导，拒绝办公室内耗，奋斗者共享奖金福利 教师晋升通道 专业线：正式教师-骨干教师-品牌教师-卓越教师-荣耀教师（课时补贴逐年上涨） 管理线：主讲教师-教学主管-校区负责人，凭业绩能力晋升，不靠人情关系