招圆织工长干1名，市场袋，六张机台。有满勤奖，厂在徐州沛县安国工业区。电话，，

招聘：资质专员 薪资：面议

助理工程师 薪资福利:福利待遇面议 工作地址:靖江市阜康路

2026年连云港市总工会，招聘17名工会社会工作者！。

南京市浦口区招工长/工程师

助理工程师 薪资福利:福利待遇面议 工作地址:靖江市阜康路

招聘：助理工程师（应届生）薪资：面议

船厂涂装施工队长，经验丰富，责任心强，具有较强的规划、执行能力，具有多年从业经验，20000+

南通岗位+1 - Administrative Assistant 短期，26年5月-12月 相关岗位工作经验， 英文面试，欢迎推荐和自荐，：

负责农村自建房施工管理，从项目开工到完工，工人协调管理，材料预算，品质工期把控，按工期包质量完成交付

招聘[烟花][烟花][烟花]面馆找熟手下面工一名，4700-4900元/（早6点到下午1点半，五点到10点）每个月休息二个半天。地址，黄元小区洗碗勤杂工1名时间：早7点到下午2点，下午5点到10点工资3800地址，黄元小区联系电话：做事麻利，服从管理，

[庆祝]横泾～焊工（要有证）20～55日结:35/小时上班时间8点到20点要求:氩弧焊和气保焊长期稳定的报名联系：王亮（）

塘桥长白班招工人，21元每小时，要求会用航车，遥控的，40周岁以内上班时间：7:30—5:00加班另算工作地点：塘桥联系电话:

招喷气色织熟练挡车工一名，津田拘一人八台，长做和代班都可以

增加新车台现招喷气挡车工2人电话：地址：如东岔河

机场飞机维修见习工程师，2 工作地址:鄂州机场 4500-6500 热爱学技术，有基本的英语听说读写能力 30岁以内本科学历

招临时运链牌埋下浪，货等人 玉福路口通用超市后边

喀什地区喀什市招ALC安装、工长/工程师、装修监理

大型厂房类产业园室内装饰装修工程 要求： 1.懂施工工艺，会实操，可以指导工人干活。 2.精通建筑施工图纸，对下会量方，对上可以跟总包方核对工程量。 3.精通双层混凝土结构厂房及配套办公楼室内装修施工成本测算以及投标报价。 4.擅长室内装饰装修工程施工管理、各班组组织与协调及自有工人调配管理。 5.熟悉室内装修工程施工技术规范以及质量验收标准。 6.同时有室外铺装、绿化工作经验优先。 7.同时有室内、外水电安装工作经验优先。 8.长期在广西境内工作优先。 9.学历不限，年龄不超过55周岁，优秀可放宽条件。

工程师 工作地址:临清 工资面议 大专以上文凭

岗位职责： 1.负责动力站房的日常运转、维护及运行数据的记录与管理 2.承担厂区水、电、气等能源系统的运行保障、维护保养及突发故障的应急处理 3.管理无尘车间及相关配套设备，包括空压机、冰机、冷却塔、真空机、纯水机、电力系统等厂务设施 4.负责厂区零星工程建设及车间二次配管配线工作，监督外来施工人员的现场作业管理 5.具备较强的安全意识与责任心，能独立判断并解决设备运行中的异常状况 6.主动完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1.学历/专业：具备大专及以上学历，熟悉机电一体化或电气工程及其自动化相关专业知识 2.身体健康，无不良嗜好，语言表达清晰，品行良好，为人诚实守信； 3.熟练操作CAD等制图软件，熟练运用常用办公软件； 4.有1年以上洁净厂房相关工作经验； 5.熟悉10KV以下配电系统操作规范，持有高低压电工操作证者优先；

压力容器行业经验必备。 岗位职责： 1、负责客户定制化装备的结构设计、零部件选型及图纸绘制输出； 2、参与产品样机试制、调试及量产转化相关工作； 3、处理生产与装配过程中出现的技术难题； 4、编制相关技术文件与设计文档。 岗位要求： 1、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业本科及以上学历； 2、3年以上大型非标设备设计工作经验，具备容器设计或设计院经历者优先； 3、掌握各类设计标准及国家规范要求； 4、熟练操作行业常用设计软件； 5、英语能力优秀者优先考虑。

岗位职责： 1、协同项目组成员，确保设计方案符合客户要求及企业规范； 2、在生产执行过程中跟踪设计相关问题，及时提供技术支撑与应对措施； 3、持续关注行业前沿技术动态，优化产品设计以增强性能与市场竞争力。 任职要求： 1、精通AutoCAD、SolidWorks等专业设计工具； 2、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效开展跨部门配合； 3、具有较强的创新思维与实际问题处理能力； 4、两年以上钣金加工、自动化控制、机械制造等相关领域工作经验， 熟悉折弯、焊接工艺流程

1、具备3年以上汽车焊装仿真领域工作经验，熟练掌握相关仿真软件及工艺分析技术 2、拥有机械、机器人自动化等相关专业背景，具备良好的沟通与表达能力

资格要求 Qualification: 1、具备初中或同等以上学历。 2、具有注塑机生产管理及线长工作经验者优先考虑。

制定方案，预算核算，及现场跟进

1.岗位概述： 综合管培生是公司战略性人才储备项目，实施为期两年的跨部门、跨体系轮岗培养机制。涵盖后台战略规划、中台运营支持（人力、财务、物资、质量、工程、软件等职能）、以及前台业务创收单元（如锂电、整车等核心业务板块），实现全链条系统化成长。 2.任职要求： 本科及以上学历，机械、自动化、软件等相关专业优先；具备良好的沟通表达能力，积极主动，自我驱动力强；通过英语六级，具备日常英语口语交流能力。

2.品质部文员、金工巡检、QE工程师 各1名，金工 全检2名，抛光检验1名 联系电话：曾总

来公司第一个月，必须先懂得所有的生产程序和有管理能力，能够严于律己，不折不扣的完成生产任务，任劳任怨不抱怨！还能够团结好工人，合理安排每个人的工作！没有这方面能力的，在喷塑车间做过的优先，非诚勿扰！

SW制图拆图