工作地点：红星美凯龙A馆 工作时间：09:00-12:0013:00-17：00 周末双休，节假日正常休 工作内容：施工报告，记录施工款项日报， 协助催款，必须会办公软件

数据收集文员工作内容很简单每日都可做

岗位职责：分析客户要求，负责挖掘候选人 任职要求：善于沟通抗压能力强 工作时间:早上9:00-12:00、下午13:30--18:00;中午1个半小时午餐休息时间。 放假时间:国家法定节假日正常休息 职位福利:法休、入职缴纳意外险、五险一金、绩效奖金、带薪年假（，年假可抵事假）、节日福利、年底双薪、员工旅游

早九晚五工作轻松

负责人员招聘，面试，入职离职对接 人员保险跟进， 人员宿舍安排，分配。数据统计 月底工厂，食堂宿舍相关的数据核对 等

助理：年龄21至28岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和执行力，能熟练操作各类办公软件，需根据工作安排出差并参与商务接待。有相关工作经验者待遇可酌情上浮，具体细节面议。 文员：要求精神面貌良好，熟悉办公软件操作。 工作时间早9晚5，试用期为一个月，薪资范围5000-10000元。 因公司业务发展涉及下属县城，上述岗位均需前往当地出差办公，通常周一出发、周五返回，周末及节假日正常休息。差旅期间食宿由公司统一安排，另享有出差补贴，整体福利待遇同步提升。

传媒公司人事岗位热招！轻松氛围+友好团队，等你加入！一、岗位亮点超舒适作息：早10点上班，晚7点下班，告别早起焦虑，睡眠充足元气满满！0经验友好：完全不用担心没经验！公司提供系统培训，手把手带你快速上手，小白也能轻松逆袭！超棒工作环境：时尚办公场地，宽敞明亮，配备休闲区，累了随时放松；扁平化管理，同事超NICE，工作氛围超轻松，每天都像和朋友一起奋斗！二、岗位职责1.负责人员招聘全流程，发布岗位信息、筛选简历、邀约面试。2.协助办理员工入职转正等手续，维护人事档案。3.参与员工关系管理，组织团建活动，提升团队凝聚力。4.协助完善人事相关制度与流程。三、任职要求1.学历不限，有热情、有责任心就够！2.沟通能力强，喜欢与人打交道，亲和力满分。3.熟练使用办公软件，做事细心有条理。4.对人事工作感兴趣，愿意学习新知识。四、薪资福利薪资：底薪+绩效+丰厚奖金，综合月薪[具体薪资范围]，能力突出者薪资上不封顶！别犹豫！加入我们，开启超棒的职场新旅程！

人事岗位上班时间早十晚七。中午十二点至一点休息一小时。无加班。详情可到公司面试详谈。

招聘文职人员一名， 适合宝妈级的，不耽误接送孩子 工作地址：恒大御景湾北门往东300米 联系电话：

岗位职责： 1、负责公司人力资源的日常运营，涵盖招聘实施、员工关系管理等工作； 2、参与人事制度与流程的制定及优化，推动人力资源管理水平提升； 3、配合开展员工培训与发展项目，助力员工职业能力成长； 4、汇总并分析人力资源相关数据，为管理决策提供有效依据； 5、落实员工福利、绩效评估等具体事务，保障人事政策落地执行。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和协作意识，善于维护良好的员工关系； 2、拥有较强的统筹协调与问题应对能力，能高效推进各项工作任务； 3、保持对新生事物的关注度，积极学习并应用人力资源前沿知识； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析技能； 5、热爱人力资源工作，有意愿在该领域持续深耕与发展。

销售订单跟踪、销售合同的月记录，年汇总。日常配合销售人员的文职工作，简约招投标配合制作，熟悉矿山机械，有这行业工作经验者优先！

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有一定采购经验，熟练使用办公软件，性格外向，有一定抗压能力 会数据透视表优先

负责在线资料记录和反馈登记 每天8小时，不加班 工作简单轻松，收入稳定 纯文职，不打电话不销售 稳定5-7k

1.熟练办公软件 2.数据整理

要求英语六级以上会说写认，会软件CAD有经验3一5年工作者

招聘需求如下 招聘单位：杭州卓纳思电子商务有限公司 工作类型（线上/线下，兼职/全职）：线上兼职 工作日期：长期 工作时间：每周有几个小时即可 工作薪资：20/h 工作内容：处理淘宝京东拼多多Excel表格数据 工作要求： 会基础excel运用 工作人数：80 工作地址：线上 联系方式：

做过类似工作，熟练使用各种办公软件，会开车，个人有车最好，工资三千做六休一，有业务能力可谈

安徽淮北烈山附近腊月26至27日寻找搭档杂技或单头表演者。

形象良好，着装整洁，需具备良好的沟通技巧与理解能力

负责招聘及安排面试人员的工作 上班时间可选择，早8点到晚6点双休午休两个小时，早10点到晚6点单休午休两个小时

岗位职责: 1.为访客提供专业、热情的接待服务，维护企业良好的对外形象。 2.高效处理来电接听与转接，确保信息记录准确并及时传达。 3.负责日常邮件及快递的收发管理，包含文件整理、扫描等相关事务。 4.协助团队开展会议安排及相关支持工作。 5.维持前台区域的整洁有序，营造舒适的工作环境。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与应变水平，能够妥善应对客户需求与突发情况。 2.拥有较强的组织协调能力，可在多任务场景下保持高效与细致。 3.工作态度认真负责，具备独立完成工作任务的能力。 4.熟练操作常用办公软件，包括文字处理、电子表格等应用工具。

行政工作内容： 1.办公用品管理：负责办公物资的采购、分发及清点工作，保障日常办公所需物品供应及时到位。 2.文件管理：承担文件的撰写、校对、传达与归档任务，确保文档内容准确且保存安全。 3.会议管理：统筹会议的筹备、协调与纪要整理，保障会务流程有序开展。 4.接待访客：负责来访人员的接待与指引，提供专业周到的到访服务。 5.行政支持：配合各部门完成相关行政事务，包括差旅安排、费用审核等辅助工作。 6.办公室管理：维护办公环境的整洁与安全，落实日常运行管理要求。 行政工作要求： 1.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，掌握ps、ai、pr者更佳。 2.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与各职能部门顺畅交流。 3.具有较强的组织协调能力与时间规划能力，能高效推进各项任务。 4.能够适应一定工作压力，积极应对各类突发情况与挑战。 5.服务意识强，能够为内部员工及外部访客提供细致专业的支持。 6.具备基础行政管理知识与实践经验，可独立承担常规行政职责。

1：负责公司人员招聘相关工作 2：负责公司日常行政事务，底薪3000元，享受周末双休 1、薪酬结构：基础薪资+招聘提成，综合收入3k-5k以上 2、工作时间：上午10:00-下午7:00，中午12:00-13:00为午休时间 3：办公环境舒适，办公室配备空调，冬暖夏凉，每人享有独立工位 4：工作内容简单易上手，无需工作经验，学历不限

工作内容是负责招聘及安排面试人员的工作 工作时间可选择，早8点到晚6点双休午休两个小时，早10点到晚6点单休午休两个小时

负责公司招聘工作2、上班时间：10:00-7:00，中午休息一小时：12:00-13:00 负责公司日常办公工作，底薪3000，周末双休 薪资待遇：基础工资招聘奖励3k-5k以上 上班时间：10:00-7:00，中午休息一小时：12:00-13:00 坐在办公室，冬暖夏凉，每个人都有独立的办公桌 工作简单，没有经验要求没有学历要求

岗位职责: 1.组织并落实人力资源管理策略，保障各项人事工作有序推进； 2.参与人力资源流程的规划与优化，提升整体运作效率； 3.指导和监督团队执行，确保人力资源职能高效运转。 任职要求： 1.拥有人力资源管理相关工作经验，具备独立处理复杂人事事务的能力； 2.具备出色的领导才能和团队管理经验； 3.善于跨部门沟通协作，助力公司战略目标的达成。