一、工作职责 1、配合研发团队开展新产品工艺开发，参与工艺优化及测试数据的整理与分析，探索新型加工技术方案。 2、负责试生产阶段的全程跟进，对生产过程中出现的技术异常提供专业指导与支持。 3、协同完成研发与生产衔接中的各项相关技术任务。 二、任职资格 1、本科及以上学历，食品、生物、化工或相关专业背景； 2、具备2年以上鲜果蔬精深加工、饮料制造领域技术岗位工作经验； 3、能独立主导产品开发及新技术的研发实施，并承担相关管理职责；具备良好的组织、规划、统筹与协调能力，熟练掌握饮料加工全流程工艺。

岗位职责： 1. 主持工艺设备管理部门的日常运作，落实公司各项规章制度，组织制定部门管理制度、工作流程，并监督工艺纪律的执行情况。 2. 组织开展工艺评审工作，完成零部件工艺方案设计，编制标准作业工时定额、工艺流程，并维护系统中的工艺数据（如BOM、工艺路线、材料定额、工时等）。 3. 组织新产品图纸的审核确认及批量试制阶段的工艺、设备与工装设计，完善试制总结报告及相关工艺技术文件，参与新产品的验收与鉴定。 4. 领导推进新工艺、新技术的试验研究，做好工艺试验项目的总结与成果评定，并推动成果的推广应用。 5. 组织工艺技术人员深入生产一线，掌握产品质量动态；指导并督促车间工艺员、技师解决现场技术问题，提供有效的工艺技术支持。 6. 根据技术质量需求，组织实施工艺装备的设计与应用，并负责工艺设备、工装的验证及优化改进工作。 7. 负责产品批产前的工艺准备工作，制定新产品试制阶段的工艺方案，及时处理生产过程中的工艺难题，落实工艺指导措施。 8. 参与产品质量问题分析以及重大质量、设备事故的调查与处理；配合相关部门开展返修品的技术判定、修复方案审定及信息反馈。 9. 负责本部门方针目标的分解、检查、诊断与落地执行，按月进行分析总结；统筹部门人员管理与绩效考核，持续提升团队工作效率。 职位要求： 1. 具备5年以上输配电设备设计工作经验，其中至少2年担任同类管理岗位； 2. 熟悉电气（或机械）成套设备相关专业知识； 3. 熟练掌握电气与结构类专用设计软件。

工作职责: 1. 负责现场质量问题的组织分析、处理与优化，确保工序KPI目标达成 2. 针对制程工艺参数、工艺标准及其他异常引发的不合格品进行原因分析，并提出解决方案 3. 承担工艺文件的编制、更新与优化工作（包括PFMEA/SOP/DOE/工艺流程图） 4. 参与客户审核过程，为外部部门提供必要的技术支持 5. 主导制程工艺变更的实施与管理 6. 推动工艺能力持续改善及工艺流程简化 7. 负责新设备及工装夹具的工艺验证与确认 8. 完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格: 1. 学历要求：本科及以上学历 2. 专业要求：理工类相关专业 3. 经验要求：具备1年以上锂电行业电芯工艺领域工作经验 4. 技能要求：掌握常用工程工具与方法的应用 5. 语言要求：无 6. 其他要求：具备良好的抗压性、逻辑分析能力以及沟通协调与表达能力

岗位内容： 1. 负责生产流程的设计、实施与优化，推进制程改进； 2. 制定工艺参数与质量规范，配合生产团队达成生产目标； 3. 持续对生产线进行数据分析与效能提升，保障产品品质的稳定性与一致性； 4. 参与新产品开发过程，提供工艺技术支持与专业建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化或相关专业背景； 2. 具备扎实的数理化基础和专业知识，熟练使用常用工程软件及工具； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于问题解决并富有创新思维； 4. 责任心强，具备良好的时间管理能力，能适应一定的工作压力。

（北碚) 京东方智慧普工招聘中 ————招聘要求———— ✅✅岗位：普工，设备技术员，PE技术员 井号18-35岁，长期工，大量招来者不拒 ————企业优势———— 1：免费三餐/免费班车/免费住宿，工作简单手上活 2：无任何押金，，入职成本低，恒温车间 3：底薪2330+加班费，夜班津贴12/晚，月综合到手4500--5000元，每个月15号发放工资 ⚠⚠严禁招聘老师以任何理由向求职者收取 ————面试通知————— 集合时间:13点之前 集合地址:京东方智慧四号门 带队:高老师

招聘职位：高级工艺工程师（机加切削方向） 所属行业：摩托车金属配件制造 企业优势: 深耕摩托车零部件领域，覆盖锻造/铸造/机加/冲焊/涂装/折弯/粘接/雕刻等全工艺链 岗位职责： 新产品开发主导：牵头完成摩托车金属配件（以机加切削为核心工艺）从设计导入到批量生产的全流程工艺规划与持续优化 质量体系落地：全面负责APQP/PPAP各阶段执行，确保产品开发过程符合IATF16949体系要求 工装创新设计：独立开展高效专用工装夹具的设计与验证，提升机加工段生产效率与稳定性 精益生产推进：运用价值流图析、标准化作业等方法，系统性改善制程中的质量、效率与成本表现 技术攻坚：及时响应并闭环处理客户反馈、产线异常及供应链端的机加技术难题 专业能力： 5年以上机加切削工艺工作经验（优先考虑汽车或摩托车零部件行业背景） 精通车、铣、钻、磨等加工方式的工艺参数设定与刀具选型匹配 熟练使用CAD/UG软件进行工装夹具结构设计 体系能力： 熟悉IATF16949质量管理体系，可独立输出CP、PFMEA及控制计划文件 掌握8D问题解决流程，具备根本原因分析与预防措施制定能力 数字化能力： 熟练操作ERP/MES系统，支持生产数据追踪与流程管控 擅长Excel进行数据分析建模，熟练应用VLOOKUP、数据透视表及宏功能 优先录用条件（满足以下任意一项及以上）： 持有6sigma绿带认证，能熟练使用Minitab开展DOE实验设计与SPC统计过程控制 具有机加生产线自动化升级或改造成功经验 了解摩托车发动机、车架、制动系统等关键部件的机械加工工艺路线

岗位职责： 1. 参与生产车间的工艺方案设计及持续优化； 2. 落实生产工艺流程，保障生产效率与产品质量； 3. 识别并处理生产过程中出现的技术难题； 4. 参与新产品工艺的研发与验证实施； 5. 协同生产团队与其他职能单位配合，推动生产计划有序执行。 岗位要求： 1. 2026届应届毕业生； 2. 制药、化工、化学、自动化等相关工艺专业背景； 3. 本科及以上学历； 4. 具备较强的执行力、抗压能力与学习能力。

五年散热风扇（NB+DT）制程分析经验，熟悉风扇组装工艺流程，配合加班支持产线生产运作，可独立开展生产异常问题的分析、改善与验证工作，负责客诉产品的失效分析及改善验证，能独立输出试产报告（含不良品分析改善与设计审查内容），熟练编制PMP及PFMEA文件，具备应对客户稽核的能力

1、产品设计初期需及时与研发设计团队沟通，准确理解产品外观设计所要传达的理念。 2、负责新产品的结构设计图、部件拆分图及刀具图纸的绘制工作。 3、与打样技术人员进行充分的技术交流与交底，确保样品实现预期效果。 4、编制生产过程中的规范文件及设计标准图纸。 5、制定产品安装操作规范文档。 6、完成部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，设计类相关专业； 2、具备3年以上定制家居工艺技术工作经验，熟悉木制品加工工艺及结构规范； 3、熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件操作。

岗位职责： 1、参与产品设计开发过程，提供工艺可行性评估建议； 2、协助完成工程样机的装配工作，开展工艺验证相关任务； 3、负责电子产品设计向生产转化的全流程工作，包括工艺规划、作业指导文件编制、BOM维护管理； 4、主导新产品导入流程，跟进试产进程，处理生产中的工艺问题，并协调各方资源推进生产顺利进行； 5、牵头工装夹具的设计与制作，完成验证工作并编写相应技术文档； 6、对新导入生产设备在产品生产中的应用进行工艺验证，并输出完整的验证资料； 7、协助开展产品质量异常分析，撰写分析报告并推动改进措施落地； 8、持续优化产品及产线生产工艺，提升效率与质量水平。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，电子类相关专业背景； 2、具备两年以上电子工艺领域实际工作经验，动手能力强，能读懂电路原理图，掌握电子组装与测试工艺知识，熟悉设计转换各环节的组织与技术文件编写； 3、具有系统性规划产品及部件测试方案的工艺开发经历，具备较强的故障排查与分析能力； 4、有自动化测试工装或相关设备开发经验者优先考虑； 5、了解产品质量控制方法，具备PFMEA应用经验者优先。 1、上班时间：8:30-18:00，双休、法定节假日休息； 2、入职即缴纳五险一金，提供食宿、带薪年假、业绩奖金、年终奖、团建活动、生日及节日福利、系统化培训及晋升发展通道等。

职位详情全国各地高铁长轨铺设， 招聘5月份的劳务用工 工期80-150天左右高铁长轨精调更换铁路扣件 工种：杂工～小工～中工～大工(中工~会使用铁路道尺会写数据方案、大工～会道岔精调改道消缺处理病害推小车出方案） 1：年龄18~45岁，购买意外保险，（包吃住/包来回的普铁交通费用/ 项目结束） 2：能吃苦耐劳，适应夜间工作性质，服从单位管理、分配。 3:工资保底180～300一天（工种不同工资不同） 4：小组承包计件项目不等9000-12000一公里 5：工作时间每天晚上6点至第二天凌晨5点下班工作时间为11-12个小时 6：项目结束工资当月全部结清，平时每月预支2000生活费（特殊情况可申请当月全部工资） 7：出门得自带铺盖被套，老板只提供住和吃，不提供被套。 8：全能技术工种每月有津贴。 9：有意向添加微信。

重庆市两江新区招工地小工/杂工

大福城现在需要2个临时工15/小时刮莴笋叶有空的联系 电话

综合工资（6000—8000） 岗前工资（2500-2900）（绩效0-1300）（晋升单级500）加班费（2500+）餐补（450）工龄奖50+高温补贴（6-9月） 发薪银行卡：建设、农业、招商，每月20号发上月工资，入职7天可预支。 福利待遇: 吃饭：先吃后补，每月450元餐补随工资发放，菜品丰富多样，米面水果，南北风味，丰俭由人。 住宿：免费提供4-6人间宿舍，配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机，WiFi等。 厂区基础设施完善，设有超市、药房、台球室，停车场等。

涪陵临时工 电话面试 明天直接上班 临时工6天工期 涪陵--汽车厂 岗位：杂工，20-45 岁 薪资：22元/H，

1.5长返至员工转正 长白班 稳定好岗位 奉城新开电气配件厂 长白班.公寓住宿 空调车间.冬暖夏凉 不体检 入职快 超级稳定 工时高 可以预支生活费 免费工作餐 下周一上午9：00面试 招聘岗位 : 普工 20-45 岁（坐班） 2：SMT车间 贴片技术员（男女不限45岁以下） 3：研发部门 装配工 工艺工 主要做电器产品的组装，焊锡，插件。上班时间8:30-21:30，人要踏实，可靠，事少，稳定，不适应加班矫情的不要，可坐可站，每隔2小时休息10分钟。 工资： 20元每小时+200全勤奖+岗位津贴（部分岗位有）。 。 满6个月后每小时21元每小时。 (每个月工时300-340） 每月综合工资6500一7500 备注：，，离职需要提前申请，。 每月15号发工资招商银行卡 联系电话：夏

岗位职责： 1. 负责新产品工艺验证方案制定与执行，确保量产可行性 2. 开展工艺参数优化、DOE试验及CPK分析，提升制程稳定性 3. 编制PFMEA、控制计划、作业指导书等核心工艺文件 4. 主导试产问题闭环，协同研发、质量、生产推动工艺问题解决 5. 参与新设备/新材料导入评估，输出工艺适用性报告 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备良好的跨部门沟通能力，能独立主导项目推进 3. 熟练使用CAD、Minitab等工程分析软件者优先 4. 逻辑清晰、责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 5. 行业背景匹配者（如电子制造、汽车零部件、医疗器械等）优先

招熟练成型复底一名，潘郎许家渭 手工厂招拖鞋凉鞋抓帮 2 组，小工一名包鞋验鞋，洋江工业区10栋10号 招冷粘运动休闲（套包）工艺设计师一名，要有自主开发能力，电脑开版 招针车工5名：拉链鞋为主：一单一万起空调车间：房?400牧东红宝石隔壁 招后段品检1名。后段管理1名，打大包一名，要求经验丰富

工作职责 1. 负责对车间生产工艺进行日常监督与持续优化，运用数据分析手段发现流程瓶颈，并推进实施改进措施。 2. 主导小试及中试项目的方案制定与现场执行，评估新工艺、新材料的应用可行性，并完成技术总结报告。 3. 具备编制工艺文件、开展工艺纪律审查（包括隐患排查与物料平衡分析）、处理异常状况以及实验室运行管理的能力； 4. 记录生产过程中的核心参数与异常事件，定期组织复盘分析，提出切实可行的优化建议。 任职要求 1. 本科及以上学历，化学工程、应用化学等化工类相关专业。 2. 具有3年以上化工生产一线工作经历，掌握化工生产流程及相关工艺原理。 3. 能够独立承担小试实验任务，分析实验数据并形成完整报告。 4. 具备主导实施改善项目或解决关键技术问题的实际成果。

工艺工程师、数控车工 | 哈尔滨鑫华航空工业股份有限公司 | 平房区哈南万达第八大道88号 | 工艺工程师5名，数控车工3名 | 工艺工程师6000-8000，数控车工8000-12000 |

注意！博俊面试时间更改 博俊搬运上下件同工同酬 5.8龙兴天花板—博俊 派遣:打卡10天600无V 正式工:打卡5天100无V （） 岗位：搬运工，打磨，二保焊，激光切割（22-43 岁） 薪资待遇：3600-3900底薪，综合工资7500-9000元，平时加班20/h，周末加班26.78/h，国家节假日40/h，夜班补贴10元一晚，每月15号发工资， 吃住情况：包吃工作餐，提供住宿 福利待遇：免费交通车，每周大额预支 备注：面试自带一支笔，面试持身份证原件，禁止穿短裤，拖鞋面试 面试接人：关老师 面试时间：上午9:30 面试地址：渝北龙兴堡丰路（重庆博俊汽车零部件有限公司

悬点焊工 工作地址:睿蓝汽车 22.5元/小时 焊装车间，无需工作经验，长期稳定即可 18-45岁

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置 3.对加工过程进行质量自检，及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷 4.负责设备日常保养、清洁及简单故障排查，保障设备稳定运行 5. 配合生产计划完成班次任务，如实填写加工记录与交接班日志 任职要求： 1. 熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作，能独立识图与编程者优先 2. 具备机械加工基础知识，了解常用金属材料特性及切削原理 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识和5S习惯 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度管理 5.有CNC操机、调机或编程经验者优先，学历不限

自家企业!!! 渝北多润机械(招聘大龄工) 薪资待遇： 大冲 小冲 冲压工资：综合工资6000+老员工熟手7000+ 企业优势： 1、5月开始旺季持续到年底 2、不体检 3、豪华住宿4-6人间，水电平摊 4、 5、包吃工作餐 6、每周五高额预支500-1000 7、接受大龄工18-55岁男女不限 8、不要求熟手，最好有经验 9、不查案底、纹身

招聘岗位： 装配、机加、测试、油漆、物流、叉车 岗位要求： 年龄40岁以下，身高1米7以上，高中、中专及以上学历，适应倒班和周末加班，无犯罪记录，有进厂相关工作经验者优先。 薪资待遇： 25元一小时，工资月结，入职购买五险，包工作餐，无交通车(上下班自备交通工具)。 上班时间： 两班倒或者三班倒(机加、测试三班倒) 早班：8:00~17:00，中班:16:00~00:00，夜班:00:00~8:00 工作地点：重庆两江新区礼嘉

搬运工不挑人每天日结搬运工不挑人每天日结5.5渝北—渝江压铸（三基地）井号，员工额外在职补贴1000元岗位：搬运工（压铸），修毛边，小齿轮打磨薪资福利:实习期搬运工（压铸）保底5200其他岗位保底4500，主要算计件工资，综合收入7000-10000元。年龄要求:20-45岁，男女不限。修毛边，小齿轮打磨可放宽到55岁。所有岗位福利性食堂，三餐共计8块。电梯公寓4-6人间，一金，不要案底人员。发工资报销，入职提供无犯罪证明面试时间：上午9:00，下午13:00面试地址：重庆市两江新区大学城发车11:30之前面试注意事项：带上身份证原件，所有岗位面试需穿戴整齐，不得穿短裤、拖鞋、凉鞋、背心等，厂区岗位不穿裙子、高跟鞋。【报名方式】报名（备注：0505两江渝江日结，名字，电话，身份证号）

【茶园-上方汽配】 企业优势： 1⃣提供住宿 2⃣免费工作餐 3⃣每周可预支 4⃣ 5⃣前期计时保底16元/小时（176-184元/天） 招聘岗位： 1⃣水冷板 2⃣钎焊 招聘要求: 22-45 岁，8：00-20：00适应倒班 2⃣薪资待遇： 前期保底16元/H 白班11H，夜班11.5H 后期可转计件，综合薪资4500-7000元/月。 3⃣每月15日发薪 4⃣提供宿舍 厂区要求： 1⃣家住附近优先 2⃣有汽配厂经验优先 3⃣不招短期工，返费工 4⃣着装规范，不染发，不纹身 茶园工厂面试地点：上方汽车配件有限责任公司(茶园分厂)。

1、对新进设备和配件检查验收 2、设备安装、保养与测绘易损件 3、会看图纸，有独立完成的能力 4、对检查过程中出现的异常情况及时处理并汇报 5、对维修情况做好记录并上交

招聘岗位名称: 招数控车床学徒10名 加工中心学徒5名 薪资区间；3000-8000元/月，两班倒 年龄： 岗位要求和工作内容:吃苦耐劳，学习能力强的，服从安排有团队精神的，详细请电话沟通 工作地址：大足区龙水镇新工业园区北二路25号（重庆本怡汽车配件有限公司内） 曹科

1.能看懂机械加工图，设备制作图，懂焊接工艺。 2.独立制作设备经验优。 3.重工业行业设备安装，维修5年以上，吃苦耐劳，善于沟通。能测绘机械零件更优。 4.年龄35-55岁，身体健康。 5.汽车行业勿扰。