长期外包合作模式，需要会酷家乐，CAD 会硬装的更会

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

全宁波就近分配，可沟通公司发展方向与优势，以实力为本，注重数据表现 一：岗位职责 1、掌握客户实际需求，制定匹配方案，完成VR效果呈现及施工图深化设计； 2、独立完成客户洽谈与签约工作（包括方案讲解、报价说明、设计深化、材料选配及软装搭配等环节）； 3、协助客户进行装修材料选购，并就施工项目与材料使用与客户达成一致； 4、负责项目相关资料、图纸的归档整理并上传至企业管理系统； 二：任职资格 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、具备2年以上同岗位工作经验，有别墅、大平层或高端住宅项目经验者优先考虑； 3、具备良好的审美与视觉搭配能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等辅助设计软件； 4、熟悉装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与过程监督能力； 5、热爱空间设计工作，具备较强的学习意识与成长意愿； 三：薪资待遇 1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业技能提升、营销技巧训练，助力员工持续发展； 2、提供公开透明的晋升机制，薪酬体系完善，晋升路径清晰，企业处于稳步发展阶段； 3、工作时间：9:00—17:30，午休2小时，单休（每周一休息），每月15日准时发放薪资； 4、享有节日福利（重要传统节日礼品）、生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团队聚餐、集体出游等丰富活动； 5、员工享有免费年度健康体检、额外年假福利，依法缴纳五险； 6、薪酬结构：底薪+项目提成+月度奖金+季度奖励+日常激励+年终奖金，综合年薪12W以上； 7、提供通讯补贴、岗位调薪机会及团建经费支持；

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop，酷家乐等任意款设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

负责客户沟通与需求提炼，完成平面方案、空间设计及整体落地； • 负责量房、现场沟通与施工跟进，确保设计完美落地； • 配合团队推进项目进度，保证客户体验与项目质量； • 持续提升专业能力，打造高质量作品与客户口碑。 任职要求： • 有责任心，能负责、能扛事、不敷衍； • 工作踏实勤奋，愿意投入时间与精力做好项目； • 具备良好空间理解能力，能把客户需求转化为可落地的方案； • 懂沟通，能与客户、施工团队顺畅配合； • 有稳定心态，以专业度与口碑立身。 我们希望你： • 不仅会设计，更能把事情做好； • 对作品有要求，对客户有诚意； • 愿意长期发展，与团队共同成长。 你将获得： • 公平、透明的薪酬体系与提成机制； • 稳定的平台与清晰的发展空间； • 尊重与信任，让你安心做设计、安心做业绩。 欢迎有实力、有担当、肯努力的设计师加入都都装饰北仑分公司。 私信慢姐了解详情。

一：岗位职责 1、理解客户实际需求，制定相匹配的设计方案 2、独立完成客户沟通、方案讲解、报价说明及软装配搭，推动签约达成 3、协助客户进行装修材料选型，并就施工内容与材料使用与客户确认 4、负责项目相关资料、图纸等文件的归档并上传至公司管理系统 二：任职资格 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历 2、具有2年以上相关工作经验，有别墅、大平层、高端住宅项目经验者优先 3、具备良好的美学素养与视觉搭配能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等辅助设计软件 4、掌握家装施工工艺流程，具备较强的现场施工指导与监督能力 5、热爱空间设计工作，学习主动性强，富有创意与创新意识 三：薪资待遇 1、入职即提供带薪培训——涵盖入职培训、专业技能提升、营销技巧训练，助力员工持续成长 2、晋升通道公开透明：设计师→事业部经理→门店负责人→区域总经理 3、工作时间：9:00—17:30，每月15日准时发放薪资 4、节日福利（涵盖主要传统节日）、生日庆祝、下午茶点、蜜桃节活动、团队聚餐、集体出游 5、员工享有免费年度健康体检，享受较长年假，依法缴纳五险 6、薪酬结构：底薪+提成+月度奖金+季度奖金+日常激励+年终奖励，综合年薪15W以上

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、与客户深入交流，精准把握需求，独立完成整体设计方案，推动签约达成； 2、输出创意构思，独立负责项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制； 3、协助客户进行装修材料选配，并就施工方案与材料使用与客户确认落地； 4、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，保障设计效果精准还原，提升服务体验； 5、对设计有持续热情，具备钻研精神和服务意识，能独立完成从量房、客户沟通至施工交底的全流程作业。 岗位要求： 1. 室内设计、环境设计、装饰艺术等相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽； 2. 熟悉家装施工流程与现场工艺，具备较强的施工指导与协调能力； 3. 热爱空间设计，学习能力佳，富有创新思维； 4. 擅于表达，具备良好的沟通技巧； 5. 有2年以上家庭装修行业从业经验者优先，综合素质优秀者可适度放宽要求； 福利待遇： 1、基础薪资+高额提成+月度激励+个人绩效奖励+设计服务费+复购奖励； 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有14天带薪年假+员工国内外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化内外部培训支持，定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等专项课程； 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

宁波市鄞州区弹簧舞池翻新重做 招工头

岗位职责： 1.负责住宅空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

临时工氩弧焊钣金件，计件，工作地，镇海蛟川清水浦

招聘打磨工2名。工作地点位于浙江省宁波市镇海区澥浦镇广源路318号398幢。薪资为28元每小时。

招聘打磨工2名。工作地点位于浙江省宁波市镇海区澥浦镇广源路318号398幢。薪资为每小时28元。

招聘气保焊工2名，工作地点位于浙江省宁波市镇海区澥浦镇广源路318号398幢，薪资为8000元每月。

招聘气保焊工2名，工作地点位于浙江省宁波市镇海区澥浦镇广源路318号398幢，薪资为8000元每月。

新开装修公司筹备中，寻可长期搭档的兼职设计师，线上线下均可配合！ 工作内容： 1. 陪同现场量房，沟通客户需求； 2. 绘制平面布局方案、全套CAD施工图； 3. 酷家乐效果图、全景渲染制作。 要求： 4. 熟练CAD、酷家乐，懂家装施工工艺、水电柜体标准； 5. 能上门量房，沟通客户，改图配合度高； 6. 出图准时，图纸无低级失误，可长期合作。 结算：单套计价，，长期合作，加急单另加补贴。 工作模式：兼职设计，有单联系，空闲时间灵活，长期稳定合作。

1.与客户进行有效沟通，理解客户需求，为客户提供专业的家装设计方案； 2.负责设计方案的制作与调整，直至客户满意； 3.对设计方案进行详细解释，包括设计理念、材料选择、施工工艺等； 4.对设计项目的实施过程进行监督和指导，确保设计效果的实现； 5.解决设计过程中出现的问题，确保项目顺利进行。

家装设计师

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

会网络，会直播，会房屋设计，室外设计

地铁轨道线路维护。

任职要求： 1、能独立完成家装设计方案，整套施工图、色彩搭配、选料等一系列工作； 2、熟练操作AutoCAD等软件； 3、有丰富设计经验者优先； 4、室内设计工作经验2年以上； 5、服从团队管理，具有吃苦耐劳的精神，工作态度积极认真； 薪资待遇：底薪+提成+绩效+设计费+回单奖励+补贴+年终奖+节日福利等 欢迎来电咨询 上班时间：8：30-17:30

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队落地设计方案，把控材料选型与现场工艺效果 4. 参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5. 配合完成项目验收及后期回访服务 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 了解国家室内装饰相关规范及常用建材特性 4. 责任心强，具备优秀的沟通协调与客户服务意识 5. 有独立完成整套设计方案经验者优先

岗位职责: 1. 全面负责家装事业部的日常运营与管理，保障各项业务目标顺利达成 2. 带领团队提升执行效率与服务品质，打造高效协作团队 3. 落实公司下达的业绩任务并进行合理分解，推进团队计划落地实施 4. 结合团队实际状况科学分配订单，协助设计师完成客户沟通与签约工作 5. 持续制定及优化业务流程，推动整体工作效率提升 任职要求: 1. 不限专业，市场营销或室内设计相关背景优先考虑 2. 具备优秀的领导力和丰富的团队管理实践经验 3. 在家装行业累计工作满5年以上 4. 具备较强的沟通表达能力及团队协调能力 福利待遇： 1、综合年收益40w起+公司提供资源； 2、多元化的企业文化，办公环境优美，团队氛围轻松，有超长14天带薪年假+员工带薪国内/外游+不定期团建福利+节假日福利+生日福利+不定期美食活动； 3、公司设有免费的定期内部、外部培训机制，定期业务技能、工艺、管理理念等

岗位职责： 1.负责客户现场量尺测量，精准记录空间尺寸及结构细节，确保数据准确无误 2. 运用专业设计软件（如酷家乐、三维家等）制作高清效果图（“炫图”），直观呈现装修效果与风格方案 3. 根据设计方案及客户确认结果，规范完成材料清单整理与订单提交（“下单”），对接工厂或供应链部门 4.协同施工、软装及客户经理，跟进方案落地过程中的技术衔接与问题反馈 5.参与客户需求沟通与基础设计咨询，提供合理化空间优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备装修/室内设计相关基础知识或培训经历者优先 2.有量房、效果图制作及订单处理经验者优先，接受应届毕业生或转行新人带教培养 3. 熟悉主流家居设计软件操作，能独立完成基础建模与渲染 4.具备良好沟通能力与服务意识，责任心强，注重细节与执行时效 5.能适应阶段性外勤量房工作，具备基础CAD识图能力者更佳

宁波市鄞州区招工长/工程师

3年以上相关工作经验，踏实肯干，精通量房、平面方案设计、施工图绘制及酷家乐等软件操作 岗位福利：社保+单休

工作内容: 1.负责工地实际尺寸测量放样; 2.与客户积极沟通，按客户的实际装修风格并作出相应的CAD图及现场效果图; 3.协助把握整体预算、成本核算、 配合预算员出具精 准施工报价; 4.准确项目交底，跟踪项目进程，保障设计效果的实现和落地。 职位要求: 1.会效果图; 2.家装石材设计能力，有专业工装、别墅设计经验优先; 3.熟悉CAD等相应软件的操作，快速做出相应方案; 4.工地现场落地经验丰富，与石材相关各材料商关联性了解全面; 5.工作认真负责，具有主动性，善于沟通，有责任心及团队合作精神; 6.年龄要求:28-35岁最佳。

小区室内家装量房出CAD原始图

岗位职责： 1、负责与客户沟通交流，持续跟进客户需求 2、依据客户个性化需求提供硬装优化、全屋定制、整体家具配置及后期软装配饰方案 3、监督设计方案落地执行，保障最终呈现效果与项目周期达成预期目标 4、维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作 5、老客户推荐新客户可获得双倍业绩激励 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上室内设计、全案设计或软装设计相关工作经验 2、工作细致、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通协调能力 3、具有较强的服务意识和责任心 4、具备优秀的空间规划感、色彩搭配技巧及扎实的手绘功底，熟练操作CAD、CDR、酷家乐等设计工具 福利待遇： 1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业技能提升、营销技巧指导，助力员工持续成长。 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期团队建设活动+节日关怀福利+生日礼遇+不定期美食聚会；

1. 完成MR（含TI）的确认与验证，并具备指导他人工作的能力； 2. 主导MR偏离流程的发起，并具备指导他人工作的能力； 3. 承担SE分析任务及问题报告的撰写，并具备指导他人工作的能力； 4. 编制装配虚拟仿真相关输出成果，并具备指导他人工作的能力； 5. 编制特殊工具与特殊工艺清单，并具备指导他人工作的能力； 6. 牵头开展VP慢装车验证及工艺问题整改，并具备指导他人工作的能力； 7. 负责M1、VP1造车活动及其输出文件的编制，并具备指导他人工作的能力； 8. 编制SDA-M相关文件，并具备指导他人工作的能力； 9. 参与设计评审并完成DR报告编制，并具备指导他人工作的能力； 10. 编制竞品车拆解分析报告，并具备指导他人工作的能力； 11. 编制SE分析相关标准文件，并具备指导他人工作的能力； 12. 维护产品信息数据库，并具备指导他人工作的能力； 13. 推动产品设计工时优化目标达成，并具备指导他人工作的能力； 14. 编制科室内标准、规范、流程等发布类文件，并具备指导他人工作的能力； 15. 推进科室体系建设计划的执行与管控，并具备指导他人工作的能力； 16. 推动项目交付物在质量与进度方面的管控，并具备指导他人工作的能力； 17. 承接部门与项目KPI指标，推动实施并进行过程管控，并具备指导他人工作的能力； 18. 承担各类临时性工作任务； 19. 负责VP1 END前的工艺规划工作，并具备指导他人工作的能力； 20. 编制VP1 END前的PII、PFMEA、控制计划、特殊特性清单、关键力矩清单、关键工序清单、主料消耗定额清单、增值工时计算等文件，并具备指导他人工作的能力； 21. 负责工装夹具助力臂方案设计、概念开发及RFQ文件编制，并具备指导他人工作的能力； 22. 参与工装器具与助力臂图纸会签及招投标工作，并具备指导他人工作的能力； 23. 负责工装、助力臂样机的验收工作，并具备指导他人工作的能力； 24. 推动总装领域新技术、新工艺、新装备的研发与应用落地，并具备指导他人工作的能力； 25. 推进总装智能制造技术的研究与实施，并具备指导他人工作的能力； 26. 负责工厂主线及分装区域的布局规划，并具备指导他人工作的能力； 27. 提报模块化清单并推动其最终落地执行，并具备指导他人工作的能力； 28. 负责L1 & L2 BOP以及初版L3 BOP的编制工作，并具备指导他人工作的能力。