急聘 岗位职责: 1.规划与设计全屋定制方案，保障设计风格、配色及产品搭配的协调统一。 2.依据客户具体需求优化调整设计内容，提升客户体验与满意度。 3.与客户保持顺畅交流，准确传递设计构思与方案细节。 4.全程跟进产品生产及配送进度，确保设计方案有效落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思与设计执行能力，可独立承担项目设计任务。 2.拥有良好的沟通表达能力，能精准把握并响应客户需求。 3.熟练操作CAD等相关设计工具，具备扎实的软件应用技能。 4.对色彩搭配、材质选用及设计流行趋势具有敏锐感知力。

岗位职责： 1、负责部门内项目的设计方案制定，把控效果图与施工图的深化设计质量，确保项目顺利通过验收； 2、具备全案设计能力，对所负责项目的各关键节点进行跟进，协助总监推进各阶段任务，对接需求并提出优化建议； 3、协同总监确定硬装主材选型及空间色彩搭配方案，监督效果图呈现效果； 4、定期与总监汇报设计方案进展，同步与业主保持顺畅沟通，确保方案最终确认； 5、能够高效应对施工过程中出现的设计问题，并及时完成设计调整与完善。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，室内设计、建筑设计等相关专业； 2、5年以上方案设计工作经验，具备丰富的展厅、住宅、售楼处等空间设计实战经验； 3、具备出色的设计策划能力，富有创意与空间想象力，手绘表达能力突出； 4、可独立完成整体项目策划与单体设计，设计理念新颖、敢于突破； 5、精通AUTOCAD、PHOTOSHOP、SU等常用设计工具； 6、性格积极乐观，抗压能力强，具备良好的沟通能力、责任感及团队协作意识。

招聘要求： 城市合伙人（每个城市限2名） 原设计总监，文旅院产城院管理层，设计事业合伙人。转型中的设计师。 2030年翻3倍的蓝海市场+世界领先的技术优势+超级ip赋能+成熟的系统+个人ip打造与陪跑 好的商业模式 普通的商业利润都交给了淘某宝，京某东，携某程（携某程一季度的利润比所有酒店总和还多），美某团；利润都给了平台 IP孵化 从0到1，从1到100系统打造合伙人，通过定位、内容体系、传播策略建立市场认知，形成自有自己ip资产。 线上陪跑 每周1次视频复盘+随时社群答疑，3个月手把手帮老板落地自媒体项目。 超级大IP赋能 借助超级成熟IP的流量、信任度及资源，通过联名、背书、内容合作等方式，快速提升个人ip或产品的市场影响力与转化效率。 一套美国制造，美国FDA备案，收录进美国PDR，UPS；的细胞护理保养年卡套餐。具备抗炎，助眠，代谢，营养，免疫力，抗衰产品。 企业家精英俱乐部：高尔夫，红酒，徒步，房车，露营，知名健康医疗专家沙龙

招聘家装室内设计师 岗位职责： 1. 负责接待客户并开展商务沟通，准确理解客户需求。 2. 负责实地勘测房屋尺寸及现场情况。 3. 根据与客户达成的共识完成设计方案，并推动合同签订。 4. 协助客户挑选装修材料，指导其确认最终材料选型。 任职资格： 1. 具备1年以上家庭装修设计相关工作经验。 2. 大专及以上学历，室内设计、美术或相关专业背景，有线上订单服务经验者优先考虑。 3. 性格积极外向，工作认真负责，具备良好的表达与方案讲解能力。 4. 熟练掌握酷家乐、CAD、彩屏、PPT展示及其他绘图软件操作。 5. 了解家装施工工艺与主材应用，能有效管理设计到施工的流程，协调各工种作业。 6. 具备较强的社交技巧与现场应对能力。 7. 工作时间：早九晚六，单休。 薪资待遇： 底薪4k + 提成 + 各类奖金（岗位含销售属性，享有销售提成）

岗位职责： 1、协助家装设计师完成户型规划、空间布局及效果图绘制，确保设计方案符合客户需求并按时交付 2、参与项目前期沟通与现场量房，整理客户需求并提出合理化设计建议 3、配合施工团队完成图纸交底，跟进施工进度，确保设计意图在施工中准确落地 4、负责材料选样、软装搭配等辅助工作，提升整体设计品质与客户满意度 5、管理设计文档及项目资料，保证文件完整性和可追溯性 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和团队协作精神，工作积极主动，责任心强 2、能熟练使用CAD、酷家乐、3DMax等设计软件者优先考虑 3、具备较强的空间想象力和审美能力，对家装流行趋势有一定了解 4、可接受应届毕业生或无经验者，公司将提供专业培训 5、有装修装饰、建筑设计、建筑材料等相关行业经验者优先

岗位职责: 1.配合设计师推进室内设计项目，保障设计构思与落地效果的一致性； 2.积极参与项目讨论，为设计方案提供有价值的建议与支持； 3.保持与客户的顺畅交流，准确把握需求并反馈至设计环节； 4.监控项目实施进程，确保各阶段工作按计划节点完成； 5.协同开展材料选型与性能评估，兼顾设计可行性与预算控制。 任职要求： 1.热爱室内设计工作，关注设计品质与创意表达； 2.具备良好的协作意识，能与团队成员高效配合； 3.熟练操作CAD、SketchUp等相关设计工具； 4.拥有较强的沟通技巧和客户导向思维，能精准理解客户需求； 5.具备扎实的设计表达能力与创新意识，可独立承担设计任务。

上班时间：9:30-17:30 做六休一 薪资结构：底薪+社保（五险）+设计/施工提成+老客回单提成 工作内容： 依据客户实际需求，独立完成整体全案设计规划，并负责项目落地执行及工地跟进 职位要求： 1、具备3-8年独立设计工作经验 2、可独立承担别墅及大户型住宅的全套设计方案 3、具有别墅类项目从设计到施工落地的成功案例 4、有杭州地区工作经历者优先录用 注：面试请携带个人代表作品集，若有竣工实景图片更佳； 我们可以为您提供： 1、系统健全的职业发展通道； 2、享受带薪休假待遇； 3、年度体检、节日福利、人文关怀等员工福利； 4、季度、半年度及年度多项激励奖励机制； 晋升方向：设计部经理、市场部经理

岗位职责: 1.深入对接客户，精准把握客户需求、审美倾向及生活习性。 2.结合客户预算进行可行性分析，合理控制设计成本与实施范围。 3.独立完成设计创意构思与整体方案制定，输出具有创新性的设计理念。 4.运用专业设计工具（如AutoCAD等）完成草图、平面图、立面图及效果图等图纸绘制。 5.统筹项目设计全过程，涵盖空间规划、动线布局、色彩应用及材料选配等环节。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与创意思维，能准确理解并响应客户需求。 2.精通常用设计软件，拥有良好的美学素养与设计表达能力。 3.熟悉室内设计流行趋势，具备提出前瞻性设计方案的能力。 4.具备较强的项目执行与管理能力，可有效把控项目进度与预算。 5.富有团队协作意识，能与客户及项目成员保持高效顺畅的沟通。

远野厨房工程有限公司 · 诚聘英才 公司主营厨房工程相关业务，业务稳定、待遇实在，现面向社会公开招聘以下岗位，欢迎踏实肯干的朋友加入！ 二、画图设计（1名） • 年龄：20～40周岁 • 工作内容：负责项目方案设计、图纸绘制，与客户沟通需求、对接方案 • 要求：会相关设计软件，沟通顺畅，能吃苦耐劳，有经验优先 • 薪资：底薪+提成，综合 8000～10000元，上不封顶 • 福利：五险 + 团建 + 绩效奖金 三、安装维修工（2名） • 年龄：18～45周岁 • 工作内容：厨房设备安装、调试、维修、售后，现场施工与客户对接 • 要求：会基础水电，动手能力强，沟通顺畅，能吃苦耐劳 • 薪资：底薪+提成，综合 7000～12000元 • 福利：五险 + 团建 + 项目奖金 共同福利 • 公司统一缴纳五险 • 团建活动、节日福利、绩效奖金、项目奖金 • 工作稳定，长期有活干，团队氛围好 工作地点 杭州市临平区新纺路 有意者欢迎直接电话联系面试，期待与您共事！

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杭州今典装饰有限公司招聘，打包岗位，应聘要求： 身高165以上，体格正常 做事细心有责任心 上班时间： 8:00~12:00 ，13:00~17:30 月休2天(1号，15号) 电话： 地址：良渚镇纤石村

1号晚班需要10人， 工作内容扫描快递，建包，卸车生熟手均可， 上班时间①扫描18:30一02:00左右 工价19元/小时 ② 男女不限 建包18:30一03:00 工价20元/小时 ③ 工人 卸车18:30一04:00左右 工价23元/小时 年龄16一58岁，黑户，有过案底的都能要，没啥规矩干活相对自由轻松， 工资一天一结。 工作地点：萧山机场靖江大圆通对面。 报名电话

春动风‬力，五一险‬金，奖励5⃣0⃣0⃣ 优势一：转后正‬五险一金 优势二：提供住宿 优势三：厂区有食堂 优势四：体检免费 优势五: 坐满一个月请不‬假奖励5⃣0⃣0⃣元/月（发放时必须在职） 春动风‬力【岗位】:操作工、数控、检验员焊工（二保焊需要有证）、喷漆工（不可会‬学）、叉车工（需有要‬证） 【工要作‬求】： 1.操作工:18-45岁，（长白班/两班倒看个人意愿）初中及以上学历，需有要‬工厂组装装配经验。 2.焊工、叉车工、喷漆工:18-45岁，初中及以上学历。有工作经需要有证，喷漆不会可学。 3.检验员:18-40岁以内，大专学历及以上学历，需要有检验厂工‬经验 【工时作‬间】 长白班:7:00-21:30 焊工、喷漆工、数控 8:00-20:00，两班倒（半月倒班一次） 【月合综‬工资】： 操作工:6000-8000+ 技术工种7000-9000+ 餐补260元/月，外房住‬补241元一个月，免住费‬宿，水平电‬摊，每月20日发薪，坐满一个月奖励5⃣0⃣0⃣元/月，发时放‬必须在职 工地作‬址:开发区洲五‬路 报名联系微同信‬号

地址：萧山区瓜沥镇长巷村佩斯塑业内三楼 因本厂发展需要，招收打包装卸工，平均每天进出6吨左右，配半自动打包机，打包2.8吨左右天，工资6500元，包吃中餐，具体事项面谈 工作地址：瓜沥镇长巷村佩斯塑业三楼 联系电话：朱

岗位职责： 1. 负责设计部项目整体推进，落实项目设计规划，科学调配团队成员工作任务； 2. 建立并执行设计规范，保障项目有序运转，严格控制各设计环节的进度、流程品质与执行标准；及时应对项目延误情况； 3. 可独立完成概念方案设计，全面监督部门内设计方案、效果图、施工图等全流程设计成果质量，主导材料选型、配套方案实施，并对设计师方案进行指导优化，全程跟进设计落地； 4. 主导团队搭建，推动人员成长路径建设，组织实施绩效评估工作； 5. 组织开展部门内部定期专业培训，协调组员间协作关系，提升团队协作效率，合理分配任务，强化团队协作力与执行力； 6. 具备敏锐的市场洞察力，掌握行业设计潮流趋势，为室内空间设计提供创意方向与艺术支持。 任职要求： 1. 环境设计、装饰设计、室内设计等相关专业本科及以上学历； 2. 6年以上在知名设计公司从事办公、写字楼、酒店、商业空间等全案设计及项目落地经验；熟悉行业运营管理模式； 3. 拥有三年以上设计团队管理经历（含主笔设计主管及装修管理经验）； 4. 具备丰富的施工现场跟进与材料对接经验，熟悉施工工艺、结构要求及材料特性，具备较强的设计表达能力； 5. 对美学有执着追求，具备国际化视野； 6. 具备优秀的沟通协调能力、决策能力、领导才能及应急问题处理能力； 7. 责任心强，工作积极主动，具备良好的职业道德素养。

岗位内容： 1. 负责室内设计方案的整体构思、设计及图纸制作 2. 与客户对接，准确把握需求，提供专业的设计建议 3. 编制项目预算，合理控制成本，确保设计品质达标 4. 联动相关协作部门，跟进并监督施工执行进度 任职要求： 1. 具备室内设计或相关专业本科及以上学历 2. 掌握室内空间布局与材料运用，具备基础的项目管理经验 3. 熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具 4. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 具备较强的艺术审美与创意设计能力，了解现代设计理念与潮流趋势 6、底薪+社保+提成

工资一万元保底 公司简介 易居装饰深耕邢台装修市场8年，专注【家装/工装】领域，以「匠心设计·透明施工」为理念，服务超500+家庭，现因宁晋分公司业务拓展，诚邀有责任心、追求卓越的设计师加入！

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岗位职责： 1.负责客户前期洽谈与需求分析，提供个性化室内设计方案及专业咨询建议 2.独立完成量房、方案设计、施工图绘制及效果图制作，确保设计落地性与美观性统一 3.全程跟进施工进度，参与技术交底、现场巡检与问题协调，保障设计意图精准实现 4.配合谈判与签单转化，主动挖掘客户需求，提升项目成交率 5. 开展市场户型模拟设计及客户关系维护，定期进行回访与节日关怀，提升复购与转介绍率 任职要求： 1.室内设计、环境艺术设计或相关专业优先，学历要求不限（能力突出者可放宽） 2.具备装修/室内设计实操经验，熟悉施工工艺、材料特性及行业规范 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好沟通表达能力、服务意识与团队协作精神 5.责任心强，能适应阶段性驻场及多项目并行工作节奏

一、岗位工作职责： 1.负责展台完整的CAD施工图制作； 2.负责展台施工工程、工艺类专业评估； 3.负责施工图制作截止时间的把控； 4.负责配合销售、效果图设计师、平面设计师、工程采购等岗位，及时完成施工图制作工作； 二、任职资格： 1.设计专业实习生或者大专及以上设计类专业毕业； 2.精通使用CAD,熟悉使用Photoshop、Illustrator、3D等画图等相关专业的设计软件； 3.较强的沟通能力和协调能力，能准确完整的表达自己的专业理念； 4.积极主动、性格开朗、能高效按时完成目标工作，优秀的团队合作精神；

业务范围: 办公设计 餐饮设计 酒店设计等各类商业空间设计 职位描述: 1. 配合主案设计师完成整套CAD施工图的绘制与深化工作，涵盖平面布置图、地面铺装图、天花吊顶图、立面图、剖面图及节点大样图等内容。 2. 根据设计方案及行业规范，完善图纸细节，确保施工图准确、完整且具备实际施工可行性，符合现场落地要求。 3. 协同团队开展图纸审核与修订，快速响应施工中因图纸引发的问题，提供有效的技术支撑。 4. 负责施工图纸及相关资料的整理与归档，维护图纸版本的一致性与标准化管理。 5. 主动学习最新制图标准、材料应用及工艺规范，持续提升专业素养与实操能力。 任职资格: 1、室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业背景； 2、熟练掌握AUTOCAD、PS、SketchUp等设计软件，同时具备其他相关工具的操作能力，具备手绘及草图表达能力； 3、形象端正，工作主动积极，热情投入，效率突出，作风严谨，具备良好的理解与沟通能力，拥有较强的协调组织能力、团队合作意识及问题解决能力； 4、具备良好的职业操守，责任心强，富有敬业精神； 5、具有3年以上相关工作经验 工作时间:9:00~17:00(单休)

负责中央空调、采暖、通风和水系统等暖通相关设备的设计、方案制定，现场勘查和施工图的制定； 2、根据甲方图纸及现场勘情况进行项目设计及变更设计，与工程部项目人员进行技术交底；项目实施阶段选型设计； 3、负责与相关业务单元的工作对接和配合，确保顾客满意；提供项目报价及变更报价； 4、负责与施工部门进行施工交底，协助工程部项目人员做好安装施工的技术问题； 5、负责工程项目招投标事项的准备及跟进； 任职要求 1、暖通、建筑环境与设备工程等相关专业大专毕业，两年以上的相关工作就经验 2、熟悉国家相关设计规范和标准，能熟练操作CAD绘图软件、办公自动化软件 3.、熟悉相关报价及施工流程； 4、熟悉中央空调采暖行业规范，能独立完成中央空调采暖系统设计； 5、勇于接受挑战，善于自我激励，具有强烈的学习热情和进取心。

岗位职责： 1、主导空间创意与方案：独立完成品牌商业空间（旗舰店/快闪店/策展空间）的概念设计及高品质3D效果图呈现；设计方案需充分契合目标商场调性，提升选址竞争力，助力优质点位获取。 2、驱动商业价值：在空间规划中优化动线布局与坪效表现，输出业绩增长逻辑支持；持续追踪消费行为变化，探索空间创新策略。 3、构建标准化系统：牵头搭建并迭代品牌SI体系（涵盖模块化陈列道具、门店分级标准、陈列执行规范），保障10-20家及以上门店实现高效、统一且低成本落地复制。 4、道具研发与迭代：负责零售终端道具（如货架等）的创新设计、打样跟进与持续升级，兼顾实用性、美学表达与成本控制。 5、协作与反馈：为施工交付团队提供技术支持与设计交底；参与项目前期实地勘察；结合运营反馈与销售数据动态优化设计方案及SI系统。 6、跨团队协同：与空间实施团队密切配合，确保设计理念精准落地并保持一致性。 任职要求： 1、学历专业：全日制本科及以上学历，环境艺术、建筑设计、室内设计或工业设计（侧重道具方向）背景优先。 2、项目经验：具备5年以上商业空间设计经历，主导过大型知名连锁零售品牌（集合店/服饰/生活杂货/家居类优先）300㎡以上（优选500㎡以上）项目的整体概念设计。 3、核心能力证明：曾成功主导或深度参与10家以上门店规模化复制的SI系统建设；具备高质量3D效果图作品集作为能力佐证。 4、商业洞察力：精通空间坪效分析，能清晰阐述设计对销售转化的支持逻辑；熟悉零售行业趋势、用户需求及商场运营机制。 5、硬技能：具备出色的设计审美与创新能力；熟练掌握主流设计工具（如3dsMax/SketchUp/Rhino+Vray/Enscape/C4D）；拥有扎实的道具设计功底。 6、职业素养：热爱设计工作，对零售业态保持高度敏感与深入理解。

发作品过来的优先看 1、熟悉公司产品与工艺流程，了解销售及制作环节，协助主案设计师完成整体软装方案设计； 2、负责软装设计方案中各类配饰产品（如家具、灯具、地毯、窗帘、摆件、挂画、雕塑等）的选型与搭配； 3、协同主案设计落实软装成本控制目标，确保各项支出在预算范围之内； 4、统筹软装项目现场陈列布置工作，协调现场问题处理，把控实施进度、呈现效果及施工质量； 5、全程跟进项目执行，直至顺利完工并通过验收。 职位要求： （1）学历技能—高中及以上学历（艺考生优先），有相关从业经验者优先考虑； （2）有陈列设计、展示设计或室内设计相关背景者优先，具备扎实的美学素养； （3）熟练使用PHOTOSHOP、CAD、PPT等设计及演示软件； （4）重视个人形象与职业礼仪，对艺术审美和色彩搭配具有独到见解与品味； （5）公司提供系统的软装设计师培训，在工作中实现能力提升与自我成长； （6）公司定期组织旅游活动、艺术展览参观、户外拓展及节日福利发放。 工作时间： 周一至周六 9:00-17:30，周日休息 （面试请携带个人作品集）

杭州萧山招聘全屋定制拆单员，支持外包或全职，需驻厂工作，熟练使用三维家与海迅软件，薪资真实透明，订单充足，欢迎实地到厂考察。现有6条生产线，要求熟悉免漆板门墙柜类产品工艺，月拆单量不低于4000方展开面积者优先接洽，未达此标准者请勿打扰。提供免费食堂，缴纳社保。

岗位职责: 1. 承担全屋定制家具的木作设计工作，依据客户具体需求完成创意构思与方案落地。 2. 与客户深入交流，精准把握其需求，并提供专业化的空间规划与设计建议。 3. 联动内部各环节，保障设计方案高效推进并顺利实施。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能准确领会客户意图并与项目成员顺畅配合。 2. 富有创造力与美学素养，可独立输出具有个性化的空间设计方案。 3. 熟练掌握木作设计与工艺制作技术，能灵活使用相关设计软件及工具完成绘图与建模任务。

有工作经验，熟练AutoCAD软件，和相关设计软件

岗位职责: 1.制定并执行全屋定制设计的整体方案 2.与客户对接，明确需求并给予专业设计指导 3.统筹内部协作资源，保障设计方案的品质与推进节奏 4.按要求交付4套设计效果图 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及良好的团队合作意识 2.热爱全屋定制设计工作，具备创新思维与方案策划能力 3.工作认真负责，能按时完成设计任务并确保成果质量

1、团队管理与培训：负责统筹设计团队的日常管理工作，包括人员安排、任务分工及绩效评估，确保团队高效推进各项设计任务；定期开展内部培训，为设计师提供专业技术支持，提升团队整体设计能力，协助解决项目执行中的技术难点。 2、设计方案审核：对设计师提交的设计方案进行把关，确保设计质量与实施可行性，跟踪方案落地全过程，及时处理相关设计问题，保障项目按时高质量交付。 3、客户沟通：参与重点客户的方案汇报与沟通，准确理解并转化客户需求，优化设计方案，提高方案认可度与通过率。 4、跨部门协作：与销售、生产等相关部门保持密切配合，推动设计方案顺利执行，协调处理各环节出现的衔接问题，提升整体协作效率。 5、市场调研：持续关注家居行业设计动态，开展市场趋势调研，掌握前沿设计理念、新型材料与工艺技术，为产品创新提供有力支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术、家具设计等相关专业 2、5年以上全屋定制设计工作经验，具备连续从业经历，并有团队管理经验 3、具备扎实的专业基础，擅长手绘表达，能够快速将创意构思转化为可视化草图 4、熟练操作CAD、三维家等设计软件，可独立完成建模、渲染及施工图深化工作 5、对家居美学有深刻理解，熟悉家具构造、材质特性及加工工艺，具备出色的空间布局与色彩搭配能力

全杭州可就近安排，了解我们企业的发展脉络，无需过多赘述，作为家装领域最具成长性的公司之一，我们始终以实力赢得市场。若对本公司尚不熟悉，欢迎直接联系我沟通交流，同处行业之中，公司的核心优势与未来规划均可详细分享，一切以数据为证。 一、福利待遇 1、高比例提成+月度奖励+个人绩效奖+设计服务费+返单激励 2、晋升路径：设计师-设计主管-项目部经理-区域总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽轻松，享有长达14天带薪年假+员工国内/国际旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 4、公司提供免费的定期内部及外部培训机制，持续开展设计创意、施工工艺、管理思维等方面的专项提升课程； 5、工作时间9:00–17:30，中午休息两小时 二、岗位职责： 1、与客户深入交流，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、根据客户特点进行针对性沟通，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出创意构思，独立负责项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用与客户确认落实； 5、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，确保设计方案落地执行，提高客户满意度 三、岗位要求： 1、环境艺术设计、室内设计、装饰设计或相关专业毕业； 2、具备2年以上工作经验，有住宅、别墅、大户型及高端项目设计经历者优先； 3、掌握装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与现场管控能力； 4、热爱室内空间创作，具备高度责任心