
设备工程师
6000-13000元/月
设备工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责施工项目现场管理;
2、负责施工组织设计审查;
3、负责制定现场管理制度,行驶现场管理职能,保障现场施工有序进行;
4、负责定期组织检查项目安全、进度、质量、文明施工;
5、组织编制现场日志,组织记录项目现场发生的重要事项(周报、大事记、图片等)、工程量统计报表、质量记录、会议纪要等;
6、具有良好的沟通、协调能力,负责与业主方、工程施工方进行沟通协调工作
7、组织积累、整理竣工验收报告的原始资料、组织编制竣工资料,协助做好验收、移交工作;
8、根据项目要求,调配项目管理人员相关工作,并组织实施;
9、完成领导交办的.其他工作。
任职要求:
1、大学统招专科以上学历;需要三年及以上(相关/或相同行业)经验。
2、有水利水电、铁路、公路、桥梁等安全监测项目设备如渗压计、锚索测力计、锚杆应力计、多点位移计、多向应变计组、压应力计、正垂及倒垂等设备安装、调试、管理相关经验。工作地点:跟随项目部,目前项目部是在甘孜九龙县(预计工期是六年)
设备技术员
6000-7000元/月
设备工程师5-10年中专及以上
岗位职责:
1、负责公司生产设备及公用设施(如灭菌系统、供热与冷却系统、水电气供应系统)的日常维护与运行管理;
2、编制并优化预防性维护方案,按计划组织实施;
3、快速响应并处理设备运行过程中出现的各类故障,保障设施设备稳定高效运转,降低停机频率;
4、统筹公司设备、仪表仪器的校准工作,开展水质检测、污水排放监测等相关技术管理;
5、负责公司特种设备的日常监管与合规管理;
6、组织实施消防器材巡检、三级安全培训及企业消防安全应急演练等工作。
任职条件:
1、年龄30-45岁,中专及以上学历,工程类或设备相关专业优先考虑;
2、具备5年以上设备设施维修与保养实际工作经验,有医疗行业背景者优先;
3、持有低压电工证者优先录用;
4、熟练操作常用办公软件,具备良好的沟通协调能力,执行力突出。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、包吃、包住
设备管理
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
1.负责公司生产设备和公用设施(如灭菌设备、洗脱烘干设备、水电气供给等)的调试、设备点检查核工作,做好相关记录;
2.负责公司设备仪表仪器的校验、水质检测、污水检测等工作;
3.及时处理设备运行中的故障,确保设备设施运行的稳定和高效;
4.负责设备备品备件的管理,根据维修计划制定月度配件采购申请并实施追踪;
5.负责设备台账的建立与管理;
6.负责特种设备的年检管理;
7.制定设备年度及定期保养计划并实施;
8.负责对生产人员进行设备操作的培训与考核;
9.负责公司消防、安全生产管理工作;
完成领导安排的其它工作。
设备工程师(温江)(J10015)
5000-7000元/月
设备工程师1-3年中专及以上接受倒班
岗位职责:
1、负责车间设备机械与电气故障的排查与修复
2、按计划执行设备的日常维护及定期保养工作
3、定时开展设备巡检,及时发现并消除潜在隐患
4、掌握备件领用后的库存动态,制定相应的备件采购计划
5、跟踪备件使用状况,推动备件的回收与重复利用
任职资格:
1、中专及以上学历,相关专业优先;具备良好的沟通协调能力,责任心强,细致踏实,能适应现场作业环境
2、具备一定的机械与电气基础知识,熟悉PLC、伺服系统、光电传感器、PID控制等基本原理
3、有相关工作经验者优先考虑
设备技术员
1.5-2万元/月
设备工程师3-5年本科及以上
工作内容:
1、制定并优化各类设备管理规章制度,落实执行设备管理标准与规范;
2、构建完善设备管理部管理体系,依据制度开展本部门的计划性管理工作;
3、负责设备资产的归档管理及价值评估工作;
4、快速准确诊断生产设备故障,高效完成维修任务,保障生产连续运行,并注重事前预防;
5、组织编制设备日常维修、检查及保养方案,并监督实施过程;
6、对设备维护技术员进行业务培训与现场指导;
7、编制和修订与设备相关的技术文档和操作文件;
8、参与设备选型论证及采购招投标流程;
9、定期开展生产设备巡查工作,确保设备运行稳定。
岗位要求:
1、工程类或理工科相关专业本科及以上学历;
2、接受过生产管理、设备维护、产品技术等相关培训;
3、具备3年以上设备管理领域实际工作经验;
4、掌握化工类设备及特种设备相关知识;
5、了解公司生产工艺流程及运作原理,熟练掌握设备结构特点与运行性能,熟悉国际质量管理体系相关内容;
6、具备较强的组织协调能力、管理能力与学习意识;拥有良好的团队合作精神,善于分析问题并提出解决方案;工作态度认真、细致严谨、责任心强;具备优良的职业素养与敬业精神
智能装备工程师
8000-10000元/月
设备工程师5-10年本科及以上
任职资格
1.具备扎实的焊接专业理论基础,深入了解焊接加工的基础知识,熟练掌握钢、铸钢件等常见金属材料的焊接工艺和焊接方法。
2.熟悉材料组织和性能分析的基本方法,包括但不限于拉伸试验、显微硬度测试、金相组织分析等,能够依据分析结果优化焊接工艺。
3.熟练运用各类办公软件,如OFFICE系列软件进行文档编辑、数据处理与报告撰写;精通CAD系列软件,能够独立完成焊接工艺图纸、产品设计图纸的绘制,部分岗位要求熟练掌握SolidWorks三维设计软件,用于产品结构设计与模拟分析。
4.了解自动化焊接技术原理,熟悉自动化焊接设备的操作、编程与调试,有自动化焊接经验者优先。5.拥有至少4年的焊接相关工作经验,具备独立承担焊接工艺开发、产品研发项目的能力。
6.有参与从项目立项到最终产品交付全流程经验者优先,能够把控项目各个环节,确保项目按时、高质量完成。7.逻辑思维能力强,善于分析和解决复杂的技术问题,能够独立自主完成项目任务,并在项目中发挥主导作用。
8.对新技术、新工艺有敏锐的洞察力和强烈的学习欲望,能够持续关注行业前沿动态,不断提升自身专业技术水平。
岗位职责描述
1.焊接工艺规划与制定:根据产品设计要求,负责编制详细、精准的焊接工艺流程及相关焊接工艺文件,包括焊接方法选择、焊接参数设定、焊接顺序规划等,确保焊接工艺满足产品质量、性能及生产效率要求。2.工艺优化与技术创新:持续完善已有产品的焊接工艺,降低生产成本,提高生产效率与产品质量;积极开展焊接类新工艺的研发工作,引入新技术、新材料,探索创新焊接方法与工艺,提升公司在焊接技术领域的竞争力;同时,负责产品自动化设备的焊接研发工作,实现焊接过程的自动化、智能化,提高焊接质量稳定性与生产效率。3.材料与设备研究:深入研究焊接材料的特性与应用,根据不同产品需求选择合适的焊接材料,并进行焊接材料的性能测试与评估;了解焊接设备的性能与参数,参与焊接设备的选型、采购与维护工作,确保设备正常运行,满足研发与生产需求。4.试验与数据分析:全面组织实施焊接工艺试验,对试验过程进行详细记录,准确采集试验数据;运用专业知识对试验数据进行深入分析,总结规律,为焊接工艺改进与新产品研发提供数据支持与决策依据。5.文档与知识管理:负责编制研发报告,详细阐述焊接研发过程、成果、存在的问题及改进方向;积极撰写学术文章,分享研发过程中的技术成果与创新点;开展专利申报工作,保护公司的知识产权;整理、归档各类焊接工艺文件、试验报告、技术资料等,建立完善的技术知识库,为公司后续研发与生产提供参考。6.项目协作与支持:积极配合团队完成其他与焊接研发相关的工作,如参与产品设计评审,从焊接工艺角度提供专业建议;协助解决生产过程中出现的焊接技术问题,确保生产顺利进行;与外部科研机构、供应商保持良好沟通与合作,共同开展技术研发与项目合作。
(可预支)设备操作工程师学徒工保底6500包吃住
6000-10000元/月
设备工程师经验不限学历不限
1、综合薪资:5000-8000《接受无经验》
2、男女不限,16-48岁
负责机器设备的管理,维修,维护,保养,故障诊断和排除,填写维修日志
负责安装,调试设备,以满足生产的要求
负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行
对设备,保养记录进行总结,分析,发现问题
及时上报解决
解决个类技术问题
3.长白班两班倒都有早8到晚5,月休4天
4、提供食宿:配备空调、洗衣机、免费WiFi、24小时
热水、健身器材、KTV团建中心、超市、理发店等生
活娱乐设施。包吃包住伙食相当好。
设备工程师
1-1.2万元/月
设备工程师3-5年本科及以上机械设备/机电/重工
1.制定、执行并优化设备的TPM方案,全面负责组织、领导、协调与管控各环节,及时归纳推行过程中的经验与不足,形成标准化指导材料,并推动横向推广;
2.管理公司TPM考核指标及改进目标,明确OEE核算规范,建立配套的设备KPI体系;
3.组织开展设备TPM相关培训工作;
4.联合相关部门推进设备保养与点检流程的优化与升级;
5.设定设备备件与工装的安全库存标准,确保供应稳定,同时控制备件及工装的库存成本;
6.牵头公司TPM活动实施,促进各部门TPM工作的落地执行;推动全员参与TPM实践,策划并制作相关宣传看板;
7.通过计划性维修、状态监测、故障分析及维修方式改进,构建预防性维护机制,保障设备运行可靠性;
8.聚焦现场微小停机情况,统计分析各类停机原因,配合IT团队开展安灯系统的开发工作;
9.编制设备自主维护与预防维护计划,并跟踪实施成效;持续监控设备的MTBF与MTTR指标;
10.依据预防性维护计划推进TPM项目落地,监督各项措施的执行落实;
11.跟进生产现场产能提升进度及新产品导入过程(OEE改善)
保姆1-2人月结
郫县双休望丛祠午饭打掐,下午2点前做好就行,不做卫生,工作简单,客户好相处,赶紧报名!!!
【类型】午饭打掐
【人口】1-2
【位置】桃园小区,望丛祠,和平街,郫筒,蜀新大道附近阿姨都可以接单
【年龄】58岁以内
【面积】厨房
【待遇】1200双休+法假
【联系】蒋老师 没接电话就
19公里14块5一吨,月底结账。路面一半水泥路,一半二辉路
面议
渣车司机月结B1照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业其他不需要装卸货物熟悉路况
19公里14块5一吨,每天可以拉3趟
保姆
成都市天府新区中海锦江一号
急招,礼拜六礼拜天,白班全天工,时间9点,下午6点做好饭就离开,客户家一家三口,房子150,儿子10岁了,多半都做阿姨自己和孩子的饭菜,工资200一天,身体健康爱干净做饭好吃,接单的请节后上班d接单请姚老师
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求:
一、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。
2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。
3.技术能力:
能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。
熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。
具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。
熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。
具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。
二、岗位职责
1.设备维护与管理:
负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。
2.故障诊断与排除:
快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。
3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。
4.技术支持:
为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。
5、资料与备件管理:
负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。
6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。
安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班
岗位职责:
1.负责饮料生产线上各类机械设备(如灌装机、包装机、输送带系统等)的日常维护及突发故障的排查与处理;
2.制定并落实设备的巡检、保养及维修方案,保障生产设备的连续稳定运转;
3.参与设备的技术改造与性能优化,提高设备运行效率与产线稳定性;
4.编制设备操作说明、维修日志及相关技术资料,确保文档完整规范;
5.对设备运行过程中出现的异常情况进行分析诊断,并制定相应的预防维护策略;
6.协同团队开展技术交流与培训,提升整体设备管理水平与团队专业能力。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业背景;
2.具备大型饮料企业设备维修与管理经验,熟悉灌装、包装等产线设备运作流程;
3.掌握机械设计基础、机械原理、液压与气动系统等专业知识;
4.了解饮料生产线中各类机械设备的构造特点及工作原理;
5.熟练操作CAD等绘图软件,具备识图与制图能力;
6.工作认真负责,抗压性强,能独立承担设备运维相关工作;
7.持有机械类相关证书(如机械工程师证、电工证等)者优先考虑。
克朗斯设备技术员
9000-12000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位职责:
1、克朗斯设备维护与保养:
(1)制定并完善主设备及辅助设备的年度保养方案,编制自主保养指南与故障排查手册;
(2)对所辖区域“一套三表”及设备保养执行情况进行监督,结合设备现场状态与运行情况开展核查,确保设备维保落实到位;
(3)按封存规范组织闲置设备的防护保养工作并做好记录,保障管辖设备完整,发现异常及时上报;
(4)根据设备4M管理差异情况,视需组织生产部门领班/组长协同更新《自主保养基准书》。
2、克朗斯设备维修与检查:
(1)承担设备突发故障的应急抢修任务;
(2)每日对各生产线设备进行巡检,快速响应并处理运行中的异常状况,同步完成巡检记录、维修过程及备件使用登记;
(3)建立单机设备维修与备件消耗档案,每周汇总分析维修管理问题,推进检修计划落地实施;
(4)执行设备管理优化措施,并对各项改进工作的有效性与时效性负责;
(5)监督厂内备件与机物料申领流程的执行,及时提报采购需求,建立机物料使用台账。
3、克朗斯设备管理制度与计划:
(1)参与起草与优化各类设备管理制度,建立并推行设备管理标准,编制相关技术文件;
(2)参与新设备选型及招标评估工作;
(3)参与拟定设备维修、保养的年度(月度、旬度、日度)计划;
(4)参与编制设备改造方案及备件采购的年度(月度、旬度、日度)计划。
任职要求:
1、具备3年以上同等岗位工作经验,掌握吹灌旋系统运营管理,具备较强的设备管理能力。
2、熟练掌握克朗斯设备操作与维护要点。
3、大专及以上学历。
设备技术员
6000-11000元/月
设备工程师1-3年大专及以上不需要出差需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验汽车机械经验企业(甲方)3-5年设备维保经验数控设备经验不要求证照需要倒班
设备工程师
工作职责:
1.负责工厂各类设备及设施的全面管理(含维护、保养与技术改造),保障生产运行稳定有序
2.制定设备管理相关制度与操作流程,并监督执行,同时落实自身职责范围内的实施工作
3.管理物料资源(备品备件及工具)与现场环境(5S管理),有效控制成本,助力部门目标达成
4.为新建、改建、扩建工程中的配电系统及设备项目提供技术支持,并组织实施落地
5.负责设备及相关备品采购的管理工作,开展设备资产登记与价值评估
6.组织对相关人员进行设备设施的操作培训,指导日常点检与基础维护工作
7.参与设备选型评估及招投标准备工作,编制对应的技术方案与文件资料
8.执行国家有关技术法规、规范与标准要求,主导工程项目及设备仪器的报检与验收程序
9.协同本部门与其他职能部门的工作衔接,完成上级领导交办的临时性任务
岗位要求:
1.具备机电、自动化、工程类或相关专业大专及以上学历;
2.拥有2年以上设备管理实际经验,能读懂PLC逻辑图与指令表,具备小型PLC单机程序编写能力;
3.熟悉设备机械结构、内部构造及运行原理;掌握国际质量管理体系相关知识;
4.熟练使用办公软件;具备良好的组织能力、语言表达、沟通协调及谈判技巧;视野开阔,抗压能力强,反应敏捷,富有责任心
二保焊工厂焊工氩弧焊焊接
岗位名称:氩弧焊师傅(铝单板);铝单板焊接工程师;设备工艺工程师
岗位要求:1.有五年以上的铝单板焊接工作经验;2.熟练使用氩弧焊、二保焊,能独立看懂焊接图纸;3.有焊工证,能吃苦耐劳,服从工作安排。
薪资待遇:月薪7500元以上。
食品生产组长
5000-8000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结3-5年学历不限全职团队管理副业食品/饮料
班组长5人,本厂分为生制、熟制、包装等班组
一、任职要求:
1、熟悉生产车间及现场人员调配,懂得产品特性,设备工作原理;
2、具有3年或以上酱卤肉制品企业生产经验者优先。
二、工作内容:
1、依据生产中心工作规划,制定本车间的工作规划,并组织贯彻落实完成;
2、传达公司和上级分配的工作和其它相关信息,组织相关工序和个人开展和落实;
3、协调和签收生产计划并及时组织生产,保证销售出货;
4、本车间、班组及岗位人员的月度、年度考核的组织、实施;
5、车间工作日报数据的收集、整理、分析和汇总,对车间各种能耗、物耗指标的完成负责;
6、监督和检查个工序的工艺纪律、作业标准的执行;
7、执行公司的安全管理制度和各种安全条例;
8、监督和检查车间各工序产品质量控制情况,确保产品质量满足顾客要求;
9、激励本车间员工,提升员工工作热情和劳动积极性,增强本车间凝聚力;
10、负责本车间6S活动的持续有效推进。
待遇面议入职购买社保包吃住
消防项目主管
5000-7000元/月
消防工程师1-3年学历不限
岗位职责
1、负责消防工程项目现场的全面管理,保障施工进度、质量及安全达标;
2、及时协调处理施工中遇到的技术与管理问题,确保项目有序推进;
3、监督并组织施工团队严格按照设计图纸及相关规范开展施工作业;
4、主导工程项目的竣工验收及交付相关事宜。
任职要求
1、持有一级注册消防工程师证书,消防工程或建筑工程等相关专业背景者优先;
2、具有1年以上消防工程现场管理实际工作经验;
3、掌握消防工程相关的技术标准与规范,具备较强的组织与协调能力;
4、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识,能适应一定的工作压力;
5、了解工程预算编制及施工流程管理规范
其他:上班时间8:30--18:00,月休4天,五险一金
生产工段主管
7000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
焊装/总装/物流/工段长
岗位职责:
1.依据车间安全管理规范,结合本班次安全特性,协同安全员落实各项安全防护措施,严查各类违章行为,发现问题立即组织整改。
2.在车间主管的统筹安排下,围绕公司下达的生产目标,组织本班次各班组高效完成生产任务,确保质量、产量与交付进度达标。
3.根据车间培训政策及班组人员技能现状,向培训专员提出切实可行的培训需求,并对培训实施过程进行监督与指导,确保培训成效。
4.按照车间现场管理要求,推动本班次各工段严格执行相关规定,保障执行过程的连贯性,并提升问题发现与整改的及时性。
岗位要求:
年龄:25-40岁
学历:统招大专及以上
专业工龄:具备3年及以上相同岗位工作经历
安防弱电技术人员
4000-6000元/月
弱电工程师
工作内容:能独立处理弱电项目,包括解决弱电故障问题,安装弱电设备,计算弱电工程量等
任职要求:3年以上弱电工作经验,45岁以下,学历不限。
薪资待遇:实习期1-3个月,综合薪资4500-6000,单休,节假日福利,五险一金
广元配电工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
职位描述:
1、负责公司业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试与技术支持;
2、负责自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器、台区融合终端)的日常维护、保养及故障维修;
3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容与电池检测更换、二次接线检查紧固、模块及插件状态检查与更换等工作;
4、参与新建配电自动化或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作。
岗位要求:
1、专科及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、具备配网自动化系统运维或配网工程项目实施经验者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,掌握FTU/DTU工作原理,了解配网运行机制者优先考虑;
3、动手能力突出,掌握电气原理图识读与基本电路知识;
4、工作积极主动,具备吃苦耐劳精神,能适应一定强度的工作压力;
5、具备熟练驾驶技能(因工作需要),可接受短期或长期驻点项目安排。
公司地址:成都复地复城国际
项目地址:广元
面试:线上面试/线下面试
设备工程师\半导体上市企业
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电机工程师PLC工程师
岗位职责:
1、负责设备的全面管理,涵盖设备维护保养、故障处理、二次开发等相关工作;
2、独立承担设备机械或电气部分的运行与优化任务;
3、熟练掌握PLC编程技术,具备各类电气问题的快速排查与解决能力;
4、具备项目统筹经验,熟悉设备电气系统的售后支持与运维流程。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等理工科相关专业;
2、5年以上半导体或显示领域从业经历,具有自动化设备设计与开发背景者优先;
3、具备应对突发状况及重大设备异常的能力,拥有专案项目的执行与推动经验。
工厂分厂负责人(成都)
4-6万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
职责描述:
1、全面负责所辖分厂的日常生产经营运作,重点主导生产制造环节的管理与执行;
2、组织搭建并优化分管分厂的组织架构,实施绩效考核机制,持续完善内部管理体系;
3、统筹分管分厂的人才招聘、培养与团队建设工作,提升团队整体执行力与协作效率;
4、编制生产预算方案,动态监控成本支出,保障生产活动的经济效益;
5、严格落实生产质量与安全管理标准,确保产品符合客户要求及相关法律法规规定。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括管理学、工商管理、机械工程、供应链管理等相关方向;
2、具备5年以上冰箱制造企业生产管理经验,精通生产流程,能够独立制定并落实生产计划与管控措施;
3、具有较强的团队领导能力,能有效协调和指导团队成员,保障生产运营高效运转;
4、具备出色的沟通协调能力和决策水平,能够在复杂环境下分析问题并推动有效解决。
广告加工厂招聘广告接单员
5000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年全职
1.负责客户的文件接收回复客户需求
2.熟练掌握cdr会使用psai等软件
3.文件导图路径制作等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供四川智能厨房设备工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘四川设备工程师相关人才。作为设备工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设备工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。