营销设计管家/设计管家 岗位职责 1. 客户拓展与需求挖掘：主动开发新客户资源，对接门店自然流量客户，识别客户在家政、家装、家改等业务领域的潜在需求；为客户提供专业咨询服务，推荐匹配的产品与服务组合，建立初步合作意向； 2. 全案设计与方案呈现：独立完成家装/家改项目的全案设计，包括需求分析、方案构思、效果图与施工图深化设计； 3. 销售转化与交叉销售：挖掘客户深层需求，推动家政、家改、到家服务等关联业务的交叉销售； 4. 项目协同与落地保障：协同施工方与供应商，监督项目执行过程，确保设计效果与施工质量达标； 5. 客户关系与长期运营：建立并维护客户企微联系，提供全程专业咨询与售后服务，推动客户转介绍与口碑裂变。 任职要求 1.硬性条件：5年以上家装/局改行业经验，具备从设计到交付的全流程经验； 2.精通CAD、酷家乐、Photoshop、SketchUp等设计软件，能独立完成全案设计与报价； 3.具备全案设计思维与扎实的施工图深化能力，能精准理解并回应客户需求,能将客户需求转化为可行、高效且具备商业价值的设计方案; 4.具备客户开拓与业务洽谈能力，能通过专业方案讲解与销售技巧，熟悉本地社区市场者优先； 5.能有效联动施工、供应链等多方角色，确保项目高质量交付，能协助提升整体业务目标达成。

会基础的cad 协助设计师对接客户

招聘家装室内设计师： 1. 具备4年以上主案设计工作经验 2. 累计完成不少于30个实际落地项目 3. 熟练掌握SU、PS、酷家乐等常用设计软件 4. 性格外向开朗，具备良好的沟通与现场协调能力 5. 熟悉施工工艺，可独立绘制施工节点图 6. 年龄要求在25至37周岁之间 待遇：面议 铭品装饰成立于2002年，目前拥有60+直营分公司，持有89项国家施工专利，员工规模超3000人，年营业额突破40亿，已为10万+家庭提供服务 装修行业领军品牌/全国排名第二 第19届中国杭州亚运会装修服务供应商 中国室内装修行业标准参编单位之一 《五星级企业》——全国仅22家获评 《国家建筑装饰工程一级资质》 《浙江省放心消费》示范单位 《中国建筑装饰》百强企业

从业2年起，家装工装案例，独立完成，酷家乐常用，吃苦耐劳。

CAD酷家乐全职装修装饰 负责公司家装项目，对接客户并确认设计方案 绘制室内外设计图纸及效果图 具备量房能力，熟练使用CAD、酷家乐制作效果图，掌握Excel等常用办公软件

岗位职责 1、依据客户需求，在规定时间内完成家居装饰方案的设计与制作，签订装修合同，并达成个人产值目标及相关业绩考核要求； 2、承接公司分配客户资源，负责接待与洽谈工作，积极与客户沟通，准确把握客户实际需求； 3、提供上门量房服务，结合客户需求制定完整、合理的室内设计方案； 4、根据客户意愿及空间规划，提供专业的室内装修技术支持，并向客户详细介绍公司服务优势与项目特色； 5、对已签约客户跟进施工进度，及时处理工程变更事项，协调解决客户反馈问题及投诉； 6、持续响应客户咨询，妥善协调客户与施工团队之间的配合事宜，确保项目顺利推进。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术等相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上装饰行业设计岗位工作经验； 3、熟练掌握办公软件及CAD等绘图工具，能够独立完成客户全程服务及平面、立面施工图纸设计。

楚邦上易装饰是一家专注于“居住环境改善”服务的一站式整体家装平台，现为浙江十大装企之一、杭州市装饰装修商会副会长单位。自2009年成立以来，始终秉持“把装修变简单，让生活更美好”的企业使命。凭借专业设计团队、精选环保材料、自有施工队伍及终身管家服务，持续为客户打造匠心、安心、舒心的家居体验。 在我们这里，你收获的不仅是薪资： 1、安心工作：健全的薪酬体系与绩效奖励机制（含全勤、工龄、年终奖金），让你专注拼搏，无后顾之忧。 2、暖心生活：从生日问候到节日礼包，从每月工会关怀到年度境内外旅游，你的每个重要节点都被用心对待。 3、舒心假期：除法定节假日外，额外享受双倍时长的带薪春节休假，因为我们相信，陪伴家人是生活中更重要的事。 4、雄心成长：从家装顾问起步，晋升路径清晰明确，通往管理岗位的通道畅通，你的能力与抱负将在这里充分释放。 岗位职责： 1、通过公司提供的优质客户资源与渠道，对接有装修需求的客户并开展有效沟通。 2、定期维护合作客户关系，促进长期稳定互动与信赖。 3、积极参与公司组织的定期培训，持续提升专业能力。 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，语言表达具有亲和力与感染力； 2、具备强烈的进取心、责任感及积极的工作热情，有谈单类工作经验者优先考虑； 3、反应灵敏，能灵活应对各类客户群体； 4、渴望挑战高收入，追求业绩突破。 工作时间： 9:10 - 18:00 午休1.5小时 有意向者可直接电话联系或提交简历 团队氛围融洽，诚邀志同道合者携手同行 加分项 具备装修装饰行业相关经验

岗位职责： 1、承担小户型住宅装修项目的全程设计工作，涵盖方案构思至施工图绘制的各个环节； 2、与客户充分交流，准确把握需求，制定定制化设计策略，确保成果贴合客户预期； 3、对接施工团队，跟进现场实施，保障设计方案的精准落地； 4、紧跟行业动态，融合前沿设计思潮，持续改进设计品质，提高客户体验； 5、参与主材选型及供应商协调，兼顾成本控制与材料品质。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计或相关专业本科及以上学历； 2、拥有3年以上家庭装修设计工作经验，尤其在小户型空间规划方面具备实际成功项目； 3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 4、具有出色的美学素养和创意能力，可独立主导设计任务； 5、具备良好的沟通技巧与协作意识，能高效推进项目进度并把控预算。

岗位职责: 1. 规划室内空间布局，兼顾实用性与视觉美感； 2. 与客户深入交流，明确需求并制定定制化设计提案； 3. 统筹各方资源，保障设计方案精准落地执行； 4. 跟进行业设计动态，持续优化设计水平与服务体验； 5. 参与选材决策及供应商对接，平衡设计品质与成本控制。 任职要求： 1. 具备出色的美学素养与创意思维能力； 2. 可独立承担设计任务并完成全流程项目； 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识； 4. 能合理把控项目周期与预算执行； 5. 热爱室内设计领域，具备主动学习与探索精神。

门窗设计师需与量尺人员对接尺寸，做出合理的门窗方案与客户对接。方案确定后下单到车间，需要有门窗设计经验，

目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄46以下周岁，男女均可、身体健康，无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6800~8700元 折合26/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6500-9000 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿2-4人/房间，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器

目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄16-46，男女均可、身体健康，无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6800~8500元 折合26/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6500-9000 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿2-4人/房间，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器

嘉兴市平湖市招装修木工

目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄16-46，男女均可、身体健康，无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6800~8500元 折合26/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6500-9000 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿2-4人/房间，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）免费三餐全包 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5. 配合市场及销售部门提供设计支持，参与客户提案与方案讲解 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先

一、岗位职责： 1．实地勘测待装修房屋的现场情况； 2．深入沟通客户装修需求，独立完成设计任务，提供满足客户需求的设计方案； 3．配合或代表公司与客户洽谈并签署设计或施工协议； 4．参与施工现场关键节点的技术交底工作； 5．全程跟进施工进展，及时处理与设计相关的技术问题； 6．主导施工过程中必要的设计调整与变更。 二、岗位要求： 1．不限性别与户籍，具备1-2年室内设计相关工作经验； 2．具备一定的设计思维与创新意识，能够提出合理化设计方案； 3．性格亲和，普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通协调能力； 工作时间：8:20-18:00，午休1.5小时。 福利待遇：缴纳五险，晋升通道广阔，享有节日福利、生日福利、带薪年假等。 团队氛围融洽，同事关系和谐，领导亲切易相处~

1、部门管理 负责设计团队的日常运营管理，制定并分解部门业绩目标，统筹推动签单与回款工作； 完善设计作业流程，升级整装设计规范，提升整体运作效率。 2、设计管控 审核装修设计方案、施工图及预算文件，确保设计品质与现场实施效果一致； 持续优化整装产品体系，主导样板间落地执行，严格控制装修成本与非必要增项。 3、团队管理 负责设计师团队的组建、考核与结构优化； 定期开展专业培训，强化设计师谈单技巧与设计水平； 协调解决团队工作中遇到的问题，建设高效、稳定的设计队伍。 4、业务协同 主抓重点客户、高端客户的沟通对接，提升转化成功率； 联动各职能部门推进工地交付进度，妥善处理客户反馈，保障服务满意度； 支持门店营销活动执行，协同实现客户引流与业绩增长。 任职要求： 具备3年以上整装家装领域设计管理经验，熟悉整装套餐运作模式； 熟练操作各类设计软件，掌握家装工艺、主材特性及施工全流程； 具备图纸审核能力与成本控制意识，拥有完整的项目统筹经验； 擅长团队建设与人才培养，能带领团队达成经营指标； 审美能力突出，了解主流家装风格，善于户型功能优化； 具备优秀的沟通协调与谈判能力，可独立对接高净值客户； 抗压能力强，责任心强，具备良好的组织与全局把控能力； 拥有本地优质设计师资源或建材供应链资源者优先； 具备样板房落地经验或整装产品开发经验者优先； 有大型整装家装企业同岗工作经验者优先。

1、部门管理 负责设计团队的日常运营，设定部门业绩指标，组织团队推进签单与回款工作； 完善设计作业流程，升级整装设计规范，提高整体运作效率。 2、设计管控 审核装修设计方案、施工图及报价清单，监督设计品质与现场实施效果； 优化整装产品体系，主导样板间落地执行，严格控制装修成本与非必要增项。 3、团队管理 统筹设计师团队的人事安排与结构优化； 开展常态化培训，强化设计师谈单技巧与专业水平； 协调解决工作中各类问题，构建高效、稳定的执行团队。 4、业务协同 主抓重点客户、高端客户的沟通对接，提升转化成功率； 联动相关部门完成工地交付及客户投诉处理，保障服务体验； 支持门店营销动作，协助实现客户引流与转化。 任职要求： 具备3年以上整装家装领域设计管理经验，了解整装产品运作模式； 熟练操作设计类软件，掌握家装工艺、主材特性及施工流程； 具备图纸审查与成本控制能力，有完整项目全流程管理经历； 擅长团队建设与人才培养，能带领团队达成经营目标； 审美能力突出，熟悉主流家居风格，善于户型功能优化； 沟通与谈判能力优秀，可独立对接高净值客户； 抗压能力强，富有责任感，具备较强的组织协调能力； 拥有本地设计师网络、建材供应链资源者优先； 具备样板间实操经验或整装产品开发经验者优先； 有大型整装企业同岗位履职经历者优先。

薪资福利 1. 薪酬保障：基础薪资+绩效奖励，涵盖全勤奖、工龄补贴、年终奖金，收入稳定可预期 2. 员工关怀：生日祝福、节日礼品、每月工会活动福利、年度境内外团建旅游 3. 假期优势：享受双倍时长带薪春节假期，更有时间陪伴家人共度佳节 4. 职业发展：提供明确晋升路径，支持从设计岗位向管理方向成长，能力与平台同步拓展 岗位职责 1. 独立完成家庭装修室内设计方案的构思与深化设计工作 2. 与客户对接方案细节及预算报价，推动签约达成 3. 参与施工过程中的设计实施跟进，确保设计效果与执行标准一致 4. 协调业主与施工方之间的沟通，保障项目进度与设计还原度 任职要求 1. 具备家装类室内设计从业经验，具备良好的客户交流与签单能力 2. 熟练操作 AutoCAD、酷家乐等相关设计工具 3. 拥有较强的设计掌控力、创新理念及创意呈现能力 4. 工作认真负责，逻辑清晰，具备优秀的沟通协作与统筹能力 5. 审美品位高，擅长创意方案设计与方案阐述，具备良好职业操守

嘉兴市桐乡市招装修木工、工地学徒工、石膏板吊顶

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楚邦上易装饰是一家专注于“居住环境改善”服务的一站式整体家装平台，现为浙江十大装企之一、杭州市装饰装修商会副会长单位。自2009年创立以来，始终秉持“把装修变简单，让生活更美好”的使命，凭借专业设计实力、精选环保材料、自有施工团队及终身管家服务，为客户打造匠心、安心、舒心的家居体验。 在这里，你收获的不止是薪资： 1、稳定发展：健全的薪酬体系与绩效奖励机制（含全勤、工龄、年终奖金），助力你安心拼搏，无后顾之忧。 2、温情关怀：从生日问候到节日礼包，从每月工会福利到年度国内外旅游，你的每一份喜悦都被公司用心铭记。 3、惬意休假：除常规节假日外，额外享受双倍时长的带薪春节假期，因为我们相信，陪伴家人是生活中更重要的事。 4、广阔晋升：从基层主管到管理岗位，我们为你规划清晰的职业路径，你的能力与抱负，将在这里充分绽放。 岗位职责： 1. 与客户深入交流，精准把握需求并提供专业空间设计方案 2. 协同设计师完成家装项目的方案讲解与签约支持 3. 配合项目组推进流程落地，持续维护客户关系 任职资格： 1、具备两年以上家装设计领域工作经验，能独立完成客户接洽与签单 2、具有强烈的责任意识、进取心及积极主动的工作作风 3、反应灵敏，善于应对各类客户群体，沟通应变能力强 4、渴望突破收入上限，追求高薪回报 工作时间： 9:10 - 18:00 午休1.5小时 有意者可直接电话联系或提交简历 团队氛围融洽，诚邀有志之士携手共进 加分项 具备以下行业背景者优先：室内装修与装饰

招聘：家电店员（直接来电）薪资：5000-10000元/月门店营业员，任职要求：有相关的工作经验岗位职责：1.负责门店家电产品的销售工作，为顾客提供专业的产品介绍与购买建议。2.熟练掌握各类家电产品的性能、特点及优势，解答顾客关于产品的疑问。3.协助顾客完成产品挑选、购买及售后等一系列流程，确保顾客满意度。有意向者直接来电

【工作职责】 1. 负责客户接待、量房与验房，沟通了解客户需求并提供专业建议； 2. 整理项目相关信息，依据客户实际需求完成设计方案制定； 3. 预约客户到店讲解设计方案及报价，进行详细方案说明，推动方案确认直至签约； 4. 协调跟进施工进程，确保各项施工任务有序执行； 5. 落实施工现场的全程跟踪与管理工作。 【任职要求】 1. 具备定制家居、家庭装修或室内设计等相关领域一年以上工作经验； 2. 熟悉CAD、酷家乐、Photoshop、3D Max等设计工具，能独立完成平面规划、效果图呈现和施工图纸制作； 3. 具备独立洽谈客户并促成成交的能力； 4. 有较强的责任意识、自我管理能力及协作精神，具备良好沟通技巧，能高效完成既定工作目标。 【福利待遇】 1. 底薪+提成+奖金+分红，综合收入8000-12000元； 2. 晋升通道实行季度考核（普通设计师-设计导师）； 3. 按规定缴纳社会保险； 4. 工作时间9:00-18:00（含两小时午休），每周单休

嘉兴市平湖市招石膏板吊顶

嘉兴海盐装修木工或者学徒，长期有活

理菜阿姨蔬菜区工作地址:浙江省嘉兴市海盐县西塘桥街道东海大道1899号北岸中心广场

嘉兴市平湖市招装修木工、石膏板吊顶、工地小工/杂工

嘉善县施家南路73号找木工做广告底；做柜子；隔墙 岗位职责： 1.协助泥瓦工完成砌墙、抹灰、铺贴等基础施工任务 2.负责工地材料搬运、场地清理及辅助性杂务工作 3. 按照施工要求进行砂浆搅拌、砖块码放、脚手架搭设等配合作业 4.遵守现场安全规范，佩戴劳保用品，保障自身及他人作业安全 5.服从班组长安排，及时高效完成每日分配的施工任务 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应工地体力劳动 2. 有工地小工/杂工或泥瓦工相关经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 4.无犯罪记录，无重大疾病史，能接受项目制工作安排 5.学历不限，具备基础识字与沟通能力