机修员工作地址:六枝特区行政班08:30-17:30周末双休4000-4500元/月（五险一金），加班费、年度体检、节假日福利、就餐补助、通话补助负责污水处理厂站的设备（水泵、电机等）维护、保养、维修，工作台账记录等，有相关工作经验持有相关工作证者优先

机电设备维修工作地址:贵州百年酱乡酒业集团有限公司5000-6000元/月

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百富邦技术服务有限公司招聘公告招聘岗位：电信装维工程师招聘人数：3名。任职要求：年龄：20-40周岁要求：持有低压电工证”和“高处作业证优先录取，未持有，待考取后公司。福利待遇：综合薪资：【5000-7000】元/月缴纳社会保险（五险一金+意外险）联系人：刘经理(同微信)工作地点：黔南州惠水县断衫镇、羡塘镇

维修新能源商用车 需要低压电工证

招聘机电维修工4名。薪资根据公司制度执行，试用期发放岗位工资的80%，转正考评合格后发放全额工资，薪酬包含基本工资、绩效工资、加班工资及奖惩补贴，试用期为1至3个月。咨询时间为周一至周五上午08:30至12:00、下午14:30至17:30。应聘需携带身份证、户口本、毕业证等相关证件原件或复印件至公司报名。招聘流程为面试、政审、体检、录用，招满即止。工作地址位于贵州省铜仁市玉屏县田坪镇江口村。

汇川PLC调试工作地址:前期在工厂，后续要去客户处售后初级80元/小时，中级100元/小时，高级120元/小时，一个月要求要做到工期结束根据面试结果，定高中低工程师等级，能独立快速排查电气异常（电机不转，驱动报警，IO核对等等）；能看懂电气原理图，接线图纸，熟悉各类气路安装；熟悉电磁阀，感应器，伺服电机，丝杆模组调试；会使用百分表/千分表；伺服参数调试，机构动作调试，可以独立对接工程师修改PLC程序

招聘变压器总装工5名。要求从事变压器装配行业5年以上，熟悉35kV6300kVA以下干式变压器和35kV10000kVA以下油浸式变压器的装配流程，有35kV及10000kVA新能源装配经验者优先。负责35kV及以下干式变压器和油浸式变压器的总装工作，按照工艺要求完成变压器装配，确保产品质量，配合团队完成生产任务，服从领导安排。薪资福利为每月10000-18000元，缴纳五险并提供节日福利，另有工龄补贴，包食宿，月休4天。工作地址位于贵定县昌明镇贵州龙辰（集团）电气有限公司。

机修员工作地址:六枝特区行政班08:30-17:30周末双休4000-4500元/月（五险一金），加班费、年度体检、节假日福利、就餐补助、通话补助负责污水处理厂站的设备（水泵、电机等）维护、保养、维修，工作台账记录等，有相关工作经验持有相关工作证者优先

招聘选矿钳工。要求持有对应证件，有1年相关经验者优先。工作时间为行政班加值班，加班费另算。薪资为5000-7000元。招聘人数为电工/钳工30人、选矿钳工10人。社保为全员六险一金（含补充医疗和公积金）。食宿方面，免费拎包入住公寓（独卫、空调、洗衣机），水费全免，电费有补贴，自有食堂加月度餐补。各类补贴包括倒班补贴、高温防暑补贴、法定节假日3倍加班费。节日福利有端午、中秋、春节礼金礼品、生日礼卡、开工红包。每年提供免费体检、团建、技能培训。优秀员工可持股。作息方面，全公司统一单休，生产岗倒班，技术管理多为行政值班制。咨询时段为早8:00至11:00、下午14:00至17:00，报名时备注福泉信息网。工作地址为福泉牛场镇贵州裕能1号门。

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【招聘岗位】焊工，电工，切割工，库管，机电工程师，【薪资待遇】3000-10000【工作内容】生产机械，管理库房，设计研发。【岗位要求】踏实肯干。【工作地址】巨鹿县张王疃张【联系方式】

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厂区主要做无人机新能源锂电池电芯，电池套，电池保护板，FPV穿越机机架，电机，模块，飞控； 招聘技术岗位：设备维护，机修工，质量管理/测试 普工岗位：质检 贴标签 打包 组装 任职要求： 1.18-49.8岁，身体健康，无传染性疾病 2.接受无经验公司可培养，长期稳定优先 3.初中及以上文化，会识字认字 4.服从上级管理，具有执行力 【薪资待遇】： 实习期：26/小时首月满勤6500以上 ：2850底薪+加班（1800-2500）+1200岗位补贴+1300绩效奖金6000-9000/月 ，一金按照百分之8比例交 上班时间:8-10小时,中间吃饭休息2小时，上六休一，月休4天 工资发放时间:每月10号(月结) 住宿:吃住免费，不扣钱，4-6人间 宿舍有洗衣机、空调、wif、热水器、独立卫生间 福利待遇:购买五险一金，生日福利，过节福利，下午茶，带薪年假15天

贵州铜仁-大龙凯金新能源厂———【企业优势】———日工资：209元/天综合工资：5500-6000：超豪华4人间住宿（水电均摊）：吃饭完全免费———【招聘岗位】———岗位：普工叉车工（有证）薪资：19元/小时。要求：25-45岁（暑假工、25岁以下的勿扰）工作内容：投料接料，接受粉尘车间，工作两班倒。，，因部门不同，价格存在差异150-240元之间。———【其他福利】———1、每周可预支500-1000———【特别说明】———保险每个月求职者面试需带上身份证原件。面试不能穿短裤，拖鞋，凉鞋。厂区面试不能吸烟嚼槟榔，办公楼内不能随意乱串。工作满7天全额。

中心仓分拣专员 工资: 新手保护期政策：（做过的无保底，纯计件） 1、新员工入职前10天，给予保护期150元/天，无产能要求； 2、入职第11-30天，期间内员工当日计件金额（含sku）高于（含）130元，给予保护期150元/天；当日计件工资超过150元，就高取； 3、入职第31-60天，期间内员工当日计件金额（含sku）高于（含）150元，给予保护期180元/天；当日计件工资超过180元，就高取； 保护期享受条件： 员工在职需满30天，否则计件结算； 综合计件工资熟悉一个月以后可达5500-8500 [玫瑰]岗位:分拣员，男女不限18-45岁 工作内容:主要负责水果、蔬菜、米、面、油、家居百货的分拣投框的工作，使用工具拉货，不费劲。 工作时间：16：00-凌晨两三点 工资月结，每月15日准时发放工资 ，招聘全职、月休四天。不包吃，前三个月免费住宿，三个月后100一个月！ 工作地点：龙里县谷脚镇 面试时间:每天下午3点

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

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本厂招聘长期小时工，无中介差价，工资直发本人，靠谱稳定！ 工价待遇：统一28元/小时，综合300左右，不补差价、纯工价直发，每月10号准时发放薪资 结算灵活：支持日结、周结、月结，离职随走随结，人走账清 预支福利：入职上班满7天可预支2000生活费，缓解手头压力 食宿全包：厂区包吃包住，吃住不扣大额费用，宿舍配套齐全 岗位优势 1. 班次自由，可长期长白班/长期夜班，夜班额外补贴2元/小时 2. 加班自愿，想多挣钱可每天额外加班2小时，多劳多得无强制 3. 亲友推荐奖励：介绍工友入职干满满月，一次性奖励2000元 工作说明 ，岗位简单易上手，流水线轻松手工活，男女均可做，厂区环境整洁干净。 报名咨询 有意向直接点左下角【免费聊】，或者点击【免费拨打】电话咨询报名！ 私聊可实拍发送车间上班视频、宿舍环境实拍视频，实地厂区在苏州，当天可安排面试入职。

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岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。 2. 为生产、销售等相关部门提供技术支持，协助解决涉及电气技术的相关问题。 3. 参与产品在电气方向的研发规划制定及需求调研分析工作。 4. 推动新技术与新型材料的落地应用，并结合市场使用反馈优化电气性能表现。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历，主修电气工程及其自动化或相近专业。 2. 拥有3-5年电气相关领域实际工作经验，具备电机控制器、PLC或DSP项目经验者优先考虑。 3. 熟练运用常见EDA设计软件，如PADS、Protel等工具进行电路开发。 4. 掌握电气系统调试流程与故障诊断技术，可独立处理电路及软硬件集成问题。 5. 工作态度积极，具备良好的团队协作意识与项目推进能力，沟通表达顺畅。

年龄25到35岁，有一定技术工作，包吃包住。