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管培生/储备干部
9千-1.5万/月
其他生产营运人员免费培训1-3年学历不限销售方向市场营销方向管理
1. 参与企业业务培训,增强专业能力; 2. 轮岗实践各职能部门,全面了解运作; 3. 深度参与实际项目,沉淀实战经验; 4. 总结培训成效,推动优化提升。 诚邀加入,携手共进!
其他生产营运人员经验不限本科技术设计工程管理方向生产管理方向
岗位职责: 1、在技术部门参与钢结构深化设计学习并进行轮岗实践; 2、了解公司各职能部门运作流程及车间产品的生产工艺环节; 3、接受专项一对一技能指导与培养; 4、协助上级主管完成相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历,机械、建筑学、土木工程、道桥、工程造价、船舶等相关专业优先; 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力,积极进取,乐于学习,敢于突破自我,追求卓越; 3、需长期驻扎生产基地工作; 4、提供食宿,住宿为2-3人间,配备独立卫浴设施。
其他生产营运人员月结5-10年本科设计结构设计
岗位职责: 1. 负责减速器的结构开发(如行星齿轮、谐波减速器等),涵盖传动比设计、材料选择、强度校核等内容。 2. 参与减速器生产工艺规划,优化零部件加工(如轴类、齿轮加工)及装配流程,解决制造过程中的技术问题。 3. 承担齿轮专用软件应用及三维模型构建工作。 任职要求: 专业背景:机械设计、车辆工程或相近专业本科及以上学历,具有5年以上相关领域工作经验 技术能力:精通UG/Creo/SolidWorks等设计工具,熟练操作Romax/KissSoft等齿轮分析软件 行业知识:掌握精密传动装置(如谐波减速器、行星齿轮箱)的设计原理、材料性能及加工工艺 综合素质:具备自主开发能力,良好的表达沟通技巧和团队合作意识
长白班车间药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:18-48周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
汽配厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】. 【旺季开工新人奖5000! 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)1、32元/小时—---320/天—-—-全勤月薪保底 8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多3、加班自由; 只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 工作地址:江苏溧阳
招十几个工人,320一天,入职包吃住,下班就结钱!
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普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
320一天!要两个看机器的,每天下班微信结账,包吃住,六人间宿舍,上班可以带手机
长白班车间电池厂包吃包住20人以上月结
汉南中原电池厂 月工资6000+,20/小时 包吃包住,宿舍配备空调,热水器,水电平摊,每月按时发工资,不拖欠 工作内容:自动化设备技工 任职要求 1.年龄18-45岁,男女不限 2.身体健康,服从车间管理 3.无不良记录
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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长白班车间花园式厂免费培训包吃有提成餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
岗位职责 普工:主要负责装盒,打码生产日期、质检、大部分都是坐着上班,工作内容简单轻松,易学易会,不穿无尘服,不看显微镜。 薪资福利 工作时间:8:00-20:00 中间休息2h 1、工资:260-280/天,按天算可周结,综合薪资7000-8000 2、统一提供吃住4人间,办理厂牌之后直接到食堂去吃饭。 3、住房环境优美,花园式厂房,空调车间,空调宿舍;厂区地处繁华地段,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、公司食堂菜式多样,口味超多,周边生活设施齐全。 [流程]面试通过一办理入职(签合同)一参观车间培训一分宿舍一到岗工作
普工
普工车间免费培训包吃包住6-10人月结
注朔车间注毛边!
武汉武昌区招防水工
防水工3-5人
武汉市武昌区招防水工
武汉 武昌区 丁字桥
9月20日 14:10拨打电话
网约车司机高温补贴包住社保餐补包吃6-10人日结C1照
1。负责接送平台乘客 2。公司合作方提供合规运营车辆,一人一车,车辆24小时由司机自己保管; 3。平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客。 [服务时间] 每天上线时间司机自行安排,自由无限制[福利待遇]每日流水300-800元,海量订单,单量保障,多劳多得综合收入8000-20000元,接单收入可周结[司机要求]1。年龄22-60周岁,男女不限,身体健康 2。驾龄3年(含)以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录 3。无犯罪。醉驾记录[车源配套] 1。车辆营运证齐全,所有车辆均属于合规营运车辆2.车辆保险以及保养由车辆供养方承担3。车辆自然损坏由车辆供应方承担 4。车辆都是经过车审,检验,才会交付,可放心使用如有意向欢迎咨询职位亮点
小工15-30天包住3-5人日结
武汉市武昌区招工地小工/杂工,晚上10点到早上6点可以做15天,需要三个小工,每人每天280元,包住不包吃。需要60岁以内,带身份证入场。现结!
武汉 武昌区
9月20日 14:05拨打电话
保洁开荒保洁长期20人以上月结全职
职位描述: 一、保洁师【全职|不招兼职】 1.时间:公司分配服务单时段8:00‑20:00(不是上下班时间哦!),每天2~3单,做完当日服务单即可下班。服务单以4小时为主,搭配少量2~3小时短单用来增加收入。 2.工作:中高端家庭日常保洁,地面桌面清洁、简单整理收纳,不擦玻璃、不洗衣做饭,不照顾老人小孩。公司就近安排订单,不用接单或抢单,不用每天到公司打卡。 3.薪资:一线7000‑13000+|二线6000‑9000+,多劳多得。 4.要求:无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。 二、做饭师【全职|不招兼职】 1.时间:9:00‑13:00,15:00‑19:00。 2.工作:服务中高端家庭,以做饭为主,收纳清洁为辅,不需要照顾老人小孩。公司就近安排订单,每天2单,不用接单或抢单,不用每天到公司打卡。 3.薪资:一线8000‑13000+|二线7000‑10000+,多劳多得。 4.要求:无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。
小车司机保险高温补贴包住社保餐补1-2人周结C1照
1.证件要求:身份证和驾驶证,面试通过且培训后上岗,公司直招,无费用 2.岗位要求:C1或者C2以上,驾龄满1年,开车熟练,没有重大交通事故;年龄21-65岁 3.工作内容:开小车,公司配车,按照平台要求和调度,完成每日开车任务 4.工作时间:每天8小时,月休6天 5.工资待遇:底薪6000元+提成+奖金补贴。综合月收入9000+元 符合条件者可直接打电话,也可以直接留下你的电话或微信,人事会安排面试
生产运营1-2人1-3年本科
岗位名称:矿用产品送检工程师 所属部门:装备分院工艺部 工作地点:采育招聘人数:2人 岗位职责 1.送检全流程执行:负责分院矿用产品的送检工作,包括样品准备、资料整理及进度跟踪。 2.技术文件编制与审核:根据国家及行业标准(如GB 3836系列、MT/T标准等),修改产品送检所需的技术说明书、图纸、企业标准等申报材料。 3.对接与沟通:作为分院与检验中心的指定联络人,负责技术对接、整改沟通及现场评审陪同。 4.问题整改与闭环:针对检验过程中出现的电气性能、防爆结构等不合格项,协调研发、生产部门进行技术整改,直至取得矿用产品安全标志证书。 二、任职要求 1.学历与专业 学历:全日制本科及以上学历。 专业:电气工程及其自动化、自动化、电力电子、电机与电器、电气信息工程等电气类相关专业。 2.工作经验 具有2年以上矿用电气产品送检、安标认证或防爆电气设计、检验经验,熟悉安标中心发证流程者优先。 3. 专业技能 标准掌握:熟悉矿用产品防爆标准及煤矿安全规程相关电气条款。 技术理解:能看懂电气原理图、PCB图及防爆结构图,理解本安、隔爆、增安等防爆型式的技术要点。 办公与工具:熟练使用CAD、Office等办公软件,具备较强的公文和技术报告撰写能力。 4. 素质要求 沟通协调能力:具备优秀的对外沟通能力,能高效处理检验机构与内部研发之间的技术分歧。 细致与抗压:工作严谨细致,对送检资料的准确性负责;能适应多项目并行及偶尔的出差安排。 合规意识:具备极强的合规意识和保密意识。
生产运营免费培训20人以上月结经验不限大专
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生,26届、27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责,吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历,简历筛选合适在邀约面试 2.工作地址:广东省惠州市惠阳区
生产运营包住20人以上月结全职
一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗,专为大专及本科应/历届毕业生设立,非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系,通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式,让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道,从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准,助力应届生扎根光电行业,实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径(全周期标准化) 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗,涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程,熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教,针对性实操教学,拒绝无效重复性劳作,全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求,择优定向定岗四大核心发展方向: •设备技术方向:负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向:专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向:负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向:负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后,正式晋升为助理工程师,可独立负责专项技术项目,薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位,年薪可达15-30万,实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操,熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准,精准记录工艺生产数据; 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作,协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作; 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作,及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题; 4. 按时完成阶段性学习任务,参与内部技术培训与考核,达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历,应届生优先,光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先,优秀求职者可放宽专业限制; 2. 愿意深耕光电制造行业,接受从产线实操起步,踏实好学、执行力强,主动钻研技术原理,拒绝安于基础操作; 3. 能够适应白夜班轮换(每月倒班一次),遵守公司作息制度,淡季正常单休,法定节假日正常休假; 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理,具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识,工作态度端正、有上进心,职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期(6个月,可根据学习进度提前转正):5500-6000元/月 •转正后:综合薪资6000-7500元/月(底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴) •工龄奖励:满1年每月增加50元,逐年累加,上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴:大专150元/月、本科300元/月,按月随工资发放 •夜班补贴:15元/晚;全勤奖:100元/月 •考证福利:电工证、PLC编程证、行业职称证书等,考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障:入职缴纳五险,深户一档、非深户二档 •食宿配套:免费6人间公寓,独立卫浴、空调、24小时热水;园区配套食堂,每日15元餐补。 •人文福利:节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园,车间为恒温恒湿无尘洁净车间,环境整洁舒适,无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备,生产流程标准化、数据化管理,全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养,定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训,助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱:@qq.com(邮件标题备注:储备工程师+姓名); 2.面试流程:简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招:每周三、周六 14:00-17:00,厂区门口现场招聘,携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址:深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步,但不想一辈子在产线 ——来这里,6个月定方向,2年当工程师,5年拿年薪15-30万。
生产运营3-5人月结全职
岗位招聘. 岗位名称:矿用产品送检工程师所属部门:装备分院工艺部工作地点:采育招聘人数:2人 一、i岗位职责 1.送检全流程执行:负责分院矿用产品的送检工作,包括样品准备、资料整理及进度跟踪。 2.技术文件编制与审核:根据国家及行业标准(如GB 3836系列、 MT/T标准等),修改产品送检所需的技术说明书、图纸、企业标准等申报材料。 3.对接与沟通:作为分院与检验中心的指定联络人,负责技术对接、整改沟通及现场评审陪同。 4.问题整改与闭环:针对检验过程中出现的电气性能、防爆结构等不合格项,协调研发、生产部门进行技术整改,直至取得矿用产品安全标志证书。 二、任职要求 1.学历与专业 学历:全日制本科及以上学历。 专业:电气工程及其自动化、自动化、电力电子、电机与电器、电气信息工程等电气类相关专业。 2.工作经验 具有2年以上矿用电气产品送检、安标认证或防爆电气设计、检验经验,熟悉安标中心发证流程者优先。 3.专业技能 标准掌握:熟悉矿用产品防爆标准及煤矿安全规程相关电气条款。技术理解:能看懂电气原理图、PCB图及防爆结构图,理解本安、隔爆、增安等防爆型式的技术要点。 办公与工具:熟练使用CAD、Office等办公软件,具备较强的公文和技术报告撰写能力。 4.素质要求 沟通协调能力:具备优秀的对外沟通能力,能高效处理检验机构与内部研发之间的技术分歧。 细致与抗压:工作严谨细致,对送检资料的准确性负责;能适应多项目并行及偶尔的出差安排。 合规意识:具备极强的合规意识和保密意识。
其他生产营运人员月结5-10年本科项目管理NPIPIE
【岗位职责】 1. 统筹 SOT/SOD/DFN 等系列车规级新品导入验证的全流程进度,主导风险识别与评估,跨部门协调资源,确保项目按期交付。 2. 熟练运用 APQP 项目管理工具,参与车用新产品封装与工艺流程设计评审,输出可行性评估、风险分析及设计优化建议;主导 NPI 阶段 DVP、PVP 等关键验证步骤的策划与执行。 3. 负责新产品导入前期的可行性评估,参与技术路线探讨和风险评估;协助制定车用新品样品阶段 CP、工艺文件、OCAP、SOP 等。 4. 熟悉 Wafer Saw、Die Attach、Wire Bonding、Molding 等封装核心工艺及相关原材料(如塑封料、银浆等)特性,对于常见封装失效可快速定位问题,寻找根因。 5. 在新品导入阶段,通过不良分析、DOE、工艺优化,推动质量、良率、成本的持续改进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,微电子、电子科学与技术、应用物理、化学等相关专业。 2. 专业工具:熟练使用 Office 办公软件;掌握汽车行业核心工具(APQP/PPAP/FMEA/MSA/SPC)、QC 七大手法,具备 Minitab 统计分析能力。 3. 掌握半导体行业知识,5年以上半导体封装 NPI/PIE/工艺/可靠性研发等相关经验。 4. 报告与工程能力:具备技术报告撰写能力(DOE/Qual/CIP/8D 等),工程逻辑严谨,善于数据驱动决策。
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
招几个干到过年的临时工,年龄18-55岁 一个小时30一天360 一个小时30一天360 新厂新能源滁州,招几个,一个月综合工资九千左右,重点是人走帐清,不压工资 包吃住,坐班,长白班
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急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
模具工程师1-3年大专压铸工艺编程
1. 具备编程或模具制造工艺相关经验 2. 沟通协调能力强,执行力出色 3. 熟练操作电脑办公软件 4. 有处理模具生产过程中异常情况的实际经验
操作工电子厂包吃高温补贴包住20人以上月结高工资坐岗包吃包住空调车间长白班
武汉电子厂 工作内容:负责产品的组装,质检,包装和自己辅助包装,易上手工作简单。男女不限16-53岁 薪资:1、短期工:26/小时,月薪6500+包吃住 2、正式工:底薪2600+补贴+加班费,满勤26天综合薪资5800-7800左右(),加班补贴按照国家劳动法结算,晋升空间快,满7天可以预支500 ►【上班时间】:每天工作8-10小时,做六休一(可调休),无夜班。 ►【厂区福利】: 1、工作餐:免费工作餐,三餐一汤!包三餐。 2、提供公寓宿舍,4人间,空调,洗衣机,无线网,24小时热水,独立卫生间,方便求职者拎包入住。 3、公司为员工办理五险一金,包括养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险 4、公司根据经营状况和员工绩效发放激励奖金,夏冬两季发放福利品,丰厚年终奖
食品厂普工长白班免费培训包吃保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结人走账清不赖账结钱快
30元/小时|320元/天日结|入职领3000元奖金|做满2周可预支3000 薪资自选,想怎么结就怎么结: 小时工:30元/小时,月入8500元左右 日结工:300元/天,下班拿钱,包吃住 正式工:月7000~8000元,交五险一金,每月10号发工资 可日结、周结、月结,短期长期都行 入职直接领3000元入职奖励,没有任何费用 ,辞工提前7天说就行,不压不扣 免费吃住,拎包入职: · 4-6人间,空调、热水器、洗衣机、独立卫生间、免费WiFi,水电平摊 · 发餐卡直接刷卡吃饭,不用自己充钱 工作时间超人性化: · ,上六休一 · 做满月可申请上五休二,早9晚5长白班 · 法定假、婚假、产假、丧假、带薪年假15天,可预支工资 要求简单到离谱: · 男女不限,16~55岁,身体健康 · 坐着干活,没经验没学历都行,生手带薪培训 苏州 简历太多看不完,回复比较慢! 厂区位置:本地附近优先安排 #高价小时工 #日结工 #包吃住 #当天住宿 #入职奖3000 #16岁可做
外舾装主管
1.8-2.8万/月
厂长/主管1-3年大专舾装设计
工作内容 • 主导船舶外舾装专业的设计规划与统筹管理,涵盖锚泊系统、系泊装置、救生设施、栏杆楼梯、通行走道、舱口盖板、船体附件及舷外装备等外舾装部分的详细设计与生产设计协调。 • 编制外舾装设计策略、设备布局方案、材料选用规范及出图进度安排,审核全套外舾装图纸、设备明细表、安装工艺技术文件。 • 根据船东需求、行业规范及船级社规定,优化外舾装布置设计,解决设备布局冲突、安装干涉及施工工艺难题等关键技术问题。 • 与船东代表、验船师、设备供应商及制造部门保持沟通,承担外舾装专业图纸审查、技术咨询、设计修改及现场安装技术支持工作。 • 协同总体与结构专业推进舾装基座、开孔位置及加强结构的设计对接,确保各专业间技术接口准确匹配。 • 统筹舾装团队任务分配、进度监督、图纸复核与技术指导,把控设计质量与成果交付周期,推动外舾装设计标准化建设。 任职要求 • 具备船舶舾装或船舶工程类专业大专及以上学历,5年以上船舶外舾装设计工作经验,其中至少2年担任舾装主管岗位。 • 深入掌握船舶外舾装各系统设计原理、设备性能参数、行业标准及船级社规范,了解主流船型的舾装设计准则。 • 熟练操作CAD及三维设计工具,可独立完成外舾装方案设计、三维建模、图纸输出及全套技术文档编制。 • 熟知舾装设备选型流程、安装工艺要求及现场施工环节,具备扎实的现场技术问题应对能力。 • 具备良好的方案优化能力、技术攻关能力及跨专业协作能力,工作认真负责,兼具团队组织与项目进度管理经验。
长白班贴标签免费培训包吃交通补助保险五险一金包住11-20人日结
小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结,人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州
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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
工艺工程师
8千-1.2万/月
工艺工程师PE经验不限硕士污水废水工程设计工艺设计曝气生物滤池厌氧缺氧好氧工艺
岗位职责: 1. 售前支持:开展污水厂/自来水厂智能控制系统的需求调研、技术方案撰写、产品功能演示及技术问题解答,助力项目顺利推进与落地。 2. 工艺指导或现场技术支持与实施:承担智能加药、曝气系统等环节的现场安装指导、模型调试、参数设定、运行优化工作,及时处理现场技术难题,协助客户完成验收并开展操作培训,确保系统稳定运行。 3. 产品研发与优化:深入掌握水处理各工艺运行机制,融合先进控制与智能化方法,改进控制策略,增强产品与工艺的匹配度,实现药耗与能耗的降低。 4. 控制器优化设计:参与控制器功能规划,协同算法团队完成控制逻辑测试、参数配置及效果分析,编制相关技术资料。 5. 市场与售后维护:汇总客户使用体验和优化建议,形成需求分析报告,根据客户需要进行模型调整,为产品升级提供数据支撑。 6. 跨部门协同:配合研发、工程、销售等部门协作,保障技术方案高效执行,确保项目按时交付。 任职要求: (一)专业基础 1. 学历:硕士及以上(26届应届毕业生),环境工程、给排水等相关专业背景。 2. 熟悉污水处理厂/自来水厂工艺流程,掌握混凝沉淀、脱氮除磷、消毒、污泥脱水等关键环节原理,具备过程控制基本认知。 3. 工具技能:熟练操作Axure、CAD软件,有数据统计分析经验者优先,具备识读工艺图纸的能力。 4. 智能控制兴趣:对智能加药、精准曝气等智能控制技术具有强烈兴趣,愿意持续学习并投入实践。 5. 沟通协调:具备良好的客户沟通与商务对接能力,能够清晰表达技术方案内容。
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一、[薪资待遇】:1,短期工:240---280元/天(免费提供食宿)包吃包住每周可预支工资。2,长期工:综合工资6000-7000元/月,签订长期劳动合同,长期工公司有很好的发展和晋升空间,每半年考核和晋升,,带薪年假,及优秀员工年度旅游等福利。 [招聘要求】:年龄18-49岁,经验不限,学历不限。 [工作内容]:主要负责仓储小零食,饮料,坚果等食品的包装贴标、扫码、入库、质检员,仓库管理员等,岗位可以自选,轻松简单容易上手。 [工作时间】:正常工作时间8:00-20:00,中间休息两个小时,上六休一,可安排坐岗岗 位。 五、[福利待遇】:1、公司提供免费工作餐,三菜一汤。2、免费4-6人间的宿舍,宿舍具备 空调,独立卫浴,洗衣机,热水器,衣柜等;免费提供24小时热水。温馨提示:我们管理轻松自由,有良好的人文关怀,过生日有生日福利,每年有探亲假,年假等。
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成高社发[2019]12号
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