一、主要职责： 1.方案设计与细化：负责各类除尘器的方案设计、技术分解及施工图设计。 2.三维建模与出图：独立完成除尘设备及系统的三维模型建立、工程图绘制、BOM表编制等全套技术文档。 3.技术支持与指导：能够适应出差并深入项目现场，为客户或施工团队提供产品安装、调试及技术指导，解决现场出现的各类技术问题。 4.技术协调：与销售、采购、生产等部门密切协作，提供必要的技术支持，确保设计意图被准确理解与执行。 5.持续改进：参与现有产品的优化与标准化工作，持续提升产品性能与设计效率。 二、任职要求： 1.学历与专业： 机械设计制造及其自动化、环境工程、化工机械等相关专业，本科及以上学历。 2.软件技能： 必须熟练掌握 SOLIDWORKS 三维设计软件，能够独立进行复杂装配体建模和工程图设计。 3.核心经验： 具备5年以上工业除尘设备设计经验，熟悉除尘器的工作原理、结构特点、关键部件的设计与选型。

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1、熟悉企业主营业务、知识产权状况及项目资质，全面掌握企业战略发展方向与未来规划； 2、通过与企业法人及管理层直接沟通交流，结合企业发展实际，策划并推荐适宜的中高端科技项目方案； 3、针对中小企业运营中的痛点开展诊断分析，提供涵盖项目前期规划与申报全流程的专业解决方案，助力企业突破发展瓶颈； 4、负责项目申报材料的编写工作，协助客户完成签章流程，指导各类申报资料整理及财务数据规范，确保项目材料完整提交； 任职资格： 1、具备2年以上相关工作经验，工作态度严谨踏实，服务客户细致负责； 2、本科或以上学历要求； 3、具备良好的学习能力、思维能力和逻辑分析能力，富有创新意识，熟练操作常用办公软件； 4、目标明确，抗压能力强，乐于迎接工作挑战； 5、认同知识产权领域的发展潜力，期望在本行业持续深耕发展； 工作时间：早8:30-12:001:30-5:30双休 1、提供下午茶、节日福利； 2、法定节假日正常休假，享受较长假期安排； 3、定期组织团队建设活动，不定期开展员工聚餐；

工作内容 1.负责机械类产品从设计到生产制造的全流程工作； 2.运用SolidWorks、UG及Pro/E等工具完成产品三维建模与结构设计； 3.参与产品装配调试及质量检验相关工作。 任职要求 1.热爱机械工程领域，具有较强的专业热情； 2.学习能力强，具备扎实的实践操作能力； 3.具有良好的协作意识和团队精神。

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任职要求： 1.专业背景：机械液压类相关专业，全日制大专及以上学历。 2.知识技能：拥有扎实的机械专业知识，能够熟练运用CAD、solidworks等绘图工具。 3.个人能力：善于沟通，能高效与团队成员及客户进行交流协作。 4.有固液分离从业经验或煤矿井下采掘设备从业经验优先。 工作内容： 1.技术资料整理：协助工程师完成设备图纸绘制及归档，确保资料的完整性和准确性。 2.协助设备调试检验：对设备进行厂内调试、检验。 3.协助设备改进与研发：辅助对设备缺陷进行改进，根据市场需求升级设备。 福利待遇 1.工作时间：具体工作时间为8点半至17点，双休。 2.提供餐补，缴纳五险 我们将为你提供有竞争力的薪资待遇、完善的福利体系以及良好的职业发展空间。

工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织协调各职能部门，保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级安排，具备稳定心态和较强学习能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通与组织协调能力 2.能够按时保质完成领导交办的各项任务 3.具备团队协作意识，能快速融入集体工作氛围 4.管理类或工科相关专业优先考虑

1：负责尾板类产品技术工作，掌握各类尾板产品的规格及设计要求。 2：了解尾板运作机制，具备汽车尾板相关实操经验者优先。 3：享受公司组织旅游、五险保障、带薪休假等福利待遇。

江苏旭翔变压器有限公司招聘电气工程师1名， 具备电力行业相关工作经验，负责变压器设计工作。 公司为员工缴纳五险。

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放， 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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岗位职责：1.负责机械设备及零部件的结构设计、三维建模与工程图纸绘制，确保设计符合功能、工艺及安全规范 2.参与产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机试制、测试验证及量产支持3.与工艺、生产、采购等部门协同优化设计方案，提升可制造性、装配效率与成本控制水平4.编制设计文档、BOM清单及技术标准，配合完成知识产权申报与技术归档 5. 对现有设备进行技术改进与故障分析，提供现场技术支持与解决方案 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限（应届生可培养，有1-3年经验者更佳）3. 熟练使用SolidWorks/UG/CAD等主流设计软件，具备独立出图能力4.熟悉常用机械材料、加工工艺、公差配合及机械传动原理 5.具备良好的沟通协作意识、逻辑思维能力与责任心，能适应阶段性项目出差

岗位职责： 1. 机械设计、制造或相关专业毕业 2. 熟练掌握二维及三维绘图软件操作 3. 具备独立开展设计工作和新产品研发的能力 4. 学习能力强，具备良好的职业稳定性 5. 能主动配合工作调配，确保任务按时保质完成 职位要求： 1. 拥有3至5年机械设计领域相关工作经验 2. 身体健康，能适应岗位工作要求 3. 工作态度认真，能够胜任分配的各项工作任务 4. 年龄范围为25至50周岁

一.岗位职责： 1.产品加工图纸与工艺的制定, 2.加工流程的优化整合; 3.新产品、新工艺的研究开发 4.为设备维修提供技术支持和培训,; 5.制定并采购设备备件; 6. 生产工艺的下达及跟踪。 二.任职条件： 1.本科以上机械相关专业; 2.3年以上非标设计/夹具/模具设计经验能力突出; 3.能独立完成机器部件图纸的绘制,; 4.能独立完成机加工艺的编制; 5.能够熟练使用solidworks软件及Office等办公软件; 6.具有强烈的责任感和良好的沟通能力 三.薪资面议

专业背景以机械设计，机械工程，自动化或机电一体化为主；部分岗位接受大专学历，但需具备相应工作经验，同时要求扎实的机械理论基础，包括对机械原理，传动机构，气动液压系统等知识的深入理解。 专业技能与软件应用：熟练使用三维设计软件(如SolidWorks)和二维绘图软件(如AutoCAD)是基本要求，部分岗位还涉及CAxA,DELMIA等工具；需掌握标准件选型，材料特性，机械加工工艺，并了解电气控制系统，伺服电机，传感器等自动化相关知识。 工作经验与项目能力：通常要求2至3年或以上非标自动化设备，机电设备或相关领域设计经验，优先考虑有独立项目经验，团队领导能力或项目管理经验的候选人；或具备整机设备设计，可行性分析，图纸校对等全流程能力。 软技能与工作适应性：要求具备良好的沟通协调能力，团队合作精神和责任心，能适应短期出差或工作压力；部分职位还看重创新意识，问题解决能力和自主学习能力。

绍兴越申机械有限公司 （ 年后岗位提前预定 ） 职位/人数/薪资/要求： -五金模具钳工/5人/8000-15000/18-50岁 -五金模具设计师/1人/8000-15000/18-50岁 -五金模具设计师助理/1人/4000-6000/18-28岁 -机械设计师/1人/8000/18-50岁 -机械设计师助理/1人/4000-5500/18-28岁 -数控车床操作员/3人/6000-8000/18-45岁 福利：长白班/五险/包吃住 地址：越城区斗门街道中兴大道189号 联系人：茹 联系方式： 详情点击：井号:///WuSodDnZhB8rvfC

1、实时掌握生产各环节运行状态，及时了解场站作业动态，制定相应的应急处理方案； 2、结合生产实际需求统筹安排人员配置，监督并跟进原材料、工具等物资的供应保障； 3、依据生产计划核对物料使用需求，落实物料到货进度的跟踪与协调工作； 4、按照生产计划及任务单要求，监督各车间生产执行情况，确保任务按时推进； 5、核查各工序阶段零件、部件、毛坯及半成品的投入与产出节奏，及时发现计划执行偏差，并采取有效措施予以调整； 6、高效完成公司下达的各项生产任务目标。

工作职责： 1、新工艺研发与验证： 独立承担半导体膜层、光伏膜层及装饰镀膜等功能性薄膜的新工艺路径探索与开发任务； 系统分析溅射功率、反应气体配比、基板温度、线速度等关键参数对薄膜光学、电学及结构特性的作用规律； 制定并实施实验方案，评估新工艺的可行性与重复性，完成高性能研发样品的制备。 2、基础研究与技术攻关： 追踪镀膜领域最新技术动态，掌握先进工艺与新型材料体系的发展趋势； 主导解决镀膜过程中的核心技术问题，包括膜层均匀性提升、缺陷抑制及性能长期稳定性优化； 编制技术文档与专利文件，归纳整理研发过程中的创新成果。 3、性能评估与分析： 开展镀膜样品的综合性能检测，涵盖光学、电学、物理及化学性能指标； 对测试结果进行系统性分析，揭示工艺参数与薄膜性能之间的关联机制。 任职资格： 1、硕士及以上学历，材料、光学、电子等相关工科专业优先考虑； 2、具有3年以上设备工艺研发或相关应用领域工作经验； 3、了解光学元器件、显示面板、车载显示、触控模组、太阳能光伏、芯片、芯片封装、金刚石材料、金刚石散热元件、硬质涂层、饰品制造等产品制造流程； 4、掌握工艺研发中常用检测设备及薄膜性能分析仪器的工作原理与实际应用，如XRD、XRF、SEM、霍尔测试仪等； 5、熟练操作相关设备，熟悉其结构组成与日常维护要求，工作态度严谨细致。

一、部门管理 1、制定并优化部门工作制度与业务流程 2、监督和检查各岗位工作执行情况 3、组织召开部门例会，统筹人员配置与任务分配 4、组织实施技术人员的技能培训、技术指导及能力评估 5、开展下属员工的绩效考评工作 6、建立并完善技术部质量管理体系，协同完成ISO9001质量体系审核 二、售前技术支持 1、协同销售团队提供客户售前技术协助，输出高效的产品选型与设计方案 2、审核市场部提供的订货图纸，编制或审查相关技术文件（如技术方案、图纸、工艺条件、参数等），提出专业意见，确保技术工作的标准化与可行性 3、依据客户需求、产品合同、技术图纸及工艺规范，制定或审核统一的检验标准 4、将订货图纸的审核结论及时向市场部进行反馈 5、审批并推动实施产品改进与技术创新方案 三、车间技术工艺管理 1、编制、修订各工序作业指导书，建立配套的技术规范 2、拟定车间成本控制与节能降耗项目计划，跟进工艺改进项目的落地执行 3、协助采购部门开发新刀具供应商，确定刀具技术参数及使用寿命标准 4、开展质量问题原因分析，落实工艺优化措施并验证效果 5、参与新生产基地的工艺流程与设备布局规划论证

年龄40岁以下，大专及以上学历，机械工程或相关专业背景，具备5年以上工程机械设备或农业机械设计工作经验。 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件，熟悉设计流程及相关技术标准。 热爱机械设计工作，具有较强的创新思维和团队合作意识。 具备良好的沟通协调与项目组织能力，能适应一定的工作强度和压力。 1.负责机械设计方案的规划与优化，能够依据客户实际需求完成设计及迭代改进。 2.根据既定方案编制技术文件、工程图纸，并开展设计验证与性能评估工作。 3.与相关部门协同配合，推进项目实施，及时解决研发过程中的各类技术问题。

年龄45岁以下，大专及以上学历（具备优秀工作经验者可适当放宽条件）， 机械制造、工业工程、机电一体化、材料成型及相关专业背景， 5年以上机械制造行业生产管理经历，其中至少3年在制造部经理、厂长或同等管理岗位任职。 熟悉车、铣、磨、镗、焊接、装配等核心工艺流程。 具备团队激励与领导能力，拥有较强的决策力和应急处理能力。 思维条理清晰，善于分析问题本质并制定切实可行的解决方案。

年龄40岁以下，大专及以上学历，具备5年以上工程机械设备或农业机械设计相关工作经验。 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件，熟悉机械设计流程与标准。 对机械研发有浓厚兴趣，具备创新思维和良好的团队合作意识。 拥有较强的组织协调与沟通能力，能适应一定的工作强度和压力。 1.负责机械设计方案的策划与优化，依据客户实际需求完成设计调整与技术改进。 2.根据既定方案编制技术文件及工程图纸，并开展设计验证与性能评估工作。 3.与相关部门协同配合，推进项目执行，及时解决过程中出现的技术难题。

1.信息录入与维护：将仓库货物出入库数据准确输入系统，确保库存信息实时更新且准确无误。 2.单据整理与存档：对各类仓储单据进行分类、归档及保管，包括领料单、入库单等相关文件。 3.报表编制与统计：按要求生成各类库存报表，如盘点表、库存结余表，并完成基础数据统计分析。 4.对接与协作：与仓管人员、供应商及客户保持沟通，协助处理日常业务中的相关事务。 5.系统应用：熟练操作仓储管理系统，提升作业效率与流程规范性。 6.办公设备操作：熟练使用计算机、打印机、复印机等常用办公工具。 7.提升与应变：持续学习岗位所需新技能，积极适应仓储管理工作的调整与优化。

1、具备一年及以上相关岗位工作经验； 2、熟悉日常办公事务，熟练操作各类办公自动化设备； 3、工作态度积极主动，细致严谨，具备较强的沟通与协调能力； 4、负责文件收发、跟单处理、订单录入及台账的统计与汇总工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。

产品：真空镀膜设备、机械手、晶圆传输机器人、关键零部件 岗位职责： 1、独立承担非标设备的整机设计及核心部件的选型与设计，包含原理方案制定、零部件图纸输出； 2、把控项目技术要点，编制设备配置清单，并对项目执行过程进行全程跟进； 3、处理生产过程中遇到的技术难题，若存在无法解决的问题需及时向主管领导反馈； 4、依据新产品研发实施计划，确保技术开发任务按时、高质量完成； 5、在研发过程中主动识别潜在问题，提出可行性改进措施并推动落地执行； 6、完成其他与机械设计研发相关的各项工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械类相关工科专业背景，具备良好英语能力者优先考虑； 2、具有2年以上非标自动化设备设计经验，有真空镀膜领域经验者优先； 3、掌握常用标准件选型与结构设计规范，熟练操作主流绘图软件，具备分析软件使用经验者更佳。

1、负责现场6S的执行与维护； 2、掌握焊接、装配等生产环节的工艺流程； 3、依据生产实际需求，科学安排人员配置； 4、对照生产计划，核实物料使用情况； 5、跟进原材料、工具等资源的到位状况，确保供应及时； 6、监控各工序阶段零件、部件、毛坯及半成品的投入与产出进度，发现计划执行偏差及时协调处理； 7、依据生产计划和任务单，跟踪车间生产进展，确保任务按期完成； 8、落实公司下达的各项生产任务目标。