岗位职责： 1）协助开展灭菌验证相关工作；优化灭菌工艺技术，提升设备运行效率及灭菌质量； 2）统筹安排灭菌生产计划的执行与跟进； 3）负责客户日常对接工作（包括收发货协调、样品寄送及相关文件传递等）； 4）进行数据采集与分析处理； 5）根据规范要求编制灭菌相关报告及工艺参数卡片； 6）配合客户审核工作的开展； 7）负责对账结算、发票开具及各类数据统计事务； 8）完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1）本科及以上学历，具备灭菌批记录实际工作经验者优先考虑； 2）具备较强的组织管理与协调能力； 3）工作责任心强，积极主动； 4）具有良好的沟通表达能力。

岗位职责： 1. 工艺设计与优化 * 主导电池检测设备产品的工艺方案设计、技术开发及持续优化，保障工艺路线满足规模化生产需求； * 编制标准化工艺文件（SOP）和作业指导书（WI），并推动在产线中的有效实施与执行； * 攻克试产及批量生产过程中的工艺难题，提升产品合格率与制造效率。 2. 质量管理体系构建与运行 * 搭建并持续完善企业质量管理体系（ISO 9001），组织内审、管评及相关体系文档维护工作； * 制定来料、制程及成品的检验规范与质量控制策略，协同推进供应商质量提升； * 统计分析生产异常数据，牵头开展根本原因分析（如8D、5Why），落实闭环整改措施。 3. 客户审核支持与合规管理 * 作为客户（电池厂/整车厂）现场审核的主要对接人，全面负责迎审策划、现场配合及整改跟踪； * 确保生产现场、工艺流程及质量记录符合客户要求及行业标准（如IATF 16949核心理念）； * 组织编制并提交APQP/PPAP等质量文件，增强客户对公司质量能力的认可。 4. 跨部门协作与能力建设 * 联动研发、制造、采购等部门，保障产品从设计到量产的顺利转化； * 对生产团队进行工艺与质量标准培训，强化全员质量意识与执行水平。 任职要求： 【硬性条件】 * 本科及以上学历，机械、自动化、材料、工业工程等相关专业背景； * 具备1年以上工艺工程工作经验，有精密设备或机电类产品量产工艺开发经历； * 熟悉机加工、焊接、装配、电气调试中至少两项核心工艺环节； * 有独立建立或维护ISO 9001体系的实际经验，了解IATF 16949/VDA 6.3者优先考虑； * 熟练运用SPC、FMEA、MSA、APQP、PPAP等质量工具； * 具备多次主导客户（尤其是电池或汽车领域）现场审核应对的成功经验。 【软性素质】 * 具备良好的跨部门沟通能力和问题协调能力； * 能够独立制定系统性解决方案，适应创业型企业多任务并行的工作节奏； * 思维缜密，对数据敏感，擅长通过报告清晰呈现问题与结论。 【加分项】 * 拥有锂电池检测设备或新能源装备行业从业背景。

1、负责新产品的研发与发布工作，依据公司既定的发布流程推进研发发布实施； 2、主导新产品试产导入过程，组织并主持试产前准备会议及试产总结会议； 3、统筹新产品试产前各项准备工作，包括物料周期、试产程序、工装夹具配置等，并汇总各相关部门的工作进度与信息； 4、在新产品导入阶段，识别测试、结构/工艺及品质相关问题，开展评估与改善跟踪，协助完成工装夹具数量的需求分析； 5、优化NPI流程体系，协同研发、工程、生产、计划物控、质量等职能部门高效配合； 6、按时完成各类阶段性总结报告的编制与归档。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子、物理、自动化或计算机等相关专业背景； 2、具备良好沟通能力，能与客户对接产品需求，并与内部团队有效传递技术要求； 3、具有新产品导入实践经验，可根据生产需要编制《生产需求规格书》，并参与生产治具的设计支持； 4、具备较强的自我管理意识，以及优秀的沟通、协调和计划执行能力； 5、能够接受出差安排并适应相应工作节奏。

工作职责： 1、负责实验室及制药项目的工艺方案设计，绘制工艺流程图（PFD）、管道及仪表流程图（PID）、方案描述、仪表设备选型等； 2、针对有意向客户，配合销售进行前期技术交流，收集设备和系统工程相关信息，输出技术方案； 3、根据URS响应，进行方案设计，输出详细的方案图纸、技术参数、材料清单； 4、项目执行过程中，按照项目计划完成工艺设计，项目制造交付过程中提供技术支持； 5、支持项目售中与售后技术指导与服务； 6、根据项目执行计划，对项目节点进行控制和调控； 7、控制项目成本，合理设计并选型； 任职要求： 1、本科及以上学历，制药工程、化学工程与工艺、过程装备与控制工程等相关专业； 2、具有5年以上制药行业系统工艺设计相关工作经验； 3、有团队合作精神，具备跨部门沟通和协调能力，责任心强，工作积极主动； 4、熟悉GPM法规，有制药机械行业、药厂行业、设计院等工作经验优先； 5、熟悉制药项目执行流程，有项目执行管理意识；

岗位职责: 1.大专学历或理工相关专业，具备基础图学知识，英语读写能力良好； 2.一年以上相关工作经验，熟练使用UG绘图软件，具备2D与3D图纸建构能力； 3.熟悉办公软件操作及参数化运算设定。 任职资格: 1.负责客户产品图纸的维护及设计变更版本履历的管理 2.执行客户产品图拆解、制程工序图绘制与公差分析 3.进行DFM评估与检讨，资料汇整制作，持续更新并维护版本记录 4.制作、审查、整理并发行制程评估表，落实版本控管与维护 5.审查客户相关技术报告与Tracker表格，执行跟进、归档与回应作业 6.整理Cellqualification与FAI、CPK报告资料，并与客户进行技术沟通 7.管理DOEtracker进度，确保实验计划按时推进 8.于量试阶段执行开机首件尺寸确认及结构标准样品签核 9.进行SPC制程管控大数据分析，提供调机建议与预警标准分析报告

1、参与新产品制程评估，规划工艺流程，分析工装夹具需求，并跟进试产阶段问题的闭环处理； 2、负责量产产品生产工艺的日常维护、过程监控、持续优化与标准化执行，稳步提高生产效率与良品率； 3、针对制程异常进行深入分析，主导或协同开展根本原因排查，提出并落实有效的改善措施； 4、编制及维护工艺技术文件（如SOP/PFMEA/ControlPlan等），确保文件与实际操作一致； 5、对新工艺、新材料进行可行性评估，推动技术创新与制造成本下降； 6、配合生产团队解决现场工艺技术难题，确保产线稳定高效运行；

岗位职责： 1）负责产品投产前的工艺评审与技术筹备工作，涵盖电子线路及机械结合部分的工艺规划；编制电子模组加工与整机装配工艺文档，制定关键工位作业指导书；拟定工艺总体方案及相关文件，明确质量控制环节；设计专用工艺装备，提升工艺流程效率。 2）主导产品DFM（可制造性设计）、结构DFA（装配性设计）的优化工作。 3）跟踪生产实施过程，参与质量问题分析，承担现场工艺技术支持，及时处理制程异常，统筹外协厂工艺支持与执行监管。 4）持续推进生产工艺的改善与升级。 5）组织开展生产人员的产品工艺培训与操作指导，配合品质部门完成质量检验与问题溯源，保障生产效能与出品质量。 6）参与工艺发展战略及实施计划的研讨与制定。 任职要求： 1）掌握电子组装工艺，如SMT、波峰焊、三防涂覆等制程； 2）具备良好的跨部门沟通协调能力； 3）了解静电防护（ESD）相关规范； 4）具有1-3年电子或制造行业工作经验； 5）本科及以上学历，全日制教育背景； 6）具备较强的团队合作意识。

岗位职责： 1、承担机加工产品（航发、汽车、通用机械等行业）的工艺规划任务：依据产品设计要求、性能参数及生产规模，制定覆盖全生命周期的工艺规划方案，涵盖加工流程的整体布局、工艺路径的优化设计、各工序节拍的均衡配置及产能预估，保障产品从试制阶段至批量生产的工艺稳定与成本可控； 2、承担机加工艺文件的编制工作，完成设备选型以及刀具、夹具的技术方案设计； 3、负责CNC程序的编写、调试及持续优化； 4、针对加工过程中出现的异常情况开展问题分析，提出可行对策并组织实施验证； 5、负责工艺技术文档的撰写、维护与归档管理，同时基于工艺规划成果，健全工艺规范、作业指导书等标准化文件体系，确保工艺方案有效执行； 6、协同机械、电气及数字化团队，结合工艺实施需求，推进产线集成方案的设计，并围绕工艺目标优化产线布局，提升工艺与产线的匹配度和整体运行效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化或相关专业； 2、熟练掌握NX、Vericut或同类CAM软件操作； 3、具有航空发动机、汽车类零部件机加工艺经验者优先考虑； 4、工作认真细致，能适应高强度作业，具备良好的沟通协作能力。

岗位职责： 1. 工艺设计与优化 * 主导电池检测设备产品的加工工艺规划、技术开发及持续优化，确保工艺方案满足批量生产要求； * 编制标准化工艺文件（SOP）和作业指导书（WI），并推动在产线的实施与落地； * 解决试产及量产过程中的工艺难题，提升产品合格率与制造效率。 2. 质量管理体系搭建与维护 * 搭建并持续完善企业质量管理体系（ISO 9001），负责内审组织、管理评审及体系文档维护； * 制定来料、制程及成品阶段的检验规范与质量控制策略，推进供应商质量能力提升； * 统计分析生产异常数据，主导根本原因追溯（如8D、5Why），落实闭环整改措施。 3. 客户审厂对接与合规保障 * 作为客户（电池厂/整车企业）现场审核的主要对接人，全面负责迎审筹备、现场支持及整改跟踪； * 确保生产现场、工艺流程及质量记录符合客户标准及相关行业规范（如IATF 16949核心要求）； * 组织编制与提交APQP/PPAP等质量文档，增强客户对公司质量能力的认可。 4. 跨部门协同与团队赋能 * 联动研发、制造、采购等部门，保障产品从设计到量产的顺利转化； * 对生产团队开展工艺与质量培训，强化全员质量意识与执行能力。 任职要求： 【硬性条件】 * 本科及以上学历，机械、自动化、材料、工业工程等相关专业背景； * 具备1年以上工艺工程工作经验，有精密设备或机电类产品量产工艺开发经历； * 熟悉机加工、焊接、装配、电气调试中至少两项核心工艺； * 有独立建立或维护ISO 9001体系的实际经验，了解IATF 16949/VDA 6.3者优先考虑； * 熟练运用SPC、FMEA、MSA、APQP、PPAP等质量工具； * 具备多次成功主导客户（特别是电池或汽车行业）现场审核应对的经验。 【软性素质】 * 具备良好的跨部门沟通与问题协调能力； * 能够独立制定系统化解决方案，适应创业型企业多任务并行的工作节奏； * 思维缜密，数据敏感，擅长通过报告清晰呈现问题与改善建议。 【加分项】 * 拥有锂电池检测设备或新能源装备领域从业背景。

-工艺工程师3-5年经验 -机械、材料专业

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招聘工艺编程工程师，立加卧加龙门，数控车操作工，有交通补助，管饭，工龄奖，年底有奖金！交社保！

公司扩大生产规模，现诚聘： 1:工艺工程师2名，要求有机箱（服务器）展图3～5年工作经验，熟悉钣金各工艺流程，加工顺序，会设计简易模。待遇（月薪10000～16000，有年终奖 2:钳工组长1名要求：会制作简易模，懂铆接，磨钻头，精密钣金各类加工，5年以上工作经验，待遇（6天10.5小时底薪10000-13000月，加班费另算有年终奖） 3:激光技术员、NCT技术员(台励福)、钳加工技术员等（工资待遇：6天10.5小时底薪7000元/月起，加班费另算有年终奖，综合工资不低于9000/月 4:普工 底薪5000，上满半年5300，6天10.5小时，加班另算 ，有餐补，全勤奖等 工作地点：苏州 吴中 联系电话： 夏经理，

岗位职责: 一、工艺标准化与文件管理（核心基础） 1、工艺设计优化：主导皮具类产品（包装/组装/贴标等）工艺流程设计与迭代，提升生产效率与良品率。 制定/修订生产现场工艺标准操作规程（SOP），确保操作规范化。 2、技术文件管控​：编制、维护及更新作业指导书（SOP）、工艺卡、BOM表等文件，实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系，保障产线执行统一性与可追溯性。 二、生产执行监督与持续改进（核心目标） 1、过程监控与改进：跟踪生产过程，分析异常问题，实施根本原因分析（RCA）并推动解决。 2、定期评估流程效率，提出优化方案（如瓶颈突破、资源调配），提升整体效能。 3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率，保障品控标准落地。 4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。 三、跨部门协作与资源整合（核心能力） 1、内外部协同​ 内部：联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地；协同供应链/仓储/运营团队保障交付。 外部：对接第三方代工厂，执行工艺审核、首件确认及量产巡检，确保品控一致性。 2、战略协同​ 跟踪主流电商平台（天猫/京东/拼多多等）新品类特性，评估新工艺可行性并推动导入。 四、人员培训与执行保障（核心落地） 1、标准化赋能：组织一线员工SOP培训，确保规范操作意识与技能达标。 监督SOP执行情况，纠正偏差行为，强化纪律性。 2、知识传递​通过可视化文件（如图文版SOP）降低理解门槛，提升执行效率。 任职要求： 1.学历不限，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验，熟悉小批量多批次生产特点 3.熟练使用CAD、Excel等工具，具备基础图纸识读与数据分析能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应电商节奏快、变化多的工作场景 5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先

岗位职责： 一、岗位要求 1、全面负责公司电机/风机产品线的工艺规划、设备工装开发与制程优化工作。作为核心技术支持，确保产品从设计到量产的高效、稳定与持续改善，为公司的产品质量与生产效率提升提供核心工程保障。 2、开发与导入： 快速理解研发与生产需求，主导新设备、新工装夹具的方案设计、图纸绘制（2D&3D）、供应商技术对接、开发跟进及现场调试。 优化与改善： 结合产品线扩展需求，举一反三地对现有设备、工装进行适应性优化和改造设计。 3、维护与保障： 制定并执行设备维护保养计划，快速处理工程设备异常，确保生产稳定。 4. 工艺体系与文件建设：编制及维护关键工艺文件，包括但不限于：设备操作规范（SOP）、工艺卡片、PFMEA、控制计划（CP）等。 5. 生产效率持续提升：运用标准工时（ST）、山积表（Yamazumi） 等工具进行线平衡分析，识别瓶颈工序，提出并实施改善方案，持续提升生产效率和产品直通率。 6. 跨部门协同与问题闭环：作为技术桥梁，高效对接研发、技术、品质、生产等部门，处理制程异常，主导问题根因分析，推动纠正预防措施落地，实现问题闭环管理。 二、任职要求 1，本科以上学历，机械工程、机电一体化、电机电器或相关理工科专业。 2， 5年以上工艺工程经验，专注于设备、工装夹具的开发与管理。有电机、风机、或精密机械制造行业背景者优先。 3，专业技能： 精通SolidWorks、AutoCAD，能独立、快速完成工装设备的2D&3D设计。 4，项目管理能力： 具备完整的设备/工装开发项目经验，包括需求转化、设计、供应商寻源与谈判、跟进调试、验收交付的全流程能力。 5，问题解决能力： 出色的现场分析能力与动手能力，能快速诊断和处理设备及工艺异常。 6，战略思维与拓展能力： 不仅能完成具体任务，更能理解技术原理，将解决方案拓展应用到不同规格型号的产品线，实现技术复用与创新。 7，清晰的表达能力： 能够向非技术人员（如采购、生产）清晰阐述技术需求，并能与供应商进行高效、专业的技术沟通。 8，强烈的责任心与执行力： 结果导向，能主动推动项目直至闭环，对工艺稳定性和生产效能负责。

岗位要求 学历要求:本科及以上学历优先 工作经验: 3年及以上专业经验

招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

长白班 大龄工 8500 漕泾招聘叉车普工，，55岁以下，产废装卸倒料挑拣分类 工作时间：8：30-20：30做六休一 要求：入职需做职业健康体检 薪资：7500-8500 福利待遇：商业保险，工作餐 联系小杨同步

给大家拜年啦！马年吉祥！庞村拆装柜厂2026年招折弯学徒工一人5000，成品库管一人5500，文员一人3700。卸件工人两人4000。50多岁也行。工资待遇面议。

岗位名称：焊工、包装工、机械装配工、折弯工；岗位要求：1.焊工：持有有效焊工证书，年龄2545岁，。2.包装工：年龄2540岁，需具备1年以上仓库或打包经验，。3.机械装配工：年龄45岁以下，需持有钳工证，有相关工作经验，能够看懂装配图纸。4.折弯工：年龄45岁以下，需具备相关工作经验。所有工种都需要；薪资待遇：1.焊工：试用期一个月33元/小时，试用期后33元/小时+1元全勤，提供工作餐。2.包装工：24元/小时，长白班，加班少，提供工作餐。3.机械装配工：第一月28元/小时，，提供工作餐。4.折弯工：第一月32元/小时，，提供工作餐。

工作内容：操作胶黏剂生产设备，按工艺流程进行产品配制与生产，配合团队完成工作任务，保证生产进度与效率；需要长期稳定，有团队精神，能吃苦耐劳。年龄范围：20-35岁，本工作长白班，做五休二，缴纳五险一金，补充公积金，不提供住宿，有饭补，每年员工体检，生日礼物等福利

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

长白班【上汽荣威】明天下午1点面试做满一周可以预支生活费总装：工人，36岁以下，24元/小时焊接工：工人，40岁以下，25-27元/小时空调车间，每天10-14小时，饭补每天补贴16元（食堂可以买10元-16元）月薪7000-9000面试地址：园工路7号工作地址：安研路201号先晋，贺（）

加工现场巡检，成品出厂检查，包吃包住

岗位职责: 1.负责将客户的需求转换为设计目标 2.独立完成结构设计 3.负责输出产品BOM:产品2D;产品3D;和技术规格书; 4.负责跟进新产品的试产和处理重大异常; 5.负责产品样品打样;验证及报告出具; 6.负责量产品优化和降本， 岗位要求: 1.本科以上学历，机械类专业毕业者优先; 2.有相关结构设计经验，具备独立设计能力; 3.熟悉机械设计和机械原理，具备一定的理论知识， 4.精通GD&T； 5.精通3D软件ProE/Solidworks/UG；CATIA精通者优先。 6.熟悉模具结构，了解注塑成型工艺 7.具有较强的逻辑分析能力，能快速发现和解决重大设计和工艺问题。 8.有较强的承压能力和责任心，良好沟通能力，有团队合作意识。 9.有一定的英文基础。(能看懂英文资料)。

职位信息： 1. 负责生产设备制造方案的设计与制定。 2. 完成零部件选型、技术文件编制及BOM清单的整理归档。 3. 对设计图纸进行深化细化，协同车间推进设备生产落地。 4. 协助团队搭建知识体系，推动内部知识传递与共享。 5. 完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景优先，欢迎应届毕业生应聘。 2. 熟练掌握AutoCAD、3D设计软件（如Solidworks）及Office办公工具。 3. 具备较强的学习意愿，性格开朗，善于沟通协作。 职位福利： 五险一金、带薪年假、包吃、包住、定期团建、年终分红