
灭菌验证工程师
7000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科灭菌验证生产计划
岗位职责:
1) 协助开展灭菌验证相关工作,优化灭菌工艺技术,提升设备运行效率及灭菌品质;
2) 负责制定灭菌生产排程;
3) 负责客户日常对接事宜(包括收发货安排、样品及文件寄送等);
4) 进行数据采集与分析处理;
5) 按规范要求撰写灭菌相关报告及编制灭菌工艺参数卡;
6) 配合完成客户审核支持工作;
7) 负责对账确认、发票开具及各类数据统计任务;
8) 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1) 本科及以上学历,或具备相关领域工作经验;
2) 具备良好的组织管理与协调能力;
3) 工作认真负责,具有较强的责任意识;
4) 具备优秀的沟通交流能力。
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量配置优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标材料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局及发电量仿真;
4. 指导并审核储能系统电气一次/二次图纸设计,具备基本电气知识,能与电气专业团队高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)控制策略开发,掌握并网/离网切换、负荷管理等核心控制逻辑;
6. 支持国内外项目实施,重点面向澳洲等海外市场,主导技术对接与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品在项目中的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置规范、成本结构及投资回报测算方法;
4. 熟悉微网运行调控原理,可独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或同等水平,具备良好的英文技术资料阅读与写作能力,愿意持续提升语言能力;
6. 具备海外项目经历,尤其有澳洲市场项目经验者优先考虑;
7. 具备优秀的团队协作意识和跨部门沟通能力,能够适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,可带领初级工程师完成技术任务
MPM专员(外派)
7000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科项目管理
工作内容:
1. 负责统筹协调新产品在工厂的试产流程,确保达到量产标准
2. 与客户对接,及时反馈新产品试产进度及关键节点情况
3. 工作初期安排在上海,后续根据项目需要外派
职位要求:
1. 本科及以上学历,管理类或理工科专业背景,通过大学英语四级,具备良好的英文口语交流能力
2. 具备5年以上电子制造领域工作经验或项目管理相关经历
3. 熟练使用Office办公软件,能与客户进行有效沟通,汇报项目执行进展
4. 具备较强的组织协调能力和清晰的表达技巧,善于跨部门协作
5. 拥有良好的团队意识,抗压能力佳,工作积极主动,责任心强
空调管路开发主管工程师
1.6-2.1万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科空调设计空调安装空调维保空调调试制冷系统制热系统空气处理系统
岗位要求:
1、学历及专业背景:汽车、机械或相近领域专业;
2、熟练掌握CATIA等设计类相关软件操作;
3、具备5年以上冰箱开发零部件工作经验,曾独立主导完成项目从设计、开发、验证到量产的全过程;
4、了解新能源汽车相关附件的设计、布置、匹配、测试及相关标准,掌握整车开发流程;
5、熟知汽车行业相关法规与规范;
6、能根据项目进度安排,接受出差安排
岗位职责:
1. 负责空调管路部件的技术文件SOR编制与发布,承担零件的设计、布置、集成、ICD及2D/3D数据的输出,跟踪DVP&R执行,管理变更流程及BOM维护
2. 协同推进空调系统集成开发,配合供应商管理,确保任务按时保质完成
3. 汇报产品开发进展与关键节点情况
4. 持续优化开发流程与工具应用
夹治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
岗位职责:
1、负责各制程环节的治具结构设计
2、把控治具质量标准与品质管控流程
3、结合新工艺优化制程方案,实现成本降低与效率提升
4、分析治具加工过程中的技术可行性及潜在风险
5、持续优化治具设计方案,合理控制开发与制造成本
6、主导专利申报工作,维护企业技术成果与知识产权
任职要求:
1.大专及以上学历
2.具备2年以上3C行业相关工作经验
3.机电一体化、电气自动化等相关专业背景
4.精通UG/CAD等制图软件操作
5.掌握气动压力计算方法,具备基础力学知识
6.熟练运用各类办公软件
7.拥有机械加工及产品装配实操经验
8.普通话流利,表达清晰,具备良好沟通能力
9.性格外向,善于独立思考与创新,具备较强的团队协作精神
产品开发工程师(DMS/OMS)
1.8-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科DMSOMS
岗位职责:
1. 负责DMS(驾驶员监控系统)与OMS(乘员监控系统)的产品功能规划及持续优化迭代
2. 与业务部门协同开展需求调研,推进关键功能模块的实施与交付
3. 跟踪系统运行数据指标,保障系统稳定性与性能表现
4. 编写相关技术文档及用户操作指南
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上智能座舱领域产品开发经验
2. 熟悉DMS/OMS系统整体架构,曾主导完成项目全流程落地
3. 掌握需求分析方法,具有较强的业务建模和技术转化能力
水泵研发工程师(硕士应届)
8000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士研发设计
岗位职责:
1、承担核电、石化、船舶等行业水泵整机及零部件的研发与设计工作。
2、完成产品装配图纸及零部件图纸的绘制。
3、指导技术工人和技术人员开展水泵装配与测试工作。
任职要求:
1、硕士学历,能源与动力工程专业(流体机械方向)。
2、熟练掌握二维、三维绘图软件及常用办公软件。
3、工作踏实、态度积极、善于沟通,具备良好的团队协作精神。
驻厂工程师(上海)
8000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年本科自动化设备电气设备机械设备
职位描述
(1) 负责厂区内公司自有系统的日常运维工作;
(2) 独立或协同开展每日巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁与转产、库房管理等现场作业;
(3) 协同研发及实施团队,参与新项目的开发与落地执行;
(4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档资料,并及时提交;
(5) 主动与客户沟通交流,为客户开展产品知识和操作技能的培训;
(6) 根据任务需要短期出差,执行设备保养与维护工作;
(7) 及时掌握客户侧设备运行状况及客户需求变化,第一时间向公司汇报;
(8) 完成公司交办的其他相关工作。
岗位要求
(1) 学历要求:本科及以上,电气自动化或机电类相关专业;
(2) 工作经验:具备两年以上机电或自动化设备安装、调试或维保经历者优先;
(3) 技能要求:熟悉设备电气与机械维修基础知识,掌握常用电钳工操作技能,能依据图纸完成设备安装与调试;须持有低压电工操作证;
(4) 素质要求:具备良好的协调能力,团队协作意识强,诚信可靠,服从上级或公司统一调配;
(5) 接受与客户一致的白班与中班轮换工作安排;
(6) 能适应试用期内的出差及外出学习任务;
(7) 需接受劳务派遣用工形式。
质量检测分析工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科化学品气相色谱仪液相色谱仪液相色谱质谱仪
任职要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,药学、分析化学、应用化学、化工工艺等相关专业背景。
2. 经验要求:具备2年以上药品、农药或精细化工领域质量分析实际工作经验。
3. 核心技能:熟练掌握GC、HPLC等色谱分析方法,具有扎实的理论功底与较强的实验操作能力。
4. 综合素质:具备严密的逻辑分析能力及良好的跨部门沟通协作能力,注重团队合作,工作认真负责。
岗位描述:
1. 仪器分析与维护:能够独立操作并维护气相色谱(GC)、高效液相色谱(HPLC)、液相色谱-质谱联用仪(LC-MS)等精密设备,完成方法验证及日常故障诊断与处理。
2. 异常数据管理:对检验过程中出现的不合格结果(OOS)及时报告,参与根本原因分析,并跟进纠正措施的实施及闭环确认。
3. 计量与标准化:熟悉国际通用计量单位和数值换算规则,确保检测数据的准确转换与标准化报告的规范输出。
4. 质量检验执行:依据企业质量标准和SOP(标准作业程序),开展原料、中间产品及成品的取样、检测和放行工作,保障检验记录真实、完整、可追溯。
工地小工/杂工1-2人
招聘2名工人,日结薪资。工作内容为跟随师傅辅助作业,包括上螺丝、安装广告牌等。工作时间10小时以上,每小时20元。要求中途不得离开。有意者可报名,明天8点钟开始工作。
上海科世达仓库招聘铲车工,可学习高位铲车及扫描枪操作。年龄20至45岁,每天工作12小时,
8500-9500元/月
铲车/装载机司机月结
科世达仓库招聘铲车工,可学习高位铲车及扫描枪操作。年龄20至45岁,每天工作12小时,两班倒,有夜班。底薪2740元,另有岗位补贴和加班费。不管吃,有餐补。综合工资8500至9500元,具体面谈。
同时招聘长期小时工,年龄18至45岁,每小时22元,餐补每天15元。工作时间两班倒,每天12小时,上班非常稳定。主要工作为仓库理货、给产线配物料、负责纸箱拆箱和周转箱换箱。工作地点在荣安路科士达仓库。
上海浦东新区招弱电/安防/应急低压电工证/应急登高证
1.1-1.2万元/月
弱电工长期1-2人月结点工高空作业证技术好
上海市浦东新区招弱电/安防/应急低压电工证/应急登高证
救生员健身教练游泳教练
招聘!招聘!招聘!上海青浦:珀曼游泳健身会所虹桥店,救生兼教练教练课多工作地址:诸光路1588弄贸易港一号楼待遇:底薪5500水质工500最高课提32%个人最高个提8个点坐三岗包住要求:1、服从安排、认真工作、团队精神2、有效救生证教练证3、年龄20至38周岁公司提供住宿联系方式:
上海宝丽嘉酒店举办VIP活动,时间为10号下午,需要四位小工搬运物品,预计4小时结束,价格
小工力工
宝丽嘉酒店举办VIP活动,时间为10号下午,需要四位小工搬运物品,预计4小时结束,价格为200。
现场管理员
6000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题;
2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度;
任职资格:
具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先,
工作地点:启东吕四港韩通昌洋
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3000-5000元/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
生产储备干部
4000-7000元/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地
2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换
3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先
3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
宜昌远景动力锂电池18-35岁首批储备干部恒温车间电极电池包五险一金操作工普工储备干部
6000-8000元/月
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做六休一月休四天三餐免费月结工资4人间宿舍恒温车间缴纳社保读写26个字母
远景动力(宜昌储能超级工厂)招聘生产技术员
远景动力(湖北宜昌基地)是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地,专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯,预计 2026 年6投产,一期规模2000余人,达产后年产值超百亿元。
招聘要求:
1.年龄18-36周岁,男女不限,无案底无疾病。
2.学历:高中、中专、大专及本科。
3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K,购买社保五险一金,全天免费丰富自助餐食,免费宿舍(独立卫生间卫浴空调齐全),发放年终奖。
4.工作为监管高度自动化设备,预控产品品质,劳动强度很低,且学习后要能带新员工,要求有较好的个人素质,做事认真且灵活,善于沟通。
5.有1年以上工厂工作经验者优先。
注意事项:
(1)本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干,需要能够在锂电新能源行业长期发展人员,面试通过后先入职宜昌基地,购买宜昌社保,统一外派工作学习4-5个月,后期长期在湖北宜昌基地工作,请认真考量,非诚勿扰。
(2)面试通过者分批入职,入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。
(3)学历(函授本科,大专,中专,高中)均是签第三方派遣合同,只有在每年内部考核,职级晋升到7级以上才会转为远景直签,前期都是签总部指定的派遣合同,入职都会买五险一金,福利标准工资待遇均有远景设定!
自己厂招人,8000+,储备管理人才做半导体相关的,入职买五险一金,要6个人,有人带
8000-9000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限高中
1.包吃包住
2.五险一金
3.没有纹身案底
4.体检能过
5.没周预支500
6.提供床上用品
7.提供夫妻房
生产储备干部
7000-8000元/月
生产组长/拉长包住经验不限本科电子/半导体机械设备/机电/重工
职位信息:
1、负责设备运行及安装过程中问题的协调督导,确保及时修复与优化;
2、在生产班组内参与各工种轮岗作业;
3、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件;
2、严格遵守公司各项管理规定;
3、具备较强的学习能力,富有进取心和责任感,具备良好的团队协作意识与沟通协调能力;
4、品行端正,踏实肯干,工作细致严谨,能承受工作压力,具有吃苦耐劳的精神和较强的集体意识,表达沟通良好;
5、有机械或电气装配相关工作经验者优先录用。
职位福利:五险一金、带薪年假、包吃、包住、补充医疗保险
工艺工程师
7000-10000元/月
工艺工程师3-5年大专工艺管控,返工/返修工艺制定,优化工艺方不需要出差SMT经验钣金经验成型工艺经验焊接经验五金经验自动化设备经验机械加工制造经验
岗位职责:
1,主导自动化设备电气组装、机械组装工艺管控,氧氟的焊接工艺,,编制工艺标准、Control Plan、SOP/WI等文件。
2,跟踪制作、试产及量产过程,输出报告,并快速识别工艺异常、质量隐患,联合研发、生产、品质部门分析根因,制定并验证整改方案,解决组装过程中的工艺瓶颈与技术问题。
3,协助处理不合格品评审、返工/返修工艺制定,跟踪整改效果,持续优化工艺方案
任职要求:
1. 熟悉氧-乙炔焰焊接工艺要点,能独立处理焊接缺陷;精通机械装配公差配合;看得懂电气原理图并制定接线工艺卡
2. 掌握APQP、SPC、MSA等质量工具,能独立开展工艺分析与问题闭环
3. 熟练使用CAD、DOE等工程分析软件者优先
4. 有压力容器/化工设备/精密仪器行业背景优先
高级机械设计工程师(液压方向)
1.8-3万元/月
机械工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 参与液压操动机构产品核心技术研发及产品开发,涵盖需求分析、系统架构设计、详细方案制定及测试验证工作;
2. 参与产品内部需求的搜集与整理,确保需求信息的完整性与准确性;
3. 参与产品系统级与模块级设计工作,保障设计方案的合理性与可靠性;
4. 参与提供专业技术支撑,满足产品开发、优化升级及前瞻性研究过程中的技术协助需求。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、力学、航空航天、工程机械、车辆等相关专业背景;
2. 具备3年以上机械类产品研发或工艺相关工作经验;
3. 熟练使用Solidworks、CAD等主流设计工具,掌握功能设计方法,了解机械领域常用设计规范;
4. 熟悉新产品研发流程,具备项目管理相关知识基础。
其他生产营运人员10年以上本科研发电源设计仿真设计电源逆变器ACDCDCDCDC
职位描述
1,电源方案设计与开发:负责储能PCS及逆变器类专用电源的系统需求分析与整体方案制定,涵盖主电路拓扑结构选择、功率器件与元器件选型、关键参数计算及原理图绘制,主导从初始概念到样机验证的完整开发流程。
2,硬件实现与优化:运用EDA工具完成电源原理图设计,提供PCB布局布线指导,重点把控高压绝缘、大电流走线、热管理及EMC防护设计;结合实测数据持续优化电路架构,解决效率、稳定性与可靠性相关技术问题,兼顾产品性能与成本控制。
3,测试验证与问题整改:制定电源测试策略与验证方案,组织实施耐压测试、效率评估、温升检测、纹波噪声测量等关键项目;主导样机调试与故障分析,快速定位并处理硬件异常,确保产品满足既定技术规范与行业认证要求。
4,技术文档与跨部门协作:规范编制设计方案说明、测试总结报告、物料清单(BOM)、生产工艺文件等技术资料;联动结构、软件、测试及制造团队推进项目进度,参与供应链器件评估与量产支持工作,保障产品顺利导入生产。
任职要求:
1,精通电源拓扑与功率变换技术:熟练掌握多种电源类型(如AC-DC、DC-DC、DC-AC)常用拓扑结构(如Buck、Boost、Buck-Boost、全桥、半桥、LLC谐振电路),理解功率转换原理、调制方式(如PWM、PFM)及能效提升方法,可根据不同功率等级(如小功率消费电子、大功率工业设备)和输入输出电压条件,设计高效稳定的电源解决方案。
2,硬件设计与工程实现能力:熟练操作Altium Designer、Cadence等EDA软件进行电源原理图设计与PCB布局,熟悉大电流路径规划、EMC对策、热设计(如散热片匹配、PCB散热优化)等核心技术;能够精准完成电阻、电容、电感及功率器件(如MOSFET、IGBT)的选型,确保硬件方案在性能、成本与可靠性之间达成平衡。
3,仿真分析与性能预判能力:熟练使用Saber、PLECS、LTspice、MATLAB/Simulink等仿真平台,对电源系统的动态响应(如负载突变、输入波动)、稳定性、功耗分布、电磁干扰等进行建模分析,通过仿真优化反馈环路补偿、滤波参数等关键设计,提前识别并规避潜在风险。
4,测试调试与问题解决能力:熟悉电源相关标准体系(如IEC、GB、UL),能操作示波器、功率分析仪、电子负载、EMC测试设备等工具开展效率测定、纹波噪声分析、温升试验、电磁兼容性测试;具备扎实的故障排查能力,可迅速诊断并解决启动失败、输出波动、效率不足、EMC超标等问题,确保产品达到设计目标。
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产管理生产组长包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产跟单食品/饮料
巧克力包装车间基础管理 岗位职责:
1.负责巧克力包装车间日常生产管理,统筹安排班组人员分工与作业计划
2.监督生产流程执行,确保产品包装质量、效率及卫生标准符合GMP要求
3.实时跟进生产进度,协调解决现场异常问题,保障订单按时交付
4. 组织班前班后会议,开展安全教育与操作规范培训,落实安全生产责任制
5.负责班组员工考勤、绩效初评及基础行为管理,营造积极协作的团队氛围
任职要求:
1. 具备生产一线管理经验,有食品/快消品包装车间管理背景者优先
2. 熟悉ISO22000或HACCP体系基本要求,具备基础质量与安全管控意识
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班工作制
4.责任心强,执行力突出,具备基础的数据统计与报表整理能力
5. 学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
实验室仪器管理专员
9000-10000元/月
生产设备管理员月结3-5年本科五险一金只上白班其他实验室设备管理制药/医疗设备经验有设备管理经验
任职要求:
1、学历背景:本科及以上;
2、专业要求:理化、微生物、电气工程等理工类专业优先;
3、工作经验:具备2年以上理化或微生物实验室实操、设备保养、安全环境巡查等相关经验者优先;
4、工作要求:能够按时、按质、按量完成岗位职责范围内的各项任务;
5、个性特征:细致认真、具备较强自我驱动力、富有责任感、作风踏实;
工作职责:
1、执行实验室设备的校准、核查、维护及标识张贴等相关工作;
2、落实实验室设施与设备的日常维护及故障报修事宜;
3、开展实验室“5S”管理检查及常规安全巡检工作;
4、负责实验室物资、耗材的出入库登记与管理工作;
5、配合完成内审与外审相关支持工作;
6、完成领导交办的其他工作任务。
喷码技术工程师
9000-12000元/月
机械设备工程师经验不限大专PLC编程软件不需要出差设备厂商(乙方)接受无机械设备工程师经验
【岗位职责】
1. 负责公司CIJ(连续式喷墨)、TIJ(热发泡喷墨)及激光喷码设备的现场安装、调试、日常维护、故障维修与技术支撑;
2. 根据客户实际需求开展喷印工艺测试与参数优化,制定并实施技术应对方案;
3. 响应客户在使用过程中遇到的技术难题,进行问题诊断,并通过远程方式提供指导支持;
4. 配合销售团队完成产品技术说明、应用方案推荐以及与客户的深入技术对接;
5. 编制设备操作手册、维护保养规程和相关技术培训材料;
6. 定期组织面向客户和内部人员的喷码技术实操与理论培训;
7. 汇总市场端反馈信息及竞品动态,为产品优化升级与研发部门协同提供建议。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,电子、自动化、机械工程、机电一体化等相关专业优先考虑;
2. 具备CIJ(如Videojet、Domino)、TIJ(如HP平台)、激光(如CO₂、光纤、UV激光)喷码设备操作经验,或有喷码行业从业背景者优先;
3. 技术能力:
掌握喷码设备的基本构造、运行原理、操作规范及常见故障排查方法;
可独立完成设备的安装部署、功能调试、定期维保及故障修复;
了解工业现场布线标准、信号接线流程及电气安全基础知识;
4. 动手能力:
具备较强的机械装配与电气实操能力,
熟练操作常用工具及测量检测仪器;
5. 沟通与服务意识:
表达清晰,具备良好的客户沟通技巧和服务意识,注重团队协作;
能准确理解客户需求,并提供有效技术支持;
6. 学习能力:
学习适应能力强,能快速掌握新产品知识和技术培训内容;
7. 其他要求:
具有良好的职业操守和责任意识;
【优先项】
符合以下条件之一者,可适当放宽行业经验要求
具备基础PLC编程能力或熟悉工业通讯协议(如RS232、TCP/IP、以太网)的实际应用;
有非标自动化集成类喷码设备调试经历;
能够阅读英文技术文档资料。
熟练掌握PS/PR/3DMax/SolidWorks/CAD/C4D/CorelDRAW中的一项或多项
机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械工程师3-5年本科水阀AutoCAD仿真设计经验机电设备经验电子系统经验机器人经验微动开关汽车车身及配件经验UG自动化机械经验电磁阀比例阀ANSYS机械SolidWorks汽车经验有机械
1. 负责水阀、比例阀、电磁阀等阀类产品结构方案设计及性能调优,确保满足燃气系统在压力、流量、密封性等方面的核心要求。
2. 使用CAD/CAE工具(如SolidWorks、AutoCAD、ANSYS等)开展结构力学分析、流体动力学仿真、电磁场模拟及设计方案可行性验证。
3. 深度参与样机试制与装配调试过程,主导解决制造环节中的技术难题,保障产品从设计向批量生产的平稳转化。
4. 协同生产、采购、质量等部门推进成本优化、工艺升级和品质管控工作,实现全流程协同。
5. 关注行业前沿技术发展,探索新材料与先进制造工艺的应用,持续推动产品迭代与性能突破。
6. 编制完整的技术资料(包括BOM清单、DFMEA报告、测试文档等),为生产工艺制定和质量标准提供支持。
任职要求:
1. 教育背景:
- 机械类相关专业全日制本科及以上学历。
2. 专业技能:
- 掌握机械设计基本理论,熟悉材料力学、热力学等相关基础知识;
- 熟练操作至少一种主流三维设计软件(如SolidWorks/CATIA/UG/ProE);
- 了解常见机械加工方式(如CNC加工、钣金成型、注塑成型)及整机装配流程。
3. 经验要求:
- 具备5年以上机械设计或相关领域实际工作经验,有完整项目交付经历;
- 拥有水阀、气动阀类行业背景者优先考虑。
4. 软技能:
- 具备较强的问题分析与独立处理能力;
- 沟通表达良好,具备团队合作意识;
- 能适应高强度工作节奏,抗压能力强。
加分项:
- 具备有限元分析、流体力学计算或电磁仿真实践经验者优先。
机械设备工程师
1.2-1.5万元/月
机械设备工程师3-5年学历不限制药/医疗设备经验安装/调试
1:安装无尘医疗设备二次配
2:施工管理
3:薪资12000-15000
结构设计(外观/模具)工程师(J10027)
1-2万元/月
机械结构工程师1-3年本科注塑工艺钣金工艺自动化设备精密设备
岗位职责:
1、承担医疗器械产品的结构开发工作,涵盖外壳与内部运动部件的构造设计;
2、独立完成整机及零部件的全流程设计任务,包括三维建模、结构方案制定、BOM表编制、加工方式与表面处理工艺的确认等;
3、主导研发阶段材料与标准件的选型,持续优化材料应用方案;
4、跟进外协加工进度,协调并及时处理生产过程中出现的技术问题;
5、协同硬件、软件等研发人员,协助解决设备在装配调试及实际应用中的结构相关问题;
任职要求:
1、机械、电子、自动化、材料力学等相关专业背景,本科及以上学历;
2、具备两年以上结构设计实际经验,可独立承担医疗器械结构开发项目;
3、了解吸塑、注塑及钣金类产品的材质特性、成型工艺及成本管控要点;
4、精通各类主流设计绘图软件操作;
5、有临床检验仪器或医疗类设备研发经历者优先考虑;
6、性格积极乐观,具备较强的承压能力,良好的沟通表达与团队合作意识。
肥料配方研发工程师
1.8-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士育肥复合肥中级农艺师配方
1. 承担新型肥料(包括微生物菌剂、液体肥料、微生物肥料、生物有机无机复混肥料)的研发任务;
2. 主导产品配方的开发、改进与性能评估,组织实施产品试验及数据整理,开展田间效果验证并参与专利申报工作;
3. 参与新产品生产流程的规划与工艺优化,保障生产效率和产品质量稳定达标;
4. 配合开展新技术产品的推广支持,增强产品在市场中的认知度与竞争力。
职位要求
1. 农学、植物保护、林学、化学、生物等相关专业背景,硕士及以上学位;
2. 具备8年以上本领域研发工作经验,有同类新型肥料研发经历者优先考虑;
3. 掌握新型肥料开发核心技术,熟悉液体肥料的生产工艺流程;
4. 熟悉作物营养需求规律,了解新型肥料关键技术要点,掌握国家相关肥料标准与规范;
5. 工作态度认真细致,具备良好的团队合作意识,能够准确理解客户需求并有效沟通协作。
栏目概述
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