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安徽安庆工段长薪资福利:月薪8500-9500元招工人数:5名工作地址:综合保税区
8500-9500元/月
工长工程师月结
工段长 薪资福利:月薪8500-9500元 招工人数:5名 工作地址:安庆市综合保税区
安庆
3月1日 07:16拨打电话
工艺管道工程师
1.5-1.6万元/月
工艺工程师
现场工艺管道技术与工程图纸的熟练
焊接工艺工程师
1.2-2万元/月
工艺工程师
一、岗位职责 1.熟悉钢制钣金结构件的焊接,能够编制焊接工艺指导书、工艺规程; 2.负责样件试制开发过程监控,工艺评定以及相关文件的编制工作; 3.焊接质量体系建立与完善; 4.能够发现并解决现场焊接问题,负责焊接质量的分析改善; 5.负责对现场焊工进行培训; 二、岗位要求 1.25岁-45岁; 2.大专及以上学历,材料、机械等相关专业; 3.三年以上焊接工作经验; 4.持有IWE焊接工程师证; 5.具备一定的抗压能力; 注意:该岗位须能接受出差,主要为位于安徽宣城郎溪县的子公司提供支持。
组装工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE1-3年大专及以上不需要出差汽车车身及配件经验UG汽车经验装配/总装经验有色金属经验现场工程师(ME)经验
1、负责新工艺的开发、验证、确认及相关指导与培训工作。 2、从事汽车零部件行业装配工艺的设计与优化。 3、编制标准作业程序(SOP)相关技术文件。 4、负责APQP、PPAP流程中工艺类资料的整理与提交。 5、主导并推动工艺变更的实施与落地。 7、推进工艺技术文件的规范化与标准化管理。 8、编制专利申报中涉及工艺技术的相关材料。 9、落实公司各项管理体系要求的其他工作任务; 10、完成上级领导交办的临时性工作安排。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专及以上五险一金食宿定期体检节假日福利带薪年假
岗位职责: 1、深入生产一线,执行车间化学品生产的各项工艺操作 2、准确记录化学品制造过程中的各项工艺参数 3、严格执行车间5S管理及安全规范要求 4、完成上级部门安排的其他工作任务 任职要求: 1、具备大专或以上学历 2、化工类相关专业背景(包括但不限于:精细化工、化学工程与工艺、应用化工技术、石油化工技术、化工安全技术、煤化工技术、制药工程等) 3、可适应倒班工作制,具备较强执行力 待遇: 1、综合薪资6000-8000元(税前收入通常约为7500元) 2、提供食宿及通勤班车,缴纳五险一金并配备商业保险等福利 3、进入公司“梯队人才培养计划”,享有系统化晋升机制。 (储备干部入职后需在生产一线实践锻炼1年。实践期结束后,公司将统一组织岗位技能与理论知识考核,通过考核者可取得相应职级的任职资格认证,薪资将按上一级管理岗位(组长)标准上调。岗位晋升根据公司实际岗位空缺及组织安排进行,通过考核人员享有优先晋升权益。)
工艺工程师PE1-3年高中及以上不需要出差UGAutoCAD其他成型工艺经验钣金展开图房地产/建筑经验有色金属经验钣金经验
岗位职责: 1. 负责铝单板相关技术支撑与现场服务工作 3. 配合处理生产环节中的各类技术难题 任职要求: 1. 掌握铝单板产品的工艺规范及技术标准 2. 具备较强的故障分析与应对处理能力 3. 具有团队协作意识,工作有序保障产品品质稳定 4. 能够配合企业阶段性发展需求 岗位福利: 1. 底薪+绩效奖金(综合年收入10-15万)
产品工程师
6000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年本科及以上工艺流程设计工艺文件编制
岗位职责: 1、依据项目管理规范及体系标准,准确理解客户需求,编制并交付各类技术文档; 2、参与新产品、模具、检具及工装的方案评审与验收流程; 3、参与样件制作及试装过程,主导问题原因分析并制定纠正预防措施; 4、推进样件订单执行及客户认可工作,完成前期开发PPAP/APQP文件和量产阶段技术资料的归档管理; 5、协同客户与生产团队解决产品开发过程中的技术难题,推动持续优化; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.专业知识及技能:本科及以上学历,具备良好的英语读写能力;熟悉磁性材料(非晶纳米晶磁芯及器件)生产工艺及典型缺陷;掌握尺寸公差、基准体系与GD&T、尺寸链分析;精通PFMEA、控制计划及PPAP流程;能熟练使用UG等三维设计软件;了解汽车类产品开发相关工具与方法; 2.经验及行业背景:具有磁性材料行业工作经验,有非晶纳米晶材料领域背景者优先,三年以上产品开发相关经历; 3.岗位胜任力/能力:具备较强的跨部门协作沟通能力;具备高效的时间规划与目标管理能力;具备主动学习与知识更新能力; 4.动力适配:能够接受出差及必要的加班安排。
工艺招聘
8000-9000元/月
工艺工程师1-3年大专及以上
工艺设计,工艺管理,参与项目设计技术交底,编制工艺文件,熟悉钢结构工艺流程。
技品部经理
8000-10000元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上PLC编程软件表面处理工艺经验AutoCAD需要出差自动化设备经验机械加工制造经验专用机械经验检具经验SolidWorksCNC数控设备经验装配/总装经验
1.负责生产工艺的持续改进、工艺流程的规划与优化、工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作; 2.负责标准作业时间与产能相关数据的收集与整理; 3.在生产启动前,开展产能、人员配置及设备工装的初步评估与规划;负责产品转产前与制造团队的技术对接,完成项目技术状态确认及所需技术资料、工装准备; 4.主导新工艺、新设备、新材料的应用评估,推动生产效率提升与产品质量改善; 5.负责新产品标准工时的制定,建立并维护工时数据库,为生产计划提供排产支持,并在实际生产中不断优化工艺以提高作业效率。 职位要求: 1.本科及以上学历,机械设计、机电一体化或相关专业; 2.具备五年以上相关领域工作经验,熟悉机械行业运作特点。
生产技术员
5000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限中专及以上工艺流程设计AutoCADPro/E机械工程专业熟悉各类机械工艺熟悉各类制造工艺
岗位职责: 1. 根据上级安排,对原辅材料、刀具、油品及能耗等生产使用数据进行统计分析,发现超标准或异常情况及时向上级汇报。 2. 按照上级要求,对供应商提供的原材料、刀具、油品等样品及试产量产前的测试工作进行执行,并完成相关数据采集。 3. 主动为生产环节提供工艺支持与技术指导,配合解决生产过程中涉及工艺、技术方面的异常问题。 4. 配合上级完成工装夹具、模具等相关图纸的绘制,并按规范进行编号与资料管理。 5. 对生产现场工艺执行情况进行巡查、监督,发现问题及时纠正并落实考核措施。 6. 协助上级完成技术文档的整理归档,确保技术资料有序保存与有效管理。 7. 落实技术部所辖工装夹具、模具及其他工具设备库房的定置管理、目视化标识、安全防护、月度盘点及日常维护保养,严格执行物品收发领用登记制度。 8. 协助上级制定技术部用品的安全库存标准,负责工装夹具、模具及其他工具设备的请购、外协维修/加工、报废等需求提报。 9. 跟进本部门用品/设备的采购到货进度及外协维修/加工进展,出现异常情况第一时间反馈上级处理。 任职条件: 1. 年龄25-40岁,具备2年以上相同岗位工作经验。 2. 熟练掌握AUTO CAD、PRO-E等绘图软件操作,能够独立完成平面图、3D图及建模设计。 3. 熟悉压缩机五金零部件、工装夹具、模具的结构特点与加工原理,具备相关绘图与设计实操经验。 4. 熟练使用常用办公软件,具备基础网络应用能力。 责任心强,学习积极,态度端正,具备良好的沟通协调能力。
安徽安庆长期招B2驾驶员管住薪资面议有年终奖联系电话
B2包住
长期招B2驾驶员 管住薪资面议有年终奖联系电话
安庆
3月5日 01:08拨打电话
平车工冚车库管
26-本厂常年生产半时装针织系列产品,T恤、卫衣、裤子。招以下岗位 ▶针织指导工2名(9000~15000) ▶四线10名(8000-14000) ▶平车10名(9000~15000) ▶冚车3名(9000-15000) ▶辅料仓管1名(熟悉电脑) ▶缩水1(5000~6000) ▶生产跟单2名(4500~6500) 电话, 地址,镇口原海韵酒店7楼720飞垚服饰
安庆
3月5日 00:54拨打电话
搬运工装卸工包住五险高温补贴餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
安徽安庆包子师傅人,做事认真负责。不做皮子机,手按皮子薪资福利:工资七千五,月结不压
7500元/月
包子月结
包子师傅 安庆人,做事认真负责。不做皮子机,手按皮子 薪资福利:工资七千五,月结不压
安庆
3月5日 00:42拨打电话
包子1-2人月结
包子师傅 ,做到年底,其他地方不考虑,希望老板好相处。只做油面,皮子机也可以但是没有油面做的好看 薪资福利:工资8500,下午不进店,住单间,工资月结不压 招工人数:1名 !
安庆
3月5日 00:42拨打电话
湖北随州招工程师,薪资10000元以上/月,有经验者优先!联系王生
工长工程师月结
招工程师, 薪资10000元以上/月, 有经验者优先! 联系王生
随州
3月5日 01:48拨打电话
湖北武汉招总经办实习生,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系杨女士
工长工程师月结
招总经办实习生, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨女士
武汉
3月5日 00:41拨打电话
工长监理
大名至里整装急聘 1⃣家装设计师 底薪3500➕提成➕绩效 2⃣家装监理 综合6000-1w 3⃣签单手 底薪3000➕高提成➕绩效 4⃣销售 底薪3000➕提成➕绩效 5⃣合作工长 薪资:10000➕ ▶以上岗位:男女不限 ,有经验者优先录取 电话: 地址:北京路与京府大街交叉口麒麟府西门对面 (至里整装)
石家庄
3月5日 00:27拨打电话
湖北咸宁招项目经理,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系胡天龙
工长工程师月结
招项目经理, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系胡天龙
咸宁
3月5日 00:12拨打电话
湖北恩施招工程师,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系向瑶
工长工程师月结
招工程师, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系向瑶
恩施
3月5日 00:11拨打电话
车间主任
8000-12000元/月
车间主任1-2人月结本科及以上
岗位职责: 1、负责基地产品加工、包装的全面管理工作,调配所分管的资源,使其良好运转; 2、负责编制、修订、推行包装管理制度,规范、优化作业流程,并确保其有效实施; 3、负责制定并执行产季成本预算、部门工作计划及人员工作安排; 4、对每日数据及时性、履约订单的准确性负责; 5、完成基地经理安排的临时性工作任务。 任职要求: 1、学历要求:统招本科及以上学历; 2、经验要求:3年及以上同岗位工作经验; 3、能力要求:具备较强的沟通协调能力、执行力好,责任心强,为人诚实; 4、其他要求:具备现代农业行业从业经验(蔬菜种植、蔬菜采购、农产品采购、农产品包装等)者优先,具备食品加工行业从业经验者优先。
生产组长/拉长经验不限本科及以上生产计划与物流控制团队管理新能源生产成本管理
岗位职责 1、生产计划组织:依据公司下达的生产任务,科学分解班组工作内容,统筹调配资源,保障生产目标按时、保质、保量达成。 2、生产效率提升:通过优化作业流程、改进操作方式、激发员工主动性等手段,持续提升产线运行效率。 3、质量体系执行:落实公司质量方针,监督员工严格执行工艺规范(如“三按”“三自一控”要求),确保产品品质稳定达标。 4、过程质量管控:推动工序自检与互检实施,及时识别并解决质量问题,减少不良品产生,积极参与质量分析会议。 5、安全生产监督:贯彻执行安全管理制度,定期开展安全巡查,排查隐患;督促员工规范操作,预防安全事故。 6、5S与现场规范:推进“三定管理”“3Q5S”等现场管理标准落地,保持作业区域整洁有序,物料定位存放,标识明确清晰。 任职要求 1、专业背景:机械制造、机电工程、汽车工程等相关专业。 2、生产管理能力:掌握生产计划编制、现场调度及5S管理方法,具备流程优化和效率提升经验。熟悉生产成本控制措施,包括物料使用管理、设备保养计划制定。 3、质量管理能力:了解ISO9001、TS16949等质量管理体系要求,能够组织开展工序检验、互检及质量问题追溯分析。 4、管理与沟通:具有团队管理经验,可完成人员安排、培训指导及绩效评估,具备良好跨部门协作能力,能与质量、物流、设备等部门协同解决问题。 5、职业素养:责任心强,适应快节奏工作环境,具备应急事件应对能力。熟练操作办公软件(如Excel)及生产管理信息系统,具备基本报告撰写能力。
压铸厂生产负责人
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验丰富的管理经验
车间现场管理,具备压铸行业工作经验,掌握工艺流程,公司长期招聘压铸操作工!
尺寸匹配工程师
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上合金经验连接/切割工艺经验CATIA焊接经验不需要出
岗位职责: 1)分析并优化零件定位方案、公差分配、装配流程等影响DTS及车身门盖合格率的设计风险; 2)核查项目经验总结及相关设计规范的落实执行情况; 3)参与各项目工装与检具的技术方案评审及预验收工作; 4)主导总装内外饰DTS问题的排查与整改,开展cubing匹配验证,确保达到CQA/DPU目标; 5)主导焊装CMM合格率提升工作,推进实车在线匹配,满足各项目阶段交付要求; 6)组织实施零件尺寸验证与状态冻结,确保零部件符合量产标准; 7)牵头制定并固化总装DTS规范,明确车身、门盖及表调线相关监控标准; 8)整理设计、工艺及零部件方面的经验教训,推动在后续车型中的继承与应用;
物流班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制机械设备/机电/重工新能源库存/仓储
1、负责班组在生产、安全、效率方面的日常管理,及时应对并处理生产过程中的各类异常状况,科学调配作业人员,遇重大事项须及时上报; 2、针对临时性、零散性工作任务,灵活调整人力配置,确保工作有序高效推进; 3、定期组织质量分析会议,复盘生产环节中的问题与经验,持续优化流程,提升产品下线合格率; 4、高效执行大领班及工段长下达的各项任务,确保工作质量和进度达标 任职要求: 1、具备1-3年或以上物流管理工作经历,有从0到1搭建物流体系经验者优先考虑; 2、熟练操作办公电脑,思维敏捷,身体状况良好,能够适应车间生产节奏并服从统一安排
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产设备管理汽车制造生产成本管理
岗位职责: 1.负责本班组的生产组织协调及安全管理工作; 2.负责班组内质量管控与人员培训组织工作; 3.负责本班组的成本控制相关事务; 4.负责班组现场5S/3定管理及TPM工作的推进与执行落实; 任职要求: 1.教育与专业:中专及以上学历,汽车、机械等相关专业优先; 2.工作经验要求:具备3年以上本行业相关工作经验; 3.身体状况要求:身体健康,无传染性疾病; 4.特殊资格/素质要求:汽车类相关专业背景者优先,****以下,熟悉生产过程中常见故障的处理方法、排除手段及预防措施,能熟练操作计算机,掌握各类办公软件的使用,具备一定的文字表达能力和材料撰写能力
工艺工程师PE1-3年大专及以上CATIA团队管理经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验检具经验机电设备经验装配/总装经验PLC编程软件汽车车身及配件经验五金经验不需要出差UG模具经验汽车经验
1、负责生产现场的调度与监管; 2、负责生产过程中的品质把控; 3、负责现场秩序与规范管理; 4、负责设备的日常维护与运行管理; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历; 2、具有相关领域工作经验。
机械加工车间主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验
【工作内容】 -负责机加车间的日常运营与管理,保障生产任务按计划有序推进。 -监控产品生产质量,确保各环节符合既定的质量控制规范。 -建立并落实车间安全作业制度,维护员工作业安全与生产环境稳定。 -组织车间人员的管理与技能培训,提升团队整体工作效率与专业能力。 -汇总分析生产相关数据,优化工艺流程,提升产能并有效控制成本。 -协同其他职能部门配合联动,确保生产安排与公司战略发展方向一致。 【任职要求】 -具有机械加工或相近领域专业背景,具备较强的学习能力和环境适应性。 -工作经验不限,具备制造行业或车间管理实践经验者优先录用。 -拥有良好的组织协调与判断决策能力,能在高强度环境下保持高效运作。 -具备高度的责任意识和团队协作精神,能够带动团队共同完成目标。 -掌握基础安全生产知识,了解国家相关安全生产法规与标准。 -熟练操作常用办公软件,具备一定的数据处理与分析能力。 工作内容: 负责公司组装车间的日常运行与管理工作,确保生产活动有序开展。具体包括: -统筹安排车间人员分工与协作,促进跨部门沟通与协同效率; -编制并推进实施生产计划,科学调配资源以保障生产进度; -对生产全过程进行跟踪监督,把控产品质量与作业效率; -负责车间设备、工具的日常维护、保养及采购工作,及时处理设备异常; -制定并推行安全、环保与质量管理措施,确保现场合规运行; -收集、整理生产相关数据信息,并按时提交报告,为管理决策提供依据; -完成上级交办的其他与组装车间运营管理相关的事务。 职位要求: -学历要求:大专及以上学历,行政管理、企业管理或相关专业优先; -工作经验:不限,具有制造业生产或组装管理经验者优先考虑; -熟悉制造型企业生产流程及组装作业管理模式; -具备良好的沟通协调能力与团队合作意识; -有较强的责任担当和团队带领能力; -具备基本的数据分析能力,能运用工具进行生产数据整理与呈现。
设备工程师(J10001)
8000-10000元/月
机械设备工程师5-10年大专及以上设备保养/维修设备安装设备调试
工作职责: 负责电气及机械设备的维修与维护工作 任职资格: 1)大专及以上学历; 2)电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关专业; 3)具备3年以上电气自动化设备相关工作经验,有汽车主机厂或大型制造企业背景者优先; 4)熟练掌握PLC编程,精通伺服系统控制,了解控制系统常用模块,能熟练运用控制系统设计相关软件者优先; 5)可独立编写电气自动化设备系统的使用说明、操作规范,并承担推广与培训任务; 6)具备良好的沟通协调能力与自我管理能力,工作积极主动,态度端正,责任心强
生产组长/拉长5-10年中专及以上五险一金主机厂汽车制造
岗位应知(专业知识要求): 1.掌握公司车间相关管理制度与发展目标,理解精益生产的基本理念与实践方式; 2.熟知本岗位核心业务内容及相关作业流程,掌握车间各项技术标准与管理指标; 3.具备基础的安全生产管理知识,能够识别常见安全风险; 4.了解汽车基本构造、运行原理以及生产设备的组成与工作机理; 5.熟悉常用的质量控制手段和团队管理基础知识; 6.掌握有效沟通技巧及基本授课方法,具备一定的培训指导能力。 岗位应会(工作技能要求): 1.能熟练运用计算机完成质量数据、人员信息等工作的整理、统计与分析; 2.对班组实施全流程管理,确保生产任务按时、保质、均衡达成; 3.能及时获取生产动态信息,准确分析问题成因,并组织推进整改落实; 4.针对现场存在的各类浪费情况,提出合理化改进建议并推动优化; 5.具备较强的跨部门协调与组织能力,保障工作高效衔接与执行。
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