岗位职责： 1、整理工程报废相关数据，依据系统记录统计各车间每日报废金额，编制每日报废情况报表； 2、汇总H类物料使用情况，并跟进替代材料的试验进展； 3、跟踪VAVE项目中重点降本产品的数据变化，验证降本实施效果； 4、负责报销单据整理、考勤数据汇总及办公用品采购申请等日常事务； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，表现优异的应届毕业生亦可考虑。 2、熟练操作办公软件，掌握常用函数公式，具备较强的数据分析能力； 3、工作细致认真，具有责任心和较强的执行能力；

岗位职责： 1. 负责数据归集、报表制作及信息统计等日常事务； 2. 熟练操作Excel常用函数，如VLOOKUP、sumif等功能； 3. 擅长对多维度数据进行整合与汇总分析； 4. 完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 全日制大专学历，专业不限； 2. 熟悉办公软件操作，尤其精通Excel和PPT； 3. 性格积极开朗，工作态度严谨细致，具备较强责任心； 4. 具备良好的沟通协调能力、条理性、执行能力和任务推动能力； 5. 能够独立开展工作，思维缜密且富有灵活性； 正常工作时间8:30-18:00，18:30后计入加班费 底薪3000-3500+绩效+加班费

一、工作内容 1：接听中国联通客户来电，处理客户咨询及挽留需求，避免销户，全程室内办公，无需外勤 2：零基础可入职，提供系统培训，全程指导，无需顾虑学习问题 3：工作时间9:00-12:30，14:00-18:30，月休6天（采用调休安排） 二：任职要求 1：年龄18周岁以上，性别不限，普通话流利，表达清晰，有客服或销售经验者优先考虑 2：具备基本电脑操作能力，能熟练进行文字输入 三：薪资待遇 1：薪酬结构为全勤2700+提成+绩效奖金，综合收入3500-6000元，业绩优异者上不封顶，入职即购买社保 2：工作满一年可享5天带薪年休假（办公室配备微波炉、冰箱，支持加热餐食） 3：晋升机制公开透明，每半年组织竞聘，积极进取、踏实肯干者将获得广阔发展空间 面试及工作地点：端州城市便捷酒店星湖牌坊店5楼（从酒店正门进入后乘电梯至5层）

官方系统二线在线客服，负责接听来电或通过在线文字方式服务客户 通过电话或线上渠道处理客户需求，运用相关政策对降档、退订用户进行挽留，并解决用户在转接过程中遇到的各类问题 岗位要求： 1、*******，学历不限，接受零经验人员；可提供实习机会； 2、掌握基础电脑操作技能； 3、普通话标准流畅，语音表达具有亲和力与感染力； 4、具备强烈收入目标感，勇于面对工作挑战 福利待遇： 综合月薪约4000-7000元，表现优异者薪资可达8000元以上 工作时间： 1、依法缴纳社会保险； 2、舒适办公环境，全程室内办公无需外勤； 3、配备冰箱、微波炉及茶水间，营造如家般温馨氛围； 4、享受国家法定节假日休假安排，节日福利贴心送达，包括三八节、端午节、中秋节、圣诞节、元旦节等 班次安排：每日8:00-22:00期间排班，每班工作时长7至8小时

任职资格： 1、吃苦耐劳，沟通能力、学习能力强，具有团队意识； 2、自带交通工具

工作内容： 1、负责部门日常行政事务，包括来访接待、公众号内容维护与运营等工作 2、跟进招生科室月度业绩数据的统计与公示，确保各类通知、文件及信息准确传达 3、落实上级交办的各项任务，做好公司各部门间的协调沟通与对接，保障信息高效传递 4、开展学历提升项目的招生宣传，充分挖掘并利用公司现有资源进行推广 任职要求： 1、全日制本科及以上学历（具备丰富相关工作经验者条件可适当放宽），熟练使用办公软件，具有3年以上行政或综合文员工作经验；需掌握粤语 2、能够接受本岗位含20%绩效考核的销售类工作性质 上班时间：大小周制，8:30-17:30（含2小时午休）；公司提供免费午餐 薪资：4-5k（基本工资+绩效工资），成单后额外享有提成（300-800元/单）

开单，收发货，月底汇总统计，协助处理办公室日常事

岗位职责: 1、配合部门负责人推进招聘相关事务的落实； 2、承担日常会议事务管理，包含水果采购、会场准备、音响设备调控等工作； 3、监督保洁人员日常工作，负责绿植浇灌及维护跟进； 4、办理各类商业保险的投保、人员增减、费用统计及员工工伤事项对接； 5、对接广告类供应商，完成下单、付款等相关流程； 6、检查各部门对公司内部管理制度的执行情况，对违反制度的行为依规处理。 任职要求: 1、有2年以上工厂行政管理经验者优先考虑； 2、具备吃苦耐劳精神，工作责任心强，态度积极主动； 3、性格开朗，沟通顺畅，语言表达能力良好。 薪酬标准: 1、试用期2个月，薪资4000-4500元，转正后5000至5500元； 2、每月休息4天，提供食宿，采用自助餐形式，享有生日礼金、优秀员工奖励等福利。

招收有管理台账的经验

年龄要求：20-38岁（超出范围者视工作经验而定） 工资待遇：面议 工作时间：08:00～17:30 午休1.5小时 有意者请于上班时间来电咨询，预约面试时间 员工福利： 1.享受公共假期及国家法定节假日多1天休假，春节除外 任职要求： 1、服从公司安排，具备较强的执行能力； 2、做事细致耐心，富有责任感； 3、负责跟单及反光膜打印等相关工作； 4、熟练操作电脑办公软件。

招聘：摇臂钻师傅 薪资：7000-8000元/月 1、45岁以下，中专以上学历，3年以上摇臂钻作业经验； 2、独立看懂三视图，熟练使用摇臂钻，钳工技能突出，懂的划线作业，能独立完成各种零件的钻攻工作；

3.1 号 开工，肇庆市鼎湖区招弱电/安防/强电，安装中工 10 个，240元/天，配管拉线，安装监控/ Ap /网络/日光灯这些，工资月结，男女不限，年龄 55 以内，包住不包吃，现在统计人数买保险，

肇庆市怀集县招腻子/大白/墙漆

大旺焊工厂持证工人(氩弧焊)，留年奖励3400元以上，综合每小时55/小时 工作内容:每天按车间要求焊接铝合金产品，技术要求不算高，会点焊就行 随工厂需求每天上班11小时。每月休息2-4天。 包吃三餐有夜宵 1.工价:38元/小时，2月补贴2元/小时，等于40元 2.留年奖励～共9天每天补贴200元，16日～19日共4天每天再补贴120元/天，另外2月再奖励800元，共奖励3000元以上，2月份综合工资10000以上 年龄:20-48岁 面试要求：焊合金，焊接面平整美观。会一条平焊。 工期要求：2026年.–长期 入职须知:要有焊工证，入职提供焊工证复印件。身份证原件，身份证复印件2张，有劳保鞋的可以自带劳保鞋，面试不可以穿拖鞋，短裤。 每周借支500-1000 面试时间: 下午:11点～11点30。

招聘：质检员 薪资：3300-4500 性别不限，高中及以上学历，按照公司质量要求，监管车间的各个生产岗位的出品质量，严把质量关，并对不良问题及时反馈及改进。服从公司工作安排。

1.负责食堂人事管理、留样及其他文职工作； 2.有学校食堂工作经验优先； 3.年龄20-45周岁、会简单电脑办公，身体健康、无犯罪记录。 工作地点：南溪钻石城学校 （正月初八/2月24日入职）

不想进厂，不想带孩子 不想照顾老人，不想熬夜 不想做饭的，统统看过来 来深圳和我一起做同事 本人亲自带，手把手的教 来做办公室的规划老师 或签单老师 心态好 认字有沟通能力就行 做过销售的更好，男女均可，18---58 综合工资8000--13000,早9晚6 午休2小时，包吃包住

招聘:洗车工5名，文员1名，业务员10名，超市收银员2名，理货员1名，库管员1名，待遇优厚，咨询电话

公司招行政文员职位发布，简历筛选，面试邀约。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责: 1.配合工程师完成窑炉的日常运行监控与基础维护工作 2.参与窑炉设备的安装、调试，保障系统稳定运转 3.协助处理窑炉运行期间发生的技术故障与异常情况 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队高效协同作业 2.具备较强的应变能力，可及时应对现场突发问题 3.学习能力强，能快速融入新环境并掌握新任务

岗位亮点：欢迎零基础加入，公司提供客户资源，全程无需外出！ 工作内容：担任文字客服，主要对接联通线上用户，通过介绍相关优惠措施协助保留客户，防止销户，并解答套餐咨询等问题，以在线文字沟通为主，操作简单易上手，入职享带薪培训； 岗位要求：年龄******，普通话清晰，掌握电脑基础操作。 工作时间（3个班次）： 8:00-17:00，10:00-19:00，13:00-22:00 午间休息1.5小时，每周6天工作制，轮休安排，法定节假日正常休假。 薪资及福利： 1、无责任底薪2400+全勤奖300+保底绩效500；综合收入3200+提成，月均总收入4000-6000，收入与付出成正比。 2、入职满一年享5天年假，每年均有内部晋升通道。 3、缴纳社会保险，享有各类带薪假期。 4、定期组织团建、生日会、下午茶等员工活动。 工作地点：端州区天宁E幢写字楼10层

岗位要求 1. 学历专业：大专及以上，机械设计、模具设计或相关专业背景。 2. 工作经验：具备3-5年车灯行业焊接模具（如热板焊、超声波焊）设计经历。 3. 专业技能：精通CAD、UG等设计软件，可独立完成焊接模具的三维与二维图纸设计；熟悉模具加工方式（铣削、磨削、线切割）及材料性能，具备合理选材能力。 4. 具备模具试模及生产过程中常见问题（如错位、变形）的分析与解决能力。 岗位职责 1. 承担车灯焊接模具（包括热板焊、超声波焊等）的结构开发，确保符合工艺规范与精度标准。 2. 参与模具方案的技术评审，协同研发、制造等团队，优化设计方案并处理技术难点。 3. 跟踪模具加工、试模及验收全过程，依据反馈结果进行设计调整，保障模具满足批量生产条件。 4. 统计并分析模具运行数据，持续推进设计改进，提升产品稳定性、质量水平及生产效率。

岗位职责: 1. 协助金属材料工程师开展材料性能的检测与数据分析工作 2. 参与生产技术流程，保障产品品质达到规定标准 3. 配合团队推进金属材料相关项目，确保成果按时交付 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力，能高效推动团队协作 2. 学习能力强，可迅速掌握并实践新知识，提高工作效能 3. 对金属材料工程领域有浓厚热情，乐于在实际工作中持续成长 4. 性格活泼开朗、积极进取，热爱交流，愿意分享经验与学习体会，需为充满活力、阳光自信、善于互动的青年人才 投递简历前请先进行自我评估，年轻人选择与自身性格相匹配的职业方向，是职业生涯中的关键一步，每天以积极乐观的状态工作，还是情绪波动地上岗，本质取决于个人性格与岗位需求的契合程度！

五金模具及夹具的开发与制造

任职资格： 1、全日制本科及以上学历，机械、机电类相关专业； 2、具备2年以上自动化设备工艺相关工作经验，熟悉自动化机械设备，具有机械设计背景，有非标自动化行业经历者优先； 3、掌握机械加工工艺流程，能够依据装配图纸编制装配工艺文件或作业指导书； 4、熟练操作机械制图软件（SolidWorks）及常用办公应用软件； 5、具备工装夹具开发经验，能熟练使用常规测量工具，了解品质异常处理机制及工艺问题解决方法； 6、熟悉5S管理及ISO体系要求，思维清晰，沟通良好，动手能力强，具备团队协作意识和较强抗压能力。 岗位职责： 1、参与新机型的设计评审工作，编写新机型机械装配作业规范、部件装配QC检验表等项目技术资料； 2、负责开展项目的PFMEA分析，识别制造过程中的潜在风险并推动改进措施落地； 3、针对产品结构的可制造性和可维护性提出优化建议； 4、分解设备技术要求，设计并制作配套工装与检具； 5、为生产过程中出现的机械工艺类质量问题提供技术支持与解决方案； 6、推进制造过程标准化体系建设与完善

岗位职责要求 1、负责室内极窄门的结构设计，确保产品结构具备合理性、可靠性与创新性 2、主导新产品开发各阶段的评审、试模、试产及量产的组织协调与进度跟进，及时解决各环节中的技术问题 3、负责样品试制与模具修改，依据确认的改模方案输出相关改模资料，保障改模成果有效落地 4、负责编制新产品开发过程中所需的技术文档，确保各类过程文件符合研发流程及相关质量管理体系要求 任职要求 1、具备3年以上铝合金极窄门研发工作经验，熟悉极窄系统门窗技术（有窄边型材生产企业经验者优先） 2、熟练使用Office办公软件、Auto CAD等绘图工具，具备基本的3D绘图能力 3、可独立承担开发任务，了解产品性能及测试要求，熟悉极窄门窗生产的各项工艺流程 5、年龄范围23-40岁 福利待遇 试用期1-3个月，月薪9-12K，由底薪加绩效构成

1、大专及以上学历，需持有有效驾照。 2、熟练操作常用办公软件； 3、工作态度端正，细致认真，具备良好的责任心与抗压能力。 4、具备优秀的沟通协调能力，注重团队协作，协作意识强。 5、负责日常人事管理事务，熟悉劳动用工风险防范，办理员工入离职手续，做好劳动合同的分类与归档管理。 6、负责公司食堂及宿舍等后勤事务的日常运营与管理。 7、负责公司各类保险事项的对接，以及工伤案件的沟通、跟进与赔付处理。 8、掌握劳动用工合规要求，能够有效预防用工风险，并妥善处理工伤赔偿事宜。 9、负责公司日常来访接待及相关会务安排工作。

长期维护厂房生产线设备线路维修及设备维修

岗位职责： 1、承担车灯外观、结构及功能方面的设计与开发工作； 2、协同公司内部各技术团队沟通，推动实现客户需求的设计落地； 3、负责项目中3D数据的构建及2D图纸的编制输出。 岗位要求： 1、机械电子、自动化或相关专业本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、熟练掌握绘图与设计类软件，实践操作能力突出； 3、具备较强的抗压素质，良好的沟通协调意识和团队合作精神，能接受工作安排。