工作内容 1、聚焦校区业绩目标，负责校区营销任务，通过电话销售与面对面销售相结合的方式达成业绩要求； 2、高效整合资源拓展潜在客户群体，专业、精准、有针对性地解答咨询者疑问，提供符合需求的课程方案； 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历优先考虑； 2、具备强烈的销售意愿与目标意识； 3、仪容得体，沟通能力强，富有亲和力，能适应压力环境； 4、热爱教育事业，认可新东方企业价值观。 加入我们，你将获得： 1、【丰厚福利】入职即享五险一金，节日发放礼金/礼品，享有法定假期及额外带薪休假，员工旅游、年度免费体检、亲属报课优惠、凭工牌享受多领域合作折扣等福利； 2、【快速发展】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，通过公开透明的选拔机制实现职业成长（新东方管理者主要来自内部提拔！）； 3、【完善培训】从入职起全程配备阶段性培训体系，助力新员工稳步提升与发展； 4、【员工活动】与优秀且有趣的人同行，参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内推奖励、福利派送、定期团建等多样活动，让职场生活更富活力！

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期致力于儿童素质教育领域，聚焦语言能力发展与综合素养提升，注重激发孩子的内在动力，构建了完善的全人教育模式。 薪资待遇：底薪＋高提成＋高奖金五险一金齐全、年假充足、提供小区住宿 岗位职责： 1、接待家长来访，耐心解答课程相关疑问，并精准传达课程内容 2、依据校区规划与标准，在规定周期内协同达成招生任务，对所在校区业绩成果负责 3、协调教学团队工作沟通，组织内部人员开展业务培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及跟进服务 5、与家长保持良好互动，树立并维护机构专业形象 6、落实校区交办的其他事务性工作 任职要求： 1、热爱教育事业，专业背景不限 2、具备亲和力，拥有良好的表达与沟通技巧 3、态度积极，具有较强的服务意识 4、性别不限，有教育培训行业招生或销售经验者优先考虑 薪酬体系：业内领先水平，高提成+高奖励，收入上不封顶 福利体系：五险一金+带薪年假+国内外团建旅游+集体活动+节日礼遇+子女免费就读 培训体系：入职带薪培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深主管一对一指导 晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表薪资、知识与综合能力的全面提升 额外收获：视野拓展+人脉积累+管理实战经验+快速职业成长 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三校区可按居住地就近安排

招生、日常！从零起步！联合创始人！

我们是海口一家连锁少儿街舞机构 （22年本土品牌|5大校区覆盖|不限街舞基础|无经验带薪培训|90后、00后活力团队） --- 工作内容：通过线上渠道（抖音直播、微信、小红书）及线下方式（学校、商场、社区地推），向家长推广99元体验课程，完成引流并推动转化为长期报名。 招生对象为4-青少年，项目热度高，校区分布广可就近选择，团队氛围轻松积极，学员规模庞大（累计服务超10,000名学员） 薪资待遇：新人底薪3500元+提成。每成交一节99元体验课提成70元，后续课程转化另享相应提成。提供工作餐、多项评优奖励、团建活动、下午茶、年会旅游、节假日福利等 配备标准话术与系统培训，安排导师指导谈单，流程完善成熟。 欢迎零基础新人加入，唯一要求：具备强烈的赚钱动力！

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期致力于儿童素质教育领域，聚焦语言能力发展与综合素养提升，注重激发孩子的内在动力，构建了完善的全人教育模式。 薪资待遇：底薪3588＋高提成＋高奖金 享有五险一金、较长年假、免费小区住宿 岗位职责： 1、接待家长来访，解答课程相关疑问，准确传递课程信息 2、依据学校规划和标准，在规定周期内协助达成招生任务，对校区业绩承担责任 3、协调教学部门协作，组织内部员工开展业务培训并参与日常管理 4、按时完成学员后续回访及跟踪服务工作 5、与客户保持良好互动，树立并维护机构品牌形象 6、落实校方交办的其他相关事务 任职要求： 1、热爱教育事业，专业不限 2、具备亲和力，沟通表达顺畅清晰 3、态度积极，具有较强的服务意识 4、性别不限，有教育培训机构销售经验者优先考虑 薪酬体系：行业领先水平，高提成+高奖励，收入上不封顶 福利体系：保险保障+带薪年休假+国内外团建旅游+集体活动+节日福利+子女免费学习机会 培训体系：入职带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导 晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职位晋升同步带来薪资增长与综合能力飞跃 额外收获：拓宽个人视野+积累优质人脉+提升管理技能+实现快速成长 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三校区可按居住地就近安排

我们是海口连锁少儿街舞机构 （22年本土品牌|5大校区覆盖|无街舞基础要求|无经验带薪培训|90后、00后活力团队） --- 工作内容：通过线上渠道（抖音直播、微信、小红书）及线下场景（学校、商场、社区地推）面向家长推广99元体验课程，完成引流并推动转化为长期学员。 招生对象广泛（4-），项目热度高，校区分布多可就近安排，团队氛围轻松活跃，学员规模累计超10,000人 薪资待遇：新人底薪3500元+提成。每成交一节99元体验课提成70元，后续课程报名另享转化提成。提供工作餐、多项评优奖励、定期团建下午茶、年度旅游、节日福利等 配备标准话术与系统培训，安排导师指导谈单，流程完善成熟 接受零经验入职，但需具备强烈的收入提升意愿！

岗位职责： 1、接待家长，耐心解答客户关于课程的相关疑问，并准确传递课程信息 2、依据学校制定的标准与规划，在规定周期内协同达成招生任务，对校区整体业绩承担责任 3、协调教学部门间的沟通协作，组织开展内部人员的业务培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及跟进服务工作 5、与客户保持良好互动，提升客户满意度，维护机构品牌形象 6、落实学校交办的其他相关事务 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、热爱儿童教育领域，乐于与孩子相处； 3、对销售工作有兴趣，性格开朗，主动性强，具备亲和力和服务意识； 4、仪态得体，普通话流利，具备良好的表达能力和团队协作精神； 5、性别不限，有教育培训行业销售或管理经验者优先考虑

我们是海口连锁少儿街舞机构 （22年本土品牌|5大校区覆盖|不限街舞基础|带薪培训支持|90后、00后年轻团队） --- 工作内容：通过线上渠道（抖音直播、微信、小红书）及线下场景（学校、商场、社区地推）向家长推广99元体验课程，完成引流并推动转化为长期学员。 招生对象广泛（4-），项目热度高，多校区可灵活选择工作地点，团队氛围积极，学员规模庞大（累计服务超10,000名学员） 薪资待遇：新人底薪3500元+提成。每成功推荐一节99元体验课可获70元提成，后续课程报名另享转化提成。提供工作餐、各类评优奖励、团建活动、下午茶、年会旅游、节假日福利等 配备标准话术与系统培训，安排资深同事带教谈单，运营体系完善。 欢迎零经验者加入，唯一要求：具备强烈的赚钱动力！

工作内容：负责课程的推广与销售，接待来访的学生及家长。 任职要求：具备较强的执行能力，工作积极主动，责任心强，富有进取心。

天童美语是一家全国连锁的儿童英语培训机构，覆盖全国28个城市，拥有81家直营分校。海口天童美语成立于2017年9月，目前在海口设有三家千平米的旗舰店。因业务拓展需要，现诚聘专职市场专员。 薪资待遇：底薪+高提成+高奖金，提供五险一金、较长年假、包住小区住房 任职要求： 1.富有爱心，热爱教育事业！ 2.具备出色的沟通能力与亲和力！ 3.具备良好的服务意识及团队合作精神！ 4.性别不限，有教育培训行业市场或销售经验者优先 教学理念：阳光天童，亮丽人生的起点，以爱心投身教育

十分急单，不住家，地址海口永万路美裕谷旁边。客户加。阿姨需要买菜9点左右到吃好饭收拾完回家。主要的是做卫生，帮宝妈洗菜切菜，宝妈炒菜。买菜就在楼下，做卫生120平，协助宝妈带小孩。大的快3岁，小的1岁多。两个宝宝很乖可以午睡3个小时在右。阿姨有自己的独立房间休息。工资4500休4天，加国家的法定节假日各一天。要求阿姨有耐心，有爱心，脾气好，做事干净麻利，哪里阿姨不限，45岁以下。客户人特别好相处。附近的马上联系我华老师（急用人）

发布时间：2025年 北京鑫三源世纪清洁有限公司 招聘 客房保洁人员 5名 4000/月餐补300 外场保洁人员6人（需要会使用机械设备工资3500）餐补300 岗位要求：需具备熟练掌握客房布草技能，并能服从管理。应聘人员年龄应在55岁以下 上班时间：8:30-17:30 福利待遇：月休4天、提住宿 工作地点:三亚海棠湾后海附近 联系电话马主管

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【澄迈包住高价小时工+餐补+绩效】 招聘超市仓库防损员5名 要求：25-45岁，能做一个月以上，有健康证（），上班可以带手机，能做到过年的优先； 内容：仓库内理货、盘点、复核、扫码等，服从安排，工作有人教； 时间：早班8:30-18:00 中班13:00-01:00，吃饭时间不计工时； 待遇：18元/小时+餐补+绩效（综合每小时20元以上），十天一结，提供住宿（宿舍较远需有车）； 餐补&绩效： 午餐：10:00-12:00 12元 晚餐：19:00-作业结束 12元 以上餐补要在岗8小时以上才有 注意：，照16元/每小时计算； 工作满3个月的； 地址：澄迈大丰 丰树物流园内 电话： 同号 加备注 仓库防损员

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面试位置“云巨石总部-鼓楼清江路校区-苏宁天玺国际4楼 校区位置：南京（23家，持续拓展中）、常州、湖州、扬州共40+机构；鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、栖霞、六合区可就近 【岗位职责】 1、接听呼入电话，并做好相应的信息记录； 2、根据公司意向资源，无需外出和自己开发，定期电话跟进回访精准客户，邀约上门； 3、接待来访家长，详细了解家长对孩子的教育疑惑和需求，帮助家长树立正确的教育理念，制定合理的课程方案，促成订单。 【任职要求】 1、年龄20-28岁之间，普通话标准，具有亲和力，思维活跃； 2、有良好的团队和敬业精神，语言组织能力和执行力强，一定的抗压能力和责任心； 3、优秀应届毕业生也可接收并定向培养（工作经验丰富、能力较强者可破格录取，不限学历要求） 【薪资福利】 1、薪资结构：无责底薪保底＋浮动底薪+高提成销售奖金+其他奖金等，依据个人能力无上限； 2、试用期底薪不打折，没有负激励，全薪！！！ 3、完善的培训体系（带薪入职培训＋专业培训＋行业培训＋在岗培训＋商务办公基本技能培训）； 4、丰富的员工拓展活动及团队建设、集团年度活动，优秀团队及个人可享受带薪出国多日游福利（公司承担所有费用）； 5、五险一金＋带薪年假＋商业保险； 6、员工旅游＋每季度员工聚会＋员工生日会＋节日礼物等； 6、广阔的职业能力提升平台，一年4-6次竞聘，公平晋升空间。 【工作时间】 上午10:00-12:00，下午13:30-15:00，6点后接待来访签单的家长或高效培训。周一休息。 南京、常湖、扬州有多家校区，入职就近安排~

薪资福利：4-5K无责任底薪+高额绩效 8小时工作制，周休1.5天，购买五险一金 业绩优秀者过年不少于15天寒假带薪休假 公司销售大咖手把手带教和技能分享 每3个月晋升，开放快速晋升通道 高薪高回报 线上线下大量优质资源 市场部专人提供精准度高意向客户资源 【你要做的工作】 1.公司提供意向客户，为其解答学习方面的疑问，无需外出、无需自己开发资源； 2.对有疑问的学生家长，提供专业的的学习指导，提供个性化的课程学习方案； 3.积极回访家长，建立与学员之间良好的关系，确保学生家长满意并达成合作； 【我们想要的你】 1.大专学历以上，可接受自考、成考； 2.热爱教育行业，致力于长期在教育行业发展； 3.亲和力强、沟通流畅、思维活跃； 4.个性开朗、反应敏捷，有较强的服务意识和责任心； 5.适应能力、学习能力强，愿意挑战高薪者优先聘用！ 【晋升空间】： 1、专业销售路线：课程顾问->资深课程顾问； 2、销售管理路线：课程顾问-课程顾问主管-课程顾问经理-课程顾问总监； 3、内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工优先，存在其他部门发展通道； 4、连续2个月业绩排名达标即可参加竞聘会。 【你的福利】： 1.完善的培训体系（专业培训，行业培训，商务办公基本技能培训）； 2.年度旅游、丰富多彩的社团生活、集团年度活动等； 3.下午茶免费供应； 4.五险一金； 5.带薪年假； 【培训体系】： 1、新兵营计划：新兵营长、主管带您熟练掌握业务技巧，助您快速成长！ 2、星火计划：专业的销售培训师、销售总监助定期开展产品知识、销售技巧、销售心理学等系统培训，助您成为资深课程顾问，月入轻松过万！ 3、燎原计划：针对管理层的您，进行系统管理知识培训，助您更好的管理团队，提高管理能力！ 4、百花计划：各式各样的培训，无论在工作中还是生活中，都可以给您带来帮助，如：生活小技巧、心理学、办公自动化软件的使用等培训内容！ 公司介绍 iCoding爱编程，工业和信息化部教育与考试中心、中国电子教育学会合作伙伴，国际机器人知名赛事Botball、ROBORAVE生源基地，微软MTA考试认证中心、GLAD全球学习与测评发展中心认证中心，专注于3-16岁青少儿编程教育，由美国上市教育公司前高管团队创办，获知名投资机构多次投资。集团总部位于北京，拥有强大的教学研发团队，成员来自世界名校名企，涵盖计算机、工业自动化、学前教育、学龄教育多个专业领域，均具备十余年编程教研从业经验。为确保教学质量和品牌美誉度，所有校区全部以自建直营的方式运营，目前已在全国多个城市开设及筹建了几十家校区。

轻松月入过万，提成丰厚，团队氛围佳，同事相处愉快，每月均有奖金与团建活动，诚邀你的加入！ 岗位职责： 1、负责校长咨询团队的任务规划、分解及目标达成； 2、通过电话主动联系家长，接听来访咨询电话，详细解答疑问，引导家长带孩子到校，并完成接待、咨询及协议洽谈签署； 3、对已咨询家长进行回访跟进，挖掘潜在客户资源； 4、接待上门家长与学生，开展学员需求分析，妥善处理家长及学生的课程咨询； 5、依据咨询流程评估学生学习情况，提供个性化辅导方案，推动签约落地； 6、完成上级交办的其他临时工作任务； 任职资格： 1、具备良好的沟通能力与应急事件处理能力； 2、能承受一定工作压力，具有较强的责任心和坚持力； 3、具备基础管理意识及团队带领潜力； 4、有强烈的收入提升意愿； 5、大专及以上学历； 公司福利：每日工作8小时+享受国家法定节假日+年度旅游+成长培训机会； 平均月收入10000以上； 缴纳五险； 12家校区，工作地点按需就近安排

1负责新客户信息的收集与沟通，拓展潜在客户资源，维护现有客户并促进转介绍 2定期开展客户回访与到店邀约，完成面谈环节并推动成交转化 3承担销售团队日常运营管理工作，包括人员指导、培训及绩效评估，确保月度目标达成，持续提升转化效率 4协调校区市场与教学部门协作，推进异业合作资源的建立与关系维护 5完成数据整理与系统录入，配合体验课程实施及每月招生计划执行 福利待遇： 年薪15W-20W 五险一金+底薪+销售提成+饭补+房补+带薪年假+免费培训+零食+生日福利+节日福利+年度晚宴。业绩突出者月薪可超20000。 有相关从业经验者免试用期，过渡期提供保底薪酬方案，具体细节面议。 实习顾问→初级顾问→优秀顾问→高级顾问→金牌顾问 ↓ 顾问组长→顾问主管→运营主管→大区负责人 工作地址 北京市西四环四季青军民融合产业园下沉广场（世纪金源大酒店南侧） 北京市通州区月亮河度假村河滨路1号 昌平区回龙观镇G6辅路旁黛米与我亲子游泳馆

岗位职责： 1、维护社群活跃氛围，与学员互动交流，建立良好信任关系，完成日常社群运营工作； 2、批改并反馈学员作业，提升用户参与感和粘性； 3、聚焦转化目标，以结果为导向推进各项工作； 岗位要求： 1、具备社群运营相关经验者优先考虑； 2、思路清晰，具备较强的用户意识和服务思维，擅长识别潜力用户与核心用户，对互联网教育领域有热情； 3、富有同理心，沟通顺畅，亲和力强，善于倾听并理解用户需求； 4、执行力高，具备团队协作精神、自我驱动力以及抗压能力； 5、熟练操作句子、企微宝等社群管理工具； 岗位详情： 1、中老年声乐项目社群 2、上七休二，上班时间13：00-22：30，晚间休息1个半小时 3、薪资构成：无责底薪6000-6500+提成，综合收入15k+，top前20%收入25K以上 4、最高提点30个点

根据客户需求，对接沟通客户，设计效果图

天童教育是一家全国连锁的少儿英语培训机构，在全国28个城市拥有80多家直营分校。海口天童教育成立于2017年9月，目前在海口设有三家面积各为2000平方米的分校，在校学员人数已突破4000人。此次因业务扩展需求，面向社会招聘专职招生教师，诚邀热爱教育事业、喜爱孩子，并认同天童企业文化的伙伴加入共同成长。 岗位职责： 1、为学生及家长提供一对一的专业咨询服务； 2、协同教学团队为学生制定个性化的学习方案； 3、根据公司标准执行市场调研及相关推广工作； 4、跟踪学生学习进展，提供优质、专业的客户支持服务； 教学理念：阳光天童、亮丽人生的起点，用爱心做教育

岗位职责: 1.积极开展课程销售活动，通过多种渠道实现课程销售目标。 2.通过电话邀约，向潜在客户介绍课程特点与优势，提升客户购买决策。 3.定期参与销售培训，提升个人销售技巧与产品知识。 4.维护客户关系，及时解决客户问题，提升客户满意度。 5.与团队成员紧密合作，共同完成销售任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和说服力，能够有效与客户沟通。 2.有较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握新知识。 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效合作。 4.对课程销售工作具有热情，能够承受工作压力。

工作职责： 1、根据客户的实际需求与当前情况，制定专属的课程方案，完成既定销售目标。 2、积极与客户保持联系，拓展新客户并维护长期合作关系。 3、与客户深入交流课程安排，设定切实可行的阶段性目标，提供专业的学习评估支持。 4、完成公司交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、******，性别不限，热爱孩子，关心其全面发展； 2、具备销售或教育领域相关工作经验； 3、心态开放，拥有良好的沟通技巧； 4、能适应高强度工作节奏，抗压性强； 5、以结果为导向，注重目标达成。 上班时间： 周内14:00-21:00（17:00-18:00休息）； 周六日8:00-18:30（12:30-14:00休息）。 福利：餐补、团建、生日礼物等

岗位职责: 1.负责课程的推广和销售，通过各种渠道达成招生目标； 2.与团队成员协作，共同制定有效的市场策略； 3.提供专业的课程咨询和解答服务，确保客户满意度； 4.积极参与团队会议，为课程内容和营销策略提供建议。 任职要求： 1.具有出色的沟通技巧和团队合作能力； 2.对市场营销有深入理解，能够运用多种工具进行客户拓展； 3.拥有快速学习能力，能够适应不断变化的市场需求； 4.具备良好的客户服务意识，能够有效处理客户咨询和问题； 5.能够在压力下工作，具备良好的自我激励和目标导向思维。

——海口嘉和少儿街舞教育诚聘【课程顾问】 （22年本土品牌|5大校区覆盖|无街舞基础要求|无经验带薪培训|90后、00后活力团队） --- **岗位亮点抢先看** 小白友好：入职带薪培训（销售技巧+课程体系+对客话术），老员工手把手教学！ 覆盖海口：5大校区，海甸、白龙、城西、秀英、国贸，工作地点灵活分配，节省通勤时间专心搞钱！ 钱途无忧：底薪3500+提成+不定期评优+节假日福利+年终奖……能力越强赚得越多！ 晋升透明：不定期考核晋升机会（顾问→主管→校区店长），你的努力看得见！ 快乐搬砖：年轻团队、团建多多、扁平化管理，拒绝PUA！ --- **你要做什么？** ①课程推广：参与市场招生推广活动，挖掘潜在需求，为家长定制适合孩子的成长方案； ②客户维护：跟进学员学习进度，用专业服务提升续课率与家长口碑； ③市场活动支持：协助校区活动策划与执行（体验课、赛事、汇演等），吸引潜在学员。 --- **我们需要这样的伙伴** ①热情比经验更重要：应届生/转行小白均可！只要你爱沟通、会聊天、喜欢孩子 ②学习力就是超能力：愿意从零掌握教育行业/销售知识，保持空杯心态 ③正能量小太阳：面对家长学员耐心细致，团队协作不甩锅 ④目标感持有者：对赚钱有渴望，对未来有规划 --- **为什么选择我们？** ——老品牌有底气，深耕少儿教育22年，陪伴超10,000+孩子跳出自信！ ——5大校区扎根海口，用街舞传递快乐能量。 ——家长口碑推荐率行业领先 ——学员多次登上知名舞台/赛事（常年与海南省电视台合作） 一次简历投递可能改变你的职业生涯！期待与您进一步沟通！

——海口嘉和少儿街舞教育诚聘【课程顾问】 （22年本土品牌|5大校区覆盖|无街舞基础要求|无经验带薪培训|90后、00后活力团队） --- **岗位亮点抢先看** 小白友好：入职即享带薪培训（涵盖销售技巧+课程体系+客户沟通话术），资深员工全程指导，快速上手！ 覆盖海口：五大校区分布海甸、白龙、城西、秀英、国贸，工作地点灵活调配，通勤更省时，专注提升收入！ 钱途无忧：底薪3500+高额提成+定期评优奖励+节日福利+年终奖金……能力决定收益，多劳多得！ 晋升透明：提供定期考核晋升通道（课程顾问→主管→校区负责人），成长路径清晰可见！ 快乐工作：年轻化团队氛围，丰富团建活动，管理扁平化，拒绝职场内耗！ --- **你要做什么？** ①课程推广：参与校区招生及市场推广活动，挖掘家长需求，为孩子量身定制成长学习方案； ②客户维护：持续跟进学员学习情况，通过专业服务提高续课率与家长满意度； ③活动支持：配合校区开展各类活动执行（如体验课、舞蹈赛事、成果汇演等），增强品牌吸引力。 --- **我们需要这样的伙伴** ①热情优先于经验：欢迎应届毕业生或跨行业转型者！只要善于表达、乐于沟通、喜爱孩子即可加入； ②学习力就是竞争力：愿意从零开始学习教育知识与销售技能，保持开放学习心态； ③正能量担当：对待家长和学员耐心细致，具备团队协作精神，不推诿责任； ④目标导向型人才：渴望增收，有职业规划，愿为未来努力奋斗。 --- **为什么选择我们？** ——22年深耕本地少儿艺术教育，见证超10,000名孩子在舞蹈中收获自信与成长！ ——五大校区稳定运营，立足海口，以街舞传递积极向上的生活态度； ——家长推荐率位居行业前列，口碑实力双丰收； ——学员长期参与省级舞台演出及专业赛事，与海南省电视台保持长期合作。 一次简历投递，或将开启你的全新职业旅程！ 期待与您深入交流！

天童美语是一家全国连锁的儿童英语教育机构，覆盖28个城市，拥有81家直营校区。海口校区成立于2017年9月，经过七年发展，现已在海口设立三家千平方米规模的旗舰店。因业务持续拓展，现面向社会诚聘专职市场专员。 薪酬福利：底薪3588元+高额提成+丰厚奖金，提供五险一金、较长年假、暑假假期，并配备小区住宿房源。 岗位要求： 1、具备中专或高中及以上学历，热爱教育领域，专业不限 2、性格亲和，具备良好的沟通与表达能力 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、不限性别，有教育培训行业市场或销售经验者优先考虑 5、本岗位不设英语能力门槛 教育理念：阳光天童，亮丽人生的起点，以爱心投身教育事业

岗位职责： 1、接待家长，及时回应客户关于课程的相关咨询，并准确传达课程信息 2、依据学校制定的标准与招生计划，在规定周期内协同达成招生任务，对校区业绩成果承担责任 3、协调教学部门的日常对接工作，组织内部员工开展相关培训及团队管理 4、按时完成学员后续回访与学习进展跟踪服务 5、与客户保持良好互动，提升客户满意度，维护机构品牌形象 6、落实学校交办的其他相关事务性工作 任职要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、热爱儿童教育领域，乐于与孩子相处； 3、对销售岗位有兴趣，性格开朗，主动性强，具备亲和力和服务意识； 4、仪态得体，普通话流利，具备良好的表达能力和团队协作能力； 5、性别不限，有教育培训行业销售或管理经验者优先考虑

薪资待遇：底薪+高提成+高奖金，缴纳社保，年假充足、提供小区住宿房源 岗位职责： 1、接待家长来访，解答客户关于课程的疑问，准确推介课程内容 2、依据学校标准与招生计划，在规定周期内协助达成招生任务，对校区业绩承担责任 3、协调教学部门沟通工作，组织内部员工开展相关培训与日常管理 4、按时完成学员回访及后续跟进服务 5、与客户保持良好互动，树立并维护学校品牌形象 6、落实学校交办的其他相关事务 任职要求： 1、热爱教育事业，专业不限 2、具备亲和力，沟通表达能力强 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、性别不限，有教育培训领域销售经验者优先考虑 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三校区可按住址就近安排 薪酬体系：业内具竞争力薪资，高额提成+丰厚奖金，收入上不封顶 福利体系：社保保障+带薪年休假+国内外团建旅游+集体活动+节日福利+子女免费学 培训体系：入职带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导 晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表薪资、知识与综合能力全面提升 额外收获：视野拓展+人脉积累+管理技能+快速成长通道