公司机电工程师，主要从事地铁机电安装，BIM图纸深化、现场技术沟通交底等

岗位职责： 1.负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理，保障系统稳定高效运行 2.参与机电工程项目方案设计、图纸审核及技术交底，提出合理化优化建议 3. 编制设备操作规程、维保计划及应急预案，定期开展巡检与预防性维护 4. 配合项目验收、资料归档及竣工移交工作，确保符合国家及行业技术规范 5.协同电气、自动化等专业完成跨系统联调与集成测试 任职要求： 1.学历大专及以上，机电工程、自动化、机械电子等相关专业优先 2.具备机电类相关工作经验，熟悉PLC、变频器、低压配电 3.持有电工证优先 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5.责任心强，具备安全意识和团队协作精神

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-02 岗位职责： 1.负责机电工程项目的现场施工管理及协调工作 2.监控项目施工进度，保障工程按计划推进 3.解决施工过程中遇到的各类技术问题

岗位内容： １、负责药品生产设备的运行操作； ２、完成药品生产过程中的相关记录填写； ３、处理生产设备的一般性故障。 任职要求： 1、药学、机电一体化等相关专业优先，或具备制剂（洁净区设备操作）生产经验者；能适应倒班安排； 2、积极学习并掌握设备工作原理，持续提升操作及维护保养能力； 3、具备较强的安全意识与责任心，服从工作安排，执行力强； 4、动手能力突出，善于发现、分析并解决实际问题。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、餐补、定期体检、高温补贴、节日福利

1. 具备注册电气工程师或注册公用设备工程师资格，建筑学专业本科及以上学历，毕业于建筑老八校或新四校者优先，有两年以上相关领域工作经验者更佳，熟练使用AutoCAD及各类办公软件，了解BIM技术，参与过BIM项目实践，具备良好的软件学习能力，掌握Revit操作者优先考虑 2. 应具备一定的方案设计与施工图绘制能力，熟悉国家及地方现行相关设计规范，精通本专业理论知识、业务内容及常用设计工具 3. 工作积极主动，具备较强的判断决策、计划执行、组织协调能力，善于与各方沟通协作，责任心强，富有团队合作意识 4. 有超高层写字楼、医院、地下空间、交通设施、体育场馆、文化博览建筑、高端住宅、星级酒店等类型项目经验者优先

1、负责车间设备的日常维修与维护，开展故障诊断、异常情况处置，制定维修方案并实施调试 2、编制车间设备预防性维护计划及单机大修计划，依据设备运行时长规划零部件定期更换 3、根据设备保养和预修计划，汇总备品备件需求，建立并优化备件库存管理 4、统计分析关键设备完好率、主要设备故障停机率、保养及预防性维修完成情况，结合数据提出改进措施 5、熟悉生产车间设备电气控制原理，具备电气故障排查与控制系统改造能力，执行定期电气维护计划 6、应对突发设备故障，组织应急抢修，保障生产连续性 7、完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1、大专及以上学历，机械或电气自动化相关专业毕业 2、具有食品行业企业5年以上工作经验，熟悉灌装机及包装类生产设备的维修维护 3、掌握车间设备机械维修技能，理解电气控制原理 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 5、具备较强的质量安全意识，工作积极主动，能独立开展维修作业 福利待遇：双休、带薪年假、入职缴纳五险一金、免费奶茶券、提供住宿、发放餐补、节日福利等

杭州市余杭区招木模

嘉兴市桐乡市招粉刷大工和小工

宁波市慈溪市招工地小工/杂工

招聘手工岗位人员。应届毕业生也可应聘。薪资范围为6000至9000元，提供住宿，并给予餐补。工作地址位于鲁戈工业区。

岗位职责： 1、配合推进基地投资项目前期调研工作，搜集并整合相关信息，开展可行性研究，为投资决策提供数据支撑与合理化建议。 2、负责已投项目的后续跟踪管理，定期汇总运营数据，掌握项目执行进度，编制投后管理报告，及时识别并上报异常问题。 3、统筹投资类文件的归集、归档及报告撰写，分析项目潜在风险点，提出改进措施并推动落实闭环管理。 4、全面负责园区设施设备的日常管控，包括巡查、维护、维修协调等，建立完善设备台账，保障设施安全稳定运行。 5、牵头对接合作单位、政府机构等外部组织，维护良好合作关系，畅通沟通机制，协助完成各项协同事务。 6、落实上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，项目管理、投资管理等相关专业优先，985/211院校背景优先考虑 2、具有2年以上相关领域工作经验 3、具备项目运作与对外协调的相关能力 4、具备良好的沟通交流与谈判技巧 5、工作认真负责，细致严谨，执行力强，能承受一定工作压力

岗位职责： 1.负责机电、电气、仪表安装调试。 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行 4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5.配合工程验收，确保机电部分符合国家规范及行业标准 任职要求： 1.机电工程、电气工程或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类项目实操经验，经验要求不限 3. 熟悉机电设备原理、PLC控制及常用自动化系统，持有电工证优先。

1. 负责建筑、工业项目机电安装现场全过程管理，涵盖给排水、强弱电、暖通、消防、智能化等专业，统筹施工质量、进度、安全及成本管控工作。 2. 参与图纸会审、技术交底，编制及优化机电施工方案，梳理图纸问题并提出优化方案，保障施工合规可行。 3. 指导现场施工工序，监督施工工艺，把控设备、材料进场质量，开展现场质量检查与验收，及时整改施工质量隐患。 4. 对接甲方、监理、施工班组及各专业工种，协调交叉施工事宜，解决现场技术难题与施工冲突，保障项目有序推进。 5. 负责机电工程工程量核算、变更签证、进度款申报，整理竣工资料，配合项目验收、整改及竣工结算交付工作。 6. 落实现场安全文明施工管理，排查机电施工安全隐患，规范班组施工操作，规避安全事故。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机电一体化、电气工程、暖通、给排水等机电相关专业。 2. 3年及以上建筑、工业项目机电安装现场管理经验，有完整项目从开工到竣工交付经验者优先。 3. 熟悉机电安装施工工艺、国家及行业验收规范，精通水电、暖通、消防等系统施工要点，可独立处理现场技术问题。 4. 熟练使用CAD及办公软件，具备独立算量、签证、竣工资料整理及结算对接能力；持有机电二建、安全员C证、职称证书者优先。 5. 具备良好的现场统筹、沟通协调及问题解决能力，责任心强、抗压能力强，能适应项目驻场及出差工作。

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

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招聘激光割2名焊门面1名挂钩2名地址:金华市婺城区洋埠镇联系:浙江金华

普工/焊工 450/天无需经验周结 1000 长白班 48 岁以下集装箱厂 13000 普工/焊工免费包吃四餐包住 【面试不收任何费用，上岗后每周可先结800一1000元，剩余工资每月20号一次性发，当天安排宿舍】 一、福利待遇： 1、长白班普工：无需经验，底薪每天100+（250一350/天绩效奖），总共350一450元/天 月薪综合工资 9000一12000左右 2、长白班焊工：有无经验均可，有人教，不需要焊工证，底薪每天100+（300一400/天绩效奖），总共400-500元/天 月薪综合工资 10000一13000左右。 【年薪可达12W左右】 【年薪可达12W左右】 二、要求： 1、20-48 岁，20-41 岁，普工/焊工无需经验，也不需要证，身体健康。 2、 要求会写字/识字 3、 4、纹身均可接受。 三、吃住情况： 一日四餐自助餐免费(四荤三素），免费住厂区宿舍4-5人/间，独立卫生间，无线网，空调热水器柜子都有。 (工衣有专职阿姨洗）生活配套超市/医务室/健身房/电影院等设施。 浙江集装箱厂需要焊工、普工，主要负责打螺丝、贴标签、撕膜等工作，活简单无需经验。 地址: 杭州钱塘区下沙开发区十号大街工业园（具体位置咨询发定位） 车间正有需求，有意向请马上联系我

岗位职责： 1. 按照生产流程完成产品贴标签等基础操作任务 2. 严格遵守车间作业规范及安全操作规程 3. 配合班组长完成日常生产计划与质量自检工作 4. 保持工位整洁，协助做好设备简单清洁与维护 5. 及时反馈生产过程中发现的异常情况 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应坐班工作节奏 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和数数能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识 4. 能接受长白班工作安排（无夜班） 5. 包吃住，提供稳定工作环境与基础生活保障

新能源汽车高压控制装置、充电及放电系统、高压连接器、高压线束 装配工40名 【招聘要求】 男女不限，年龄18-45周岁，服从安排和调动，吃苦耐劳，吃有效身份证件和银行卡 【薪资福利】 19.5元／小时 长白班 站班和坐班都有，随机分配 【上班时间】 上午08:00-11:30 下午12:30-17:00 加班17:30-21:00（有时会延迟到10点） 【发薪时间】 每月25号发放上月工资 【宿舍食堂】 无宿舍，有食堂 中餐和晚餐9元／餐 中午补6元／餐，晚上加班补5元／餐 不加班不享受伙食补贴

江北洪塘电器厂长白班 正式工 折算工价19元-21元/小时左右 时间：8:00--20：00 需求：20人 年龄：年龄18-45岁 岗位：组装 包装 检验 车间：干净、整洁 吃饭：包吃 住宿：包住（带行李来当天安排） 体检：不体检 面试：上午9：00，下午1：00 注意：面试带身份证原件，不要穿拖鞋，短裤。

新产线招普工（无需经验）26元/小时计薪286 元 综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《6 月份》：26/H一天286块 《7 月份》：26/H一天286块 《8 月份》：26/H一天286块 《9 月份》：26/H一天286块 【薪资待遇】：小时工~正式工 {小时工}：26/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） {正式工}：综合7500~9000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外–平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件 8000~9000块/月 【招聘岗位】内保：巡检然后扫描上下班员工身上有没有带产品出来 【食宿情况】：包吃新产线招普工（无需经验）26 元/小时计薪286元综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系！】 工作时间:面议包住，早餐+中餐+晚餐住宿公寓 （4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好 干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认 识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上 班。 工作地址：浙江杭州

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘冲压岗位人员，年龄要求16至45岁，男女不限。涉及组装、包装、检验、弯管、冷锻、焊接、冲压、压铸等部门。薪资福利综合为6000至8000左右。工作环境为坐班，车间配备空调，穿着普通工服，上班可携带手机。福利待遇包括夜班补贴26元，提供工作餐，住宿免费，宿舍为四人间，配备衣柜、桌椅、空调、热水器、洗衣机。

岗位要求：18-45周岁，身体健康，持有焊工证，能看懂图纸拼接最好。会焊3-5mm的板材，会平焊。 薪资福利：40元/小时，月正常工时208-250小时，月综合7500-10000元左右。提供住宿（4人间，家具家电齐全，水电费平摊），免费工作餐。 工作时间：长白班，8:00-17:30，计薪8小时。如安排加班，按实际出勤工时计薪。月休4-6天，具体工作时间以生产计划安排为准。 其他：

招聘焊工，薪资范围为5千至8千。岗位职责包括持证上岗，负责电、气焊焊接及切割工作，严格遵守劳动纪律，按时上下班，坚守工作岗位。根据图纸和工艺的要求对工件及材料进行切割或焊接工作，保质保量，按时完成加工任务。维护保养好设备和配套设施。严格执行操作规程、压力气体安全检查规程、气瓶安全检查规程等规定。按规定穿戴好劳保用品，做好防火工作，搞好安全生产。保持工作场所清洁、整齐，搞好文明生产。密切与其他工种配合，做好设备、工件的检查修理和验收工作。

1、负责公司在线动平衡设备及相关机电一体化产品的研发设计，涵盖电机匹配选型、传动结构改进及系统性能仿真分析等工作； 2、负责公司机电类产品BOM的编制与日常维护； 3、负责编写并更新在线动平衡产品的装配流程、测试标准作业程序以及现场安装交付的操作规范； 4、结合客户需求及行业技术发展趋势，主导产品升级迭代的技术规划。 1、本科及以上学历，电子工程、自动化、机械等相关专业背景； 2、具备精密传动系统与机电产品开发经验，有在线动平衡设备设计或现场调试经历者优先，掌握动平衡基本原理与实施流程，具有机床领域工作经验者更佳； 3、3~5年相关工作经验； 4、具备良好的团队协作与沟通能力，工作态度积极，责任心强； 5、能接受occasional出差安排。

负责设备的维护与保养，确保生产线稳定运转

一、招聘需求： 1、学历要求：本科； 2、专业要求：电气、自动化、水利相关专业； 3、工作经验要求：3年及以上浙江省数字化改革相关项目实施工作经验； 4、入职时携带个人近3个月的体检报告。 二、岗位描述： 1、承担公司数字化项目的落地执行与全过程管理，包括行业专用感知设备（如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据的采集、传输与处理）的系统集成，以及闸泵站、自来水厂、工厂等系统工程的监测与控制功能实现。 2、对项目实施过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、施工安全及现场文明作业进行监督与协调，确保各环节有序推进，及时应对并处置突发情况。 3、负责项目各类技术文档的编制、汇报材料准备、用户培训、验收资料整理及回款跟进等相关工作。 4、协助设计团队开展项目前期的招投标支持工作。 5、熟练使用常用办公软件，尤其是Word、Excel和PPT，具备独立撰写施工管理类报告的能力。 6、掌握各类感知设备的调试技术，熟悉Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。 三、公司简介： 公司专注于水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应，业务覆盖水利数字化转型相关的硬件集成与软件开发。同时积极拓展多场景融合应用，布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向，致力于构建完整的数字化服务体系。 公司坚持科技引领发展，获评省级科技型中小企业，通过多项ISO国际管理体系认证，拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年营业收入超5000万元，项目遍及浙江、上海、江苏、江西等重点区域，累计完成交付项目50余个。 团队由一批高素质专业技术人才组成，核心成员均具备10年以上水利信息化领域实战经验，拥有扎实的项目执行能力与技术创新实力。秉持“科技赋能水利，智慧驱动未来”的使命，持续为客户提供高效可靠的数字化解决方案。 四、福利待遇： 1、工作时间9：00-17：30，享受国家法定节假日，周末固定双休（节假日期间不调休）； 2、缴纳五险一金、提供年度体检、年终绩效奖金，保障员工基本权益； 3、享有约20天带薪春节长假，配备舒适办公环境，定期组织团建、聚餐活动，发放节日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年至少安排一次国内外团队旅游。

岗位职责： 1、承担电气系统的方案设计、设备安装、调试与日常维护，保障系统安全稳定运行； 2、参与项目机电环节的规划与技术设计，提供专业化的技术支持与实施建议； 3、协同各部门推进项目进度，确保工程按时完成并满足质量要求； 4、及时处理现场出现的技术故障，提升机电系统的工作效能； 5、关注行业前沿技术发展，推动技术升级与工艺优化。 任职要求： 1、电气、自动化或相近专业毕业，具备本科及以上学历； 2、掌握扎实的机电工程基础理论，了解相关行业标准与规范； 3、具备优秀的项目执行能力和团队协作意识，能独立开展工作； 4、有3年以上机电工程领域实际工作经验，具备完整项目经历者优先考虑； 5、沟通表达能力强，善于分析和解决问题，适应高强度工作环境。