任职要求： 1、学历要求：本科及以上； 2、专业要求：理工科相关专业； 3、工作经验：具备6年及以上在半导体6、8寸晶圆制造领域的工作经历。 岗位职责： 1、通过监控空调、无尘室、冰热水、锅炉、冷冻机组等系统的运行参数，及时识别并处理系统异常，预防潜在故障发生； 2、依据生产或工程等相关部门提交的需求工单，指导系统工程师完成问题排查与解决； 3、组织落实机电系统设施的预防性检测、能耗统计及节能评估工作，推动实现节能降耗目标； 4、汇总机械系统运行中的各类问题，并及时向上级主管汇报，保障问题高效闭环处理； 5、负责新员工的技术培训与考核，协助其快速掌握系统操作；承担技术文档编写、培训资料制作及相关知识传递与团队能力建设； 6、科学制定空调、无尘室、冰热水、锅炉、冷冻机组等机械系统的维护计划，统筹备品备件、耗材管理及预算控制，保障系统稳定运行；根据公司产能规划，组织实施系统扩容项目，确保满足生产需求； 7、严格执行公司信息安全管理规范，积极贯彻各项信息安全措施。 工作地点：浙江绍兴 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、通讯补助、周末双休 公司将会为您提供一个公平、公正、公开的发展平台，期待您的加入！

伺服电机调试 用笔记本电脑调试 3 台伺服电机 工作内容简单，按照厂家提示操作就可以 工作时间自由，薪资日结！

一、 岗位介绍 岗位的核心职责：负责智能电箱的装配、打包及发货全流程，确保产品能够安全、准确、高效地送达客户。 二、岗位要求 专业背景：具有电气工程、机电一体化、自动化或相关工科专业背景（中专/高职/大专/本科均可，注重实操能力）。该基础有助于理解产品原理、识读技术图纸并完成规范测试。 技能基础：具备较强的动手能力，有电路接线、元器件辨识及使用基础工具的实际经验者优先。 态度素质：工作认真负责，执行力强，能适应生产环境的工作节奏，具备良好的协作意识。 稳定性：期望候选人有长期在公司发展的意愿，共同成长。 三、工作内容详解 识图作业：能准确理解装配图纸和工艺指导文件，掌握不同型号智能电箱的结构特点与装配标准。 装配操作：依照图纸和技术规范开展智能电箱的组装，包括元器件安装、线路连接、结构件固定等工作，需具备一定的实操能力和电气常识。 功能检测：完成组装后，执行全面的功能与性能测试，确保每台设备符合出厂质量要求。将使用专业检测仪器，需掌握基本电气原理和测试流程。 包装发运：对检验合格的产品进行标准化包装。根据产品特性与运输条件，合理选用防静电、抗震、防潮等防护材料，保障产品运输全程“零损伤”，要求细致严谨、责任心强。 流程贯通：本岗位贯穿从装配到出货的完整链条，是生产流程中关键的衔接环节。 三、岗位的技术性与成长空间 虽然岗位涉及打包发货，但实际工作内容“远超表面”。你将直接接触公司核心的智能电箱产品，深入了解其内部构造与运行机制（特别是机电与电气部分）。 工作中综合运用识图、装配、测试等多项技能，需依托一定的电气知识进行判断与操作。这是一个极具价值的学习与实践平台，有助于系统掌握智能硬件产品的生产全过程。

工作内容 1.负责机电类产品在生产、装配及检验环节的相关操作； 2.在生产过程中及时识别问题并向上级汇报。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业基本条件； 2.工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神； 3.有从事机电工程相关工作的实践经验。

1、负责生产设备及动力设备的规划与设计、调研与采购、安装与调试、运行维护、技术改造、 更新换代及报废处理等全过程管理工作； 2、开展设备技术状态评估与鉴定工作； 3、负责设备备品备件的管理与统筹调配； 4、监控设备运行状况，制定预防性维修方案及修理计划；保障设备安全运行，组织事故分析与处理，落实改进与预防措施； 5、具备大型企业设备管理实践经验，熟练使用CAD制图软件，熟悉仪表操作与维护

岗位职责： 1. 独立承担管道设备类项目方案、质量计划、需求计划等技术文档的编制，并推动执行落地； 2. 全面负责项目现场实施过程中的内外部协调与对接工作； 3. 主动响应并处理现场各类技术问题，组织班组保障项目顺利推进； 4. 承担管道技术领域的总结分析及相关管理任务； 5. 完成上级部门交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备扎实的专业技术基础，掌握相关技术标准与规范； 2、具有3年以上相关领域技术工作经历； 3、具备较强的沟通协调能力及现场问题应对处理能力； 4、责任心强，具备良好的团队合作意识； 5、能熟练使用OFFICE等常用办公软件； 6、身体健康，无不良从业记录；

岗位职责： 1、负责机电系统的设计、安装、调试与维护工作，保障系统安全稳定运行； 2、参与项目初期技术评估与方案设计，提供专业化的机电工程技术支持； 3、统筹协调各施工团队，监督机电工程的施工进度与质量，及时处理现场技术难题； 4、开展机电设备的日常巡查及维护保养，编制并落实设备检修计划； 5、参与工程项目验收环节，确保机电部分满足设计要求及相关安全标准。 任职要求： 1、具备机电工程、电气工程或相近专业本科及以上学历； 2、具有3年以上机电工程领域工作经验，有大型项目经历者优先； 3、掌握机电设备安装、调试与维护流程，熟悉行业相关国家标准与规范； 4、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能高效应对和解决现场问题； 5、持有相关职业资格证书者可优先录用。

一、岗位职责1、设计管理工作：统筹电气设计团队的组织与协调，制定设计进度计划并监督执行，全程把控设计质量，及时处理设计过程中的各类问题。负责与外部设计单位、供应商及项目部对接沟通，保障电气设计方案有效落地。 2、技术文件编制：编制电气设计相关技术资料，包括设计说明、图纸、设备选型清单等，确保内容准确完整。参与项目招投标过程，提供电气专业技术支持与咨询意见。完成单个项目总结复盘，协助推进公司电气设计标准化体系建设。 3、现场技术支持：深入施工一线，提供电气专业的设计指导与技术服务，解决施工中涉及电气设计的技术难题。参与工程竣工验收，对电气设备的安装质量、调试过程及运行状态进行核查与评估。 4、成本与概算控制：配合设计经理开展电气部分的成本管控工作，优化设计方案以降低项目支出。结合项目实际，归纳强弱电专业造价规律，协助商务条线建立相应的概算标准。 三、任职要求 1、基本条件：遵纪守法，具备良好的职业操守和团队协作意识，身体健康，能适应较高强度的工作节奏。 2、教育背景：本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、工业电气自动化等相关专业。 3、工作经验：5年以上工业建筑领域电气设计或设计管理经验，熟悉工业建筑电气设计流程及相关规范，具备EPC项目电气设计管理经验者优先考虑。 4、专业技能：熟练使用AutoCAD、天正电气、EPLAN等电气设计软件；掌握工业建筑电气设备的选型、配置及安装要求，了解电气系统调试与运行管理；具备较强的分析判断与问题解决能力，可独立完成电气方案的设计与实施。 5、沟通能力：具备良好的沟通协调能力和表达能力，能够与内外部多方高效协作。 6、其他要求：能接受出差安排，适应施工现场工作环境，学习能力强，富有创新意识，愿意持续提升专业技术水平。

一、岗位核心定位 负责混凝土管片生产线（钢筋笼焊接、管片浇筑、养护、脱模、吊运等）、配套设施及厂区高低压电气系统、自动化控制设备、电机与传动装置的日常巡检、维护保养、故障抢修与安全管理，保障生产连续稳定、电气安全合规。 二、日常巡检与维护 1. 生产线电气巡检：每日巡查管片生产线关键设备电气状态，包括搅拌主机、振动台、模具开合机构、钢筋笼滚焊机、焊接机器人、行车/龙门吊、输送皮带、空压机、养护窑温控系统等，检查电机、变频器、PLC、传感器、控制柜、线路及接地装置，做好巡检记录。 2. 配电系统维护：负责厂区高低压配电室、变压器、配电柜、电缆桥架与线路的日常巡检、清洁、紧固与绝缘测试；严格执行停送电制度，落实停电挂牌（LOTO） 安全措施。 3. 预防性保养：按计划完成电气设备定期保养，如更换老化元件、紧固接线端子、润滑电机轴承、校准称重/温度传感器、检测防雷接地与绝缘电阻，预防粉尘、潮湿环境引发的电气故障。 4. 辅助设施维护：负责厂区照明、动力线路、给排水泵、通风设备、消防电气设施的维护与检修；规范临时用电搭设与拆除。 三、故障抢修与维修 1. 快速响应：生产期间电气故障（如设备停机、跳闸、电机烧毁、控制失灵）15分钟内到场，优先恢复搅拌、浇筑、养护等关键工序，减少停机损失。 2. 专业维修：负责电机、变频器、PLC模块、接触器、继电器、传感器等电气元件的拆解、检测、更换与调试；排查并修复线路短路、接地、接触不良等故障。 3. 维修记录：详细记录故障现象、原因、处理过程、更换部件及停机时间，归档备案，为设备台账与技改提供依据。 四、设备安装与技改 1. 新设备配合：参与新购管片设备（如新型模具、自动化焊接设备）的电气安装、接线、调试与验收，确保符合工艺与安全标准。 2. 电气技改优化：配合技术部门实施电气改造，如电机变频节能、PLC程序优化、生产线联动控制升级、老旧线路改造，提升设备稳定性与生产效率。 3. 备件管理：协助编制电气备品备件计划，负责备件领用、登记、保管与废旧件回收修旧利废，控制维修成本。 五、安全管理与合规 1. 安全作业：严格遵守电气安全规程，持证上岗（低压/高压电工证），穿戴绝缘防护用品，杜绝违章带电作业；落实动火、临时用电审批制度。 2. 隐患排查：定期排查电气安全隐患（如线路老化、接地不良、过载运行、防护缺失），及时整改或上报，防范触电、火灾、设备损坏事故。 3. 培训与执行：参与安全与技能培训，熟悉管片生产工艺、设备安全操作规程及应急处置流程；配合安全检查，落实整改要求。 六、其他工作 1. 负责所辖区域电气设备、配电室、维修工具的6S管理，保持现场整洁、工具完好。 2. 配合机修、生产、技术等岗位协同作业，完成上级交办的临时任务。 七、任职基本要求 • 持有效特种作业操作证（电工），1-3年以上建材/混凝土行业电气维修经验。 • 熟悉混凝土管片生产线电气设备（搅拌、振动、焊接、行车、PLC/变频器）原理与维修。 • 掌握高低压配电、电机控制、自动化仪表及安全规范，能独立排查与抢修故障。

岗位职责： 1、负责机电系统的规划、安装、调试与维护工作，保障系统高效稳定运转； 2、参与项目初期技术分析与方案设计，提供专业性的机电工程技术支持； 3、统筹协调各施工团队，把控机电工程的实施进度与施工质量，及时处理现场技术难题； 4、开展机电设备的日常巡查与维护作业，编制并落实设备检修与保养计划； 5、参与工程竣工验收环节，确保机电部分满足设计要求及相关安全标准。 任职要求： 1、具备机电工程、电气工程或相近专业本科及以上学历； 2、具有3年以上机电工程领域实际工作经验，有大型工程项目经历者优先； 3、掌握机电设备安装、调试与维护的操作流程，熟悉行业相关的国家规范与技术标准； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能独立应对和解决施工现场问题； 5、拥有相关职业资格认证者在同等条件下优先录用。

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核心职责： 1、负责非标自动化设备调试及维护工作，确定设备稳定工作。 2、积极响应领导安排、完成其他相关的维修、维护及保养工作。 任职要求： 1、有生产企业工作经验者优先。 2、熟悉相关专业知识技能。运用范围：信捷、欧姆龙、汇川、西门子系统。

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岗位职责： 1.负责机电系统的安装、调试及运行维护工作 2.解决现场机电故障，优化系统运行效率与能耗表现 3.配合施工进度协调各方资源，保障机电工程按期高质量交付 任职要求： 1. 机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类项目实操经验，经验不限 3.具备基础CAD识图能力，能独立完成技术交底与现场指导 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和安全意识

泰鼎新能源，擎鼎具身智能科技 普工：作业员，男女不限，18-40岁，大量要人，不查流水！ 商清部门： 品质：IQC，IPQC，男女不限 男女不限，18-40岁，民族不限，简单面试，无纹身，会写字，当天面试，当天安排宿舍！！ 工资结构：底薪2430＋全勤200+学历补助100-300＋岗位津贴300-800+绩效300-800+交通补贴200+夜班补贴20元每天+奖金+生日福利等，综合工资6500-8000左右，厂里有食宿，空调热水器等！每个月15号发工资， （厂里直接） 下午一点面试

【薪资待遇】 月薪6000-8000元以上/月 每月入手工资均不低于6000元每月（月薪=底薪+全勤+绩效+生产奖金+技能津贴+岗位补助+各种福利津贴+加班费） 工作时间：每周5天8小时制，之外算加班，平时加班1.5倍，周六日2倍，节假日3倍。 每月10号准时发放工资！ 【招聘要求】 男女不限，年龄22-45周岁之间，身体健康，无前科案底。会26个英文字母即可！ 【招募岗位】 普工操作工：所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服、(培训期间根据根据个人能力分配岗位) 【厂区福利】 1、工作餐：三餐免费，四餐一汤，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等！ 2、提供公寓宿舍，4-6人间，空调，洗衣机，无线网，24小时热水，独立卫生间，有空调和洗衣房基本设施齐全；方便求职者拎包入住。 3、工作环境：国际化生产车间，24小时恒温恒湿，环境舒适 4、发放年终奖、生产奖金、结婚礼金、生育礼金、生日礼金等 5、员工享有国家法定假(每年15天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期 6、晋升空间：公司一年有4次晋升机会，公司为员工提供公平、公正的晋升机会；可通过内部统一考试晋升。 7、公司人性化管理。 8、一旦入职，衣食无忧

1、数控操作工：10名 要求：1年以上工作经验，具备一定的数控操作知识，了解加工零件的尺寸要求及量检具的测量方法，对工作负责，能够吃苦耐劳，需要适应夜班两班倒

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急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 六，工作地点； 江苏常州

薪资待遇 18元/小时，综合月薪6500-7500元！ 加班越多越赚钱，阶梯式高额加班费： 当日超出10小时后，每小时额外+7元 → 25元/小时 当日超出13小时后，每小时额外+15元 → 33元/小时 额外还有月绩效0-1000元不等 算一笔账：正常12小时=216元，加班到13小时=241元，加班到14小时=274元！ 长白班+全坐班+空调车间：长白班不用熬夜，全坐班不用站一天，空调车间四季舒适！ 加班越多越赚钱：阶梯式加班费，超10小时就涨到25元/时，超13小时涨到33元/时，想赚钱的福音！ 吃住免费+吃住在厂：工作餐免费（每餐7元餐标，，住宿免费，水电均摊。吃住在厂，上下班不出大门，省交通费省时间！ 加班多，工时高：长白班早八晚九，有效工时12小时，加班多、工时高达360H/月，不愁没活干！ 不限背景：不卡人不挑人，能干活就行！ 18-49岁环境好相处，有安全感！ 岗位要求 年龄：18-49岁 不限学历，无需经验 需手部灵活，能适应手工活 工作内容 主要生产化妆品瓶子 负责包装、检验、贴标签等工作 管理人性化，基本全坐班 食宿待遇 工作餐免费 住宿免费 4人间寝室 水电均摊

电表厂组装质检 简单轻松 有长白班可安排 可自己选择两班倒模式 坐班 恒温车间 不穿无尘服 工作简单 无需经验可做 面试成功当天安排住宿 主要电表组装打包 小时工工资25-26 综合薪资7000-8500左右 宿舍4人间 里面设备齐全 1：工作内容:主要组装，包装，贴标签，品检，工作简单轻松易上手。 2~恒温车间，坐班，包吃包住，可带手机，有白班，可以按照自己的需求自行选择! 3~交通便利，有绩效，全勤奖，工龄奖，年终奖等等福利等你来拿! 4~要求男女不限，年龄16-48岁，无案底，无大面积纹身! 福利待遇: 1~住宿:4人间标准宿舍配有独立卫生间，空调，热水器，洗衣机等。 2~吃饭:3菜一汤，厂区食堂，凭厂牌吃饭即可! 3~生活区情况设施应有尽有，华联超市，饭店，各种商业小吃，休闲娱乐设施等齐全!

日结！周王庙五金厂工人，融焊岗位，20元/小时，要求45周岁以下，做一天两天的不要，包吃，有意者致电

工期暂定两个月，优秀的可以留下来长期做 要求：有大型汽车工厂喷漆经验，会结构件底漆，面漆，45岁以下，两班倒 薪资：35元/h，夜班补贴40元/班，月综合收入：10000-12000 发薪日：20号，可预支 福利待遇：包吃住(2荤2素一汤)，住宿免费(3-4人间，有WiFi)，夜班补贴 工作内容：喷涂客车、货车车头面漆、金属漆

一、岗位职责 1.负责产线电气设备故障维护 2.参与制定产线检修计划以及参与产线电气设备检修 3.负责产线电气设备安装、调试以及合理化改造 4.负责产线电气自动化程序编程、优化、升级 5.参与电气设备与控制知识培训工作 6.参与产线电气设备元件统计和做好备件库存 二、任职要求 1.电气自动化相关专业； 2.两年以上电气自动化控制经验、熟练电气控制安装调试流程； 3.会电气识图和电气控制画图、熟悉电气设备控制原理、熟练PLCStep7软件使用以及WINCC软件组态、会组态触摸屏以及变频器通讯应用等。