龙岗龙城公园招聘兼职18-50岁，20元一个小时，包吃中餐10:-20:00，制作售卖糕点，要求积极主动勤快会叫卖，

销售真空镀膜厂金靶材，需要外出跑业务，需要销售，年龄26-36岁，底薪加提成

认真负责，有责任心，吃苦耐劳，肯学习，有经验者优先

经验者优先，18-35岁

【特卖兼职】 品牌：卓诗尼(鞋) 地址：白石龙地铁站民治星河COCO CITY一楼 时间：即日起 工资待遇：直落200，再➕2%提成 招聘要求：22-45周岁.会卖货，会开连单会搭配，性格开朗，有责任心，销售积极主动，有责任心，非诚勿扰。 联系电话：

1，经验不限 2，接受应届毕业生

1、齐全岗前培训，有人带 2、公司很注重团队氛围 害羞的同事不要慌我们老同事都会带着新同事快速融入集体 3职责：销售主要负责对接企业老板过来学习我们的管理课程，后续会有领导、老师协助我们成交做服务 任职资格 1、学历：不限， 2、经验：不限，只要你愿意学习 3、年龄：18-35岁之间（男女不限） 4、口齿清晰、普通话相对标准。性格活泼开朗，喜欢与人交往 5、真正的热爱自己；喜欢教育行业！ 6、坚守自己梦想；有强烈的企图心；不甘平庸！ 7、有梦想、能吃苦，有韧性，敢挑战 8、可接受无经验小白（可接纳应届生）内部有齐全的岗前培训 薪资福利 1、年综合收入：10万-50万以上，上不封顶 2、新人入职免费培训+旅游+年底分红 3、公司最高提成及分红奖：10%-50%，每增加5万业绩，提成增加5% 岗位优势 1、环境：环境舒适，上班轻音乐，零食，下午茶 2、同事：90后至00后，无代沟，年轻发的青春群体 3、晋升：在这里晋升不分年龄，只看能力和欲望 3、工作时间：9：00--18：00 4、公司提倡“以老扶新”，“团队作战”的合作方式，提供全面的岗前培训、专业产品知识培训、管理能力等综合培训 5、节假日福利、生日会、聚餐、各种团建活动、旅游、年底放假、年假20天以上 6、公司地址：宝安区新桥万科星城商业中心2栋2805A室 乘车路线 马安山地铁站A出口—有直达公交车B835直接到公司楼下万科星城南下车，公交车10分钟一趟 你忍心蜗居在不到10平米的小屋里吗？你忍心看着自己的女朋友和你奋斗一辈子还供不起一套房吗？你忍心看着你父母缩衣节食把仅有的一点养老金帮你还房贷吗？这里就是你实现梦想的地方——智华传奇深圳运营中心—企顺顺企业管理咨询有限公司 公司介绍： 我们是一家专注企业教育的培训机构，企业家幸福、企业轻松管理的试验者和开拓者，致力于将国际国内关于企业发展、组织成长、商业策略、个人修炼等方面的卓越智慧，奉献给所有企业家，以推动“卓越领袖、卓越家庭、卓越企业”的教育工程。 为更好顺应社会发展，为客户提供更优质、更专业服务，帮助客户更快实现产业升级，同时也为自身内部员工提供良好的发展空间和平台，实现价值最大化，企业将持续深度改革。

深圳市宝安区招其他销售职位

能连着做过年不回家

我们的工作： 1. 发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2. 及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3. 维护公司客户数据：更新用户信息； 4. 遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 5. 至少一年销售经验，业务能力强，勇于不断挑战自我； 6.学习及适应能力强，能快速适应新环境 7.有销售经验者优先。 8. 5000-15000元/月，按利润提成。 9.试用薪资：5000/月+提成

深圳市南山区招拆除/运渣

深圳市宝安区招指挥/司索工、门式起重机司机需要持广东省住建厅发证（弹性工作制，工资面议）

深圳南山找室内电梯顶班司机差不多10天。200一天。。包住不包吃。加班多。几乎天天加。一个钟20元。

一、公司介绍： 佰草集团旗下27家分公司、15大运营中心：广州、深圳、佛山、北京、杭州、郑州、武汉、成都、重庆、长沙、济南等，是一家集研发、生产、招商、销售于一体化的全闭环集团公司，有3万平方现代工厂，博士后研发团队。 项目介绍： →细胞级．等离子美白嫩肤抗衰项目，能够代替激光／光电项目／水光针／皮秒等，不伤肤，无疼痛感，操作30分钟，达到医美级美白嫩肤效果！完全不反黑 →一次性解决80％的皮肤问题，比如黄黑粗、斑敏痘、炎症、击退老化细胞、清除皮肤内的重金属和护肤品残留，美白淡斑，不反黑，0风险， 0尴尬期，一次操作及时性效果达30%。 重点：国内最新三合一品项，普及率90％以上 二、市场优势： 「一线明星钟丽缇代言」 「 CCTV 品牌中国栏目推广」 「中国人保承保1000万」 「国家认证3A级诚信企业 三、:9:30--18:30中午休息1.5小时（看自己不强制加班） 周日固定休息（另一个月额外4天调休）总8天休，请假不扣工资 ，工作氛围超级轻松！

招聘：saas专家 薪资：10000-15000元 客如云直营广州分公司招聘： 1、基于公司战略，负责行业Saas系统的销售，产品包括：门店收银点餐系统、供应链系统、会员营销、服务等； 2、执行公司的行业运营策略，为商家赋能，帮助商家向数字化方向转型，达成业绩考核及个人成长的各项目标。 3、建立良好的客情，促进商家与公司深度合作。 4、与公司各部门配合，及时处理商家的反馈、投诉和建议，提升商家满意度。 5、挖掘自身工作潜力，收集当地的市场信息，并收集客户对产品、运营、技术的需求，推动改进。 职位要求： 1、个性开朗，精力充沛，抗压能力强； 2、具备较强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展； 3、热爱销售工作，善于挑战，有强烈的成功欲望和企图心； 4、为人正直、诚信、吃苦耐劳，对工作有激情，具有团队精神； 5、对新餐饮，新零售或互联网商业模式有思考和兴趣，有餐饮行业或Saas产品销售运营经验以及资源的优先。

可以兼职，跑出一个客户给多少钱面谈

招聘：家族办公室储备经理人 薪资：面议 服务中高净值客户。设计家庭财富保障；资产代际传承；保险金信托等方案。为客户对接家族办公室平台上的一揽子服务内容（财富规划，精英教育，品质生活，家族家风），做客户身边靠谱专业的规划师。学历：大专以上专业：教育行业，医疗行业，高端房地产销售，保险销售，银行大堂经理，基金证券从业者优先考虑待遇：责任底薪3000元～15万，业务提成，管理收入，季度奖金，年终奖金，激励，长期贡献奖，养老健康教育法税综合金融等培训，择优清北复交游学，国内外旅游，年度体检

诚招（兼职业）务员 主营：管道清洗｜吸污抽粪｜管道检测｜非开挖修复 主攻：各大酒店、商业广场、厂区、小区后勤维保 合作模式：去本分利纯利直接提成30% 有酒店、工程人脉资源均可合作 联系方式：何先生 非诚勿扰，诚意合作

行政楼层接待员 薪资福利:每周5天工作日，法定年假及福利年假，法定节假日；五险一金、补充医疗保险及雇主责任险；营养健康的工作餐；多种选择的员工宿舍；特殊班次及相关技术证书补贴；社交媒体好评奖励；年终奖金；销售奖励；认可激励奖励；具竞争力的人才推荐奖；潮流时尚舒适的工服；放松愉悦的工作氛围及丰富多彩的员工关爱活动；员工兴趣俱乐部；强大的培训及人才发展体系(酒店及洲际集团）；洲际集团全球内部调转、晋升发展机会；洲际集团酒店住房员工价&亲友价；多元、平等、包容的企业文化；专业、提供支持的管理团队 面试时间：周一 - 周五10：00 - 17：00；扫描左侧二维码即可进行视频面试；邮箱: 工作地址:北京市朝阳区南三里屯路一号

岗位职责： 1、完成公司规定的各个销售指标； 2、遵守公司的规章制度，责任分工； 3、建立良好的客户关系和沟通渠道，挖掘市场的潜在客户，聆听并了解客户的需求； 4、充分掌握市场和竞争对手的信息，并向管理层及时汇报； 5、充分理解公司可以提供的解决方案、竞争能力和优势，准确向客户传达和进行游说工作； 任职资格： 1、中专及以上学历，市场营销等相关专业；  2、Office操作熟练，能独立完成报价、方案、标书等文件； 3、熟悉相关产品知识和行业客户； 4、其它素质要求：谈判技巧；沟通和交流技巧；团队合作精神、双赢思维等； 主营业务：（植物租摆） 了解租摆养护服务 平时在办公楼随处可见一些绿植的摆放。 日常可能会想为什么每天看见的植物都是鲜活的，是如何去维护的呢?如果是自己维护是否会要花费大量时间，并且养不了多久植物就会干枯。此时这便是花卉租摆发挥的用处，通过植物租赁，客户完全可以不用去打理植物，租摆方从植物的进场、日常维护、撤场全程提供服务。 花卉租摆字面意思是花卉植物的出租，租摆其实不仅仅只是出租植物，它是商业和艺术的结合，通过艺术来打造商业，让其增加趣味。花卉租摆促使了摆花艺术的诞生，人们对美学的追求，促使不断地去探索，不断地去完善这个体系。 花卉租摆业务流程： 1.与客户洽谈客户意向 2.设计绿化服务方案 3.制作报价清单 4.洽谈、签订合同 5.植物运输、进场摆放 6.日常绿植养护 7.更换干枯绿植 8.维护客户日常反馈 底薪浮动底薪+社保+ 前三个月适应期4000元保底 转正后底薪3000-8000元随业绩浮动 业绩提成：6%-15%+客户开发奖励 （合同额）业绩：＜36000元/年，提成6%+2%开发奖+底薪3000 （合同额）业绩：＜60000元/年，提成8%+2%开发奖+底薪4000 （合同额）业绩：＜100000元/年，提成10%+2%开发奖+底薪5000 （合同额）业绩：＜150000元/年，提成12%+2%开发奖+底薪7000 （合同额）业绩：＞150000元/年，提成15%+2%开发奖+底薪8000 写字楼办公室的植物租赁是按年签订合同，按月付费。 另：每个新开发的客户付月植物租赁费时，假设月租2000元，则每月租金里面的 2% 是新客户开发奖励，每月和公司一起收益，开发客户越多躺赢收益越大，只要客户不倒就一直享有，。 现金奖励： ＞100000元/年，奖励500元 ＞200000元/年，奖励1000元 ＞500000元/年，奖励2000元 （签订合同，，公司将预付50%提成） 条件合适的可以直接电话与本人沟通，每天简历太多招呼不过来。

1、负责公司变频器、伺服电机、步进等产品的市场推广与销售工作 2、积极拓展新市场，开发新客户资源，提升产品销售业绩 3、收集所辖区域内的市场动态信息，并对竞品情况进行分析研判 任职资格： 1、本科及以上学历，自动化、市场营销或相关专业背景 2、具备2-5年销售领域工作经验，销售成果优异者优先考虑 3、责任心强，性格积极开朗，能承受较强的工作压力 4、具有强烈的成功意愿和追求收入增长的内在动力 5、本岗位需自行配备小车，公司提供车辆补贴 工作时间： 每周工作五天半

led灯带及灯具生产制造，专注亚马逊等电商平台，主营led类产品销售

12项乐有家人特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 如此丰厚的福利，只为等待优秀的您！别再犹豫，赶紧投递简历，加入我们的大家庭，一起共创辉煌未来！ 【我们的优势】 1、关于薪酬，入职半年平均月收入2.3W+，入职一年平均月收入3W+ 2、关于氛围，已经完成职场整顿的新营销团队； 3、关于实力，市占率和人均收入同步遥遥领先的新营销团队； 4、关于发展，可以零成本内部创业的新经纪队伍。 【我们的薪酬-专属定制】 1、如果你是行业新人，想要有一个薪酬保障： 本科最高9000（底薪补贴5000+1000量化+3000绩效） 大专最高8000（底薪补贴4000+1000量化+3000绩效） 3个月新手保护期无业绩考核。 团队入职大学应届生，近三个月本科月均到手7935元，大专月均到手6884元，没有一点水分。 2、如果你有行业销售经验，更在乎后期的提成： 根据能力，入职定岗4600-7500元，55-80%超高业绩核算奖金，公司数据统计；80%的员工入职一年以上人均收入3万+。 【工作内容】 一手房代理、二手房买卖租赁，为业主客户提供高效、精准、超值的全价值链服务，打破传统销售性质，不需要喝酒应酬，不需要地堆，不需要纯电销模式，更多的是通过线上线下结合，组团合作，网络推广，有一对一带教。 【你关心的部分】 关于休息：每周休息1.5天； 关于福利：五险一金，提供住宿，一对一导师带教 【工作地址】 深圳1千多家，南山，福田，龙华，宝安，罗湖，龙岗均有门店 【培训及晋升机制完善】 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

熟悉小红书、抖音、视频号等主流社交平台的运营规则、内容风向及推荐机制。 执行力强，能高效落地各项操作任务。 具备销售思维，注重结果与转化效果。 软性能力要求： 网感敏锐，学习速度快，能迅速捕捉并应用热点信息。 自我驱动力强，可独立推进工作进程。 简单来说，会熟练使用手机即可上手 薪资结构： 底薪：4500元 1：日结订单收入150-300元不等+额外奖励（表现优异者日收入可破千） 2：多劳多得模式，日结收入区间6k-3万元 提供全程实操培训，包教包会，掌握后可带领个人团队 晋升路径： 经销商 → 合伙人 → 联合创始人 → 执行董事

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求 岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

岗位职责： 1，开发新客户，维护老客户，挖掘潜在的客户； 2，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 任职条件： 1，大专及以上学历； 2，熟练使用基本办公软件； 3，年龄24-34岁，五官端正，口齿清晰，活泼开朗，有较强的沟通表达能力； 4，对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉；有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有较强的学习和抗压能力。 薪酬福利： 1，前半年无责保底8058元 2，提供入职岗位技能专业培训； 3，因公外出：有行政车接送，差旅费，公关费报销； 4，定期举办：内部竞聘升职，晋升空间：助理-专员-经理-总监； 5，团队活动：生日聚会，联谊活动，文体活动，户外拓展； 6，个人福利：社保，年假，内外部培训，生日假等。

1.本公司主要销售智利进口红酒，国产原浆精酿啤酒，拥有自主品牌“金智羊”，国内高端酱香白酒。 2.本职位属于自主管理式，自己做自己的主人，你的酬劳与付出成正比。 3.本职位主要核心为客户渠道拓展 线下：开发经销商/终端门店，开发烟酒店、高端餐饮、商超、企业客户（如商务宴请采购、年会礼品采购）、高端会所等渠道，建立稳定合作关系； 线上：对接电商平台（淘宝、京东、抖音）咨询客户，通过直播互动、私域社群运营转化潜在客户，拓展线上流量； 礼品渠道：挖掘节日团购（中秋、春节、国庆）、企业定制礼品需求，对接礼品公司、婚庆渠道、会务公司等资源。 4.年龄性别不限，无不良嗜好，为人诚信。

成人用品线上销售也是正经的 我们懂，这行有点"特别"，但其实它跟卖护肤品，保健品没啥两样，只是更私密，需求更大! 工作内容：线上对接客户，介绍/推荐成人用品，促成订单，公司提供完整话术+培训，不打电话不跑业务，在家就能做! 要求：18-40岁，会聊天，肯学习，有销售经验优先，性别不限，不社恐! 工作时间：完全自由，一部手机就能开工! 不尴尬，不复杂，就缺一个敢尝试的你!想赚钱又不想受拘束?来聊聊!

岗位职责： ①达成每月及每季度区域净收入指标 ②落实人员、门店及型号层面的门店PSI管理，确保实现销售结构目标 ③样机管理体系建设：依托现有样机系统，推进折扣样机与周转样机全生命周期数字化管控，并完成样销比考核目标 ④产品组合实施：对县级及以上门店按ABCD等级分类管理，将样机组合规划精准落地至各门店，提升客户盈利水平，优化销售结构 ⑤结合现有产品布局，推动乡镇市场及空白市场的模式革新，增强乡镇终端运营效能与市场覆盖广度 ⑥推进渠道/门店专人专促执行，强化门店零售团队能力：以顾问式上样为切入点，持续落实专人专促配置，建设专卖店销售队伍，确保激励机制精准到人

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，及时向公司反馈以优化产品和服务 4.参与销售策略制定与执行，配合团队完成整体业务发展目标 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.行业经验不限，有相关销售经验者优先考虑