对工作认真，负责

引导客服，介绍产品

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与客户活动执行 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础销售经验者优先，无经验可带教培养 3. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳 4. 目标感强，执行力高，能适应灵活的工作节奏 5. 具备团队协作意识和服务意识

岗位职责：公司做电子产品回收的，类似于转转，目前在职200人 岗位特点:公司提供客源，不需要打电话，不需要外出，全部网络进行，高提成（40%） 薪资范围:10000-15000/月 职位底薪:4800/月 奖金补贴:餐补，交补，话补，年终奖 绩效:无责底薪

负责公司日常人事招聘快速匹配合适岗位人才。 无责，综合薪资5~6K 朝九晚六。单休。 法定节假，正常休息。不加班。

【薪资福利】 1、实习期：基础薪资+高提成+奖金=6000-8000 转正薪资：8000-15000元/月 管理岗：年薪20万起 2、定期团队活动（生日PARTY、庆功会、公司旅游、团建、篮球赛、足球赛等）； 3、免费提供住宿 4.定向专业化阶段培训，老带新针对性教导。 晋升空间： 市场推广员——市场主管——市场高管——市场经理——分公司负责人。 【岗位职责】 1、前期从基层做起，学习前端开发引流，中端操作流程，注意事项，后端售后问题处理，客户跟踪 2、中期尝试带团队，从一个人开始到团队的管理。 3、后期负责分公司运营。 【任职要求】 1、具备出色的沟通能力，能够有效地与客户和团队成员交流 2、能够在压力下工作，保持积极的工作态度 3、具有良好的团队合作精神，能够迅速适应新环境并融入团队 4、性格张力强优先。

公司后台精准匹配，线下联系。

【岗位职责】 1.每天走访所驻营销点，开发潜在客户，日常工作安排及总结; 2.前期负责市场的开发、宣传、客户关系的维护; 3.中期往团队管理方向培养； 4.通过一线工作了解到的客户反馈，向公司提出产品及流程优化等建议。 5.协助新晋员工熟悉企业文化及市场基础技能； 6.负责拓展新市场和业务的管理，协助公司管理干部的基础学习。 【任职要求】 1、有强烈的上进心，具有团队合作精神与创 2、具有良好的道德品质和较强的责任心 3、愿意从基层工作开始，不断学习积累，挑战高薪。 4、良好的学习能力及学习态度，愿意学习企业管理等相关知识 【福利待遇】 1、综合薪资=8000-12000 2、公司直招，不收任何费用，提供带薪上岗指导。 3、一经录用提供住宿，为员工提供很好的发晋升机会。 注：如果您对本公司该职位感兴趣，可以来公司面试。公司属于正规企业，非中介机构，无任何押金。 公司地址：合肥蜀山区西湖国际广场B座20楼2002

招15名营销全职人员，年龄18-28岁，不限学历和经验，薪资4000-9000元/月，次月15号发薪。 工作内容涵盖客户类型，负责酒水销售，需具备门店销售经验。 提供意外险和商业保险福利。 欢迎符合条件者报名。提供住宿包吃

无经验要求，学历不限，男女不限，年龄不限，薪资4000-6000，五险一金，包吃包住，周末双休，年底双薪，工作时间，9:30到17:30

合肥市蜀山区招电焊

合肥美亚光电招聘岗位如下 折弯工：43元/小时，2人 氩弧焊：43元/小时，2人 打磨工：22元/小时，2人 辅助工：21元/小时，2人 18-45周岁，1.打磨工49岁以下，2板金件折弯工要有经验。 节日福利好，年终奖4800元/年。 班制:白班8.00-20.00.30中班17.00-00.00加班2.00，不上大夜班。 发薪日:每月20号(发放上一个自然月的工资) 吃饭:免费工作餐。厂内有食堂 住宿:厂外公寓住宿免费，4人间， 面试时间：上午10点下午2.00点统一面试 工期:长期工，离职提前15天。 备注:面试当天安排宿舍，面试请带好本人二代身份证原件 工期：只要长期工，短期不接受！

本公司运营中通快运、安能物流两大全国快运头部品牌一级站点，负责蜀山区板块南部的货物派送及日常发货。 现招聘固定区域收派货负责人一名。年龄20-45周岁。 岗位职责： 1、按照公司要求安全、快速、准确的完成日常派货工作 2、有服务意识。保证客户货物不受损失，确保公司利益不受损害。 3、完成区域里的收货业务，及时开单发走。 4、完成站点交给的其他工作。 薪资福利:派货按票记薪、多劳多得，独立区域，个人经营发货，长期稳定。月综合收入在8000-13000以上。薪资在合肥同行业处于领先水平。以老带新上手快。节假日福利，作业车辆及配套 工具免费使用。夏季、冬季提供消暑、防寒物品。统一提供工装。可独立运营二级站点。 上班时间:8:00上班，干完就下班，工作自由，团队气氛好。

260/天，无需保安证，有吃有住，上班可带手机，活不累，不用干重活！！ 新人过来有老手带！！工作稳定，适合想长期的朋友！！！ 工作地址：安徽滁州

下班秒发工资！下班秒发.今晚夜班30人大量要【夜班】18:00-6:00/250【要求】男女不限18-55岁【内容】装卸【地址】蜀山区振兴路666号名单同步，人。

岗位：湖口新多门业安格尔门窗招聘导购员（薪资3000-5000元）安格尔门窗点链接投简历井号://湖口在线优聘/yZl8rwPC3gZSNuy—————————————联系电话：

华北广场招聘蒙牛酸奶导购员1名，联系方式

内蒙乌市招聘[庆祝][庆祝]单个导购3名技师满店面和谐要求有责任心，善于沟通，混着绕路电话同步

聘:导购员1人（凌河佳惠）负责公司日常蛋品销售，盘点等。【岗位要求】1.1年以上商超快消品销售经验；熟悉商品盘点，能精准管理当日账目。2.可以大声叫卖，有拼劲，工作认真，有团队精神。3.高中以上学历，45岁以内，优秀可稍微放宽年龄条件。【工作时间】9:00--12:00，14:00--19:00月休4天【薪资福利】薪资面议、、有节日福利。联系方式：毛经理同步

满洲里招聘玛莎玛索鞋店招聘优秀导购工资4500-6000月休1天

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成个人销售目标，定期复盘通话质量与转化效果 4.配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品信息 5.持续学习产品知识与销售技巧，提升沟通说服力与成单率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5.遵守职业规范，无不良从业记录

招聘｜客服销售专员 岗位职责 负责中国联通手机流量套餐、宽带业务的线上咨询以及办理工作，项目为全新独立板块，业务模式正规，流程简单，市场客户接受度较高。 岗 位 优 势 1. 配备专业AI电话辅助开展业务，入职提供系统化培训，仅需一天即可上手，日常有专人指导，零基础可入职。 2. 岗位为半销售模式，薪资结构清晰，收入稳定有保障，企业务实经营，无空头承诺。 3. 工作时间：09:00‑18:00，中午休息2小时，，日常不用加班。双休！ 4. 公司管理制度人性化，约束较少，团队氛围轻松，工作压力小。 任职要求丶 门槛不限，自身对销售岗位感兴趣 无需相关从业经验；为人踏实靠谱，工作态度稳定，愿意长期深耕岗位即可。 有意寻求稳定工作 ，欢迎前来应聘

1. 负责有机绿色食品宣传，客户开发与维护，促销公司旗下产品(米面粮油营养品乳制品一类的快消品) 2. 提供优质的客户服务，维护客户关系 3. 具有一定的亲和力沟通能力，工作简单有人带。 福利待遇： 1、无责任底薪3500+提成（销售额6到10个点）月综合6到1w以上+各种奖金，法定节假日+15天超长年假，周末单休，提供免费住宿(家电齐全拎包入住)。团建聚餐，假日礼品福利，红包奖励。五险。 2、工作时间：上午7:30-11:30休息下午12:30到17:00，每月15号发工资; 提供岗前培训，工作氛围好。 晋升渠道：销售—销售经理—储备店长—店长—区域总监 门店直招~门店直招

俄欧Ozon跨境电商行业持续爆发，公司跨境业务团队持续扩容，现扩招线上渠道拓展岗位。 岗位全程无需坐班、无需打卡、不限地点、线上办公，主打公司内部业务对接、新人岗前对接讲解工作，属于公司内部配套渠道岗位，合规稳定，长期可深耕。 岗位优势 全程线上办公，时间完全自主！不靠死工资固定收入，收入完全和个人能力、对接业绩挂钩，属于高弹性高薪岗位，能力越强、产出越高、薪资越高，收入上不封顶，适合想靠实力赚高薪、拒绝固定死工资的求职者。 日常工作内容 1、线上对接公司分配的意向内部新人，介绍公司Ozon跨境运营业务体系、岗位工作内容； 2、讲解平台正规入驻渠道、全品类一件供应链、全套运营扶持资源； 3、解答新人关于平台操作、业务开展、岗前带教的各类基础疑问； 4、跟进意向人员沟通进度，同步团队，完成内部业务渠道对接工作； 5、配合运营助教完成新人岗前对接衔接，做好流程跟进。 全程线上微信/电脑沟通，不用外出、不用地推、不用线下见面，有网络即可工作。 工作模式 无需坐班、无固定工位、不用打卡 全职/灵活兼职均可，自由安排工作时间 居家、外出、异地均可办公 每日碎片化时间即可完成全部工作，时间高度自由 薪资模式（高弹性阶梯高薪） 岗位为业绩高薪模式，执行20%-40%阶梯业绩提成！ 收入全部依托个人业务产出，多劳多得、上不封顶，业绩越高提成档位越高、薪资越可观。 所有业务资源、对接线索由公司统一提供，无需自己找客户、无需垫资、无需囤货，只负责专业对接讲解，成交即可拿高薪奖励。 长期稳定增收，个人收入完全自主掌控。 公司扶持 1、公司统一提供精准意向对接资源，不用自主拓客 2、全套标准化沟通话术、业务资料，小白可直接上手 3、老员工全程一对一带教，零基础也能快速出单 4、官方合规Ozon渠道、稳定供应链，业务合规长久 适合人群 1、想做无坐班、自由线上工作，不想被朝九晚五束缚 2、认可能力变现、多劳多得，想突破固定薪资、冲刺高薪 3、看好跨境电商赛道，想长期稳定做线上渠道业务 4、零基础、转行、待业、想增加副业收入均可 企业福利 线上岗位无需线下考勤、时间自由、绩效透明、提成月结、节日福利、团队帮扶培训

岗位职责： 1. 负责便利店日常商品上架、补货、理货及货架清洁，保持店面整洁有序 2. 熟练操作收银系统，准确完成顾客结账、找零及会员服务 3. 主动提供商品咨询与推荐，提升顾客购物体验与复购率 4. 核对进货单据，协助盘点库存，及时反馈缺货或临期商品信息 5. 遵守门店安全规范，配合防盗防损措施，保障营业秩序 任职要求： 1. 学历不限，责任心强，有服务意识和亲和力 2. 经验不限，接受在校学生、应届毕业生及暑假工 3. 能适应轮班制（含早晚班及节假日），具备基础沟通能力 4. 吃苦耐劳，踏实肯干，服从门店工作安排 5. 无不良记录，身体健康，能长期稳定工作者优先

职位详情 无经验要求 薪资范围：15000-30000元/月 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：房补、年终奖、交通补助、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 工作内容： ①、无任何经验要求，无试用期，无服装要求，无需坐班，工作轻松自由。 ②、18-45岁，男女均可，接受各个年龄段的新人小白。 ③、月休8天+朝九晚五，法定节假日正常休假。每天只需打卡签到一次即可，打卡时间9点-5:30点之间，打卡时间到店即可。 ④、报销端口，新人入职包合肥房源资源租房可。 ⑤、门店提供免费小电驴。 ⑥、每周新人培训会，总结经验，复盘等。 ⑦、新人入职店长亲自手把手带，会辅助开单。 ⑧、新人保护期内有底薪，晋升快。 ⑨、每月聚餐，团建旅游。适合各年龄人群以及宝妈群体~日常氛围超好，不内卷不焦虑，不限制自由，无硬性规定完全人性化管理，更可以做到家庭事业两不误~ ⑩、晋升空间大，不拿死工资，晋升之后平均月薪2W 二、我们的工作内容和薪资： ①、包全合肥的所有房源资源（客户主动找你） ②、日常工作轻松，简单聊聊天月入过万，通过平台发布房源信息进行获客，为客户匹配合适的房子，在线下带看签约即可，提成是100%，意思就是客户找你租多少钱的房子你自己就到手多少钱。 ③、房源和客源属于两部分，客源即是上面第②条。房源就是你将房东的房子挂在平台上出租，获得一定的房源分成。 ④、租房是刚需市场，不用担心没客户，我们有全合肥的所有类型房源资源，难度系数超低超低！！ ⑤、提成100%，就是比如客户找你租一个4000的房子，到手提成就是4000；客户找你租一个5万的写字楼，到手提成就是5-15万（写字楼房东佣金很多都是给2-3倍，一个月提成可能就是别人一年的工资。公司不分红，公司不分红）。 ⑥、平均薪资8000-2万，做得好的平均月入1.5W。 ⑦、我们属于晋升制，不拿死工资，不论你什么年龄什么学历都不重要，只要肯干都可以实现短期内自己当老板。晋升店长之后享受底薪+分红+孵化奖+全勤奖金，平均月入2-5w 四、门店专属福利： ①、免费小电驴使用。 ②、每个月团建，聚餐，旅游，下午茶点。 ③、租房优惠。 ④、晋升红包。

歪马送酒店员（全职/兼职均可） 合肥全城可就近安排缺编门店（全职/兼职均可）岗位职责： 1. 门店酒水拣货、同城配送，维护配送服务2. 接待客户，简单推广酒水，拿销售提成3. 理货盘点、门店日常整理，配合门店运营 任职要求：18-38岁，自备电动车，会手机导航；踏实肯干，有基础沟通销售意识，有无经验均可 薪资：综合6000-10000，底薪+配送提成+酒水销售奖+全勤，月结清晰 福利：新人培训、意外险、月度奖励，内部晋升储备店长→店长→主管→城市经理（岗位有明确的晋升机制和晋升空间，即时零售行业） 工作信息：轮班制，合肥多门店就近分配，有意可直接约面试试岗

工作时间：15:00-20:00时间可上下浮动一小时，月柱4天，下雨也休息 岗位职责： 1.在指定小区或活动现场向顾客介绍产品特点、优势及促销政策，提升品牌认知度和产品销量 2. 主动引导顾客体验产品，解答咨询，处理现场异议，维护良好服务形象 3.负责促销物料的陈列布置、补货整理及现场氛围营造，确保展台整洁规范、信息准确醒目 4.准确记录每日销售数据、顾客反馈及竞品动态，及时向上级提交日报与总结 5.配合店员及督导完成临时性推广任务，服从工作安排，保障促销活动顺利执行 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，性格开朗，具备良好的沟通表达与亲和力 2.学历不限，有快消品、零售或线下推广经验者优先 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日在岗，具备一定抗压能力 4. 具备基础数据记录意识，能熟练使用手机/平板完成简单信息填报 5.遵守公司规章制度，无不良从业记录，认同品牌服务理念

职位详情 无经验要求 薪资范围：15000-30000元/月 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：房补、年终奖、交通补助、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 工作内容： ①、无任何经验要求，无试用期，无服装要求，无需坐班，工作轻松自由。 ②、18-45岁，男女均可，接受各个年龄段的新人小白。 ③、月休8天+朝九晚五，法定节假日正常休假。每天只需打卡签到一次即可，打卡时间9点-9:30点之间，打卡时间到店即可。 ④、报销端口，新人入职包合肥房源资源租房可免。 ⑤、门店提供免费小电驴。 ⑥、每周新人培训会，总结经验，复盘等。 ⑦、新人入职店长亲自手把手带，会辅助开单。 ⑧、新人保护期内有底薪，晋升快。 ⑨、每月聚餐，团建旅游。适合各年龄人群以及宝妈群体~日常氛围超好，不内卷不焦虑，不限制自由，无硬性规定完全人性化管理，更可以做到家庭事业两不误~ ⑩、晋升空间大，不拿死工资，晋升之后平均月薪2W 二、我们的工作内容和薪资： ①、包全合肥的所有房源资源（客户主动找你） ②、日常工作轻松，简单聊聊天月入过万，通过平台发布房源信息进行获客，为客户匹配合适的房子，在线下带看签约即可，提成是100%，意思就是客户找你租多少钱的房子你自己就到手多少钱。 ③、房源和客源属于两部分，客源即是上面第②条。房源就是你将房东的房子挂在平台上出租，获得一定的房源分成。 ④、租房是刚需市场，不用担心没客户，我们有全合肥的所有类型房源资源，难度系数超低超低！！ ⑤、提成100%，就是比如客户找你租一个4000的房子，到手提成就是4000；客户找你租一个5万的写字楼，到手提成就是5-15万（写字楼房东佣金很多都是给2-3倍，一个月提成可能就是别人一年的工资。公司不分红，公司不分红）。 ⑥、平均薪资8000-2万，做得好的平均月入1.5W。 ⑦、我们属于晋升制，不拿死工资，不论你什么年龄什么学历都不重要，只要肯干都可以实现短期内自己当老板。晋升店长之后享受底薪+分红+孵化奖+全勤奖金，平均月入2-5w 四、门店专属福利： ①、免费小电驴使用。 ②、每个月团建，聚餐，旅游，下午茶点。 ③、租房优惠。 ④、晋升红包。

公司提供一个开放、包容的学习环境让每个员工都发挥潜力；公费旅游；外出的员工有住宿补贴，喜欢自由00的年轻人看过来！ 岗位职责： 1.根据业务部门的年度营计划，执行市场营销策略 2.经历带队深入市场了解产品的市场口碑和拓展产品市场占有率 3.服从公司管理完成公司的业务目标 福利待遇： 1.综合底薪：6600（4600无责+500补助+1500绩效）+带薪培训+免费住宿，完善的福利待遇:绩效+提成+各种补助+各种激励 2.丰富的团建活动:户外拓展、节日活动 3.环境和氛围:自我驱动、事业第一、热情活力、简简单单; 4.举办员工庆生party和庆功会等等 公司地址：合肥蜀山区西湖国际广场B座2002