岗位职责： 1.协助开展进出口贸易相关工作，涵盖客户对接、订单执行及物流安排； 2.开展市场信息收集与分析，掌握目标市场变化趋势，提出可行的贸易优化建议； 3.维护与海外供应商及客户的日常联系，保障业务流程顺畅推进； 4.跟踪货物发运及通关进度，快速响应并处理贸易环节中的各类异常情况。 任职要求： 1.英语能力扎实，能熟练运用听说读写技能处理外贸文书； 2.了解国际贸易惯例及相关法律规范，具备行业背景者优先考虑； 3.具备良好的统筹协调与应急处理能力，可高效应对突发状况； 4.工作认真细致，责任感强，具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。

岗位内容： 1.负责开拓新客户，维护老客户，完成销售计划； 2.熟悉国际贸易流程，包括订单跟踪、生产安排、物流运输等环节； 3.协助制定营销策略，提高市场占有率。 任职要求： 1.本科及以上学历，外贸相关专业优先； 2.具备较好的沟通、谈判和商务技能； 3.具备一年以上外贸业务员工作经验； 4.英语口语熟练，能够独立应对日常商务邮件和电话沟通。

学历要求：大专及以上学历，国际贸易、英语、市场营销及相关专业 工作经验：两年以上国际贸易领域工作经验，有海外工作经历者优先，熟悉工程机械、配件及轴承等行业者更佳 技能要求：通过英语六级或同等水平，具备较强的英语听说读写能力，熟练撰写商务邮件，可独立接待国外客户验厂，并能开展客户电话回访； 熟练操作阿里巴巴、中国制造等线上平台，掌握通过Google、社交媒体及海关数据等方式主动开拓客户资源的技巧 能力要求：具备良好的沟通表达、组织协调能力与时间管理意识，富有亲和力，执行力强

能独立完成外贸销售业务，会英语。

岗位一：海外市场人员（代理商开发方向） ‌岗位职责‌ 1、开展海外代理商网络建设，通过市场调研、行业展会及线上渠道等方式识别并筛选优质代理资源； 2、拟定代理商引进计划，主导合作谈判与协议签署，推动目标达成并落实销售业绩； 3、持续维护代理合作关系，定期开展绩效评估，优化协作机制以提升合作效率； 4、支持代理商实施本地化营销方案，增强品牌在目标市场的影响力与覆盖率。 ‌任职要求‌ 1、本科及以上学历，国际贸易、市场营销或相关专业背景优先考虑； 2、英语能力优秀（CET-6或同等水平），具备良好的商务沟通与谈判能力；掌握西班牙语、阿拉伯语等小语种者更佳； 3、具备3年以上海外市场拓展或渠道开发经验，有成功开发代理商案例者优先； 4、拥有出色的跨文化沟通能力，熟练运用CRM系统及数据分析工具（如Excel、Power BI），具备客户关系管理与谈判实战经验。 岗位二：海外商务人员 岗位职责 1、负责代理商全生命周期管理，主导合同谈判与签订工作，细化合作条款（如价格、交付周期），确保合规运作与风险可控； 2、跟踪代理商履约执行情况，及时协调解决争议事项，提升合作持续性与稳定性； 3、统筹代理商费用结算流程，包括账目核对、发票处理及应收款项跟进，保障财务数据准确无误； 4、联动内部相关部门（如物流、法务），协同推进订单履行与售后支持，提升客户整体满意度。 任职要求 1、本科及以上学历，国际贸易、市场营销或相关专业优先； 2、英语流利（CET-6或同等水平），具备扎实的商务谈判能力；具备其他语言能力者优先； 3、3年以上海外商务或渠道管理经验，熟悉代理合作流程；具有合同管理、费用结算或跨境贸易实操经历者优先； 4、具备优秀的跨文化沟通与谈判能力，熟练操作CRM系统、办公软件及数据分析工具； 5、责任心强，抗压能力强，具备良好的团队协作意识。

招聘：外贸业务员、业务跟单员、办公室文员、质检员 联系电话： 地址：芦墟思源创业园东区E栋

负责国内外贸的销售 有机械设备销售经验

岗位职责: 1. 积极开拓并维护海外客户资源，利用多种社交平台实现高效互动与联系。 2. 深入挖掘并理解客户需求，提供专业的产品讲解与方案展示。 3. 主导商务洽谈进程，保障交易顺利推进及客户体验满意度。 4. 负责订单全流程管理，涵盖进度跟进、品质监督及成本把控。 5. 开展市场调研工作，掌握目标区域市场变化及用户偏好情况。 任职要求： 1. 熟悉主流社交工具如Facebook、Twitter等，具备出色的线上沟通能力。 2. 对行业趋势具有较强敏感度，可精准识别客户意图并引导需求。 3. 具备扎实的谈判能力，能妥善应对交易环节中的各类问题。 4. 可独立执行订单管理工作，包括订单追踪、质量管控和成本控制。 5. 具备市场分析基础，能准确判断产品性能、定价策略及发展趋势。

1、负责外贸业务工作，开拓及维护海外市场与客户资源 2、及时回复客户询盘，高效处理日常邮件沟通事宜 3、承接订单并全程跟进进度，确保按客户要求准时交付 4、搜集整理市场动态，分析竞品情况，深入理解客户需求 5、协同平台运营团队完成相关任务（公司配备阿里国际站、中国制造网、独立站、海关数据等内部资源） 岗位要求 1、具备2年以上国际贸易领域工作经验 2、英语通过CET4及以上，口语流利，能与海外客户顺畅交流，具备良好的商务谈判与沟通技巧 3、熟悉接单、下达生产订单、订单追踪、发货等全流程操作，可独立完成相关单证制作 4、具备团队协作意识，抗压能力强，积极乐观，富有进取心

盐城市射阳县招吊顶、石膏板吊顶

岗位优势： 低成本起步：公司提供全新多种车型供你选择，无购车压力；保险、保养、维修、道路救援全包，0后顾之忧。 收入有保障：多劳多得，收入透明。日均500+，踏实干月入8000-12000，努力干月入15000-18000+。 时间真自由：不打卡，不坐班。工作与休假由你自主安排，完美兼顾事业与家庭。 新手无压力：专属“老带新”师徒制，车队队长一对一实战指导，助你快速成长为接单达人。 ️平台有保障：正规平台合作，稳定可靠，让你安心赚钱。 你的工作内容: 安全、规范地完成日常网约车接送服务。 保持车辆整洁，为乘客提供优质的乘车体验。 通过公司指定平台进行接单、服务及结算。 我们期待这样的你（任职要求）: 持C1驾驶证，驾照满3年。 身体健康，无不良嗜好。 无犯罪记录、无吸毒史、无酒后驾驶记录。 有责任心，服务意识好，认可“一分耕耘一分收获”。3

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

【公司简介】 工贸一体实体门店+自有供应链，主营汽车空调压缩机，货源稳定、品类齐全、价格优势明显；现开拓全球外贸市场，业务刚起步，机会大、提成高，欢迎想一起做业绩的伙伴加入。 【岗位职责】 1. 负责公司汽车空调压缩机海外B端客户开发（全球市场：东南亚、中东、非洲、南美、欧美等） 2. 独立完成：客户开发→询盘回复→报价→谈单→签单→生产跟进→出货→报关收汇全流程 3. 整理产品资料、报价单、产品画册，对接工厂/门店确认货期、质量、库存 4. 维护老客户，推动复购与长期合作 5. 可操作外贸平台、社媒、谷歌等渠道主动获客 【任职要求】 1. 大专及以上，英语CET-4及以上，书面读写流利，能正常邮件/线上沟通 2. 有B2B外贸业务经验，有汽配、汽车空调、汽车零部件行业经验优先 3. 会主动开发客户（不靠等询盘），能独立谈单、做业务 4. 了解外贸基本流程：PI、报关、出货、收汇等 5. 踏实肯干，能配合工贸一体模式对接门店/工厂 【薪资待遇】 - 底薪：6000元/月 - 提成：销售额 1%～3% 上不封顶（压缩机货值高，提成空间大） - 奖金：业绩超额奖+新客户开发奖 - 工作时间：正常门店/工厂作息，氛围简单 【我们的优势】 - 工贸一体，货源稳定、交期可控、利润空间大 - 产品刚需，汽车空调压缩机全球市场需求量大 - 新业务起步，晋升空间大，老板直接带，不折腾

装配工 10名，男女不限，工资6000-8000元，包住宿，中餐补贴8元 杂工 10名，男女不限，工资4500-5500元，包住宿，中餐补贴8元 数控车床工 10名，工资6000-8000元，包住宿，中餐补贴8元 钻床工 10名，工资6000-7000元，包住宿，中餐补贴8元 外贸人员 5名，工资8000-10000元，精通英语 店口镇沥山湖村黄家埠自然村 郭厂长

钱江弹簧招聘业务员 上班时间8:00--16:30，8H工作制，双休 要求：学历本科及以上，英文能力强。 薪资：6-8K面谈薪资，福利另算 福利：工作餐，房补，社保，话补，年假等。

外贸业务员 1名： 岗位要求:英语六级以上，能独立完成听说读写，国际贸易或商务英语相关专业优先录用。 具体工作内容及薪资待遇面议。

岗位描述： 1、独立开拓海外市场：通过展会、社媒、谷歌、B2B平台等渠道自主开发客户，完成从询盘跟进到订单交付的全流程； 2、深耕客户关系：维护老客户，提升复购率与忠诚度，打造长期合作生态； 3、国内业务拓展：有能力者可同步开拓国内市场，双赛道并行，业绩上不封顶； 任职要求: 1、语言能力：英语六级及以上，听说写流利，能独立完成商务谈判与客户接待； 2、经验门槛：24-40岁，有外贸经验者优先；优秀应届生可培养（需具备快速学习与抗压能力）； 3、加分项：熟悉国际站运营、有冷柜/家电行业资源； 薪资福利： 1、薪资结构：底薪4000-4500+ 高额提成（上不封顶）+ 业绩奖金，多劳多得，成熟业务员月均收入2万-5万+； 2、福利保障：五险一金（试用期即缴纳）、双休、8小时工作制、包中餐 3、职业发展：完善的新人培训体系，清晰的晋升通道，与公司共同成长； 工作地点：（两者可以选） 祈福集团中心-B栋（外贸部） 番禺区沙头街莲湖南庄路44号101（工厂）

工作内容： 1、拓展客户，录入系统并持续跟踪客户，促进成单。 2、维护系统自有客户，并在系统公海内寻找客户，跟踪成单。 3、通过网络及电话开发新客户，录入系统，跟踪成单。 4、整理客户资源，分析市场变化及时改变销售策略。 5、完成领导安排相关工作。 任职要求： 1、大专及以上相关学历 2、愿意学习，并具有团队精神。 3、吃苦耐劳，并适应出差及相关展会工作。 4、熟悉办公软件，熟悉报表分析。 5、20岁-40岁，男女不限。 6、无不良嗜好，无犯罪记录，无征信不良记录。 福利待遇

【工作内容】 通过电话营销（公司提供数据来源：抖音、小红书、美团、特殊美业渠道）+微信销售，线上对接全国范围内的美容院、养生馆等客户群体，推广当前市场热门项目——全国首创脑部抗衰热销产品，并配套赠送全年抖音团购拓客支持。无需自行线下洽谈合作，通过电话沟通实现美业门店院长直接成交加盟，仅需收取意向金680元/位，每成功收取一位奖励300元，后续由专业运营团队跟进落地业绩。 公司将安排资深导师下店协助门店快速出业绩，确保店家盈利后再决定是否正式加盟合作。 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 薪酬结构：8000底薪+每单奖励300元+新人前三个月补贴50-300元/天+加盟成功奖金9500-35000元/单+后续返单提成40%起+爆卡每张奖励40元起，多重激励收入可观。 个人业绩预期： 正常开展工作，月入2-3万 稍加努力，月入3-5万 持续投入，月入5-10万 全力以赴，月入10-30万 团队管理收益： 常规运作，月入10-20万 积极拓展，月入20-40万+ 数据分析参考： 1.上月业绩前三名员工分别签约门店30家、27家、26家，薪资均突破20万元。 2.上月人均成交3.6单，平均月收入达2-3万元以上。 3.实行师徒总监责任制，全程带教，入职前3天集中培训，80%以上无经验新人第一周即可开单。 店家合作模式： 一、加盟26800元，提成10000-12000元+后续产品销售提成30%-40%（长期可续）。 二、加盟51600元，提成18000-23000元+后续产品销售提成30%-40%（长期可续）。 三、加盟108000元，提成35000-40000元+后续产品销售提成30%-40%（长期可续）。 四、非加盟一次性合作，业绩五五分成，提成比例40%。 核心优势： 1.客户零风险合作，签约前无需任何投入，无成本无压力。 2.后续可结合AI工具、短信推送、美博会、线下招商会及商学院资源协同推进。 3.工作时间：早9:00至晚18:00，每周日休息一天。 4.实行师徒总监责任制，严禁放养式管理，若未及时指导新人出单、逼单，一经核实罚款1000元，并奖励给新人。 5.产品复购率高，加盟后签订保障协议，承诺每年通过抖音团购为门店引流到店客户300人以上，未达标全额退还加盟费用。 工作地址：江苏省南京市江宁区菲尼克斯路70号33栋1606

岗位职责：（拒绝画饼） 1、通过电话销售或实地拜访的方式达成岗位层级所规定的业务目标； 2、结合所在区域市场特点及本地资源，策划并配合执行属地化推广营销活动； 3、增强个人风险识别能力，落实前端风险防控措施； 4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈，推动度小满信贷产品的落地与普及； 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通技巧、客户服务意识以及较强的抗压能力； 3、性格积极开朗，踏实肯干，富有进取精神，愿意迎接挑战； 4、有电话销售、地面推广经验或1年以上金融领域客户服务经历者优先； 5、年龄22-40岁，信用记录良好； 条件优异者可适当放宽标准，欢迎推荐或自荐！ 福利待遇：入职即缴纳五险一金+季度津贴+总部&大区月度激励+客户余额分润+高额提成 广阔的职业发展空间：国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要您有能力、愿拼搏，晋升加薪机会源源不断。 业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系，首创每月贷款余额提成奖励机制，客户经理职业越久越有价值，诚邀您的加入！ 新员工配备导师全程指导 设立新人两个月保护期

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排 6.有装修经验和会画图设计

薪资福利： 1.底薪（4000-6000）+提成（10-20%）+社保+月度奖（100-1000)+绩效奖励(500)+带薪培训+多岗位晋升机会综合薪资8000-15000。 2.五险一金+每年两次的公费旅游+人员推荐现金奖励+丰富的团建活动+下午茶+节日福利。 3.办公环境优越，为每个人配置工作电脑、手机。 扁平化的管理： 1.接受无经验小白——入职即可接受全面专业的带薪培训。 2.入职带薪培训——优秀行业精英手把手教你，快速实现从行业小白到行业大佬，人脉和钱都拥有。 晋升发展： 我们关注每个员工的成长发展，员工的成长是公司成长的根本： 1.入职后，有设置专业知识和技能培训规划。（没有经验也不怕） 2.入门后，公司还会不定期组织提升培训和模拟。（帮你快速成长） 3.成为组长之后，会有组织沟通和协调培训。（帮你实现独挡一面，并可以教人） 4.成为储备经理之后，会提供关于团队管理方面的培训。（帮助你顺利走向经理人） 宽阔的晋升发展平台： 销售代表—销售主管—销售经理—销售总监—分公司CEO（或者公司股东） 公司信息： 成立10年多的时间为3000多家企业单位提供了专业的互联网推广服务获得了： “苏州市互联网协会高级会员单位” “云搜印象苏州地区核心代表” “华品出海-跨境电商2020年度江苏省金牌合作伙伴” 主要经营：抖音、快手短视频等新媒体广告投放，自媒体运营，网站建设、百度、360、搜狗优化推广，央视广告等。 岗位职责： 1.负责公司抖音、快手短视频等新媒体产品的市场拓展、商务谈判以及销售工作。 2.负责完成销售量指标，扩大产品市场占有率。 3.建立良好的客情关系，维系老客户，实现老客户的二次开发。 4.完成公司其他的业务管理要求和汇报工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，能力优秀者的可放宽学历要求。 2.口齿清晰，普通话流利。 3.接受无经验小白。 公司地址： 苏州市人民路3188号平江万达广场B幢25楼2510室 乘车路线： 1.地铁直达：2号地铁线平泷路东站。 2.多线路公交：“万达广场”站5路、827、811、9013、7、812、872、36等多路公交均到达

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的顾问服务，量身定制养老规划方案 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务 3、按时搜集行业动态，开展竞品情况调研与分析 4、定期进行客户跟进，进一步挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、具有一年及以上销售经验者优先考虑（领域包括养老、陵园、房地产、保健品、旅居等） 2、具备优秀的沟通表达能力与人际交往技巧 3、拥有基本的市场洞察力和判断力，注重客户服务质量 4、富有团队合作意识，乐于迎接挑战，不断提升自我

1、工作时间：每天上班4小时 2、工作内容：在人员密集场所、社区等区域推广陪诊相关业务（ 3、待遇：底薪2000元/月+提成 4、25-40周岁，高中及以上学历，身体健康，有推广或销售经验者优先。

JD： *小蚕新业务，自有研发小蚕惠生活app，新开城机会多福利优厚，目前已开通近20座城市。当前业务聚焦到店服务，助力本地商家实现线上与线下一体化推广。 工作内容： 1. 主要负责本地生活到餐类业务，采用线上交流与实地拜访相结合的方式，对接商家洽谈合作，为其提供多元广告（线下：地铁、电梯等；线上：小红薯、点评等）宣传方案，提升门店曝光度与客流转化。 2. 负责本地生活类商户的拓展，以餐饮行业为主，高效推进业务在城市内的全面覆盖，抢占市场份额。 职位要求： 1. 有美团平台、抖音服务商、代运营机构等本地生活相关销售经验者优先；欢迎优秀应届生投递； 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力； 3. 可独立开展工作，执行力强； 4. 具备团队协作意识，能与团队成员高效配合。 我们可以为您提供： 1. 年轻活力的团队氛围，扁平化管理模式，助你快速融入集体，远离复杂职场关系； 2. 健全的培训机制与晋升体系，每季度统一进行绩效评估，支持内部成长，晋升路径清晰：BD-BDM0-BDM-CM0-CM-DM； 3. 丰富的员工关怀与团队活动，涵盖节日福利、超长年假、高温补贴、定期团建、下午茶、周年奖金、年度旅游等； 4. 具有竞争力的提成机制，多元化奖励包括新签奖、核销奖、新人奖等，阶梯式高比例提成，激励收入持续攀升。

职位详情 1、薪资待遇:无责底薪8000+提成+各种奖励，综合薪资18000+上不封顶 2、要求:年龄20~40，销售能力强的可以放宽条件，必须有车。实在优秀的，配车配司机都可以谈 3、外勤收单业务，不地推不陌拜不要愁去哪找客户，公司每天分发高精准客户 4、工作时间:单休，9点一6点，工作时间相对自由，觉得钱挣够了就能下班。周日、法定节假日正常休息。 工作内容 1负责公司提供的意向客户的业务收单 2协助客服部对片工作的安排并完成 3根据公司安排开展各项客户的服务举措 4在公司现有客户资源上开发更多资源与统筹协助并执行部门交办的其他项工作

1年以上线上销售、线下会销或电商客服或电话销售工作经验，有教育、培训、知识付费行业经验者优先。 具备优秀的线上沟通能力和销售技巧，能够通过文字、语音有效建立客户信任。 熟悉线上办公工具(微信、企业微信、钉钉、Office等)，能够适应线上工作模式。 学习能力强，能够快速掌握复杂产品知识并转化为销售优势 具备良好的抗压能力和团队合作精神，有目标感和结果导向 对商业培训、抖音IP、企业融资等领域有兴趣者优先考虑。

提供住宿！公司直招！！提供住宿！公司直招！！ 岗位职责： 1、熟悉并掌握公司业务流程、产品内容及目标客户群体 2、入职满三个月后具备带领3-5人团队开展工作的能力 3、参与公司组织的管理类培训及相关考核项目 4、通过线下参与各项目运营流程，经能力评估后获得晋升机会 任职要求： 1. 应届毕业生或实习生，管理类、市场营销类专业优先录用； 2. 全职或实习岗位均可应聘；（退伍军人优先考虑） 3. 工作积极主动，思维灵活，态度认真，性格乐观向上； 4. 善于思考，现阶段已具备初步的职业发展目标； 实习阶段表现优异者除享受额外奖金外，还可参与公司组织的团建与旅游活动；实习期间成绩突出者，毕业后可获聘管理岗位；（晋升路径：主管→高级主管→副经理→分公司负责人） 福利待遇： 1、正式录用后公司统一安排免费住宿 2、工作休息时间：上六休一，法定节假日按国家规定执行 3、一年内安排3-4次国内旅游+培训机会或六天五夜海外旅游 4、试用期内享受基本工资+提成+免费培训+个人奖金+补贴+节日福利+旅游名额+团队奖励。试用期1至3个月，综合收入5000-10000+ 地址：江苏省苏州市国坤科创大厦706