急聘:导购员月薪3000--5000元，8小时班，有组织和团队精神。电话:

山东鲁花集团淮安分公司招聘导购驻店门店：麦德龙薪资待遇:底薪+提成+补贴+五险一金年龄42岁以下联系电话：王

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强 年龄要求在18到25之间

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招聘：导购（五险）薪资：3000~8000元/月岗位职责：负责商品导购销售工作，底薪+提成+奖金+五险如果你有销售经验。请您务必在就职前了解一下我们。我们是一个本地经营发展了20年之久的团队，可以为您提供一份稳定的工作。我们容纳各界人士，无论您有没有经验，我们可以给您提供良好的学习进步平台。我们为每一名员工负责，提供丰厚的收入和保险保障。感兴趣请电话联系（在建湖）

【工作内容】 1、完成产品的销售工作（花果茶，果酒，百家姓）； 2、根据实际情况及时处理顾诉问题，避免售后问题； 3、积极配合景区的管理工作，及时反馈各景区的政策问题； 4、负责店铺的日常卫生和商品的陈列工作，随时更换陈列，促进销售。 5、每月月底盘点工作，控制产品损耗比例； 6、完成公司每月销售业绩任务。 【任职要求】 1、年龄18-28岁优先，具备同行业或零售销售经验者可放宽年龄限制。； 2、普通话标准，积极主动，自律，热爱销售行业； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，有良好的团队协作意识； 4、外地调配期间（遵循个人意愿，不强制要求），差旅费+住宿费全包 5、【高阶人才专属通道】 对于具备丰富销售经验和突出业绩证明的候选人，薪资待遇可面议或由您直接提出要求。 【薪资待遇】 薪资构成：无责任底薪4000+全店销售额5%提成+业绩奖金+其他补贴=8K-10K 【上班时间】 店铺上班时间：每天10个小时，早上9点-晚上10点之间轮班，具体面试了解。休4天。

售卖木门，全屋定制TATACASA，有售卖柜子经验的优先

家具导购形象佳善于沟通，销售经验优先，无经验可带薪培训薪资福利:底薪+高提成+奖金+节日福利+带薪休假，月薪轻松过万，上不封顶工作地址:居然之家家居馆1‑1‑011

导购薪资福利:4000-6000年薪5-8万，五险，工龄工资招工人数:2名

鼓楼地区需要一名装载机操作人员。

招聘叉车工，要求持有叉车证，高叉操作熟练，年龄20-45岁，需穿劳保鞋，可携带手机。 工作时间：白班8:00-20:00，薪资280元/天；夜班薪资290元/天，工资中已包含高温补贴、夜班补贴等所有补贴。 最低工作期限为三个月，一个月内离职需提前3天通知，一个月后离职需提前7天通知。

木工岗位位于锐迈科技，实行计件工资制，综合月薪为6500-8000元。公司提供五险一金。招聘年龄范围为18-52周岁，其中部分岗位要求18-49周岁。应聘者需持有建设银行卡和民生银行卡。

省南通如皋市熔盛重工，招能焊UT的，四百五以上，最好电话聊，要四人，最好能烧一级片的，有意者联系，，张领导

招聘保洁1名，年龄58岁以内，身体健康，卫生能打扫细致，合理使用及维护清洁工具。，单休薪资待遇：3500元/月，提供工作餐地址：常州武进区高新区南夏墅龙域路27号食品公司联系电话：（）

唐山万里香四远香诚聘八方购物｜导购2人，有销售能力，缴纳五险友谊购物｜导购4人，五险，上下午倒班，可接受早班八方总店｜店长1人，薪资3k-5k联系电话：

招聘驻店导购数名较强的服务意识和责任感口齿伶俐，有销售经验者优先工作地点:莆田区域馨宜永辉品牌：百雀羚，诗裴丝，韩束，半亩花田，浅香，青蛙王子等各大品牌联系人：

中环广场招聘导购底薪加提成3000/4000月休两天，法定假日福利联系电话

招聘促销导购。一、工作地点：顺庆区超市二、招聘人数：1名三：工资方式：底薪+提成，具体面议。岗位要求：年龄45岁以内2.能吃苦耐劳。3.爱岗敬业，品行端正；4.服从公司管理具有团队精神。5.有销售调味品经验者优先。联系电话：

导购有销售经验者优先，高中以上学历；具有较强的沟通能力及服务意识；年龄18-40岁薪资福利:待遇面议招工人数:3～4人工作地址:永济精品步行街

店长1名,店员2名，单休、五险、餐补、带薪年假，包午餐、8小时工作制，单休，月到手工资4000-6000。

需要出力气 紧固件行业 需要有驾照 也需要偶尔送货

集团性企业目前国内52家分公司，前端人员 3000+ 全线合法合规业务!需求工作稳定人员! 一线对接银行直客! 不谈单，不卖保险，不催收! 19-38岁以内 一、福利待遇6500无责底薪（无绩效考核)正常上班就可以拿到+额外绩效2000（根据工作情况专业后台评估）+提成15%-45%（一单保底5k)+奖金3k-3w平均工资1.5w后期对产品专业熟悉2-3w以上 工作内容； 1、审核公司后台数据 2、处理客服数据 3、及时处理时效数据，解答客户问题，全程室内办公，踏实肯干，学习能力强，诚实守信。4、接受无经验的小伙伴、新人一对一带领（带薪培训。 三、员工福利，法定节假日正常休，缴纳社保，生日福利，节假日礼品，不定期团建户外扩展，工费旅游，下午茶。 薪资详情 社保类型：五险

卖电动车维修销售，学徒都行3千到8千

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3.达成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据与转化率，优化话术与策略 4.配合团队完成市场活动支持、客户回访及售后服务协调工作 5. 严格遵守电销合规要求，维护企业形象与客户隐私安全 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或市场营销相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及CRM系统，学习能力强 4.工作积极主动，目标感强，具备团队协作意识 5.学历不限，热爱销售工作，接受业绩考核

夏驾园富苑小邮局招聘营业员

【岗位介绍】： 1.白班分拣员：(薪资6500-8000+)根据订单在规定时间进行拣货，计件制，多劳多得 2.白班理货员：(薪资6500-8000+)负责货架和货品整理，检查货品有限期 3.白班水产员：(薪资6500-8000+)负责水产品的养殖和宰杀，轻松加愉快 4.夜班理货员：(薪资7500-8000+)推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高 【待遇】： 1.门店工作，男女不限 2.缴纳意外险，对员工全方位保障 3.法定节假日三倍薪资 4.多劳多得，想挣钱全凭自己，可以晋升 【入职要求】 年龄18-40周岁 【晋升途径】：新店开业，晋升空间巨大，店员、组长、领班、副店长、店长 【工作地点】：各区都有门店，就近安排，面试过程不会收取任何费用，有意者可直接联系或投递简历。

岗位职责: 1、联系公司派发的精准客户资源，为客户答疑解惑，邀约客户实地看盘并提供优质的看房体验。 2、负责公司合作楼盘项目对外与信息传递工作，维护公司良好对外形象，接待客户到访项目实地看房，解答客户疑问，完成销售目标; 3、了解客户需求，了解南京新房楼盘情况，并向客户介绍。 4、根据要求，做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作; 5、服从上级领导安排，完成每日每周的工作;职位亮点: 1.朝9晚六，中午休息两小时，八小时工作制! 2.门店办公，没有太多弯弯绕绕! 3.公司客户资源多，开单率更高 4.公司全部是90后以及00后员工，团队年轻化，更具有活力，同龄人也更有共同话题! 5.人性化公司，各方面都比较灵活，没有大公司规定多让人不爽。 新型创新电商模式销售和传统中介的区别(客户客户客户，做销售重要的是客户资源) 21世纪是一个信息大爆炸、全透明时代，新电商模式销售引领了时代潮流，公司花重金每天通过线上资源库开发储备买房客户，奖励大量精准客户资源给员工，不用担心做房产销售没有经验、没客户。 南京所有的房产中介公司的销售员都还在用传统的方法耗费大量的时间去开发客户: 1、不用一天打四、五百个电话开发客户(并没有几个有效客户) 2、不用一样冒着严寒酷暑上街派发几百张单页开发客户(并没有什么实质作用) 3不用在其他售楼外门口驻守看房客户(几周都搞不到一个客户） 4、不用和同行一样开通安居客或搜房网，每天花费半天时间发布大量的房源，点击量堪忧(花冤枉钱) 他们每天至少要花一大半时间用在开发客户身上，但是我们的销售战将就将这些时间全部省下来了，就做一件事情:专心将客户预约出来看房!专心维护客户! 所以我们创杰房产新入职的的销售战将全力以赴的业务员一个月可成交3-5套新房: 一个资深的创杰房产的销售战将一个月高可以成交5套新房! 这个成交套数对传统中介公司的业务员来讲是根本没办法做到的! 这也是我们的人均业绩远远高于传统中介公司业务员的核心秘诀!

男女不限，学历专业不限，责任感强，性格外向，具有良好的沟通能力，团队氛围好，公司推行人性化管理，勇于挑战高薪，薪资面议。

赵一鸣零食城西花苑店招聘:2名营业员，25-45周岁！上班时间：8:00-16:00，15:00-23:00！轮班制！综合工资3600左右联系电话：