岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

1、年龄25-45周岁 2、学历大专及以上 3、无责任底薪2600 4、对金融，保险行业不排斥 5、八个小时工作制，双休，法定节假日正常休息，上班时间早上8:30-12:00，下午14:00-17:30 7、工作地址郴州五岭广场凯旋城 工作内容 公司提供客户，自行联系服务客户

岗位职责： 1.开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.制定并执行销售计划，完成个人及团队销售目标 3.维护客户关系，提供专业咨询与售后服务，提升客户满意度 4.参与谈判、合同签订及回款跟进，保障销售流程闭环 5.定期汇报销售进展，协同市场与产品部门优化推广策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信踏实，具备团队协作意识与服务导向 mindset

日结 日结 日结 日结 此岗位不是贷款 不是电销 不是催收 不是保险 1.根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索; 2.通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出;市内坐着操作即可 3.每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录 4*辅助客户完成前端简单信息对接。后端公司有销售人员对接。 18-50岁 200一天无责底薪加提成 加提成一天400-500

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

【关于收入】 打破行业新人“吃土期”魔咒，我们实行高额提成制： • 单笔提成1000-3800元起，业绩上不封顶，收入呈指数级增长； • 新人首月综合收入2W+，已有成熟案例验证，绝非虚言。 【关于客源】 彻底告别“大海捞针”式拓客： • 公司每日提供精准到店客户资源，无需为流量发愁； • 客户粘性高，二次到店消费率可观，让你的每一份服务都在积累长期收益。 【关于培养】 我们坚信“名师出高徒”： • 1对1师徒带教制，带教师父月入150W级，实战经验倾囊相授； • 完全接受行业小白，我们有一套经过验证的快速成才路径，只要你肯学，我们就敢把你教会。 【关于福利与环境】 • 住宿无忧：公司附近提供免费宿舍，通勤时间仅需步行距离； • 带薪年假15天，入职即享； • 人性化管理：弹性工作制，完成当日任务即可提前下班，拒绝无效加班； • 全天候零食、小吃、饮料，下午茶供应，工作氛围轻松愉悦。 【最后想说】 在这里，没有残酷的“二八定律”，只有互帮互助的团队文化。我们追求的是体面地赚钱，快乐地生活。如果你渴望在青春时期实现快速积累，这或许是你离成功最近的一次选择。

我们是一家多元化的公司，公司直招，不收取任何 费用! 有无经验均可，带薪培训，有师傅一对一带教 【你最关心的薪资问题】 1.无责底薪4000+1500补助+提成，综合月薪 8000~+ 2.包住宿，小区房拎包入住，家电齐全 3.国家规定的法定节假日+带薪年假（12~23天） 4.不定时零食下午茶，不定期团建聚餐，员工旅游 5.每月定期团建+生日会奖金+节假日礼品+不定期 各种福利 6.公司缴纳五险 【岗位要求】 1.，接受应届毕业生，可盖章 2.自信，坚韧，有上进心 3.有目标，可晋升

为公司寻找、介绍愿意出租户用光伏电站安装所需房屋的客户（业主），并协助、促成公司与客户签订《光伏电站屋顶租赁协议》，公司按照约定支付业务费。

岗位职责： 1.负责抖音、京东、美团、团购等主流平台商家推广与引流，提升平台曝光度与商户活跃度 2. 开展线下地推工作，主动拜访目标商家，介绍平台优势并协助完成入驻流程 3.挖掘商家需求，提供定制化运营建议，推动平台使用率与交易量双增长 4. 收集市场反馈与竞品动态，定期输出区域业务分析报告 5.配合团队完成阶段性营销活动落地与效果复盘 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 2.有互联网平台推广、本地生活服务或B端销售经验者优先 3.热爱销售工作，行动力强，能适应高频外出与灵活工作节奏 4.熟悉抖音/美团/京东等平台基本规则与商家生态者更佳 5.具备基础办公软件操作能力，责任心强，结果导向

邵阳和谐小区附近招配菜员数名，要求能开单，阿姨，大姐都可以，待遇3600到4500，月休2天，电话阳师傅

岳阳市千亩湖附近，急需招蒸菜中工1名，边锅1名，工资可聊，月休3十1要求熟手做过这个岗位。有意者联系许

衡阳市蒸湘区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆

招家居导购,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系蒲先生

衡东邦赛都市嘉俪招聘岗位：导购员1名薪资待遇底薪+提成+餐补+年终奖任职要求1.年龄25-45岁，从事鞋服行业销售工作经验者优先2.热情、自信、积极主动、有责任心服务意识强联系电话刘女士

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成，拓展新市场与新渠道 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4.定期分析销售数据与市场动态，提出优化建议 5. 配合团队完成跨部门协作任务，提升整体业绩表现 任职要求： 1.销售经验不限，具备良好沟通表达与抗压能力 2. 学历不限，有相关行业背景者优先 3. 目标感强，积极主动，具备较强的学习能力和执行力 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信正直，认同企业价值观，愿长期稳定发展岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成，积极拓展新市场与新渠道 2.深入了解产品/服务核心优势，向客户精准传递价值并推动合作落地 3.主导或参与商务谈判、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利推进 4.定期分析销售数据与行业动态，提出切实可行的优化建议 5.配合团队完成跨部门协作任务，协同提升整体业绩表现 任职要求： 1. 销售经验不限，具备良好的沟通表达能力与较强抗压能力 2.学历不限，有相关行业背景者优先 3. 目标感强、积极主动，具备快速学习能力与高效执行力 4. 熟练使用基础办公软件，能适应灵活多变的工作节奏 5. 诚信正直，认同企业价值观，愿意长期稳定发展

泰康已连续8年入围世界500强，最新排名为297名，资管规模排名全球第50名。已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾; 1、收入结构丰富多样，HWP作为公司战略岗位，有专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底; 2、清晰的职业发展路径，清晰的HWP职业生涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英; 3、灵活的时间管理:除公司组织的必要培训活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量; 4、完善的培训体系:围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。 [岗位待遇] 1.业务提成:按业绩贡献享受阶梯式个人津贴，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。 2.专属福利:补充、补充公积金、长期服务奖、绩优代理人慰问金。 3.多元激励体系:专项激励、团建活动等。 4.平台赋能:提供超体、品牌、客户、专业团队、金融产品等资源支持。 5.培训与发展:定期组织培训课程和学习交流活动,导师制培养体系提供职业发展规划指导。 项目介绍: 泰康之家·高端养老社区全国布局40城50个项目，已开业24城33园区，泰康之家居民超23000+人。 泰康之家·湘园是:泰康保险集团耗资30亿打造的高端医养社区，位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，项目总占地面积约13.2万平米,总建筑面积约25万平方米，全部建成后可提供2200张养老床位，并配置二级康复医院500余张床位将 打造成湖南省首个大规模，全功能，国际标准的高品质医养社区。 项目涵盖了13栋养老居民楼，中央空调，地暖和新风系统，1座拥有恒温游泳池，适老化健身房，阅览室，棋牌室，影音室，多功能厅，自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所，1所以老年全科为核心，康复科为特色的二级康复医院。 目前，已经运营快4年时间，入住800多位长者。未来将会有更多的长辈入住泰康之家。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款等全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升精细化运营水平 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队文化 5.工作地点灵活，服从公司业务安排

超市销售 发传单 有提成

进口水果销售，底薪+提成，面议

岗位内容： 1. 制定年度业务规划，达成公司下达的销售目标； 2. 开发大客户资源，推动销售业绩持续提升； 3. 长期维护并服务现有客户，提升客户满意度与粘性； 任职要求： 1. 具备良好的市场拓展、接洽及谈判能力； 2. 能适应高强度工作节奏，掌握专业的销售策略与方法； 3. 可独立开展商务洽谈，有成功项目经验者优先； 4. 拥有较强的语言表达能力和人际交往技巧。

岗位职责: 1、主动通过各种确定渠道挖掘和开发潜在客户，为客户提供专业的装修咨询服务，了解客户需求并提供个性化设计方案; 2、维护客户关系，定期回访，跟进项目进度，解决客户在装修过程中的问题; 3、参与市场调研，收集行业信息，为团队提供最新的装修趋势和客户需求分析; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确理解并满足客户需求; 2、具有团队合作精神，能够与不同部门有效协作; 3、责任心强，能够在压力下保持积极的工作态度; 其他: 1、工作时间:早上9点-18点，中午1个半小时休息;周一公休 2、国家法定节假日当天放假; 3、五险，公司提供微波炉，冰箱，定期团建，员工聚餐; 4、公司周边交通便利,近地铁口,办公氛围nice。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据完整有效 3.定期跟进意向客户，推动销售流程，达成月度/季度销售目标 4.参与销售话术优化与培训，提升沟通技巧与转化效率 5.配合团队完成市场反馈收集与竞品信息整理 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强，责任心强，能主动学习并持续改进工作方法 5.遵守职业规范，注重客户隐私与信息安全

此岗位负责赛哺高BL-11儿童粉销售，客户为体适能机构，儿童运动教练，身高管理达人，推拿馆，健康管理中心，身高管理中心等拥有儿童群体的机构。 拥有以上客户和渠道资源者可投简历。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 公司底薪+提成模式，平均薪资9000～10000 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

【工资福利】: 月结：底薪5000元＋10％提成＋奖金＋福利 日结：30%~50％超高提成＋奖金＋福利（日薪平均一天收入300 ~1000元不等），多劳多得上不封顶。 【福利多多】 1、奖励丰富：每日享有多种补贴及晋升激励； 2、包吃住，生活设施完善，公司周边步行几分钟即达； 3、每年组织4次结合晋升大会的国内外团队建设活动； 4、工作与旅行结合，省内外旅游城市外派出差，全部费用由公司承担； 【工作内容】 1、负责公司产品的销售与市场推广； 2、采用新零售模式：线下与线上同步运营； 【我们期待这样的你】 1、年龄30岁以下，品行良好，性别不限； 2、积极进取，渴望成长，追求改变； 3、热爱销售工作，具备团队精神，乐于协作； 4、适应力强，性格开朗，享受工作与生活； 5、入职后由资深导师一对一指导，快速掌握业务技能； 【晋升发展空间大】 选择大于努力，方向正确才能事半功倍。 公司重点培养分公司经理，从基层岗位起步，发展路径为：业务员→主管→总监→副经理→分公司经理（独立运营属于自己的公司）。不看重背景、学历或过往经验，注重实际能力，坚持公平公正，每位成员都受到尊重与平等对待。只要你有决心做好，团队将全力支持你共同进步、实现目标。

年龄最好不超过四十岁

光伏公司业务员直聘： 8000-20000/月 于湘潭湘乡招聘光伏业务员（湘乡本地人） 工作内容： 于各乡镇租赁合法自建房，只租屋顶，装太阳能隔热层（光伏），按年给农户租金。#招人 业务按订单组件数量结算业务费（2000-5000），一单一结，公司提供行业知识、光电政策及能源法培训。 光伏业务应聘、意向农户出租热线：

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