岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新供应商档案，定期开展供应商绩效考核与关系维护 4.整理采购台账、合同及付款单据，配合财务完成对账与结算流程 5.协助优化采购流程，参与成本分析与降本增效相关工作 任职要求： 1.学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业/贸易类企业实习或工作经历者更佳 薪资待遇: 试用期4000转正4500，额外300餐补200满勤，双休，法休，五险一金，提供住宿，带薪年假，有岗位晋升。

采购专员薪资待遇： 试用薪资3800+200满勤+提成，周末单休转正新资固定4500+200满勤+提成，周末双休试用期1~2个月，表现优异提前转正 五险一金，法休正常休，公司年轻人多，公司免费提供住宿工作内容： 采购日常办公用品，采购公司需求及引进的各类产品，对接供应商和业务部，制作合同产品报表。上班时间：早9:00-晚18:00没有加班

岗位内容：（食品型企业优先） 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关单据事务。 2. 跟进物流配送、仓储管理等环节，落实库存的监控与追踪。 3. 依据公司采购规划与预算安排，开展市场询价、比价及采购流程执行。 4. 核对供应商发票与结算资料，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 了解国内外贸易相关规定，掌握原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具有较强的沟通协调能力，工作细致认真，具备质量意识和团队合作精神。

岗位内容： 1. 负责采购全流程合同制作，准确填写并核对供应商付款方式与金额，妥善保管相关文件； 2. 使用金蝶U8系统录入合同信息，确保数据无误，并整理归档全部关联资料； 3. 跟进采购执行进度，核实货物到货情况； 4. 协调财务部门推进付款流程，确保款项按时支付，保障采购顺利进行； 5. 汇总编制采购计划，维护更新采购台账，实时同步采购进展信息； 6. 完成上级交办的其他临时工作任务； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，理工类或相关专业优先； 2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验； 3. 熟悉国内外贸易相关政策法规及原材料市场价格波动等行业发展动态； 4. 具有良好的沟通协调能力，工作细致严谨，具备较强的责任意识与质量观念； 职位福利：五险一金、各类奖金、采暖补贴、通讯补助、交通补贴、节日福利、定期体检、可提供免费食宿。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 工作时间: 早8点半到晚5点半/不加班/双休/法定节假日休息/带薪年假/午休一小时 岗位福利: 五险一金/免费员工宿舍/工龄工资/节日福利/生日蛋糕/高温夏日补助/团建旅游/下午茶/空调

无经验者，公司提供培训 岗位职责： 1、负责对公司所需商品开展询价、比价及采购工作； 2、定期复盘采购商品情况，优化采购合同，确保采购价格合理可控； 3、实时了解市场动态，跟踪货品价格波动，运用有效的采购策略协助公司控制采购成本； 4、执行日常采购全流程工作，包含询价、下单、跟单到货、质量检验、质量问题处理及退换货等环节； 任职资格： 1、具备良好的谈判技巧，拥有各类原材料供应商资源者优先录用； 2、品行端正，责任心强，工作细致严谨，能够坚守原则并主动承担工作责任； 3、具备较强的成本管控意识，出色的沟通协调能力以及资源整合能力。 工作时间：早8:00--晚5:30 可缴纳五险一金

一、工作内容 1. 汇总整理各工程项目物料需求，建立并维护物料台账 2. 跟踪物料物流及到货进度，及时处理到货异常 3. 负责采购发票核对、跟进与整理归档，配合财务结算 4. 管控工程工具出入库、调拨与盘点，做好资产登记 5. 完成采购单据、报表、资料归档等日常内勤工作 6.领导安排的其他工作 二、任职资格 1. 男女不限，中专及以上学历，工程、物流、行政相关专业优先，有工程行业物资/内勤经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，擅长数据统计与台账制作 3. 细心严谨，对数据敏感，具备基础沟通与协作能力 4. 工作踏实负责，执行力强，能快速适应岗位工作

工作内容： 1、配合完成采购相关事务，包括合同签署用印、价格对比、供应商评估及信息反馈整理。 2、跟踪采购订单执行情况，维护系统内商品数据 3、整理供应商合同及相关资料，逐步完善供应商信息数据库 4、主动与各职能部门对接，及时掌握业务端需求动态 5、负责供应商票据归集及对账工作的落实 6、完成采购交办的其他日常事务 职位要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备两年以上助理或行政类岗位工作经验 3. 熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件 4. 工作态度严谨细致，具备责任心，思维灵活，拥有良好的团队协作意识 5. 具备出色的沟通表达能力、组织协调能力、应变能力，擅长人际交流 职位福利：五险、绩效奖金、加班补助、全勤奖、带薪年假、弹性工作 工作时间：早8:30-晚5:30 3-9月单双休，其余月份单休周日

岗位职责： 1、协助采购人员完成日常事务，包括新店商品配置、陈列图绘制、新店促销方案拟定、全店促销计划制定及门店品类优化整理； 2、统一制定物流中心相关订单流程； 3、对接供应商，配合采购开展年度合同协商工作； 4、参与新供应商的初步接洽与谈判； 5、编制月度销售数据分析报告及供应商费用结算表； 6、协调处理各门店商品相关问题，并与供应商沟通解决客户投诉事项； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄23-30周岁，本科及以上学历； 2、有2年以上零售或相关领域采购助理经验者优先考虑； 3、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件，掌握基础网络应用技能； 4、具备良好的沟通协作能力，工作主动性强，能接受管理安排； 5、作风严谨，诚信踏实，心态积极，适应压力环境。 薪资福利： 1、提供五险一金（含养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金）； 2、享受员工福利餐，公司配套食堂； 3、发放节日福利； 4、配备公司集团通讯号码； 5、提供员工住宿、带薪旅游机会及完善的晋升机制； 6、薪资水平具有行业竞争力（处于同行业中上层次）。

岗位内容： 1. 负责材料的入库、出库管理，对原材料、半成品及成品进行分类归档与收发操作。 2. 制定材料采购计划及清单，对接供应商并协调采购相关事务。 3. 执行库存盘点工作，完成数据统计、账务调整及报表编制，确保库存信息准确无误。 4. 处理材料质量异常情况并做好记录，协同生产部门核查与处置不合格品。 任职要求： 1. 具备物流、仓储或材料管理等相关领域的专业知识基础。 2. 具有良好的沟通能力与团队协作意识。 3. 熟悉ERP系统应用，了解仓储管理和物流运作流程。 4. 持有C2货运证者优先考虑 薪资3000-5000

招聘展板一名，4800，需要人品好，听话，三台子万象汇，主要负责操作机器人，早9.30晚9.30.四天休息，同步.

沈阳铁西招，塔筒清洗普工机器化清洗，人工辅助机器，需高空作业证，工作地点新疆，要辽宁人

沈阳沈北用一个刷涂料的，日工400，要好手，有干的给我打电话

[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]沈阳于洪美的城烧烤店招聘烧烤中工5000---6000小店差不多手法就行月休2天

烤肉店诚招切肉工、服务员【切肉工】负责鲜肉分割切配，熟练操作刨肉机，日常备货整理，后厨卫生打扫。底薪4800，满勤奖200，绩效另算，工龄奖逐年递增。月休三天，早10点‑晚10点，包吃住。【服务员】薪资3800，满勤200，月休三天。主要负责看台点餐，收拾桌面，前厅日常卫生。上班时间早10点‑晚10点，包吃住。工作地点：大东区联系电话：

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏 5.熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

岗位职责： 1、负责采购寻源需要物品及比价议价工作； 2、完成采购合同的起草、评审与签订，推动执行与交付闭环； 3、协调内部相关部门，确保采购流程高效合规推进； 4、参与供应商日常管理与绩效评估，持续优化供应资源； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够有效对接内外部协作方； 2、逻辑清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力； 3、工作认真细致，责任心强，能承受一定的工作压力； 4、具备基本的数据处理能力，熟练使用办公软件；

负责玩具辅料采购，有采购跟单经验，要会开车，会用电脑做资料

1.有办公用品、五金配件采购经验的优先； 2.有责任心，能吃苦耐劳； 3.电脑操作 4.会讲白话优先

要求：年龄 25至45 岁，高中或中专以上文化，两年以上采购工作经验，能熟练操作办公软件，为人正直，具有良好的职业道德，沟通协调能力强，有责任心，具有良好的团队合作精神。 岗位职责: 1.负责公司所有物资的采购、外协工作以及协助财务做好来料对账工作。 2.协助完成领导交代的其他任务。

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月入5000-8000元，高级岗位月薪突破10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、定期健康体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出拓展业务！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期并协助完成续保流程。 4. 快速上手：享受9天带薪岗前培训 + 专人师徒制指导，零经验也能快速成长。 我们希望你： 1. 学历要求高中或中专及以上（条件优秀者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定抗压能力（销售岗位以业绩为导向）。 3. 掌握基础电脑操作，打字熟练即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部放假，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+办公环境优越（恒温舒适）＋持续专业赋能+晋升通道畅通

工作内容： 负责门店前台接待、客户登记、咨询解答、项目推介；做好收银、台账登记、电话回访及行政后勤等综合类工作，维护门店形象。 招募条件： 形象端庄，耐心细心，擅长沟通服务；有无经验均可，零基础可带薪培训。 薪资待遇： 底薪 + 咨询提成 + 全勤奖，综合薪资 3000元+，工作环境舒适。 职涯规划： 初级咨询师→资深咨询师→咨询主管→门店管理岗，多方向晋升发展。

收银送饮料

岗位职责： 1. 负责采购管理制度的建立及流程体系的优化与完善； 2. 依据销售运营的商品需求计划，编制相应的采购与备货方案，并组织落实与监督执行； 3. 组织供应商谈判，开展采购成本对比分析及行业成本研究，持续优化降本增效措施； 4. 编制并提交月度、季度采购工作分析报告； 5. 根据供应链整体规划，推进供应商的开发、评估与日常管理； 6. 组织实施物料认证相关管理工作； 7. 主导采购合同及相关文件的签订，包括法律条款、价格、账期等商务条件的协商； 8. 监督合同履约过程，跟进交付验收环节，并协调处理异常情况； 9. 负责与供应商进行对账，确保账务清晰准确，跟进付款进度，保障票据无误； 10. 负责采购相关文件资料的归档与管理工作； 11. 组织制定部门年度预算，并监控预算执行情况； 12. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 具备较强的学习能力与独立处理问题的能力，能适应一定强度的工作节奏； 2. 品行端正、勤勉尽责，具备高度责任心，能够细致高效地处理多类事务； 3. 本科及以上学历，采购管理、物流管理等相关专业优先； 4. 拥有6年以上采购领域工作经验； 5. 接受过ISO9000质量管理体系、CPSM、CPM、采购与供应商管理、物流管理、商务谈判等相关培训者优先考虑； 6. 具备较强的供应商开拓能力及谈判技巧； 7. 职业素养良好，稳定性强，具备优秀的团队协作精神。

岗位职责： 1. 统筹行政体系下设行政部、资产管理部、工程维修部、员工食堂、企划部的整体运作，对各项工作安排、执行状态、推进进度及成果成效进行全程督导，全面主持行政中心日常管理事务； 2. 主导门店装修、撤店、开业、闭店、翻新及局部改造等事项的协调沟通与落地跟进； 3. 跟进各部门提交的情况说明，依据既定时间节点，确保分管部门高效、高质量完成问题整改与落实； 4. 承担行政中心相关审批事务，包括工资核算、绩效表单审核、情况说明批复等； 5. 在切店过程中与加盟商现场核验门店现状，协调解决遗留问题，确保交接顺利完成； 6. 牵头应对行政序列各职能部门重大突发事件，作出决策并闭环处理； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄30-40周岁，形象良好，气质出众； 2. 本科及以上学历，具备八年以上大型企业行政管理经验，其中三年以上同岗位管理经历； 3. 具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及较强的抗压能力； 4. 做事有原则，具备手动挡车辆驾驶能力者优先； 薪资福利： 1、提供五险一金（含养老险、失业险、生育险、医疗险、工伤险、住房公积金）； 2、提供员工福利餐，公司设有内部食堂； 3、享受节日福利待遇； 4、配备公司集团通讯设备； 5、提供员工宿舍、组织带薪旅游，拥有良好的晋升发展通道； 6、薪资水平具有行业竞争力（处于同行业中上层次）。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理及文书资料的分类归档与管理 2. 协助完成数据录入、统计分析及基础报表的制作 3. 承担文件打印、信息校验、资料传递等文职性工作 4. 配合各部门开展信息汇总与内部沟通协调事宜 5. 负责公司人力资源日常事务，包括入职、转正、离职等全流程办理； 6. 协助拟定并推进员工培训与发展方案，提升团队专业能力； 7. 参与绩效评估与员工关系维护，促进积极向上的企业文化； 8. 负责人事档案和相关数据的更新与管理，确保信息真实完整； 9. 协同上级推动人力资源相关制度的实施与执行 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效响应业务部门需求； 2. 熟悉人力资源各环节基本流程，掌握劳动法律法规常识； 3. 有较强的责任意识和执行能力，可独立完成常规工作任务； 4. 熟练操作办公软件，具备扎实的数据处理与文档整理技能； 5. 具备团队协作精神，适应协同作业与多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1. 接听与转接来电，接待来访人员。 2. 承担办公室日常文职事务及信息保密工作，负责档案资料的收集与整理。 3. 负责文件的打印、登记、分发、复印、装订等流程管理。 4. 整理并记录会议相关内容。 5. 负责公司公文、信函、邮件、报刊杂志的派送与管理。 6. 负责传真信息的接收与发送。 7. 管理办公用品的存储，做好物品出入库的登记工作。 8. 负责公司宣传栏内容的策划与组稿。 9. 熟练操作各类办公软件。 10. 品行端正，工作积极主动，办事高效不拖延。 11. 负责员工人事档案的归集、建立与维护管理。 12. 办理员工社会保险的参保及申领手续。 13. 统计每月考勤数据，并提交财务核对，留存备份。 14. 管理公司各类办公资产，优化资源配置，提升使用效率。 15. 完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质得体，年龄在20-30岁之间； 2、具备1年以上相关工作经验，行政管理等相关专业者优先； 3、掌握办公室行政管理知识及工作流程，具有较强的书面和口头表达能力； 4、熟悉公文撰写规范，熟练使用OFFICE等办公软件； 5、工作细致认真，责任心强，品行正直。 工作地点：沈阳市北站财富中心 职位福利：五险一金、节日福利、交通补助、餐补、员工旅游

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，管控行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动部门协作与服务升级 5.对接政府、物业、供应商等外部单位，维护良好合作关系，及时处理突发行政事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验，3年以上同岗位团队管理经验 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力※.必须有跑高速的的经验，可以随时出差，

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作有序高效 2.负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及内外部沟通协调 3.参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 4.管理办公用品及行政事务，保障部门后勤支持及时到位 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力、抗压能力及服务意识 4. 具备团队协作精神，能主动补位、灵活应变 5. 有相关岗位实习或工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养