岗位职责： 1、开展电气元器件、设备及相关材料的采购工作，涵盖供应商拓展、议价谈判及合同签署； 2、落实采购计划，跟进订单执行进度，保障物资按期交付； 3、维护与供应商的长期合作关系，建立并更新合格供方名录，实施定期考核评价； 4、应对采购过程中出现的异常问题，协调办理退换货及索赔相关事项； 5、优化采购成本结构，完成采购数据统计、报表编制及分析工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、机电、机械、供应链管理等相关专业背景； 2、具备5年以上电气行业采购工作经验，熟悉电气类产品市场动态； 3、掌握主流电气元器件技术特性及市场价格趋势（如施耐德/西门子/ABB等品牌）； 4、具有较强的商务谈判能力与成本控制意识； 5、熟练操作ERP系统及各类办公软件

岗位职责： 1、协助采购员完成所辖品类的采购事务，包括采购合同的签订、供应商要货对接、实时跟踪库存及门店存货动态； 2、制作沈阳地区门店及库存周转数据报表； 3、跟进物流中心仓库库存状况，执行下单、调拨等操作； 4、处理基础客户投诉，完成门店临时退货表格的整理与提交； 5、负责所管品类促销活动的补差核销工作； 6、编制矩阵图并跟进相关信息更新； 7、跟踪并整理商品相关业务数据； 8、参与商品促销方案的拟定与制作； 9、完成采购主管或采购员安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、年龄22-28岁，形象良好，性格积极开朗； 2、统招本科及以上学历，985/211院校背景优先，具备采购内勤工作经验者优先考虑； 3、熟练掌握办公自动化工具，具备良好的沟通协调能力和抗压能力； 4、具有较高的职业操守，原则性强。

岗位职责： 1. 负责公司外协加工件的采购工作，确保采购订单及时下达与执行； 2. 编制采购合同，推进金蝶系统中各项采购流程，跟进各环节进度； 3. 控制物料交付周期，保障供货时效； 4. 开展物料市场价格调研，积极拓展新的供应渠道； 5. 处理来料在质量、数量等方面的异常情况； 6. 与供应商就价格、交期、品质等关键事项进行沟通协调与谈判。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化等工科类专业优先考虑； 2. 具备两年以上机械零部件外协采购工作经验，熟悉机加、钣金等工艺流程； 3. 具有供应商管理及成本管控相关经验。 职位福利：提供工作餐、试用期缴纳五险一金、住宿安排、通勤车、双休， occasional加班，享节日福利等。

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新供应商档案，定期开展供应商绩效考核与关系维护 4.整理采购台账、合同及付款单据，配合财务完成对账与结算流程 5.协助优化采购流程，参与成本分析与降本增效相关工作 任职要求： 1.学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业/贸易类企业实习或工作经历者更佳 薪资待遇: 试用期4000转正4500，额外300餐补200满勤，双休，法休，五险一金，提供住宿，带薪年假，有岗位晋升。

岗位职责： 负责外协成品家具的采购及相关外部采购事务，依据生产计划编制采购方案，确保物料供应及时。 开拓、评审并维护优质供应商资源，建立完善的供应商信息档案，定期开展比价与议价工作，有效控制采购成本。 跟踪采购订单执行情况，协调处理订单履行过程中出现的各类异常（如交货延期、品质偏差等），保障物料按时保质入库。 与销售部、项目部保持对接，准确收集并确认成品家具的采购需求信息。 整理归档采购合同、订单、发票等相关文件，做好台账记录，协助财务完成对账及结算事宜。 关注家具行业原材料价格变动趋势及新产品动态，及时向上级汇报，助力优化采购决策。 工作地点：沈阳市苏家屯区沙河街道 任职要求： 大专及以上学历，采购管理、供应链管理、家具设计等相关专业者优先考虑。 1 - 3 年家具行业采购相关工作经验，了解家具材料特性及采购渠道者更佳。 具备较强的谈判技巧、成本管控意识和市场分析能力，可独立开展供应商开发与价格协商。 熟练掌握 Office 办公软件（Excel、Word），有 ERP 系统操作经验者优先。 工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和责任意识，能适应一定强度的工作节奏。 福利待遇： 薪资5k-8k，五险，单休，提供午餐，节日福利等。

岗位职责： 1，基于O2O模式下前置仓体系的线上即时零售业务需求，定向拓展本地优质供货商，科学构建供应渠道网络并实施供应商全周期管理，持续优化供应结构，确保商品供应稳定高效； 2，跟踪区域市场商品趋势与行情变化，落实公司阶段性品类开发规划，持续推进所辖品类的商品组合优化与采购成本控制，增强商品盈利水平与市场竞争力； 3，完善在售商品的品类覆盖广度与深度，围绕平台用户偏好及运营团队提出的新品方向，积极引入高潜力新品，提供更具性价比与多样性的消费选择，推动品类销售增长； 4，主导与供应商之间的合同签署、对账核销、费用结算等商务流程，协同内部相关部门推进与商品相关的各项事务落地； 任职要求： 1，统招大专及以上学历，具备本地供应商资源者优先； 2，具有一年以上五金建材、日用百货类目招商及选品实操经验； 3，有B2B平台、社区团购、大型商超或连锁便利店从业背景者优先； 4，具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协作能力及独立谈判技巧；

岗位职责： 1. 负责采购合同及订单的全流程管理； 2. 整理采购单据，跟进到货入库，完成财务对账及付款流程； 3. 配合研发与仓库进行物料订货，跟踪产品生产进度； 4. 实时掌握库存动态，提供库存数据支持，统计采购需求并及时补货以满足内部供应； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类、财会类专业优先考虑； 2. 具备采购内勤相关工作经验者优先； 3. 熟练操作Office、WPS等办公软件，熟悉ERP系统者更佳； 4. 具备高效、准确处理数据与票据的能力，沟通协调能力良好； 5. 工作认真细致，责任心强，逻辑思维清晰，条理分明，具备较强的团队协作意识。

岗位职责： 1. 负责幕墙项目物资的跟踪管理、对账结算、到货验收及台账归集； 2. 跟踪采购订单执行进度，确保材料准时到场，完成数据核对与流程协调； 任职资格： 1. 具备2年以上相关工作经历，有幕墙领域采购背景者优先，了解幕墙材料种类及采购作业流程； 2. 态度严谨，具备较强的责任意识，细致务实，执行力佳； 3. 熟悉Office等常用办公软件操作，擅长数据汇总与账目核对；

岗位职责 1、承接各类物资采购需求，推动订单落地执行； 2、配合开展供应商寻源、比价议价及资料整理归档； 3、监控交付节点，确保生产运营所需物资及时到位； 4、处理采购台账、合同文件及发票流程，支持成本优化工作； 岗位要求 1、2026年应届毕业生，本科及以上学历； 2、物流、供应链、国际贸易、工商管理等相关专业； 3、熟练使用办公软件，具备良好的数据处理与分析能力； 4、工作细致认真，责任心强，具有商务沟通与成本管控意识； 工作地点：沈阳。 薪资福利：免费住宿，餐补，五险一金

岗位职责 1. 需前往水果原产地开展工作 2. 具备一定采购领域相关经验 3. 负责采购过程中询价、比价、议价及下单等全流程操作 4. 具备良好的沟通协调能力与判断力，能适应高强度工作环境 5. 持续优化供应商资源，拓展供应渠道，建立稳定合作关系，有效控制采购成本 6. 熟知采购作业流程及相关合同法律条款 7. 完成上级交办的其他工作任务

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

土建劳务公司招技术放线二人 工地在沈阳 联系电话衣总

6、（） 门窗厂火热招工 招门窗制作大工、熟练工、小工、会复合，下料，组框优先，另招办公室文员要求懂画图软件。 工资3千到7千，额外加300满勤奖 工厂免费提供两顿饭 早八点上班，下午五点半下班，作息规律 有门窗厂工作经验优先录用 地点：沈阳于洪全胜村 想要稳定工作的，直接打电话咨询 ☎

1、（）招聘：白钢焊工2人 汽保焊工2人 早7.30---晚5点 长期工（短期勿扰） 地址：法哈牛镇五道沟村 电话：

岗位职责： 1.原材料、设备及辅料，办公用品等采购计划制定与执行 2. 开发、评估及管理供应商，开展比价议价、合同签订与履约跟踪 3.协同研发、生产部门明确技术规格与交付需求，保障物料及时性与质量合规性 4.维护采购台账，跟进到货验收、入库及付款流程，确保单据完整、账实相符 5. 定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，供应链、材料、化工或机械类相关专业优先 2.采购相关工作经验不限，有新能源、化工或制造业采购经验者优先 3.熟悉采购流程，具备基础数据分析能力 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应跨部门协作及多任务并行 5. 办公软件熟练。

招聘 CNC调机员 5 名/要求：3年以上的工作经验; 悉各种材料的加工特性，有精密件/自动化设备零件加工经验优先，熟悉法兰克/三菱系统的操作，看得懂图纸及程式单、会用各种测量工具 薪资：9K-10K 2、采购专员一名 /要求：钣金采购2年以上工作经验，工作细致、责任心强，具备良好的合规意识与抗压能力。） 薪资6.5K-7K 欢迎有意者携带本人身份证直接到公司面试。 联系地址：本工业园D栋一楼办公室 联系人/电话：罗，S

全国招募｜二手手机线上采购合伙人、分公司负责人 总部深耕二手手机回收批发实体档口，全国拓展市场！ 全程线上操作，公司提供AI 智能订单筛选系统，只需在二手平台对接卖家、洽谈收购价格。 后端全部总部兜底：专业验机、二次议价、统一销售、全套流程全包，你只负责采购！ 单台利润差价200–500 元，多劳多得，收益无上限。 两种合作模式： ? 个人入职上班，稳定增收 ? 团队合作，承包当地分公司，自主做市场 要求：执行力强，沟通顺畅，有无经验均可，免费培训，正规实体项目，无收费、无套路，长期稳定盈利，诚邀靠谱伙伴合作共赢！

全国招募｜二手手机线上采购合伙人、分公司负责人 总部深耕二手手机回收批发实体档口，全国拓展市场！ 全程线上操作，公司提供AI 智能订单筛选系统，只需在二手平台对接卖家、洽谈收购价格。 后端全部总部兜底：专业验机、二次议价、统一销售、全套流程全包，你只负责采购！ 单台利润差价200–500 元，多劳多得，收益无上限。 两种合作模式： ? 个人入职上班，稳定增收 ? 团队合作，承包当地分公司，自主做市场 要求：执行力强，沟通顺畅，有无经验均可，免费培训，正规实体项目，无收费、无套路，长期稳定盈利，诚邀靠谱伙伴合作共赢！

岗位职责： 负责生产物料、辅料、五金配件询价、比价、下单采购 维护供应商，跟进交期、到货、对账结算 处理来料异常，配合质量、仓库对接工作 做好采购台账，控制采购成本 任职要求： 本科及以上，供应链、物流、国贸、机械类相关专业优先 了解基础采购流程，会基础办公软件 沟通协调能力强，细心严谨，原则性强、廉洁自律 有制造业、工业品、机电物料采购经验优先

不多数时间固定在办公室工作，可以出差必须会开车，有跑高速经验，

工作职责： 1-为指定客户提供综合行政事务的驻场支持，包括： A.各类公文、汇报材料、档案材料等的起草、整理和规范化归档； B.协助处理日常流程性事务，如单据整理、文件递送、审批进度跟进等； C.协助安排会议、准备会议资料，整理会议纪要等； D.负责日常接待、访客安排及现场内部协调等工作。 2-协助处理分公司属地化管理事务，如信件/物资收发、工商/银行外勤办理等，定期向总公司汇报属地工作情况。 3-处理上级领导及客户方交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1-本科及以上学历，专业不限，具有行政或文秘相关工作经验者优先。 2-品行端正，政治素养良好，为人稳重踏实，言行得体。 3-做事细致、有责任心，具备良好的任务统筹与时间管理能力。 4-具备良好的公文写作能力和沟通协调能力，逻辑条理清晰。 5-熟练掌握Office三件套（Word/Excel/PowerPoint）及钉钉等日常办公软件。

年龄不超过25岁，专科以上学历，能够使用日常办公软件，偶尔需要陪领导出差或商务应酬

主要负责工作内容 办公室文员，人事相关事务，办理员工入职手续 薪资待遇 底薪3500，满勤奖500，绩效约1500 工作环境 办公工位位于办公室内，配备空调、饮水机等设施 齐全，工作节奏平稳，压力较小 要求 18周岁以上*****

岗位职责： 1. 行政协调：全面负责集团行政事务，建立并完善行政管理体系，规范公文及档案运作流程，统筹后勤团队的日常管理与协调； 2. 政企对接与活动组织：对接政府部门，完成各类政策申报及资质手续办理，主导大型政企接待及公司级活动的策划与落地执行； 3. 监督检查：组织实施纪律检查与企业合规督查，确保各项运营符合公司规范与监管要求； 4. 文书处理：起草及修订行政管理制度、政府报送材料等各类综合性文书文件。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 具备500人以上生产制造型企业工作经验，五年以上行政领域从业经历，其中至少三年在大型集团担任核心行政岗位，有管理500人以上规模企业行政统筹的实际经验； 3. 熟悉行政全模块运作，具备制度体系建设以及公文、档案、司机团队等实际管理经验； 4. 擅长政府与企业间的沟通协调，可独立完成政策申报工作，并组织大型接待与活动执行； 5. 具备优秀的公关能力，工作细致严谨，抗压性强，坚持原则，具有良好的团队协作与管理意识。

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁换工作了，加入大地，开启可以长久发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、零基础可胜任，入职前享有带薪岗前培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，上不封顶。 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月安排休息5至8天，国家法定假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年额外享有5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能培训，发展通道多元，助力个人成长！

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 因车险为法定刚需，车辆必须投保方可上路，客户基础广泛，成单率高。 车险领域属持续发展行业，抗风险能力强，不受外部环境（如疫情）影响，适合长期深耕 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用电脑基本操作 2、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室内完成工作 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期客户，协助办理续保事宜 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+住房补贴+餐补+节日礼金+工龄工资。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业务表现优异及入职满一年以上员工平均收入达8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖励） （4）依法享有国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期 （5）对住宿或交通不便者可提供员工宿舍 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30 新人入职前三个月享双休，后续每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假 【晋升通道】 晋升体系完善，过程公开透明 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向 办公环境优越（冬暖夏凉）+持续专业赋能+多元发展路径，助力职业成长

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1、负责门店、总监办及运维中心各部门之间的协调对接与管理工作 2、落实宽带、固话业务的办理、衔接及相关事务管理 3、监督与统筹办公室日常运作的规范执行 4、处理办公事务的具体实施，包括费用管控、库房管理等日常工作 5、对接总部资产相关事宜，负责资产调度与全流程管理 6、策划并组织运维人员交流活动，增强团队凝聚力与员工满意度 7、负责部门台账维护、任务执行系统的跟踪管理，制度流程梳理及文档归档工作 8、对行政内勤团队进行统一管理，并监督各项工作的落地执行 9、统筹人事相关体系的对接与推进，包括荣誉评定、绩效考核、培训机制及MOK工作的跟进优化 10、完成其他跨部门协作事项及领导交办的临时性工作任务 岗位要求： 1、具备较高的情商，恪守职业道德，拥有良好的人际交往能力 2、语言表达清晰，具备较强的沟通协调能力和应对突发情况的应变技巧 3、有一定组织策划能力，工作积极主动，敢于担当，具有团队协作与知识共享意识 4、坚持原则，思维缜密，执行力强，具备整体工作视角和规划能力 5、熟练使用常用办公软件及新型通讯办公工具，掌握视频拍摄与剪辑技能者优先 福利待遇： 1. 入职即办理五险 2. 实行双休，享受法定节假日 3. 公司提供免费午餐，享有带薪年休假

岗位职责： 1. 搭建并持续优化企业行政管理体系与运作流程（涵盖考勤、后勤保障、固定资产管控等），推动行政事务标准化与高效执行； 2. 负责办公场所日常运维，包括办公物资采购与发放、车辆安排、食堂及清洁服务管理，满足员工基础办公需求； 3. 主导公司重点会议（如管理层会议、全员大会）及重要活动（如年度庆典、团队建设、商务接待）的组织、落地与总结评估； 4. 统筹办公设备、房产等固定资产的台账登记、定期盘点与维护管理，把控行政预算支出，提升运营成本控制水平； 5. 作为行政协调核心，对接各部门行政支持需求，及时响应并解决办公相关问题，提高整体服务体验； 6. 落实办公区域的消防安保与安全防范措施，确保行政工作符合国家法规及公司内部规范。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘类相关专业优先考虑； 2. 具备3-5年行政领域工作经验，其中含1-2年管理岗位经验，有中大型企业或科技/制造行业背景者更优； 3. 具备良好的统筹规划能力，能够整合行政资源，主导复杂项目实施（如办公室搬迁、制度优化）； 4. 沟通协调能力强，善于处理内外部关系，可有效应对突发事件与紧急情况； 5. 具有成本管控意识和预算执行能力，能科学管理行政开支，提升资源配置效率； 6. 熟练使用Office办公工具，具备扎实的公文撰写与PPT汇报制作能力； 7. 工作积极主动、细致负责，具备较强的服务意识、团队协作精神及抗压能力。

铁西以下岗位： 天车工：男女不限，45岁以内，有Q2起重操作证（桥式），会开行车，负责结构车间倒件，综合工资5-7K 包装工，45岁以内，负责吊装倒运以及包装、配合天车挂钩等工作，没有技术要求，有力气，综合工资5-7K 清理工：喷漆车间，，50岁以内，负责车间清洁，设备日常清理，危废合规处理，辅助生产与安全维护，综合工资4.5-6K 上班时间：8：00-16：30 有加班，周休一天 待遇： 入职五险，，提供住宿，员工餐，正常法定假，年假，节假日礼品，年度体检等福利 备注： 有工厂经验，需开具无犯罪记录证明