一、工作职责： 1. 根据教学计划完成备课、授课、作业布置与批改点评、补课等相关教学工作； 2. 建立并管理学员档案，及时反馈学员学习情况，与家长保持良好沟通，提升学员满意度； 3. 负责学员升班及续费相关工作； 4. 协助招生工作，承担Demo课讲授、学员水平测评及课程说明等任务； 5. 参与教研会议、听课评课、磨课训练、业务培训及其他教学研讨活动； 6. 落实上级交办的任务，并协同其他部门开展协作工作。 二、任职资格： 1. 英语专业本科及以上学历，通过大学英语六级，持有英语教师资格证 2. 语音规范，口语表达流畅，仪态端庄大方 3. 具备一年以上少儿英语教学工作经验 4. 热爱教育行业，具备责任心与职业素养 三、工作时间： 周中双休，上班时间：13:30-20:30；周末：09:00-18:00 四、薪资结构： 底薪+绩效+课时费+续费提成+各类补贴奖励等（技术职称补贴、工龄补贴、教研补贴等） 五、福利待遇： 五险一金、法定节假日、带薪年假 六、工作地址： 南京市江宁区百家湖利源中路88号 南京市江宁区骏景华庭售楼处二楼橙星英语 南京江宁胜太路南岸瑞智 以上三处可自由选择

岗位内容： 1、运用英语开展绘本阅读及英语学科相关课程教学； 2、提升课堂趣味性，重视师生互动与参与感； 3、课后及时与家长沟通，保持良好的学员关系维护。 任职资格： 1、本科及以上学历，持有英语教师资格证者优先考虑； 2、具备少儿或儿童英语教学经验者优先，英语专业背景者优先； 3、热爱教育事业，认同新东方企业文化理念。

工作内容： 线上/线下1对1数学辅导+家庭教育辅导 应聘要求： 大专及以上毕业， 有实际辅导经验； 愿意融合数学辅导+家庭教育辅导， 帮助孩子全方位提升综合素养。 福利待遇： 工作地点/时间自由； 生源稳定，可长期从事； 日结，平均月入5000～2万

融智美教育集团在苏州，无锡，昆山，张家港，常熟，合肥6大城市有多家校区，此岗位多校区同时在招聘，具体欢迎详聊 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责： 1、负责专升本英语课程的授课、课后辅导、答疑解惑及阶段性测试等相关教学工作； 2、参与教研活动以及各类教学资源的开发与优化； 3、全年参与课程体系规划与讲义内容的编写与修订； 4、根据学员实际学习情况实施个性化教学，确保教学质量与学习成效 任职要求： 1、硕士及以上学历，考研英语成绩达75分以上或大学英语四级600分及以上、六级580分以上者优先；具备海外知名院校学习/生活/工作背景者优先；专业四级优秀或专业八级良好及以上者优先；英语类专业毕业者优先； 2、具备良好的语言表达能力和教学组织协调能力； 3、思维反应快，表述清楚，善于激发学生的学习主动性； 4、拥有较强的学习适应力，具备积极的职业态度，耐心细致，富有责任感；具备优秀的沟通能力、演讲与展示技巧，能适应高强度工作节奏； 5、有同行业培训教学经验者优先考虑； 6、责任心强，服务意识突出，注重教学过程管理与学员提分成果； 7、性格亲和，易于建立良好的师生关系，具备较强的学员维系能力； 8、口头表达能力强，发音清晰，普通话标准

岗位要求 1、热爱教育事业，具备良好的师德修养，具有投身教育工作的责任感与使命感； 2、本科及以上学历，数学相关专业背景；具备海外留学或国际教育培训经历者优先考虑； 3、具备Alevel、IG等双语课程教学经验，有国际学校任教经历者优先录用； 4、应聘国际中学双语教师岗位需通过英语六级或同等水平，口语表达流利，能够胜任全英文或双语授课。 职位福利 1、实行绩效导向薪酬机制，多劳多得、优能优绩、高绩高酬，特别优秀人才待遇可单独协商； 2、福利保障：依法缴纳五险一金，提供节日津贴、餐费补贴、交通补助、年度健康体检，享受带薪寒暑假；员工子女可享本校优先入学优惠，每年组织员工旅游，寒暑假期间有机会带队赴美国、加拿大、新西兰及澳洲等地开展游学项目； 3、职业发展：可参与新东方教育科技集团“英才计划”、“优才计划”，纳入学校后备管理人才梯队培养体系，参加校内名师成长专项培训；职称评定、骨干教师评选与公办学校同等资格；享有集团及校级各类评优机会，表现突出者可获得境外专项研修资格。

岗位职责：1. 负责对应学段数学课程辅导，讲解课本知识点、例题、课后习题，帮助学生夯实基础、提升解题能力；2. 针对学生学习薄弱环节，制定个性化辅导方案，查漏补缺，培养学生的数学思维；3. 认真备课，撰写教案，优化教学方法，用简洁易懂的语言讲解复杂的数学知识点；4. 及时反馈学生学习情况，与家长保持良好沟通，提升家长和学生的满意度；5. 参与机构教研活动，交流教学经验，共同提升教学水平。 任职要求：1. 本科及以上学历，数学相关专业优先，在校生、在职数学教师、有数学辅导经验者优先；2. 熟悉中小学数学教材、考试大纲，精准把握考点、难点，善于拆解知识点；3. 逻辑清晰，表达流畅，有耐心、有责任心，善于引导学生主动思考，激发学习兴趣；4. 时间相对灵活，能保证固定的辅导时间（周末、晚间均可），认真负责，对待学生认真用心。 薪资福利：1. 多劳多得，上不封顶；2. 时间自由，自主协商排课，兼顾主业、学业与兼职；3. 提供免费备课资料、教研指导，帮助快速上手教学；4. 长期合作可享受薪资上调、节日福利、评优奖励等。

徐圩招叉车工4名，可缴纳五险，薪资待遇：5800+核心职责：完成当日灌装装车计划熟练操作叉车岗位要求及班次：48周岁以下，身体健康，无不良嗜好表现优异，可提前转正1个月上15天班（上一休一）时间8点半到10点长白班发放节假日礼品礼盒。或者

有没有木工师傅现在没有事的。我一个朋友接了一家活着急想找个人帮忙十天八天的呢。谁有空联系一下哦刘

连云区149医院旁边快餐店招聘：炒菜师傅一名8000-9500电话有意者。

王庄有几天活，人走帐清，

招聘住家保姆，女老人不能自理，140斤要抱上轮椅，5000一月，二天假，5500一月，一天假，墟沟，灌云阿姨无缘电话

我想找一个本科大学生，文科好一点，暑假辅导孩子写作业，慈溪坎墩，上午7:30-11:00，下午12:00-4:00月薪6000，饭补500.

我想找一个本科大学生，文科好一点，暑假辅导孩子写作业，慈溪坎墩，上午7:30-11:00，下午12:00-4:00月薪6000，饭补500

【以线下教学为主，家教订单涵盖深圳全市】 学校要求：公办二本 及 以上！！！（其他勿扰） 学历要求：本科 及 以上（其他勿扰） 薪资： 课时费在100-300元/小时，一次课在2小时。也有按月结，薪资在5000到1.5w不等，具体需看家教订单。 学员涵盖小学到高中，各个区的学习都有； 辅导科目以语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、政治、地理为主。有小语种如日语也可以投！除此之外偶尔会有陪小孩玩游戏、打篮球、弹琴、读绘本等需求。 主要任务：协助学生完成作业及课程复习，巩固课堂所学内容； 配合家长或相关方沟通教学情况； 任职要求： 1、具备良好的学习能力和规划能力； 2、有可行独特的学习方法; 3、有良好的沟通能力和责任心，耐心细致； 4、能够灵活安排时间，适应兼职工作节奏；

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5. 关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 熟练的英语沟通，并能与小孩互动 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的表达能力与逻辑思维能力，能清晰讲解知识点 3. 学历不限，师范类专业、相关学科背景或有教学经验者优先 4.有中小学学科知识基础，熟悉当地教材及考试大纲者更佳 5. 遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对性讲解知识点、答疑解惑，定期进行学习效果评估与反馈 3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，激发学习兴趣与信心 4.与家长保持沟通，及时反馈学习进展并提出合理建议 5. 遵守教学规范，保障授课安全与教学质量 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应年级教学大纲 3.表达清晰，具备良好的沟通与引导能力 4. 有家教或教学经验者优先，师范类专业背景更佳 5. 学历不限，需具备相应学科辅导能力

业务能力强劲，认真负责，热爱教育事业 目前只有周末时间工作

一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与机构组织的教学研讨及培训活动，按时保质落实各项任务； 3、承担必要的教学管理工作，开展家校联系并给予合理建议； 4、配合课程顾问与班主任推进教学支持服务，提高学生与家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的成长特征，有教学实习经验者更佳； 3、语言表达清晰流畅，富有亲和力，学科知识掌握扎实； 4、热爱教育行业，认同机构价值观与文化理念，具备良好职业素养、强烈责任感及自我提升动力。

能独立代课，对孩子有耐心

岗位职责： 1. 负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施符合学生认知规律的教学计划 2. 精心备课、授课、批改作业及组织阶段性测评，及时反馈学习效果 3. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 4. 参与教研活动，配合学科组完成教学资源开发、试题命制及教学反思 5. 加强家校沟通，定期向家长反馈学生学习情况，协同促进学生全面发展 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的数学专业基础和教育教学理论知识 4. 表达清晰、亲和力强，能胜任课堂管理与学生引导工作 5. 学历要求：专本科起步；经验要求：不限

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德师风和责任心 2. 具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3. 具备基本教学能力，能熟练运用多媒体及现代教育技术 4. 具有良好的沟通表达能力和团队协作精神 5. 学历不限，专业对口或有教学经验者优先

业务能力强劲，认真负责，热爱教育事业

【薪酬福利】 全年综合薪酬10-20w，岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动，按时保质完成指定任务； 3、承担相应教学管理事务，开展家校互动并给予合理建议与支持； 4、配合课程顾问与班主任推进教学服务工作，提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、本科及以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生心理与学习特征，具备相关实习经验者更佳； 3、具备良好的表达能力与课堂感染力，学科知识掌握扎实； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观，具备良好职业操守、高度责任心以及强烈的成长发展意愿。

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 普通话标准，具备相应学段教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4. 善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责：1. 根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及课后辅导等工作2. 关注学生学习状态与心理发展，开展个性化指导，提升学生学科素养与综合能力3. 积极参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续优化教学方法与课堂质量4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及各类教育教学相关事务5. 遵守教育法规与师德规范，践行立德树人根本任务，营造积极向上的学习氛围 任职要求：1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德、责任心与沟通表达能力2. 持有相应学段及学科的教师资格证书，普通话水平达标3. 学历要求：具备大专及以上学历，且持有教师资格证优先4. 工作经验：不限（欢迎应届毕业生及有志于教育行业的优秀人才加入）5. 具备信息化教学能力者优先，有班主任或学科带头人经验者优先

具备独立授课能力，有相关工作经验者优先考虑

工作职责 1、承担高中相应学科的教学授课任务； 2、主动参与教研团队的教学交流与研讨，持续提升教学质量； 3、为所带学员提供高质量的教学实施与学习服务支持； 4、参与课程教材的筛选评估及内部讲义的研发与优化。 任职资格 1、学历要求：本科及以上学历，具备高中教学经历者优先考虑； 2、专业对口者优先，专业知识牢固，具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑； 3、熟悉现行教材体系，掌握江苏省及各地市中高考命题特点与考试动态； 工作时间： 每周工作4-5天（包含周末），能优先安排周末出勤，尽量保证周末全天在岗；周三或周四下午需至少安排一天参加项目组组织的线下集体备课与教研活动。

工作内容： 1、承担小学1-6年级英语学科的教学任务，面向学生开展系统性授课； 2、根据学生实际学习情况实施差异化教学，提供个性化课程辅导，主动参与教研交流活动，持续提升教学质量； 3、做好所带学员的教学实施与学习服务，科学备课，合理规划学生的课时安排； 4、参与课程教材的筛选与自主研发，结合教学进度灵活组织阶段性测试，评估学生学习成果。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备半年以上家教或教育培训机构英语授课经验； 2. 英语基础扎实，具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑； 3. 熟悉小学英语教材体系，持有相关教师资格证者优先； 4. 性格亲和，善于沟通，富有责任心，具备助力学生成长的意愿与使命感；

1. 根据学生个体差异，实施个性化教学，灵活调整授课方式，确保教学效果； 2. 结合学生实际学习情况，科学设计每节课的教学内容，并合理安排课时进度； 3. 主动参与学科教研工作，持续提升教学研究能力，为机构研发优质教学资料与教案； 4. 分阶段组织阶段性测试并完成试卷批阅，及时评估学生学习成果与辅导成效； 要求： 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，英语相关专业背景； 2. 具备教学经验者优先录用； 3. 持有相应学段及学科教师资格证书者优先考虑。 薪资福利： 1、月均税前收入：8-15K； （1）无责任底薪2-4K + 课时费+授课类奖金+其他（报道后按此标准计薪） （2）入职前三个月享受月收入最低保障机制 2、双休（周中休息）；入职即缴纳社保（取得毕业证后转签劳动合同），提供住房公积金 3、职业发展通道： a-1 专业序列：初级教师-中级教师-高级教师-资深教师-特级教师 a-2 教学管理序列：教师-教研（师训）督导-教研（师训）主管-教学经理 b. 运营管理序列：专员-主管-经理-总监 4、福利待遇：五险一金、年度体检、年度旅游、节假日礼品、员工及亲友报班优惠、餐补