
店长
环北三楼/四季青 一批多个韩系档口
⭐1、店长3名
要求:能够管理团队有实战经验,有较强的执行力,有责任心
⭐2、穿版销售数名
158-165身高,形象佳能穿版,有沟通能力,擅长客户维护,有客户资源优先,性格开朗自信,敢于展示自我
(不用理货配货,销售穿版就好)
⭐3、穿版拍照模特数名
气质佳,皮肤身材相貌好,160-165,要求会搭配,会拍照,学习能力强,性格活泼。
⭐4、周末临时穿版模特(可兼职)
每周六+周日档口穿版套版
气质佳,皮肤身材相貌好,160-165,要求会搭配,会拍照,学习能力强,性格活泼。
待遇优厚,薪资面议
能力决定一切欢迎自荐 推荐
联系:
店长月结
2025
新意法 一层
高薪诚聘
⭐招店长
有韩版店长经验 有客户 能带团队
招销冠
销售能力强,有市场经验
待遇优厚,工资面议
电话同步
北京朝阳区400平门店招店长一名有资源有模式必须懂线上线下二把刀勿扰联系
店长1-2人
北京朝阳400平门店 招店长一名 有资源 有模式 必须懂线上线下 二把刀勿扰 联系
店长1-2人月结
优居房产连锁店:招聘
即将开业的:三中店,招聘店经理2名,销售15人
平谷城区:实力乐西店: 招聘5人
马坊新店:招聘2人
多年马坊老店: 招聘3人
入职要求:25-45岁,有销售经验,优先录取
底薪:3500/月 + 提成
无底薪提成:50%起
工作时间:8小时
社保+国内旅游+定期团建
详情咨询☎(同)
直营店长
7000-9000元/月
店长1-2人月结全职
月薪7000-9000,找靠谱的直营店长!
日常管理门店运营,包括客户服务和产品销售,保证食品制作品质。要能有效沟通,带领团队保持店面整洁。
有1-3年经验,大专学历,18-40岁,有责任心的你快来加入我们!
提供社保,还有房补、全勤奖、交通补贴等福利等着你。
北京通州区自助火锅店招聘店长(7000-8500),前厅后厨(4500-5500)包吃住,
店长
通州自助火锅店招聘店长(7000-8500),前厅后厨(4500-5500)包吃住,联系
店长1-2人月结
店长
50岁以下、高中以上学历、身高160cm以上
薪资福利:底薪2400元+提成(2%-4%),享节假日三薪、保险、满一年带薪年假
招工人数:1名
店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职管理团队吃苦耐劳带团队长白班早八晚八
1、分析经营,监督指导,发现并解决问题。2、保证品质和支出,梳理门店工作,适时修改。
高级Web前端开发工程师
1.8-2.7万元/月
前端开发工程师5-10年本科及以上银行保险Vue
负责互联网保险、客户APP等相关平台Web端开发,确保功能模块按时上线,任职要求如下:
1、具备5年以上Web前端开发经验,有参与中大型项目前端应用开发者优先;
2、熟练掌握HTML、CSS、JSP、AJAX、jQuery等前端开发技术;
3、具有Vue(2.x、3.x)框架的实际项目经历,并能提出个人独到见解;
4、了解性能优化、组件封装、前端安全、ES6+以及Webpack、Vite等前端构建工具,并有相应实践思考;
5、熟悉当前互联网主流应用,在交互设计与用户体验方面有自身理解,能结合业务需求主动输出合理的交互解决方案。
有三天一结账和月结账两部分工资,干够十天可预支工资
7000-10000元/月
装卸工包住包吃6-10人周结全职
北京市大兴区礼贤镇海底捞仓库招长期卸车工人,年龄45岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,主要卸食品,调料,餐盒,计件工资,多干多得,月工资7千到9千不等,早上8点上班,7点下班,长白班。招8个工人,免费住,管两顿饭,宿舍有空调,暖气,公司直招,任何费用没有,我们主要卸食品、调料,餐盒我们招长期装卸工人,春节不回家的优先,春节回家的勿扰,我们是直招,直招,想干的直接电话联系。
销售管理岗-北京
2.5-5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)快消品销售经验电话销售经验电子商务
【岗位职责】
1、负责开发新客户资源并开展沟通,邀约品牌方、供应链、贸易商等商家达成合作;
2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效交流,准确把握客户需求;
3、持续维护客户关系,推动建立稳定持久的合作基础;
4、M岗(大组长)配置为1+5小组长起建团队,M岗(小组长)按1+6起步,带领团队完成销售任务
【任职资格】
1、大专及以上学历,具备3年左右销售、电销、招商或大客户销售经验,有电商平台招商、选品或运营背景者优先,电商或广告行业经验者更佳,不考虑应届生。
2、工作踏实认真,目标感强,态度端正,渴望自我提升;
3、性格积极向上,保持学习心态,具有责任感和主动进取的工作精神
【岗位待遇】
薪资:无责任底薪(依面试评定职级)+阶梯提成+绩效+奖金
小组制管理模式,配备系统化培训支持
每年至少2次调薪机会,拥有清晰的职业发展晋升通道
入职即享5天以上带薪年假,非休假时间也可灵活安排出行!
我们能为你提供什么:
1、更轻松实现高收入
(1)【基础薪资】高于行业平均水平的基础薪酬
(2)【绩效薪资】重视过程表现,善于思考总结即可获得额外绩效奖励
(3)【高提成】提成更容易达成:*平台超500万商家中,至少200万为目标客户群体,且目前高校场景下提供同类服务的仅有掌上大学
(4)【多种奖金】周奖、月奖不断,只要表现突出,奖励全归你!
2、更快的成长节奏
(1)【年轻氛围】以90后为核心团队,氛围活跃,工作更有激情
(2)【培训体系】同等工作年限下,掌上大学完善的培训与规则体系将助你构建高薪所需的核心能力结构
(3)【晋升机制】晋升路径公开透明,只要你有抱负,这里就是施展才华的广阔舞台
业务负责人/工作地郑州/需持职业资格证
2-2.5万元/月
销售经理/主管社保1-3年大专及以上电话销售个人(To C)课程/培训类产品电话销售经验教育培训
此岗位工作base郑州,劳动关系及社保在北京~
我们诚挚邀请一位出色的销售团队管理者加入我们充满活力与无限潜力的团队。
一、主要工作内容
1. 战略制定:根据公司年度及月度业绩目标,科学设定销售任务指标。深入理解目标核心,合理拆解任务,以强有力的管理能力带领团队高效执行,确保各阶段业绩目标顺利达成。
2. 市场研判:持续关注行业发展趋势,善于从数据中挖掘有效信息,敏锐识别市场动向。结合市场预判与团队实际销售情况,动态优化销售策略,灵活调整人员布局与资源配置。
3. 团队建设:专注打造高绩效销售队伍,在人才引进、培养与发展留存方面展现卓越管理能力,推动团队持续成长。
4. 以身作则:个人销售表现需持续领先,以优异成绩为团队成员树立标杆,发挥示范引领作用。
二、主要录用标准
1. 基础要求:大专及以上学历,普通话表达清晰流畅。
2. 实践经验:具有一年以上销售团队管理经历,并有可验证的数据体现所带团队的突出销售成果。
3. 业绩能力:个人销售能力出众,能稳定达成个人及团队的销售任务目标。
4. 资质加分:持有会计、经济师、国考、教师资格证等相关职业资格证书,并具备相关领域的销售或管理背景。
5. 综合素质:具备良好的组织协调能力、逻辑分析能力与沟通表达能力,抗压性强,适应快节奏工作环境。
三、岗位优势
1. 需求刚性:项目属于体制内考试必备内容,市场需求旺盛且稳定。
2. 合作深厚:与政府单位及企业建立长期合作关系,资源实力雄厚。
3. 通过率高:学员考试通过率稳居行业领先水平,教学成效显著。
4. 品牌领先:项目市场占有率位居行业前三,品牌认可度高。
5. 收益可观:项目转化率与客单价双高,收入结构稳健,激励充分。
6. 发展平台:全国连锁运营机构,薪酬福利优于本地同类企业,晋升通道透明清晰。
如果你自信从容,笃定自己正是我们期待的销售管理人才,欢迎立即加入!让我们携手共进,开创非凡事业!
零售店面店长
5000-8000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,统筹销售、服务、人员及库存等各项事务,确保经营目标达成。2.制定并执行月度/季度经营计划,分解落实公司下达的销售任务与核心指标。3.带领并培养店员团队,定期开展业务指导、绩效评估与针对性培训,提升整体执行力与服务水平。
4.维护门店内外部关系,协调处理客户投诉、供应商对接及社区合作等事宜,树立良好品牌形象。
5.严格执行公司标准化运营流程,定期巡检门店形象、商品陈列与服务质量,持续优化顾客体验。
任职要求:1.具备门店管理或零售行业相关工作经验,经验要求:不限(可根据实际补充调整)。2.学历要求:不限(可根据实际补充调整)。
3.具备较强的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力。
4.熟悉基础办公软件,有数据分析意识者优先。
5.工作地点:(请补充具体城市/区域);薪资范围:(请补充具体区间)。
店长
梅州市盛昌摩托贸易有限公司(主营电动车,摩托车批发零售)诚聘:
1、财务总监 薪资: 5000-8000元
2、门店店长 薪资:8000-15000元
3、销售总监 薪资:6000-12000元
4、业务总监 薪资:6000-15000元
联系电话:郭先生(
店长
门店主理人
工作地址:丘北县重阳街32号京东电脑数码门店
统筹门店运营全流程,推动完成各项销售目标;制定门店销售策略与促销活动方案,通过数据分析优化经营举措;搭建并管理销售团队,开展员工培训、考核与激励工作;维护京东品牌形象,及时处理客户投诉,提升客户消费满意度;关注3C 数码行业市场动态与竞品信息,灵活调整门店经营策略。,统筹门店运营全流程,推动完成各项销售目标;制定门店销售策略与促销活动方案,通过数据分析优化经营举措;搭建并管理销售团队,开展员工培训、考核与激励工作;维护京东品牌形象,及时处理客户投诉,提升客户消费满意度;关注3C 数码行业市场动态与竞品信息,灵活调整门店经营策略。,具备3C 数码零售行业相关管理经验,熟悉电脑、手机类产品者优先,对数据敏感,能够以数据驱动经营决策,目标感与执行力强;熟练使用办公软件及门店管理系统,具备基础的财务、库存管理意识
店长服务员
招店长,服务员
有经验优先,能接受上夜班,手脚麻利,吃苦耐劳。做事认真负责任!
工资3200—4500
:刘店长
地址:揭西河婆
4S店店长店长
美车中心主管,1 名,高中学历,35-45 岁,薪资 3000-10000 元,提供工作餐、生日礼金、高温补贴、话费补贴、旅行福利、年终奖、晋级培训等,王主管,,重庆市荣昌区园区大道 2 号
招聘,服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
招聘,服务员,服务员,管吃管住,月休四天,工资5000元,联系电话:,微信同步
服务员凉菜打荷
招聘
服务员多名,年龄18-40岁,工资4500-6000有菜品酒水提成
主管一名、工资6000-7000
招聘凉菜一名。6500~8000
打荷2名4500-6000
以上人员月休4天,宿舍近,设施齐全!
过年不放假
联系电话:(静姐)
配菜厨师长洗碗工
老北京炙子烤肉招聘
烤肉店厨师长8000-10000
烤肉店配菜一名薪资 5000-6000
(配菜活简单)
烤肉店招聘前厅经理7500-10000
烤肉店招洗碗工5000-5500以上
联系电话
迎宾员服务员传菜员
北京北辰荟(国家会展中心对面)招聘迎宾一名,薪资5800;服务员、传菜员底薪5000-5500,外加提成奖金,包吃包住,早十晚十,下午休息三个小时,白天11点到九点都可以面试,联系电话,或者
店长1-2人月结
招聘
品牌:README
职位:店长两名
工作地点:燕莎奥莱,金源(商场可以就近安排)
要求:
1.有销售经验,积极热情,有正能量性格开朗,表达能力强
2.年龄:25-45岁,两年以上大女装工作经验
3.薪资:保底5700 加提成 ☎:
餐厅领班
清真饭店
招聘
服务员5000-6000
主管6500-7500
电话
月休4天
位置:北京朝阳区外馆斜街(安贞)
有经验者优先,
有意者可来面试
超市各岗位负责人
9000-14000元/月
卖场经理月结全职
1、大专以上学历(含大专)
2、2年以上零售行业营运部门工作经验
3、超市任一课组较强的商品管理知识、超市损耗管控点及措施、连锁超市商业管理系统操作
4、熟悉本课/组营运流程及商品管理,较强的市场洞察力,一定的管理能力,数据分析能力
店长1-2人月结
老意法1楼
档口气氛极好 实力公司。
高端韩系为主
招聘:
穿版兼销售1名
有市场2年销售经验,懂审美 ,穿衣好看(要求100斤左右22-35岁)。
2、 穿版模特1名
要求身高不低于162 体重100左右 皮肤白 能拍照 小视频 会搭配 店铺陈列
3、店长1名
要求:有2年一批店长以上经验,年龄25以上,工作稳定,有一定的选款经验,性格好,有一定的沟通能力,做事稳重,有责任心,懂搭配,会陈列,有领导力和团队管理经验
以上岗位要求团队合作意识强,有责任心 ,有较强的销售能力 会搭配 以上条件符合欢迎加入我们。
(工资面谈)
联系电话:杨
(同步)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供高米店餐饮店长招聘在线招聘信息,主要招聘北京餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。