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【公司介绍】 万联易达集团作为产业互联网生态运营商，以创新科技为引擎，深度融合人工智能与产业链场景，通过自建AI应用、商品交易、物流服务、数智金融、云仓、智慧场站等基础平台，构建了覆盖全行业的智能化产业互联生态系统。 集团以产业运营经验和系统服务能力为基石，与各行业产业平台广泛合作，拓展能力边界共同服务产业真实业务场景，帮助合作伙伴打造多维度可信数据空间，深度赋能传统产业转型升级。 【岗位职责】 （一）战略与业务规划 1、根据省公司总体战略，制定并组织实施子公司的年度、季度经营计划、预算方案及业务拓展策略； 2、深刻理解产业互联网平台模式，推动传统贸易与金融科技的融合，创新业务模式。 （二）业务开拓与经营管理 1、供应链金融业务： 设计并落地针对大宗商品行业的供应链金融解决方案（包括但不限于应收账款融资、存货融资、预付款融资等）； 2、大宗商品贸易业务： 主导大宗商品的采、销、储、运等全链条贸易操作，熟悉并运用托盘、期货、期权等贸易模式进行套期保值和经营； 第二张图 3、整车物流业务：制定整车物流业务的年度发展计划，深度整合公司供应链金融与大宗贸易业务资源，设计创新性的“物流+金融+贸易”一体化解决方案，提升综合竞争力； 4、全面负责子公司的经营效益，对子公司的收入、利润、现金流等核心财务指标负责。 （三）销售团队建设与管理 1、负责组建、培训、激励和管理一支高效、专业的销售团队； 2、设定清晰的团队及个人业绩目标，并监督执行过程，确保团队战斗力与目标的达成； 3、塑造积极的团队文化，提升团队凝聚力和专业能力。 （四）资源整合与关系维护 1、深度开发和维护当地大宗商品行业的核心企业资源及上下游客户资源； 2、高效对接银行、券商、信托等金融机构，建立稳固的融资渠道，优化资金成本； 3、建立并维护与政府部门、行业协会、合作伙伴的良好关系。 （五）风险控制与合规管理 1、建立健全子公司的业务风险识别、评估与控制体系，确保业务开展在可接受的风险范围内； 2、审核重大业务合同与交易方案，对业务的合规性及风险敞口进行最终把控； 第三张图 3、确保所有经营活动符合国家法律法规及集团内部风控要求。 【任职资格】 （一）基本条件 1、学历：统招本科及以上学历，金融、经济、贸易、物流、管理等相关专业优先。 2、年龄：30-45周岁，性别不限。 3、行业经验：具备8年以上金融、物流、大宗商品贸易等相关行业经验，其中至少3年及以上高级管理岗位（如部门总经理、副总、总监或支行行长等）经验。 （二）工作经验与资源 1、行业背景（满足以下任一条件即可，兼具者优先录用） （1）物流背景： 熟悉大宗商品物流运作，有象屿、建发、国贸、蜀道、交投、川商投等大型任职经历者尤佳； （2）贸易背景： 具备丰富的大宗商品贸易实操经验（如黑色、有色、能化、农产品等），拥有成熟的当地客户资源与渠道，能迅速带来业务增量。具备出色的资金运作和风控意识。有象屿、建发、国贸等大型任职经历者尤佳； （3）金融背景： 具备10年以上银行对公业务经验，曾任供应链公司金融部负责人或支行行长级管理职务。在本地拥有深厚的银行及核心企业人脉资源，能高效对接 第四张图 2、资源要求 （1）拥有扎实的本地大宗商品行业上下游资源（生产商、贸易商、终端用户）； （2）拥有丰富的银行及其他金融机构资源，能够为公司解决授信、融资等关键问题。 3、能力要求 （1）战略与商业思维： 具备产业互联网平台思维，能深刻理解公司战略并转化为具体业务行动； （2）领导与管理能力： 具备极强的团队领导力、激励能力和人员培养能力，能带领团队完成挑战性目标； （3）业务拓展能力： 市场敏锐度高，商务谈判能力强，善于捕捉商机并推动项目快速落地。 （4）资源整合能力： 善于利用和配置内外部资源，具备解决复杂问题的能力； （5）风险控制能力： 对大宗贸易和供应链金融的风险点有深刻认知和较强的把控能力； （6）学习与进取精神： 善于学习新知识，积极进取，能适应快速变化的市场环境。 注：此岗位可选择在全川任何地级子公司任职！ 员工福利 节日福利 | 团建聚餐 | 带薪年假 | 年终奖 | 五险一金

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岗位职责与工作内容： 1．负责咖啡饮品制作，会提供饮品配方职前完成学习，实操到门店带训，确保口味和品质符合标准。 2．负责饮品打包与出餐，检查效期，每天执行清洁工作 3．遵循瑞幸咖啡运营标准和流程 4.保持工作区域的清洁与卫生，确保提供安全卫生的饮品 5.积极配合团队工作，确保服务的高效与质量。 6.及时响应顾客需求，提供优质的客户服务。 7.维护对咖啡文化的了解和热情，不断提升专业技能。 薪资待遇： 兼职伙伴按小时计工资，(培训期工资14元/小时，80小时培训期)，培训期结束后工时22.4元/小时，阶段工时23或25元/小时，每月最高工时200小时，收入可观。 周出勤天数不少于5天 工作时间： 早晚轮班制，早7：00晚20.00小时早晚排班，入职80小时带薪培训期，每日排班4-6小时左右循序渐进。提前一周排好下周整周班次。门店会提前一周沟通协调好排班时间，出勤工时一个月需满足理论工时 发日: 每个月15号发上月整月薪资。 任职要求： 1.接受长期早晚轮班制，（短期工／学生工／署假工不在招聘范围内）有意愿在瑞幸长期发展并能吃苦耐劳的优先 2.优秀的服务意识，认真负责，门店单量较多，需要动作麻利点的伙伴，有餐饮／饮品工作经验者优先专虑． 3.大专学历优先，有无经验均可，只要愿意花时间积极学习都能掌握！ 4.门店在成都市天府二街复城国际T2栋

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