1，开手动挡金杯送快递 2，会使用理智能手机，会快递软件操作（不会有人带） 3，负责自己区域快递一派二派的分货装车最后派送，并送完当天派送任务

1.负责路区货物的配送和揽收工作；  2.年龄25-44（需要常规体检报告）； 福利待遇： 1.入职即可购买五险一金； 2.满半年有360/月餐补； 3.工龄奖、全勤奖、加班费、油补、车补、过节礼物，寒暑补贴300，年终奖……京东世界500强福利多多； 4.发薪日：每月月底发放上个月21号到本月20号工资；

每天负责站点包裹分拣配送揽收

邮政揽收员招聘 岗位内容： 按预约时间到小区住户家中取件，固定区域分配，揽收投递小件包裹 公司提供： 培训2-5天、电动车和电源，无押金无租金 工作时间： 8：00-19:00，早忙完早下班，月休4天 薪资福利： 综合月薪6000-10000元/月，按件计酬，多劳多得，单量充足，月结发放 招聘条件： 男女不限，55岁以内，身体健康，无不良嗜好 联系人： 李女士 程先生；

【岗位职责】 - 负责快递收件与派送工作 - 按时完成每日配送任务，确保快件安全准时送达 【职位要求】 - 无经验要求，会骑电动车即可 - 熟练使用导航软件，认识26个英文字母 - 可接受全职或兼职，支持租车或自带车 - 不限学历、不限工作年限，无需驾照 【工作时间】 08:00-18:00，具体班次可协商 【薪资福利】 - 综合月薪6000-12000，月结/周结/日结任选 - 包住 + 交通补助 + 加班补助 + 饭补 + 话补

【工作内容】 负责取、派件工作,确保客户及时无误收、发货件； 本菜鸟驿站是客户自助取件驿站。所以主要任务负责快递入库上架和现场整洁干净。 本驿站周末可双休也可单休。 【工作要求】 1、有较强的表达和沟通能力，有无经验均可； 2、普通话熟练，沟通能力强； 3、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作。

送快递，帮忙顶班

京东快递招聘 快递员若干名 月薪7000～12000 月休四天 五险一金

武汉市硚口区招拆除/运渣

急招三名持消防中级证的维保人员，工作地点为铁路武汉局管辖的各高铁站。薪资为每月6000至8000元，可购买社保，包住并有餐补，固定白班，月休四天，可免费乘坐高铁。要求年龄在55岁以内，身高不限，身体健康，持有中级证，有驾照及实际工作经验者优先。公司配备车辆。有意者可报名。

无尘室oht天车轨道安装，无尘室恒温车间干活，需要穿无尘服，有高空证260一天，没有高空证230一天，年龄18-40岁，有宿舍，，上 工作时间8个小时，加班28一个小时，前期1-5需要加班两小时。

需要专业按装碳晶板师傅，能独立一个人工作，日工资350元，工作8.5小时。要求技术高的，人品差的别来

批量精装修水电找一个小工主要是清开槽垃圾，喷槽里面的浆，搬材料，每个月只发生活费，工资，做短期不要

同时招聘驿站配货司机和快递员，月薪1万元左右；上门取件员月薪7千至8千元左右。

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招聘大四课少兼职或者全职，快递点上班，有想法的可联系，联系电话：（）

送件人员送件固定片区，一天100-200票薪资福利:一票1.2-2.5不等，到月开支月入5000+信息有效期到11月10日工作地址:昌邑区

快递找:快递员负责建华区军缘小区附近收、派件收件一件2.5元派件一件1.8元要求熟悉周边区域路线电话:

湖北省武汉市优达工程公司招装卸工3人工作内容：负责货物分拣和搬运任职资格：18岁内，能吃苦，有力气，手脚麻利薪资福利：4800至7900元/月，带薪年假，提供住宿。

京东普洛斯仓库招聘班次齐全｜早/中/晚班可选【装卸】1人面试须知：穿长裤运动鞋，不可戴金银首饰带身份证原件报名：（）

勤劳的师傅们，搬运帮来订单了，请火速打开【搬运帮工人端APP】抢单！区域：武汉市时间：类型：装卸工地点：湖北省武汉市江夏区东湖新技术开发区光谷一路206号人数：1人计费方式：客户出价其它要求：需带小推车，业主,,湖北省武汉市江夏区武汉工程大学流芳校区计算机学院备注：工人端下载链接：（可转发给工友）

岗位职责： 1. 根据仓库每日出货计划，准确完成货物装卸、搬运及装车作业 2. 按照规范进行货物码放与清点，确保数量、品类与单据一致 3. 协同仓管员做好货物交接，及时反馈异常情况 4. 保持装卸区域整洁有序，协助维护作业设备与工具 5. 严格遵守安全操作规程，落实劳动防护要求，杜绝违规作业 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 无犯罪记录，服从工作安排，接受轮班或临时加班 4. 有物流、仓储相关经验者优先 5. 学历不限，具备基本识字与沟通能力

【岗位职责】 1. 团队管理与建设：负责专派团队招聘、培训、考核与激励，搭建合理的团队架构，确保团队技能全面，提升团队专业能力与稳定性，保障各项核心业务高效推进。 2. 配送运营统筹：制定运营计划并落地，统筹相关订单的配送调度与仓干配运营，优化配送路线及运力配置，确保各类业务订单高效、安全送达。 3. 成本与质量管控：管控配送及站点运营成本；建立服务质量标准，规范各类业务服务流程，处理投诉及异常订单，提升客户满意度。 4. 合规与安全管理：遵守相关法律法规及公司制度。

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【薪资】250-300/天，综合7000-9000/月，每周可预支剩余 【企业优势】能收大龄工、装卸工资高、不体检 【工作内容】快递物流小件卸车，大货车送过来的货物入库，轻的1-2斤，重的40斤左右，中小件为主 【面试要求】年龄25-57岁，卸货需要看货物标签，要求视力较好 【食宿】当天安排住宿

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工作内容送货收货招大件快递员有车补油补