招工 本店招店员两名，负责看店、理货、接待顾客。 要求踏实肯干，做事细心。 薪资面议，有意到店咨询。 联系电话：

揭阳生鲜超市诚聘蔬果领班：2名待遇5600奖金蔬果小弟熟手：2名待遇5000到5500奖金蔬果主管：2名7000-8000奖金以上职位：高提成奖金要求：经验1年以上，操作能力强。会叫卖营造气氛！眼中有活，浑水摸鱼酒鬼的半桶水勿扰月休2天[烟花]工作地点：揭阳市榕城区联系：

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招猪肉师傅1名工资6000-8000元，要求，做事勤快，听从安排，不斤斤计较！地址：揭阳市

揭阳市榕城市场招聘：猪肉师傅1名7000-8000要求：服从管理，服务态度好，勤劳能吃苦！包吃住，多点真诚，少点套路。联系电话：吴生

招工啦！水果店招店员2名，日常门店打理，工作简单，待遇面谈，有意联系我。

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诚聘一名杂工，男女不限，薪资待遇面议

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

招家具安装，衣柜，点工包工都可以。

揭阳市榕城区招腻子/大白/墙漆，点工320八小时，二把手勿扰，一天能保质保量100平左右明天能上的联系

揭阳市榕城区招吊车司机

B2司机一名，需要吃苦耐劳，有责任心，公司有缴纳社保。

揭阳市榕城区招叉车工

1.御枫园鑫旺角超市招聘一名店员，A班:早6点—11点2点—7.30B班:早8.30—2点4.30—9.30。两个人倒班，工资3100加200满勤。2.老区恋家锅贴找一名优秀服务员，年龄30到45岁，干净利落，擅于沟通。工资4500到5000。电话:

【县内招聘信息】大化大桂卤1.岗位：营业员（3名）2.要求：年龄18-45岁，学历不限；身体状况符合国家餐饮行业标准要求；能吃苦耐旁、动作麻利、服务意识良好。（暑假工勿扰）3.薪资福利：2500-4000不等，绩效奖金+工龄奖+节日福利，有工作餐。工作地点：大化文昌西路126号侧面（大桂卤桂林米粉）联系电话：温女士（

招聘超市员工1名。早班：早晨7:15到班，准备餐食，15:00下班。晚班：14:30到班，20:00开始清洁餐具、打扫卫生，21:00下班。周末单休，9:00到班，17:00下班。节假日轮休。工作地点：秦淮区蓝旗街。联系电话：纪。

【诚聘】海滨胜境赵一鸣招聘：营业员。联系电话

上海路凤凰花园凯辉便利店招聘营业员待遇3300-3500电话

招聘领班，人数多名。要求年龄18-48岁。主要负责日常销售、卖场维护及销售咨询。薪资福利：3500-10000元（上不封顶），轮班制，带薪月休多天，节日福利。包吃包住，购买社保。另有高额奖金（月分红、高额红包、指标奖）、带新人奖、工资额外收入等。全程培训，有药师手把手带教。工作地址：1.瑞德堂医药（崇文店）：仙桥街道仙桥美西社区崇文路。2.瑞德堂医药（凤林店）：榕城区榕东街道凤林村凤东路。

惠丰连锁超市诚聘：店长1名（揭阳榕城）薪资面议防损主管1名（汕尾陆河）薪资：6500-7000+业绩提成包吃住，月休三天，每天9小时要求：服从安排，有责任心，半桶水勿扰，电话：林女士

惠丰连锁超市诚聘：店长1名（揭阳榕城）薪资面议防损主管1名（汕尾陆河）薪资：6500-7000+业绩提成熟食主管1名（汕尾陆河）薪资：6500-8000水果/蔬菜主管各1名（揭阳榕城）薪资：6500-8000+业绩提成包吃住，月休三天，每天9小时要求：服从安排，有责任心，半桶水勿扰，电话：林女士

前台收银 需要成年

根据网上订单进行配货打包和补货整理等，完成仓管交办的任务。 工作时间：14-00点/22-08点（班次自选） 【任职要求】 1、服从上班时间要求； 2、吃苦耐劳，认真负责，诚信正直，抗压能力强； 3、有餐饮行业、超市理货、分拣配货经验优先考虑。

生鲜理货员，勤快，工资3300-4500 不包吃住，月休2天，

惠丰连锁超市诚聘：店长1名（揭阳榕城）薪资面议防损主管1名（汕尾陆河）薪资：6500-7000+业绩提成熟食主管1名（汕尾陆河）薪资：6500-8000包吃住，月休三天，每天9小时要求：服从安排，有责任心，半桶水勿扰，电话：林女士

惠丰连锁超市诚聘：店长1名（揭阳榕城）薪资面议防损主管1名（汕尾陆河）薪资：6500-7500元+业绩提成熟食主管1名（汕尾陆河）薪资：6500-8000元包吃住，月休三天，每天9小时要求：服从安排，有责任心，半桶水勿扰，电话：林女士

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、库存盘点与销售数据分析 2.参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3.执行公司营销活动方案，推动门店业绩达成与目标落地 4.带教新员工，协助组建高效执行团队，传承企业文化与服务标准 5. 定期汇报运营情况，提出优化建议并跟进改进效果 任职要求： 1.学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强 3. 有较强的学习意愿和成长潜力，认同企业价值观 4.能适应轮班制工作安排，具备基础办公软件操作能力 5. 无不良从业记录，诚实守信，责任心强

岗位职责： 负责日常接待、销售等工作。