岗位职责: 1、在划定区域内执行公司产品推广任务，传递医学相关信息，以合规方式完成既定工作目标； 2、按需开展客户拜访，协同医学市场团队推进学术会议实施，准确传达产品核心信息； 3、开发新进医院渠道资源，同时维护现有客户关系，构建稳定高效的客户网络； 4、及时整理并反馈市场动态信息，提出可行性应对建议； 5、确保各项业务活动符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，医药学、市场营销等相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广工作经验，有外资企业工作经历者优先考虑； 3、对药品推广工作富有热情，具备医院推广实操经验，了解医疗机构运作流程，拥有一定医院资源及销售网络者优先； 4、具备较强的沟通协调、谈判能力及组织规划能力，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1. 利用公司每日提供的稳定精准客户资源，为客户定制高价值的财富管理方案； 2. 深入洞察客户实际需求，借助公司客户经营平台、产品说明会等关单支持体系，推动客户成交落地； 3. 制定并执行销售计划与策略，提升转化效率，实现精准营销并强化客户关系维护。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上销售经验及高端客户成交经历，拥有扎实的行业知识储备（连续三年达成mdrt或cot者优先，持有CHRP资格者优先）； 2. 具备较强同理心，擅长客户沟通，亲和力佳，思维清晰，抗压性强，具备良好的团队协作意识； 3. 目标感强，能客观认知自身发展空间，追求高收入与持续个人成长； 福利： 1、实行扁平化管理，考勤制度人性化； 2、享受国家规定的法定节假日； 3、提供基础津贴：一星5000元，二星8000元，三星12000元； 4、二星及以上职级可享受全额缴纳公积金； 5、配备完善的培训机制，提供全程陪伴式高端客户成交支持； 6、专业促单系统保障：新客资源10个至少成交1个，高客资源5个至少成交1个。

岗位职责： 1. 利用公司每日提供的稳定精准客户资源，为客户制定更具价值的财富管理方案； 2. 深入洞察客户真实需求，借助公司客户经营平台、产品说明会等关单支持体系，推动客户成交落地； 3. 制定并执行销售规划与策略，提升转化效率，实现精准化营销及客户关系的持续维护。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上销售经验及高端客户成交经历，拥有扎实的行业知识储备（连续三年达成mdrt或cot者优先，持有CHRP认证者优先）； 2. 具备较强同理心，善于沟通交流，亲和力佳，思维清晰，抗压性强，具备良好的团队协作意识； 3. 目标感强，能客观认知自身发展空间，追求高收入与长期职业成长； 福利： 1、实行扁平化管理，考勤制度人性化； 2、享受国家规定的法定节假日； 3、提供底薪津贴：一星5000元，二星8000元，三星12000元； 4、二星及以上职级可享受全额缴纳公积金； 5、配备完善的培训机制，提供全程陪伴式高端客户成交支持； 6、专业促单系统保障：新客资源10个至少成交1单，高客资源5个至少成交1单。

岗位职责： 1.依托公司每日提供的稳定社区高端客户资源，为客户量身定制高品质的养老规划方案； 2.深入洞察客户实际需求，整合公司活动及运营策略等营销手段，推动客户成交； 3.制定并执行销售方案与策略，提升转化效率，实施精准营销，强化客户关系维护。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上销售经历及服务高净值客户的成功案例，行业知识扎实（近三年连续达成mdrt或cot者优先，持有CHRP认证者优先）； 2.富有同理心，擅长客户沟通，亲和力佳，具备良好的逻辑思维、抗压性及团队合作意识； 3.目标感强，能客观评估自身发展空间，追求高收入回报与持续个人提升；

长松股份上海二分公司高薪招聘咨询师 岗位职责 为企业客户提供人力资源体系搭建、组织管理诊断与全流程落地辅导 独立制定标准化 B/C 级辅导方案，主导项目交付全过程并完成效果复盘 深入客户业务场景，识别团队管理痛点，输出定制化 HR 解决方案 维系客户长期合作关系，挖掘潜在需求，促进项目续约与转介绍 参与内部咨询方法论建设，协同推进团队技术升级与新人培养 任职要求 第一学历为985/211及以上本科且专业匹配 能接受常态化短途出差安排 具备1-3年HRBP、人力资源、企业管理咨询或ToB类销售相关经验 职业经历稳定，无频繁跳槽情况 形象良好，情商出众，具备优秀的沟通表达与客户对接能力 有强烈成长意愿和收入提升目标，具备清晰的职业发展规划 学习能力突出，可快速适应不同行业客户的管理特点 持有C1及以上驾驶证，具备自驾经验者优先 岗位亮点 薪资保障：无责任底薪10000-12000元，项目提成丰厚，上不封顶 晋升透明：明确的业务转岗机制，完成2个60万以上组织辅导项目即可转岗 快速成长：系统化岗前培训 + 1v1导师带教，对接多行业头部客户，加速积累实战经验 团队氛围：90后高学历年轻化团队，扁平管理结构，远离职场内耗 福利完善：入职即缴社保、年假+法定节假日全休、节日礼金、定期团建、研学旅游 公司简介 长松咨询成立于2009年，至今已有16年发展历史，即将登陆纳斯达克上市，全国设有60家分支机构，行业排名稳居全国前三，拥有近2000名员工，累计超18万企业家参与过公司课程，服务客户涵盖奇瑞汽车、阿维塔汽车、长安汽车、江淮汽车等车企，东鹏、卫龙、良品铺子、三全食品等食品企业，以及英科医疗、鱼跃医疗、爱尔眼科等医疗健康机构。目前，与长松建立长期战略合作关系的上市公司已超400家。公司为员工配备专属学习APP，支持随时访问企业经营管理实操课程。作为管理咨询行业的领军品牌，长松持续提供丰富的成长平台与优质客户资源。据2022年学习强国数据平台统计，在全国8万余家同行规上企业中，长松综合排名位列第三，现为组织系统领域公认的TOP1，年营收接近7亿元，年均增长20%。公司现有300余名全职咨询辅导师，师资团队均毕业于985、211高校硕博层次，曾在知名上市企业担任总监及以上高管职务。当前业务伙伴月均收入2～3万元，业务经理与总监年均收入40～60万元，中心总经理年收入达100～300万元，咨询师年均收入300万～600万元 工作地点： 上海市闵行区万象企业中心MT1栋

岗位职责: -深入洞察客户业务难点，制定切实可行的数字化实施策略； -业务调研与分析：全面了解客户所在行业特征及实际运营痛点，协助企业梳理业务需求与核心功能点； -解决方案设计：配合企业完成技术架构规划与选型，依托数字化平台和行业应用方案搭建企业级系统； -产品交付：主导仓储管理、物流管理、合同管理等面向企业的应用产品落地与推广应用； -方案汇报与用户培训：面向客户管理层开展方案讲解、系统演示与成果汇报，清晰传递方案价值与核心优势，建立并维护长期稳定的客户关系，提供产品使用培训（需出差）。 任职要求: 职位要求： -具备结构化思考与问题拆解能力：能高效理清复杂问题，独立思考并输出应对策略； -学习与适应能力：迅速吸收新领域知识与技能，胜任多任务并行、高时效的工作环境，熟练操作Office工具（Excel、Word、PPT等）； -工作态度：严谨细致，责任感强，能承受高强度工作压力，适应快节奏作业模式； -沟通协作：拥有良好表达能力和团队合作意识，性格亲和，易于建立协作关系； -抗压能力：接受全国范围出差安排，心态积极、自我驱动，善于在挑战中实现能力突破； -优先条件（符合其中一项者优先考虑）：具有学生会或社团大型活动组织经历、取得PMP/信息系统项目管理师/信息系统管理工程师等权威认证、曾在中国500强企业连续实习满3个月及以上。 专业要求： -2026届全日制本科及以上学历，专业不限，计算机/管理/工业工程/供应链/物流相关专业优先。

上海虹口静安连锁餐饮招聘冷菜小中工6500-7000（会刀面）春节不回家，月休四天，包吃住，有需要联系（内部招聘非中介）

上海市和苏州市两地招水电

上海市和苏州市两地招水电

岗位职责】 - 负责养老院长者衣物的干洗、水洗工作 【职位要求】 - 有3-5年洗衣工作经验，熟悉酒店洗衣流程者优先 - 熟练掌握干洗、水洗及熨烫技术 - 工作认真负责，能适应团队协作 【工作时间】08:30-17:00 【薪资福利】 - 综合月薪4000-4500元 - 包住、包吃，无需额外负担生活成本

酒吧KTV服务员（提供吃住，环境好） （1）薪资待遇：底薪6000元/月+500全勤奖另外加提成20%，月综合6000-10000元/月不等；转正7000/月500全勤 做六休一（可排休、连休、自己选择休息日） （2）工作内容：服务员主要负责引位带客；端送酒水、餐饮小食等物品，做好区域清洁卫 生工作；为客人提供满意服务；善于向顾客介绍本店饮品及特色；配合主管工作，遵守规章制度，每天做好收尾结束工作。 （3）招聘要求：服务态度好、热情、细心负责、品行端正、吃苦耐劳，对客人服务意识强，接受无经验者。 公司多家门店可就近(杨浦，浦东，闵行，松江，静安，宝山，嘉定)

【岗位职责】 1. 调研、梳理、分析大型企业集团客户财务管理业务需求； 2. 为大型企业集团客户提供财务数字化转型咨询方案； 3. 结合客户财务业务需求，进行财务信息化产品规划、系统设计； 4. 提炼、总结财务数字化解决方案，为市场推广、项目售前提供支持； 5. 负责大型企业集团项目售前交流、方案宣讲、系统演示、项目投标等工作。 【岗位要求】 1. 会计、财务管理相关专业； 2. 统招本科及以上学历，研究生以上学...

【岗位职责】 1. 负责大型集团企业数据治理、数据标准、数据质量、数据资产、一数一源整体咨询规划与落地辅导。 2. 负责企业数字化现状调研、业务需求梳理、数据架构设计，输出现状评估、整体规划、建设方案、实施路径、数据管理制度、流程规范等咨询成果。 3. 主导企业主数据、财务数据、业务数据、全域数据标准体系搭建，推进数据统一、数据归一、数据规范化治理落地。 4. 负责企业内外部数据整合治理，支撑业务数据、产业数据。

公司业务优势： 1、政府扶持朝阳行业（高企认定、专利、专精特新、企业技术中心、泰山人才、重大专项等）； 2、企业刚需业务，政府资金补贴（30-300万财政资金补贴）。 岗位职责： 1、为客户制定规划科技项目、知识产权方案，帮客户申请政府资金； 2、做好合同的签订工作，和其他需要协调事项； 3、开展行业调研与企业诊断，挖掘项目亮点并制定申报策略； 4、协助申报专员整理申报材料，把控文档质量与逻辑严谨性； 5、跟进项目评审进度，协调各方资源以确保申报工作顺利完成。 薪酬福利： 1、无责任底薪+岗位工资+绩效工资+提成工资+社会补贴等（年收入8-20万）； 2、为员工提供各项补贴政策（如：午餐补贴、全勤补贴等）； 3、为员工提供完善的入职培训、在职培训，以及良好的晋升机会； 4、实行双休制度，依法享受国家法定节假日（元旦、五一、端午、十一、中秋、春节等）以及婚假、产假等带薪休假； 5、为员工提供优质的员工福利等。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、强烈的进取心及目标感； 3、遵纪守法、品行端正，有团队协作精神、能吃苦耐劳； 4、市场营销、环保、新材料、电子信息、生物医药等相关专业优先； 5、有同行业相关销售工作经验者优先。

文山达诺科技有限公司正在招聘销服代表、体验顾问共十五人，工作地点位于云南文山，提供月工资为底薪三千及以上的薪资待遇由刘全艳联系人处理招聘工作事宜。

职位详情 1.负责业务的咨询与办理，为客户提供专业的服务支持。 2.开展客户资信调查，收集并审核相关材料，确保信息真实完整。 3.协助完成审批流程，跟进进度，保障业务高效推进。 4.维护客户关系，提供咨询服务，及时响应客户需求。 福利待遇： 1.薪资构成：底薪5000+提成，综合薪资8000+ 2.工作时间：朝九晚六，午休一个半小时，周末双休，法定节假日休息 3.带薪休假，享受各种带薪节假日以及带薪婚假，产假，陪产假，年假等 4.主题活动：趣味活动，户外拓展，读书会，健康跑、年会庆典，下午茶等等。 岗位发展： 1.晋升通道公开透明：无隐形门槛，能力优先，只要业绩突出、踏实肯干，即可获得阶梯式晋升机会； 2.业务体系成熟，上手有专人一对一进行带教，系统培训，无需担心零基础，给愿意拼搏的人充足创收平台，欢迎投递沟通。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持，包括站位引导、秩序维护及流程配合 3.接听咨询电话，准确记录并转达访客需求，保障信息传递及时有效 4.保持接待区域整洁有序 5. 配合完成临时交办的辅助类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，身高 160cm 以上、170cm 以上，具备良好沟通表达能力 2.普通话标准流利 3. 具备服务意识与亲和力，情绪稳定，应变能力强 4. 无不良从业记录 5. 学历不限

J31Y0032 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-55（部分门店：18~40）学历不限； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 可接受门店的岗位和排班调动； 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：周结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 福利：员工商业意外保险，健康证费用可报销； 工作地点：上海必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

岗位职责： 1.负责酒店早餐的自助岛台，和客区的餐具收纳。 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合主管完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度即可

招聘：服务员1名，工资5500-6000，月休四天包吃包住，缴纳上海社保，要求，年龄25-40岁，地址：上海市虹口区辉河路106号，新港悦大酒店，联系人：王经理联系电话：

麻辣烫，抓菜，煮面，其他后厨 松江店铺同时招聘

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客到店引导、点单协助及用餐过程中的加汤、续茶等贴心服务； 2.及时清理餐桌、撤换空盘，保持就餐区与工作区域整洁有序； 3. 主动关注顾客需求，耐心解答疑问，提升整体用餐体验与满意度； 4.协助完成餐前准备、餐具摆放及收市整理等基础运营支持工作； 5. 配合团队完成临时交办任务，展现良好的协作意识与服务精神。 任职要求： 1.学历不限，热情开朗、沟通自然，具备基本服务意识； 2. 无经验要求，欢迎在校学生（含暑假工）、应届毕业生及转行人士应聘； 3.身体健康，能适应快节奏服务工作，具备责任心与稳定性； 4. 有餐饮服务意愿者优先，无需持证上岗，入职提供带教培训。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.具备良好的沟通能力与服务意识，性格开朗，有团队协作精神 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令并执行

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常盘点、餐具整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.有责任心和团队意识，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1. 运用AI智能系统，为客户提供专属的金融咨询、资产规划、信贷方案等专业化服务； 2. 持续维护客户关系，推进服务进程，借助AI技术优化咨询效率与服务体验； 3. 参与团队内部培训，掌握金融专业知识与AI工具操作，协同达成团队业绩目标。 任职要求： 1. 表达清晰，沟通顺畅，零基础可享受带薪系统培训； 2. 作风踏实，执行高效，具备长期稳定发展的意愿和较强的抗压能力； 4. 工作地点位于北外滩，提供住宿安排，办公环境优越，团队氛围年轻有活力。

岗位职责 1、维护现有中高端客户群体，每月邀请2-3组客户参加九九俱乐部高客沙龙活动，持续培育客户关系； 2、系统掌握港险、跨境身份规划及海外法税相关知识，为客户量身定制资产配置方案； 3、参与每周案例学习与新人专项培训，全面掌握邀约、洽谈及客户转化全流程技能； 4、借助平台组织的各类主题营销活动，分层触达客户，实现有效跟进、成交及售后维护。 我们希望你 1、具备个险业绩优秀背景，有意向拓展港险业务；或来自券商、期货等金融领域，自带高净值客户资源者优先； 2、擅长客户沟通与关系维护，具备长期经营客户的理念； 3、学习能力突出，愿意专注发展跨境财富管理方向，目标明确，追求收入提升。 全套免费系统化培训（无任何费用） 1、一日新人集训：平台概况、高客沙龙运作模式、KYC邀约方法、港险基础知识普及、客户经营路径规划； 2、进阶课程： 必修课：港险深度解析、跨境身份规划入门 选修课：海外法税基础认知、多品类跨境产品解读 3、每周定期赋能：优质成交案例复盘、行业政策与产品更新培训、客户常见问题标准化解答。 平台核心支持与优势 1、资深总监全程一对一指导：已成功带教数十位港险新人独立出单，累计完成上百份保单，实战经验丰富； 2、提供免费培训体系及专属IS业务工具，随时调用，高效展业； 3、佣金待遇优渥：太保悦享3佣金标准对标业内领先平台，并配套合规财税优化方案； 4、构建完整客户转化链条：日常养客活动、分层种草运营、专属成交沙龙支持，显著降低转化门槛； 5、强力资源支持：自有客户成交后，公司追加精准客户推荐；承担活动成本，定期开展一对一复盘辅导。

岗位职责： 1.依托公司每日提供的稳定社区高端客户资源，为客户定制高品质的养老规划解决方案； 2.深入洞察客户真实需求，整合公司活动及运营营销手段，推动客户达成签约； 3.制定并执行销售方案与策略，提升转化效率，实施精准化营销，强化客户关系维护。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上销售经历及高端客户成交背景，掌握扎实的专业领域知识（连续三年入围mdrt或cot者优先，持有CHRP资格者优先）； 2.富有同理心，擅长客户沟通，亲和力佳，具备良好的逻辑思维、抗压素质及团队合作意识； 3.目标感强，能客观认知自身发展空间，追求高收入与持续个人提升；

1.负责前厅接待、传菜等工作。 2.做好餐前准备、餐中服务和餐后收尾工作 3.清楚门店产品。 4.参加门店前厅服务流程培训。

岗位职责： 1、负责MES售前工作，如现场调研、客户需求沟通、成本核算、方案撰写及投标文件编制等 2、承担项目管理工作，涵盖成本管控、进度跟进、问题协调、质量监督、会议安排、客户对接及项目验收等环节 3、参与项目落地执行，包括系统导入与实施支持 4、从用户视角体验产品，协助输出产品优化建议；配合完成使用反馈及改进文档的编写 岗位要求： 1、具备MES、APS产品相关经验者优先考虑 2、了解智能制造领域常用系统与软件应用 3、持有PMP认证者优先 语言要求：具备日语或英语商务沟通能力