招聘网球教练2名。工作内容包括负责少儿及成人网球教学，根据学员特点制定个性化训练计划，耐心引导，提升学员技能。要求具备网球教学能力，熟悉少儿心理，沟通能力强，持有教练证或相关运动证书者优先。薪资为4000-8000元，课时费高，有绩效奖金，收入稳定，客源充足。享受全勤奖、带薪培训、团建活动、免费健身等福利，工作环境好，排班稳定，提供技能提升机会。

文承小学招聘体育教师1名。缴纳社保，提供食宿。薪资3000-5000。岗位要求：本科及以上学历，持有教师资格证及相关专业证书；热爱教育事业，具备良好的教学素养和学习能力；有1-3年相关工作经验者优先，优秀者可适当放宽学历与年龄要求。主要职责：承担体育课程教学任务，组织学生开展日常体育活动，协助学校开展各类文体活动，确保教学质量和学生安全。周末双休。有意者请直接电话联系。

招聘网球教练2名。工作内容包括负责少儿及成人网球教学，根据学员特点制定个性化训练计划，耐心引导，提升学员技能。要求具备网球教学能力，熟悉少儿心理，沟通能力强，持有教练证或相关运动证书者优先。薪资为4000-8000元，课时费高，有绩效奖金，客源充足。享受全勤奖、带薪培训、团建活动、免费健身等福利，工作环境好，排班稳定，提供技能提升机会。

招聘体育教师2名。应聘者需拥护党的教育方针，热爱教育事业，遵纪守法，师德端正，品行优良，身体健康。认同民办学校办学理念，责任心强，作风踏实，服从管理，团队协作意识强。无违法犯罪记录，无师德失范记录，符合教师从业相关规定。年龄在五十周岁以下（1976年8月以后出生）。学历要求本科及以上，师范类专业优先，需持有与应聘学科相应的高中教师资格证。招聘优先面向省属重点高校应聘者。薪资待遇面议。工作地址位于六安市霍邱县城关镇户胡路与卧阳景观带交叉口（万达广场东南1公里）。

招聘体育相关专业教师，要求本科及以上学历，无职称要求，有教学经验者优先。招聘人数为9人。薪资福利：基础课酬按职称计算，正高140元/课时，副高120元/课时，中级100元/课时，初级及以下80元/课时。

岗位职责： 1.负责青少年或成人体育课程的设计与教学，涵盖体能训练、运动技能提升及健康知识普及 2.根据学员年龄、体质和目标制定个性化训练计划，并动态调整教学方案 3. 组织开展课前热身、课中训练及课后放松，确保训练科学性与安全性 4. 记录学员成长数据，定期反馈训练效果，协助家长或机构进行阶段性评估 5. 参与教研活动及团队协作，持续优化教学内容与授课方式 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2.持有体育教育、运动训练等相关专业背景者优先 3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4.有责任心、耐心强，能适应户外及室内多样化教学场景 5. 无学历及经验硬性限制，欢迎热爱体育教育的优秀人才加入

岗位职责： 1.负责2-8岁儿童体适能课程的设计与教学 2. 根据学员年龄、体能基础制定个性化训练计划，定期评估训练效果并优化方案 3.组织开展校内外体育活动、赛事及体质测试，保障活动安全与专业性 4.配合教务及家长沟通学员进展，提供科学运动建议与成长反馈 5.维护教学场地与器材，落实安全防护措施，遵守体育教学规范 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的亲和力与责任心 2.具有行业经验，或持有社会体育指导员证或相关运动项目教练员证书者优先 3. 具备基础运动解剖学、运动生理学知识，了解儿童/青少年身心发展特点 4.有团队协作意识，能适应灵活排课及户外教学环境 5. 无犯罪记录，身心健康，符合从业健康标准

【广佛全职体育教练招聘】 诚聘广佛上门全职教练、中考体育驻场教练，优先全能型师资 主营：跳绳、少儿体适能、羽毛球、中考体育；辅招：轮滑、篮球、足球、排球 薪资：底薪+社保+课时费 提成:体验转化+销课+续课多重提成 补贴：通勤补贴、夏季高温补贴 综合工资5到12k 发展路径：教练→驻场店长→区域负责人→项目合伙人，达标可享公司分红，平台统一派单

学徒免费学习跆拳道或武术技能，没有底薪，义工形式协助武术馆日常事务，有业绩提成，学成一定程度根据自己的能力可提升收入。 （相关类别参考:运动、体能、健身、格斗、搏击、散打、武术、跆拳道、柔术等）

待遇： 基本工资+绩效奖金 课时费保底100-180（具体看课程质量） 提成10%-15%（如学员新招、续费或推荐奖励） 提供社保医保 培训机会 年终奖金等福利 休息时间：周内单休/节假日 任职要求： 1、资质证书：二级运动员证、教师资格证、专项运动教练资格证级均可 2、工作经验：2年以上连续工作经验且中间有2年以上连续周期上课经验者优先 3、年龄要求：22岁及以上 4、学历要求：专业体育院校毕业 5、有爱心，有善心、有竞争力、有执行力、有领导力优先 工作职责： 1、中考体育或篮球、体能等相关专业训练课程教学。 2、熟悉所教学员基本情况，熟练掌握教学大纲。 3、课前认真准备教案，并熟记教学内容及教学目标，严格按照教案落实教学工作、准备教学器材，安全训练，确保学员和自身的安全。 4、教学过程中，认真完成上课签到，完成教学任务。对学员出现的不同情况，耐心指导与鼓励，确保学员学习有成。 5、按照要求认真做好课前通知与课后反馈，客户保持良好的互动。 6、热情接待及迎送学员及家长， 对现场或群内等遇到的客户问题或交流，热情用心沟通，处理不了的，及时联系上级处理。 7、完成基础销售工作。 8、其他上级或公司安排的工作任务。

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招聘体育代课教师。要求本科及以上学历，具有本学科教师资格证，认同学校的教育理念，有爱心、责任心，身心健康、乐观向上，有相关教学经验者优先。薪资福利面议。报名时间为2026年7月16日至2026年7月31日，面试时间为8月上旬，具体时间另行通知。本次系学校内部招聘，非教育局统一组织。

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招聘体育教师。要求政治坚定，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业。需具备大学本科及以上学历（含2026年全日制普通高校应届毕业生，学历、学位证书须在2026年7月30日前取得），有教学经验者优先。需持有相应的中学教师资格证书。薪资待遇面谈。

代县华龙小学招聘体育教师1名。要求热爱教育事业，关爱学生，具有良好的师德师风和敬业精神，遵纪守法，品行端正。年龄在35周岁以下（特别优秀者可适当放宽）。必须持有体育教师资格证。大专及以上学历，相关专业毕业者优先。身体健康，能胜任应聘岗位的教学工作。薪资待遇面议，学校将根据个人学历、工作能力及教学经验提供具有竞争力的薪酬。应聘者需携带本人身份证、学历证书、教师资格证原件及复印件各一份，以及个人简历到校面试，具体面试时间电话沟通。工作地址为代县华龙小学（校内）。

招聘体育教师。薪资为3000-4000。要求：具有相关专业本科及以上学历；熟悉国家体育教学大纲及课程标准，具备扎实的体育理论知识和专业技能；具备较高的身体素质和体育运动能力；具备良好的教学经验和教学方法，注重培养学生动手能力和团队合作精神；热爱教育事业，具备敬业精神和团队合作精神；持有高中教师资格证。

招聘招聘婴童游泳水育教练，工作氛围轻松，客源稳定薪资待遇：综合薪资4000-10000元，收入上不封顶待遇优厚，环境舒适，发展空间大联系电话：

招聘教练。工作地址位于安徽省合肥市肥东县浍水路桥枫苑南门，肥东锦弘中学东梁苑春天对面。

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岗位职责： 1.负责武术课程的教学与训练，包括基本功、套路、器械及实战技巧指导 2.制定个性化教学计划，因材施教，提升学员身体素质与武德修养 3.组织并参与校内外武术展演、比赛及考级活动，展现教学成果 4.维护训练场地与器材安全，确保教学过程规范有序 5. 与家长或学员沟通学习进展，提供专业成长建议 任职要求： 1. 热爱武术教育事业，具备良好的师德师风和责任心 2.持有国家认可的武术教练员资格证或相应段位证书 3.具备扎实的武术功底，熟悉至少两种以上主流拳种或器械套路 4.表达清晰，亲和力强，能胜任少儿、成人等不同年龄段教学 5.身体健康，无不良记录，服从机构统一管理与教学安排

合肥庐阳区，包河区招聘，救生员，教练员各2名，联系安徽合肥

招聘招聘婴童游泳水育教练，工作氛围轻松，客源稳定要求：持有游泳教练证，有救生员证优先录用性格开朗、耐心细心、亲和力强，育儿沟通能力好，条件优秀者证书可适当放宽薪资待遇：综合薪资4000-10000元，收入上不封顶待遇优厚，环境舒适，发展空间大有意者欢迎电话联系联系电话：

岗位职责： 1.制定并实施个性化游泳教学计划，针对不同年龄段及水平学员开展专业培训 2.指导学员掌握蛙泳、自由泳、仰泳、蝶泳等标准泳姿及救生技能 3.负责课前热身、课中指导、课后反馈全流程教学管理，确保训练安全与效果 4.协助场馆开展游泳安全宣传、水质观察及基础应急处理工作 5.配合团队完成招生推广、家长沟通及课程满意度提升相关任务 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的亲和力与责任心 2.持有国家认可的游泳教练员资格证书及救生员证 3. 具备游泳教学经验者优先，无经验但持证且接受岗前培训者亦可 4. 身体健康，水性娴熟，能适应水中持续教学工作 5.普通话标准，具备基本沟通表达与团队协作能力

健身教练薪资福利:5000-7000元/月招工人数:10名

招聘健身教练。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括：为客户提供专业的健身指导与训练计划制定服务；监督客户的健身训练过程，确保训练动作规范、安全有效；根据客户身体状况和目标，适时调整训练方案；解答客户关于健身、营养等方面的疑问；协助客户保持良好的训练状态，提升健身效果。任职要求包括：具备专业的健身教练资格证书；拥有丰富的健身行业经验，熟悉各类健身训练方法；能够精准把握客户需求，提供个性化的健身指导；具备良好的沟通能力，与客户建立有效的沟通渠道；拥有较强的责任心，认真对待每一位客户的健身目标；持续关注健身行业动态，不断更新自身专业知识和技能。