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岗位职责： 1. 负责商超订单的准时、安全配送，确保商品完好无损送达指定地点 2. 按照配送路线高效完成每日派单任务，及时反馈异常情况 3. 协助商超进行货品装卸、清点及交接工作，核对单据信息 4. 维护配送车辆（含电动车/三轮车）日常清洁与基础保养 5. 遵守交通法规及公司服务规范，保持良好职业形象 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用智能手机操作接单APPn3. 有配送、物流或商超相关经验者优先，无经验可带薪培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 5. 持有有效身份证件，能接受弹性排班及节假日轮岗

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岗位要求,20-50岁中专学历,高中学历及以上,必须要有工厂经验 岗位:操作工,包装工 待遇:5500到7500,管吃住 工作内容：操作机器,辅助性工作,给机器添物料,成品包装工作 【发薪日期】：每月15号

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一、岗位职责1. 教师团队建设与管理 - 统筹基地师资队伍的选拔、培养、任用与保留，科学分配教学任务并全程跟进项目执行进度 - 实施教师日常授课监督及考核评估，高效协调请假、代课、延课、看课等教学事务安排 - 关注教师参与教研活动的积极性，协助推进年度评级、调薪与评优工作的开展 - 针对绩效需提升教师定期进行一对一沟通指导，制定改进方案并跟踪实施成效 2. 续费续班策略与执行 - 制定续费续班目标并分解至个人，把控整体推进节奏，带领团队完成续费率/续班率指标 - 监督教师家校沟通执行质量，推动建立稳定的信任关系，为续费转化奠定基础 3. 教学质量与教研管理 - 全面负责教师团队教学质量，组织常态化教研活动，持续强化专业素养与授课水平 - 开展磨课与教学实操训练，联动研发端保障教学品质，实现教学产品效果最优化 - 承担新教师带教与系统化培养工作，助力快速融入团队，及时发现并反馈优化建议，促进新人成长 4. 跨部门协同支持 - 协同上级及市场、销售等相关职能完成协作事项 - 支持并推动中心部署的各项活动任务高效落地 5. 核心指标 续费指标：续费率、续班率 人效指标：师均带生量、师均课耗收入 口碑指标：家长满意度 二、任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历，教育学、教育管理等相关专业优先 2. 工作经验 5年以上教育行业从业经历；具备公办小学教研负责人或知名培训机构教学管理经验者优先 3. 核心能力 - 目标拆解与执行：善于将团队目标转化为可操作计划并强力推动落地 - 团队领导力：能独立应对教师管理中的复杂情况，具备人才培养与激励能力 - 沟通协调：跨部门协作与向上汇报能力强，信息传达高效准确 - 续费策略：熟悉续费策略设计与执行流程，有可验证的续费率提升成果 4. 资质要求 须持有对应学科教师资格证

• 依据中职教育教学大纲及学校教学安排，承担各专业数学课程教学任务，结合中职学生认知特点与专业实际需求，科学设计教学方案，组织实施课堂教学、课后辅导、作业批阅及学习情况反馈，保障教学成效。 • 全程参与备课、授课、评课等教学环节，持续改进教学策略，探索教学创新，灵活运用案例教学、情境创设、分层指导、小组协作等符合中职学生特点的教学形式，提升学生数学学习积极性，优化课堂质量，减轻学习负担。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 西安本地家教岗位，支持兼职或全职形式，大学生、研究生每小时薪资70-250元，专职教师每小时200-500元，每次授课2小时，课酬当天结算。根据居住区域就近分配学生，年级、科目及上课地点可自主选定。要求学历为一本及以上，二本学历者若具备扎实基础、责任心强、有耐心亦可酌情录用。

每个月8号发工资，提供免费住宿。（接受无经验）（接受无经验）（接受无经验） 当天面试当天出结果，效率超高 能力决定一切！！如果你有野心、有冲劲、不甘于平凡生活，只要肯拼，月入过万不是梦！！ 工作内容： 负责课程推广，协助家长完成学生报名流程； 接待并陪同参加试听课的家长，讲解课程内容； 为周末试听课进行排课及相关资料整理工作。 【福利待遇】 无试用期 底薪+提成+奖金=综合收入4k-8k 高提成 包住宿（每月8号准时发薪） 六险一金 超长20天带薪年假！！ 【工作地点】 八家校区可就近分配 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） 【公司氛围】 欢迎零基础新人，团队以年轻有活力的应届毕业生为主，工作氛围轻松愉快，期待毕业生加入！！ 【任职要求】 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），专业不限，应届生、往届生及职场人士均可，实习生可签三方协议 2、具备良好的沟通表达能力，积极向上，充满正能量 3、年龄18-30周岁，能力优秀者可酌情放宽，就近安排工作校区

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.定期进行学习效果评估，及时调整教学方法与进度 3.与家长保持沟通，反馈学习进展并提出合理建议 4.配合学校教学进度，查漏补缺，强化重点难点知识 5.培养学生良好学习习惯与自主学习能力 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，但需具备相应学科辅导能力 5.能适应灵活授课时间，遵守职业操守与保密原则

1.热爱教育行业，2.带过初中英语，带过初三毕业班3缴纳五险一金，综合薪资9000+，带薪暑假

（同微）﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏00年女生，本科学历，身高170.西安市区工作（体制内）考虑大4岁内，身高175+.本科及以上学历。市区工作稳定，有住房。真诚上进，性格好的男生。牵线联系：宋老师

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岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展个性化的课程教学，确保提供专业且优质的教学服务； 2、课后及时向家长反馈学习进展，保持有效沟通，定期安排阶段测评并形成学习分析与后续计划； 3、妥善维护学生及家长关系，落实教师岗位的各项日常职责； 4、积极参与校区组织的各类培训、集体备课及教学研讨会议等团队活动； 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上； 2、教学经验：具备初中阶段授课经验（含一对一或班级授课形式）； 薪酬待遇： 薪资构成：底薪（3000-3500）+课时费（150-650 根据班型人数：1-18人） 休息安排：双休（每周一、周二） 工作时间：每日八小时 【8:30-18:30（含两小时午休）】 社保缴纳：五险一金 员工福利：节日福利，定期团队建设活动等 面试流程：试讲

中小学数学课后辅导老师（覆盖小学3-6年级/初中1-3年级） 工作地址:西安市浐灞区浐灞二路德美公馆4层路远至成 周二至周日10:00-19:00（适配家长下班后咨询高峰），周六周日为体验课集中时段，周一轮休 底薪3500元+课时费（按授课时长/学生人数计提，25元/课时/人头），（课时费保底100元，4人开课），综合月薪8000-15000元，资深老师上不封顶 基础福利：每年寒暑假10天假期，季度团建活动（如聚餐、户外拓展等）、节日礼品（中秋、端午等）员工子女报体验课及正价课均享内部专属折扣 负责中小学数学课后辅导课程（如同步培优、错题精讲、升学冲刺）的备课与授课，结合学生学情设计个性化教学方案，帮助学生攻克计算、几何、应用题等核心难点。，课程教学、学情跟踪、课堂管理、教学优化、配合服务，有1年及以上中小学数学课后辅导、校内教学经验者优先；优秀应届生可接受，机构提供系统岗前培训 持有中小学教师资格证者优先，本科及以上学历，数学相关专业（如数学与应用数学、小学教育（数学方向））优先