1，根据申购计划，审核、采购公司所需的生产辅料，供应商管理及开发，质量价格交期的把控。 2，辅料到货跟催，库存控制、降低公司库存金额占压，降低采购成本！ 3，发货统计:负责发货前的准备工作跟催，包括:协调物流、运费议价申报，统计发货数据一共分析与报告。 4，销售支持:协助销售人员处理客户咨询、投诉及售后服务事宜，提升客户满意度，维护销售相关文档和记录。 职位要求:熟练使用办公软件，有一定的财会知识！

岗位职责： 1.根据采购需求询价、协助采买； 2.采购数据整理与申报； 3、供应商库的建立与维护； 任职资格： 1.年龄20-30岁，高中及以上学历； 2.有工程材料采购经验优先； 3.熟练使用办公软件。

1、依据业务需求，执行日常采购任务 2、做好采购数据的整理与分析工作 3、对接多家供应商，完成询价、比价及议价流程 4、负责采购订单的全程跟进及市场信息调研 5、针对采购产品出现的质量问题，及时记录并反馈供应商，处理退换货及退款事宜，并跟踪后续处理结果

确保以合理成本采购优质且符合需求的蔬菜（基地采购）。 1.开发、考察并甄选蔬菜供应商，核实其产品品质与供货稳定性满足标准； 2.与供应商构建并维系长期稳定的合作关系； 3.定期开展市场调研，掌握货源状况、价格波动及新品上市动态； 4.洽谈采购条件，涵盖价格、交付周期、结算方式等关键条款。 任职要求： 1.具备较强主动性，能敏锐感知市场动向与价格变化； 2.拥有良好的沟通协调能力及谈判技巧； 3.工作认真负责，保障所采蔬菜质量达标； 4.熟悉基地直采运作模式。

职位名称：采购专员 岗位职责： 1.根据公司业务需求，制定并执行采购计划，确保物资供应及时、准确； 2.负责供应商的开发、评估、管理和维护，建立并优化供应商资源库； 3.进行市场调研，分析行业动态及价格趋势，为采购决策提供数据支持； 4.负责采购合同的谈判、签订及后续跟进，确保合同条款的落实与执行； 5.协调内部需求部门与外部供应商之间的沟通，解决采购过程中出现的问题； 6.控制采购成本，优化采购流程，提升采购效率和质量； 7.负责采购订单的下达、跟踪及到货验收，确保采购物资符合公司要求； 8.定期整理采购数据，编制相关报表，向上级汇报采购工作进展。 任职要求： 1.大专及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先； 2.1-3年采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链管理，有大型企业采购经验者优先； 3.具备良好的谈判技巧和成本控制意识，能够独立完成采购任务； 4.熟悉市场行情及供应商管理体系，具备较强的市场分析能力； 5.熟练使用办公软件（如Excel、Word、PPT）及ERP系统； 6.具备良好的职业道德和责任心，工作细致严谨，抗压能力强； 7.具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。

1、依据业务需求，执行日常采购任务 2、做好采购数据的整理与分析工作 3、负责多家供应商的询价、比价及议价沟通 4、跟进采购订单，开展市场调研相关工作 5、对采购产品出现的质量问题，及时记录并反馈供应商，处理退换货及退款事宜，跟踪后续处理结果

采购执行 内容:依据业务需要拟定采购方案，保障物资及时到位； 落实采购订单操作，（对比价格，协商议价，下达订单，跟进进度，到货验收）； 管控采购成本，管理采购记录台账，按时提交采购数据报告及分析材料； 协调解决突发情况； 具备基础财务会计知识！

根据业务需求编制采购方案，保障物料及时供应； 落实采购订单各环节操作（比价、议价、下单、跟单、验收）； 管控采购成本，建立并维护采购台账，按时提交采购数据报表及相关分析； 协调解决采购过程中出现的异常情况； 具备一定的财务与会计基础知识。

岗位职责： 1.按照采购需求进行询价并协助完成采购工作； 2.整理及上报采购相关数据； 3.负责供应商资源库的搭建与日常维护； 任职资格： 1.年龄20-30岁，具备高中或以上学历； 2.有工程材料采购工作经验者优先考虑； 3.熟悉常用办公软件操作。

岗位职责： 1.制定装修项目的采购方案，保障物资按时到位且质量达标。 2.对接供应商，确保材料供应符合项目实际需要。 3.开展基础市场调研，掌握行情变化，为采购策略提供数据依据。 4.严控采购支出，在预算范围内执行采购任务，助力项目成本管理。 5.与团队紧密配合，保障采购环节与整体工程进度衔接顺畅。 6.负责项目仓库的进出库管理工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效处理各类采购事务。 2.具有团队协作意识，能与成员协同推进项目实施。 3.熟悉市场基本情况，具备初步的市场判断及成本管控能力。 4.持有手动挡驾驶证并能熟练驾驶（硬性条件）

做光伏用人，自己联系，联系电话

沙发厂招：裁牛皮师傅一名。 要求：细致有责任心。 电话：

燕郊悦榕湾客户。住家，家务，月薪6000元，月休四天，有法假，业主三口人。家务少，活轻松，每周末开车去北京接一趟6年级学生，有人速联系

廊坊市固安县工业园区现需要找临时打磨喷底漆师傅 2 人电联 王工

廊坊新工地找信号工，男的不超59，女的不超54，新工地加班多不怕吃苦的来，6000+20每个月差不多能挣9000多，联系人钟

工作内容 1：主要是在电商平台采购公司需要的指定商品 2：商品主要是各平台大牌美妆等 3：按公司采购计划执行，确保流程和采购商品正确 职位要求 1：熟悉各电商平台操作流程 2：工作细心，沟通顺畅，及时反馈 3：每天都有空闲时间 4：不限制地区，能收发快递就行 薪资待遇 日薪80-150，多劳多得，准时结算，无需经验，简单培训即可上岗！

物资采购

采购电器

工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，有意向联系。

工作内容：1、负责采购全面工作；2、开发、维护良好的供应体系；3、负责完善、维护采购部门制度及流程；4、掌握物料市场行情，制定采购战略； 职位要求：大专以上学历，具有相关电子电气类行业或具有3年以上相关采购管理经验；具有开拓精神，踏实负责，有责任心，有较好的谈判能力、议价能力，以及管理能力。

岗位职责： 1.负责4S店售后配件的采购管理、库存调配、维修支持及品质把控，确保配件品质符合公司规范与客户需求。 2.对接供应商，协调解决供货过程中的各类问题，保障配件供应的时效性与准确性。 3.跟踪并分析配件成本结构，制定优化措施，推动成本节约，提升企业运营效益。 4.与客户保持良好沟通，及时响应并处理客户提出的问题，持续提升服务满意度。 5.定期审查和评估售后服务配件流程，优化作业效率，确保流程运行高效且合规。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理客户与供应商之间的协作问题。 2.拥有较强的逻辑分析能力和成本管控意识，能根据市场动态灵活调整工作方法。 3.熟悉汽车售后配件行业基本情况，具备快速融入岗位工作的适应力。 4.具备团队协作意识，能够组织并带领团队达成既定工作目标。

岗位职责： 1、根据领导安排，全面负责办公室日常事务，积极发挥董事长的参谋与助手作用，承上启下，提供高效周全的综合服务。 2、协助总裁推进经营管理相关工作，监督各项管理制度的落实，并跟踪执行情况，确保有效贯彻。 3、负责各类文件的分类整理与呈报，提请总裁审阅后转交相关部门办理，确保流程顺畅。 4、组织总裁办公会及其他重要会议，做好会务安排、会议记录，并负责决议、决定等文件的传达与落实。 5、统筹企业内外部文件的收发、登记、传递、催办、归档及立卷工作，确保文档管理规范有序。 10、负责接待上级单位或外部合作单位领导来访，组织参观交流，宣导公司企业文化与发展理念。 任职要求： 1、年龄18-25岁，形象气质佳，身高165cm以上，具备大专及以上学历。 2、具有2年以上相关岗位工作经验，且连续两年以上在同一企业稳定就职。 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的执行力与积极的工作态度。 4、具备优秀的团队合作意识，诚实守信，作风正派，品行良好。 5、思维条理清晰，逻辑性强，具备良好的职业素质与行为规范。 7、熟练掌握常用办公软件操作，普通话表达流利标准。 此岗位工作地点位于北京通州东燕郊经济技术开发区，提供免费食宿，住宿为单人单间，不符合条件者请勿投递。

工作内容: 1、及时处理客户投诉，确保服务质量与客户满意度 2、负责故障设备从接收到取回全过程的统筹管理 3、确保所负责故障机台账清晰，账目与实物一致 4、完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格: 1、年龄18-30岁，初中及以上学历，身体健康 2、熟练操作电脑，具备责任心，沟通能力良好，学习能力强 3、工作积极主动，细致认真，具有较强的责任意识和职业操守 4、有售后前台接待工作经验者优先考虑

工作内容: 1、开展供应商寻源与资质审核，保障供应体系的可靠运行及采购成本优化 2、维护现有供应商合作，组织实施履约评价与绩效管理 任职要求： 1、掌握采购作业流程，具备扎实的商务洽谈能力 2、具备出色的沟通协调素质，能够高效衔接内部部门与外部供应资源 3、认同团队协作理念，能在集体工作中主动承担并贡献价值

职位描述： 1、接待来访客人并及时通知被访人 2、负责接收公司的邮件、物品等，并做好登记管理及传递工作 3、完成前台岗位的日常行政事务 任职要求： 1、形象气质佳 2、熟悉商务社交礼仪 3、有较强的沟通能力、应变能力及突发事件应对能力

工作内容 1、负责已成交客户的信息整理与提单工作 2、维护成交客户后台数据，进行日常操作管理 3、为市场部提供有效的销售案例支持与素材输出 4、协助开展人员招聘相关事务 5、策划并运营微信社群活动 工作要求 1、熟练使用电脑，打字速度快，具备较强的逻辑思维能力 2、沟通表达顺畅，富有责任心，情商与审美水平良好 3、具备团队协作意识，能够高效完成上级交办的各项任务

不接受短期，暑假实习 任职要求： 1.大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2.熟练操作常用办公软件，掌握基础网络知识，具备信息检索与分析能力； 3.能够快速掌握投标专用软件操作，具备标书编制与排版能力（提供专人指导）； 4.具备一定抗压性，能适应加班工作安排； 待遇：试用期3个月 福利：公休+免费食宿+全勤奖+年终奖+节日福利

材料采购 仓库管理 出入库管理

全面统筹公司内部管理体系，主导企业制度化、规范化运营，打造高效协同的团队，推动跨部门资源整合与战略目标落地。 工作职责: 1、统筹管理公司生产部、行政部、人事部、财务部、成本部、工程部等核心职能部门，确保高效运作与紧密协作； 2、构建并持续优化企业管理机制，推进各项业务流程的标准化建设。 团队建设 1、带领约60人的综合性团队，制定并实施人才发展策略； 2、建立科学合理的绩效评估体系及激励方案，激发组织活力。 运营管控 1、监督预算执行情况，强化成本管控，确保资金使用安全合规； 2、参与制定公司战略方向，细化经营目标并推动落实； 3、推进企业文化建设，增强员工凝聚力，提升整体运营效率。 三、任职要求 经验背景 1、具备5年以上中大型企业综合管理岗位工作经验； 2、曾成功带领过百人左右规模团队，具备实际管理成果； 3、有建筑行业全周期管理（涵盖财务、成本、人力、行政）经历者优先； 4、熟悉企业制度体系搭建并具备扎实的落地执行能力； 5、拥有优秀的跨部门协调能力和突发事件应对经验； 6、大专及以上学历，工程管理或工商管理相关专业优先； 7、持有高级职称或建造师资格证书者可获加分

岗位职责： 1.负责与工厂对接，跟进订单进度。 2.处理各类文件并进行归档，收集和整理相关档案资料。 3.办公用品的采购申请、领取及发放管理。 4.维持公司日常办公秩序，保障办公环境干净整洁。 5.接听、转接电话，做好信息传递与沟通衔接工作。 6.协调本部门与其他部门之间的协作事宜。 7.协助经理完成相关单据的处理工作。 8.负责人事档案的归集、整理与妥善保管。 9.开展招聘工作，通过多渠道为公司引进合适人才。 10.有工厂工作经验者优先考虑。 任职要求： 1.相关专业毕业者优先，具有一年以上行政人事岗位经验者优先； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.能熟练使用自动化办公系统； 4.普通话标准流畅，形象端正，气质良好，具备较强亲和力； 5.能够高效执行上级交办的任务，善于协调员工之间的关系；