岗位职责： 1、依据生产安排及安全库存标准，实施电子料与工程材料的采购方案，跟进订单交付进度、到货情况及检验结果，及时应对交期异常、质量问题以及退换货处理。 2、规范且准确地完成采购订单、合同等相关文件的审批流程及归档管理。 3、与计划、仓储团队紧密对接，维持合理库存水平，预防物料积压；协同工程、研发、财务等部门高效运作，迅速响应并解决采购各环节中的突发问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工科背景优先考虑（如机械、自动化、电子等相关专业）； 2、具备2年以上制造业生产物料采购及跟单工作经验； 3、拥有良好的沟通与协调能力。

岗位职责： 1、调研国内外外包及外协服务需求，拟定年度开发方案，开展外包/外协供应商的拓展与日常管理； 2、根据现场服务需要组织实施比价、询价或商务谈判，确定外包/外协合作方，并提交相关审批流程； 3、负责外包/外协采购合同及订单的签订与执行跟进，协调处理供应商开票、付款等相关事务； 4、配合业务团队应对供应商服务质量问题，整理季度或年度绩效考核结果，结合评估情况提出供应商保留或淘汰建议； 任职要求： 学历：本科及以上，专业不限； 工作经验：具备3年以上工作经历，其中1年以上从事采购或供应商开发相关工作，能够熟练阅读及使用英文进行交流；有工程类采购背景者优先考虑； 专业知识技能： 1、熟练掌握Word、Excel、PDF、PPT等常用办公软件操作； 2、熟悉电力行业的基本状况与行业特性； 3、性格积极向上，善于沟通协作，能适应高强度工作环境，身体条件良好。

职位关键词： 采购成本管理，定制品采购 岗位职责： 1、为销售团队提供产品选型建议及推荐方案，强化产品的市场竞争力； 2、负责供应商的拓展与维护，持续完善和优化供应资源，保障供应稳定与成本优势； 3、主导供应商筛选、样品采集、价格调研、比价议价、合同洽谈、订单下达、进度跟踪、质量监督、验收入库及付款协调等全流程采购工作； 4、密切关注礼品行业动态与市场价格走势，及时掌握新品信息，推动产品质量升级并有效控制采购成本； 5、具备出色的沟通协调与谈判能力，逻辑清晰，擅长数据分析与信息整合； 6、工作态度端正，积极进取，责任感强，具备良好的团队协作意识，能够高效开展跨部门协作，善于倾听与表达，团队融入度高； 任职要求: 1、具备1年以上企业福利或定制礼品类项目投标经验，拥有广泛的行业资源和供应商管理能力，熟悉各类产品市场状况； 2、有1年以上定制礼品领域采购项目实操经验； 3、对熟悉的产品类别可进行精细化成本拆解，掌握相关生产工艺，能全面把控生产各环节； 4、具备优秀的谈判能力，市场敏感度高，洞察力强，具有强烈的成本管控意识； 薪资，岗位优势： 1、无责任底薪（5k起）+提成+全勤奖+五险一金，平均月薪1--2万； 2、朝九晚六，周末双休，享有国定节假日和年假； 3、完善的培训体系： 不定期的专业知识培训、销售技巧培训、每日值日班长组织学习等； 4、完整的晋升体系：客户经理-团队组长-销售主管-经理-销售总监；内部晋升，不空降 5、完美的工作环境：和谐的同事关系、良好的企业文化、愉悦的工作氛围。 6、团队活动丰富，包括季度户外游，年度活动等。

1、独立负责工厂辅料、耗材及小件物料的询价、采购下单、交期跟踪及到货异常协调处理，具备基本的自主采购执行能力； 2、账务与发票管理：负责日常供应商往来对账工作，核对采购入库记录与对账单内容；整理开票所需资料，协同供应商完成发票开具、登记与归档，确保账目数据一致、财务流程清晰准确。 3、付款申请跟进：依据公司付款流程准备合同等相关付款材料；按时提报付款申请，跟踪审批进展，同步更新供应商付款进度，维护付款台账信息。 4、制程不良品退货处理：主导生产过程中不合格物料的退货全流程；协调仓库完成领料与发出操作，及时维护退货台账，跟踪返修物料回厂情况。 5、资料与台账管理：负责供应商信息录入、采购合同归档，以及付款、发票等各类台账分类整理与存档，确保单据齐全、可追溯。 6、协助主管开展日常工作：配合完成部门内数据汇总、统计分析及基础报表编制任务； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 - 学历要求：大专及以上学历，电气、机械、采购、管理类相关专业，有工作经验者优先考虑； - 熟练操作金蝶ERP系统及Excel，能独立建立台账、完成对账及制作常规报表； - 工作细致认真，责任心强，具备较强抗压能力，拥有基础财务对账意识； - 具备良好沟通协调能力，可高效对接仓库、生产部门及外部供应商； - 有制造业采购助理、对账专员或财务助理相关经验者优先录用。

岗位职责： 1. 制定并落实包材采购策略，统筹管理全国工厂集采物料的供应商开发、评估、准入及绩效考核，保障供应体系稳定高效、持续优化。 2. 积极推进新供应商资源拓展，通过行业研究、实地考察、展会交流等方式，持续引入优质供应资源，完善供应链布局。 3. 组织开展市场价格监测与分析，运用谈判、招标、集中采购等手段达成成本控制目标，兼顾采购品质与经济效益。 4. 密切关注大宗原材料价格变化及行业趋势，识别潜在供应风险，及时提出替代方案或战略性储备建议。 5. 协同处理工厂反馈的集采物料质量异常问题，推动供应商完成整改闭环，必要时执行索赔或退出机制。 6. 跟踪供应商履约情况（包括交付准时率、产品合格率、协作配合度等），定期形成绩效评价报告，促进供应商能力提升。 任职条件： 1. 具备5年以上大型食品企业或连锁餐饮集团集中采购相关工作经验 2. 熟悉行业运作特点及市场发展方向，具备市场变化预判能力 3. 掌握供应商从开发、评审、选定到关系维护全流程的方法与实操技巧 4. 具备专业的谈判与沟通能力 5. 能熟练使用数据分析工具，对采购数据进行采集、整理、分析及可视化展示 6. 具备较强的协调沟通能力，可与内部各职能团队（如生产、研发、财务等）及外部供应商高效对接

【岗位职责】 1.新供应商开发：根据公司业务需求，自主开发新供应商，锁定潜在优质厂商； 2.实地考察与开发：根据需要偶尔前往供应商工厂进行现场考察与沟通，了解实际情况，协助完成样品试产跟进； 3.供应商开发推进：主导新供应商从初步接触到批量导入的全流程，包括商务谈判、价格拆分、账期及MOQ约定，确保成本与交付优势； 4.市场情报：持续跟踪原材料及成品市场价格波动，为采购策略调整提供依据； 5.跨部门协作：配合研发、质量、生产部门完成新品导入阶段的物料选型与供应保障； 【任职要求】 1.行业经验：2年以上采购或供应商开发工作经验，同时具备胶带行业经验或其他制造业背景； 2.实地开发能力：能根据需要偶尔出差，前往供应商所在地进行现场考察；持有驾驶证且能熟练驾驶者优先； 3.谈判与成本意识：逻辑清晰，擅长价格拆分与成本分析，有成功导入新供应商并降本的实际案例； 【薪资及福利待遇】 薪资：综合薪资8000元 五险一金、法定节假日

成立于1990年，MARJANE HOLDING 是摩洛哥零售行业的先驱企业，如今已成为北非领先的零售集团。目前，Marjane 在摩洛哥30个城市拥有超过150家零售门店，涵盖 Marjane 超市、Marjane Market 小型超市、电子产品专卖店 Electroplanet 以及线上购物平台 Marjane Mall，员工总数逾12,000人。自2007年起，MARJANE GLOBAL SOURCING SHANGHAI 作为 Marjane Holding 的驻华采购代表办公室，负责在中国及亚洲地区的采购业务，涵盖采购 sourcing、供应链管理、质量控制、包装设计及 OEM 产品开发等职能。 现因业务发展需要，上海采购办公室诚聘一名采购商品专员（SOURCING MERCHANDISER），该岗位将作为总部买手在采购与 sourcing 方面的核心支持人员。 岗位职责： - 根据总部买手需求，开展新产品及新供应商的开发与筛选 - 进行市场调研并提升品类认知（定期参加展会、供应商展厅及零售门店走访） - 组织样品收集，并提出新品推荐方案 - 参与价格谈判并提交报价建议 - 协调安排商务出差，并在选品行程中（展会、供应商展示间）协助总部买手 - 跟进供应商报价及打样流程 - 参与 OEM 产品开发工作 - 监控产品合规性，处理相关质量问题 - 负责采购订单（PO）的制作与系统录入 - 执行产品确认工作（颜色、尺寸、形状、功能等） - 开展供应商日常管理与沟通 - 确保订单全流程跟进，保障交期准时 - 完成其他出口贸易相关事务 任职要求： - 具备独立工作能力，积极主动，富有责任心 - 思维开放，适应性强，具备良好的沟通协调能力 - 具有较强的组织规划与问题解决能力 - 至少2年外贸公司日用百货类采购或 sourcing 工作经验 - 熟悉出口贸易全流程（包括采购开发、产品开发、订单跟进、出货及质检等环节） - 具备出色的价格及合同谈判能力 - 注重细节，学习能力强，能快速掌握新产品知识 - 中文为母语，英语流利，具备优秀的英文书面及口语表达能力 - 能够接受出差安排 我们诚邀您加入我们充满活力的国际化团队，携手共创美好未来！

人发和培训 两个岗位在编 第一学历本科 988.211优先。33岁内

核心岗位职责： 阶段一：项目现场深耕期（入职1-12个月，核心培养期） 阶段二：多部门轮岗期（入职13-30个月，全面拓展期） 任职要求 1、211/985院校本科及以上学历，土木工程、结构工程、工程管理等相关专业背景 2、专业基础扎实，学习能力突出，具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力 3、前期可适应长期在项目一线工作（全国范围内调动），能承受高强度工作压力，作风踏实 4、具备优秀的语言表达能力、协作意识及责任担当精神 5、熟练操作CAD、Office等常用办公软件 6、持有大学英语四级证书 培养发展路径： 项目现场管培生 → 多专业轮岗（技术/商务/安全/生产等方向）→ 项目经理或部门经理 → 公司管理层 - 应届毕业生或无相关经验者亦可申请，企业将提供系统化培训支持。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

下午16：20上门面试（备注单子＋个人号码）【工作类型】钟点工双休【工作时间】15:30-18:30【上户日期】三天内【工作地址】上海市闵行区古北99姚虹路99弄【年龄要求】不限【工资预算】3300元/月【工作内容】接孩子骑电动车2孩子大宝2公里小宝几百米左右4人餐147平点击下面蓝色字，了解工资详情井号:///STBQ8BkgzF7Ot3w直接发送简历给客户，可快速面试签单上户！！！*单号：*

4016日常保洁4小时*114:00上海闵行，元景苑5号到手5.订单渠道：订单id：8

闵行养老院招聘护理员，12小时，有证6500元（不含政府补贴），无证6000元，包吃包住。有证书的政府补贴都是给到阿姨的，试工共7天一天150。

9408日常保洁2小时*116:00上海闵行，苑29号401室到手12.订单渠道：订单id：8

招聘电工/机修电气一体，综合工资8000-10000元以上。三班制，早中班。包三餐。上班地址：紫月路。底薪6000元加车贴500元加加班费，底薪可根据经验再谈。年龄35岁以下。有意者可报名。

岗位职责：(试用期4K 转正4+1+1 综合工资6K) 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及办公用品等采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟进采购订单交付进度，协调解决到货、验收及售后问题 4. 整理采购台账，及时更新采购数据，确保单据齐全、流程合规 5. 协助开展采购成本分析与优化建议，支持部门降本增效目标 任职要求： 1. 中专以上，要求有一年以上同岗位经验，（做过五金建材采购优先） 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3. 责任心强，沟通协调能力良好，细致耐心 4. 具备良好的职业道德和保密意识

根据公司需求，在电商平台（淘宝/1688/等）筛选合适的供应商和产品。 对比价格，质量，交期，完成选品和采购下单。

岗位职责： 1. 负责机箱厂生产所需原材料、辅料及设备配件的采购计划制定与执行 2. 开发、评估及管理供应商，开展比价议价，确保质优价廉、交付及时 3. 跟进采购订单全流程，包括下单、交期跟踪、到货验收及对账付款 4. 维护采购台账与供应商档案，定期分析采购成本与供应风险 5. 协同生产、品质、仓储等部门，保障物料供应与库存合理化 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、机械类相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或机箱结构件行业经验者优先 3. 熟悉采购流程及ERP系统操作，具备基础合同与单据处理能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应快节奏工作 5. 诚实守信，具备基本的成本意识与合规意识

岗位职责： 1. 负责日常采购订单的录入、跟进及到货验收，确保物料及时、准确入库 2. 协助编制采购计划，对接供应商，维护采购台账与合同档案 3. 核对采购发票、付款单据，配合财务完成结算流程 4. 收集市场信息，协助进行比价、议价及供应商初步评估 5. 处理采购相关数据统计与报表制作，支持部门日常运营分析 任职要求： 1. 大专及以上，具备基础办公软件操作能力，熟练使用Excel 2. 有采购文员、助理类岗位经验者优先 3. 工作细致认真，具备良好的沟通协调与责任心 4. 具备基本的数据整理与文档管理能力

岗位职责： 1.负责选品上品评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成询价、比价、议价、下单、跟单及验收全流程 3.协同需求部门确认物料规格与交付要求，确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、单据及台账，保障流程合规、资料完整可追溯 5. 定期分析采购数据，协助优化成本控制与供应链效率 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.采购相关工作经验不限，有制造业/贸易行业经验者更佳 3.熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备责任心和执行力 4.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与文档处理能力 5.诚实守信，细致耐心，能适应阶段性工作节奏变化

岗位职责： 1、依据项目需求及公司业务，在电力系统（二次）相关外购件方面开展供应商开发与零部件认证工作； 2、按照采购策略组织实施年度采购招标及议价流程，挖掘成本优化空间并推进采购降本落地； 3、负责供应商绩效评估管理及年度审核工作的执行； 4、承担日常采购环节的询比价操作、系统内采购价格更新维护以及采购比例管控任务； 5、作为PDT核心采购成员参与工作，能够完成研发阶段优选元器件的推荐与支持； 6、负责履约交付过程中供应商异常问题的协调处理，协助解决现场突发技术或供应问题。 任职要求： 学 历： 本科 工作经验： 五年以上 专业知识技能： 1）掌握电力系统、智能运维或辅助监控系统相关产品知识； 2）熟悉采购管理体系文件及供应商开发管理流程； 3）了解IPD流程运作机制； 4）具备钣金、电子物料行业市场供给情况认知，能合理选择采购渠道； 5）熟悉定制类零部件的采购作业流程； 6）具备基础财务知识，如物料成本构成分析能力，逻辑思维清晰，擅长谈判与价格协商； 7）有电力系统二次设备制造企业从业经历者优先考虑。 能力素质：具备良好的抗压能力，富有拼搏进取精神

职责描述 1. 竞争资源建设：梳理品类供应体系，构建动态优质供应商库；持续推进关键物料资源整合，打造高效协同的配套资源网络 2. 全流程成本控制：负责采购寻源与成本管控工作；持续挖掘现有采购降本空间，优化价格结构；实施应有成本与总拥有成本（TCO）管理 3. 供应商全周期运营：开展寻源并完成新供应商引入；实施供应商分级管理，实现实时状态洞察，推进战略事项落地；执行供应商绩效评估，推动绩效持续提升 4. 行业与品类趋势研判：厘清产业链上下游结构，聚焦核心信息节点；定期开展市场行情、财务风险及信息风险分析，及时预警并调整采购策略 5. 品类策略规划与执行：运用科尔尼方法论制定品类策略，并跟进实施进展；根据市场变化持续优化和迭代策略方案 6. 跨部门协同机制建设：建立CEG常态化协作机制，协同落实TQCDS多维度管理目标 任职要求 1. 学历要求：本科及以上，供应链或技术类相关专业优先，专业范围不限 2. 熟练掌握Office工具，具备较强的数据处理与统计分析能力，熟悉ERP系统操作，如SAP、ORACLE等 3. 掌握品类管理、供应商管理体系知识，了解物料采购全流程运作 4. 具备出色的组织、协调、沟通能力及谈判技巧，逻辑清晰 5. 工作细致负责，思维条理清楚，学习能力突出，具备良好的团队协作意识与逻辑分析能力；持有PMP或CPSM证书者优先考虑 6. 具有良好的职业道德与廉洁自律意识，严格遵守公司廉洁从业规定，无商业贿赂、利益输送等违规记录，能够坚守采购合规原则 7. 英语可作为日常工作语言

岗位要求：（欢迎应届生加入） 1、负责日常行政事务及公司接待工作的执行与落实。 2、负责合同、文件等资料的整理、归档与保管。 3、协助开展办公资产盘点汇总，办公用品的采购、发放及管理工作，统计行政费用使用情况。 4、负责员工考勤、请假等数据的收集与统计。 5、撰写并传达行政通知及相关文件，协助筹备公司各类活动与会议。 6、配合各部门完成其他相关行政支持工作。 职位福利：五险一金、包吃、包住、做六休一

还需要招个助理， 【岗位职责】 - 协助经理处理日常行政事务 - 负责商超/零售业务的跟单与协调工作 - 组织安排会议、活动及对外接待联络 - 独立完成标书制作与投标文件准备 【职位要求】 - 本科及以上学历，3-5年相关工作经验 - 普通话标准，具备良好的沟通与执行能力 - 熟练驾驶，能适应外出办公 - 有行政、接待、外联或活动组织经验者优先 薪资待遇 税前6000-7000 有上升和成长空间

千亿市值上市公司火爆招募中! 【岗位职责】 负责企业国内外二手燃气轮机（含燃机本体、核心部件、配套系统） 的全流程寻源、供应商开发、商务谈判、合同执行与交付管控，兼顾技术适配、成本最优与合规风险，保障二手燃机资源稳定、高效、经济供应，支撑项目建设与运维需求。 一、需求对接与寻源规划 1.对接公司的燃机需求，（航改机/工业燃机、功率、工况、出厂年限、运行小时、检修记录、翻新要求、交付期、预算），输出标准化采购技术规范与寻源清单。 2.开展国内外二手燃机市场调研，跟踪全球退役 / 待售燃机资源、价格走势、供需格局、翻新技术趋势及政策变化（进出口、环保、海关、关税），建立市场数据库并定期输出分析报告。 3.制定二手燃机寻源策略，明确国内 / 海外重点区域、渠道（原厂翻新、电站退役、贸易商、拍卖平台、行业展会）、优先级与备选方案，降低寻源周期与资源风险。 二、国内外供应商开发与管理 1.全球范围开发、筛选、评估二手燃机供应商（含海外原厂、专业二手燃机贸易商、翻新服务商、国内电站资产处置方），开展资质审核（营业执照、进出口权、设备产权证明、检修资质、业绩案例）、现场考察（设备存放地、工况核查、翻新能力）、风险评估（产权纠纷、交付能力、财务稳定性、合规记录）。 2.建立并动态维护国内外二手燃机供应商资源库，实施分级分类管理（核心 / 备选 / 观察），定期复盘供应商履约、设备质量、价格竞争力，优化资源结构。 3.维系核心供应商关系，开展商务沟通、技术对接与战略合作洽谈，保障优质资源优先供给，推动长期互利合作。 三、二手燃机技术尽调与资源筛选 1.主导二手燃机技术尽调：收集设备历史运行数据、检修报告、故障记录、出厂资料、产权文件，协同技术团队评估设备剩余寿命、性能衰减、翻新可行性、适配性（与项目 BOP 系统匹配），输出技术评估报告与风险提示。 2.筛选符合技术规范与预算的二手燃机资源，组织内部技术评审，锁定备选资源清单，规避设备质量、产权、适配性风险。 四、询比价、商务谈判与合同签订 1.向国内外合格供应商发起询报价，收集商务报价（设备单价、翻新费、运输费、保险费、关税、备件、技术服务）、交付周期、付款条件、质保条款、违约责任等，开展比价分析（价格构成、性价比、总成本）。 2.主导商务谈判：价格、付款方式（信用证 / 电汇）、交付期、质保期（如 12 个月）、技术资料交付、现场服务、验收标准、索赔条款、产权交割、进出口责任划分，争取最优商务条件。 3.起草 / 审核二手燃机采购合同（含中英文版本），明确技术规格、交付范围、验收流程、质保、保密、知识产权、争议解决等条款，完成内部审批与合同签订，严控法律与合规风险。 五、订单执行、交付管控与跨境物流 1.下达采购订单，跟踪国内外订单履约全流程：供应商排产 / 翻新进度、设备拆解、包装、报关报检、跨境运输（海运 / 空运）、国内清关、物流配送、到货节点，及时协调解决交付延误、物流异常、清关受阻等问题。 2.协同物流、报关、财务部门，处理二手燃机进出口合规事务：海关编码归类、自动进口许可、商检、原产地证明、关税缴纳、外汇核销、出口退税（如适用），确保跨境交付合法合规。 3.到货后组织现场验收：协同技术、质检部门核对设备型号、数量、外观、技术资料、备件，开展性能测试与工况核验，签署验收报告；处理质量异议、短缺、损坏等问题，推动退换货、补货或索赔，保障企业权益。 六、成本控制与数据分析 1.制定并达成二手燃机降本目标，通过多渠道比价、批量采购、长期协议、汇率与关税优化等方式，严控采购总成本（含设备、翻新、物流、税费、服务）。 2.建立采购台账，记录国内外二手燃机采购数据（资源信息、供应商、价格、交付期、验收结果、成本构成），定期开展成本分析、价格趋势复盘、供应商绩效评估，输出优化建议。 3.维护采购价格数据库，为后续寻源、预算编制、谈判提供数据支撑。 七、合规管理、文档归档与风险防控 1.严格遵守国家进出口法律法规、海关 / 外汇管理条例、反商业贿赂法及公司采购制度、合规要求，杜绝违规操作，确保采购活动全流程合规可追溯。 2.负责采购全流程文档归档：寻源记录、供应商资料、技术评估报告、报价单、谈判纪要、合同、订单、物流单据、报关文件、验收报告、发票等，建立电子与纸质档案库，满足审计与溯源需求。 3.识别并防控二手燃机采购核心风险：产权纠纷、设备质量隐患、交付延误、跨境合规、汇率波动、供应商违约，制定应急预案并动态更新。 八、跨部门协同与行业交流 1.紧密协同技术、项目、运维、财务、法务、物流、报关等部门，同步信息、解决跨部门问题，保障采购与项目、运维高效衔接。 2.跟踪二手燃机行业动态，参加国内外行业展会、研讨会、资源对接会，拓展人脉与渠道，学习先进寻源、评估、谈判经验，提升专业能力。 3.完成上级交办的其他与二手燃机寻源采购相关的工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，热能与动力工程、机械工程、电气工程、供应链管理、国际贸易等相关专业。 2、3 年及以上国内外二手重型设备 / 燃机 / 电站设备寻源采购经验，熟悉 GE、西门子、三菱等主流燃机型号与市场。 3、精通二手燃机技术评估、商务谈判、跨境采购、进出口报关流程，具备独立开展全球寻源与谈判的能力。 4、英语流利（可作为工作语言），能熟练阅读英文技术资料、合同，开展海外供应商商务对接。 5熟悉国际贸易术语、海关 / 外汇政策、关税计算，具备合规风险防控意识。 6具备较强的市场洞察力、成本分析能力、沟通协调能力与抗压能力，能适应出差（国内外）。

旨在定向选拔并培养管理人才与业务专家，通过三至五年个性化实践培养方案，助力其发展为行业领军的复合型精英。 培养方向主要包括工程管理、项目运营管理及其他业务条线管理岗位。 培养路径：（12个月）轮岗锻炼—（12个月）项目实战培养—（12个月）深度专项培养—晋升为部门管理岗或业务领域专业人才。 任职要求： 1、毕业三年内，毕业于211及以上院校的本科或硕士优秀毕业生（含应届生）； 2、学业成绩突出，学习积极主动，具备丰富的社会实践经验以及在校期间学生会、团委、组织部等相关任职经历； 3、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力与学习领悟力，责任心强、积极进取，富有团队协作精神，性格活泼、乐观向上。 职位福利：五险一金、餐补、通讯补贴、定期体检、节日福利、绩效奖金

【岗位职责】： 1、结合公司业务发展需要，配合行政主管完成各类签证的申请与跟进工作； 2、按照考勤管理规定，维护国内常驻员工的考勤数据，确保记录完整准确； 3、依据海外重装旅相关制度，协助海外人力资源同事开展境外团队行政支持工作（包括海外员工考勤、住宿安排、车辆租赁等）； 4、根据劳动合同续签流程，跟进员工合同更新进度，并保障SAP系统中合同信息的及时性与准确性； 5、依照公司规范，办理员工入职与离职相关的行政手续； 6、落实公司各项行政事务、企业文化活动执行及福利物资的发放工作。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，文秘或行政管理类专业，具备两年以上行政或文秘岗位工作经验； 2、具有基础英语能力，能独立处理日常英文邮件及文档； 3、掌握办公室行政管理常识与操作流程，具备公文撰写和基础数据处理能力，熟练使用OFFICE办公软件； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识。

1、供应商全生命周期管理：主导结构件（塑胶、五金、压铸、钣金等）类供应商的资源拓展、资质评审、现场稽核、商务接洽及合同签署，构建稳定高效的供应网络。 2、成本分析与定点定价：开展结构件成本拆解与分析，实施价格协商及成本比对，提出物料定点建议与定价策略，保障采购成本具备市场优势。 3、新物料导入与替代管理：统筹新结构件物料的技术认可流程，推进样品测试与小批量试产验证；组织物料替代方案（降本、交付保障、技术升级）的技术与商务评估，并落实闭环跟进。 4、跨部门协同与项目管理：协同研发、品质、生产团队完成物料选型、VAVE成本优化、质量异常处理及交付问题协调；推动结构件标准化与共用化落地。 5、其他工作：执行上级安排的供应商绩效考核、市场动态调研、商务文件归档等相关专项任务。 1、具备3年以上结构件采购相关工作经验，有机加工背景者优先考虑； 2、执行力强，具备良好的沟通协调能力、应变能力及团队协作意识； 3、品行端正，作风严谨，能适应高强度工作节奏，接受出差安排； 4、本科及以上学历，理工科专业背景； 5、持有驾照并可接受出差、加班等工作安排。

工作内容： 负责全国商品运营 1.整理分析销售数据与库存情况，输出商品运营报表 2.全国货品分配及移仓，跟进到货时效及后续销售跟进 3.收集全国大区各种商品计划 4.规划季节性货品退货 5.协助经理ppt制作 工作时间： 早9.30到晚18.30，双休 五险一金，法定节日 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 对零售行业商品逻辑有一定理解，有相关实习经验者优先 3. 细致耐心，具备良好的沟通协调与学习能力 4. 能适应快节奏工作，责任心强，执行力佳 5.无经验要求，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.负责供应链全流程管理，包括采购、仓储、物流、计划与供应商协同 2. 制定并优化供应链策略，提升交付效率与库存周转率 3. 主导供应商开发、评估与绩效管理，保障供应稳定性与成本竞争力 4.推动供应链数字化建设，落地ERP/MES/WMS等系统应用与流程标准化 5.分析供应链数据，识别风险并制定应对方案，支持业务可持续增长 任职要求： 1. 具备供应链管理相关领域工作经验，熟悉制造业或流通行业运作模式 2.熟悉采购管理、库存控制、物流规划及供应商管理体系 3.具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队管理经验者优先 5.学历不限，有本科及以上学历及PSCM/CPIM认证者更佳