岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

一、岗位职责 1. 陪伴学员学习，确保学习成效：协助主讲老师完成教学任务，指导学习方法，通过微信、电话等方式及时反馈学习情况，激发学习兴趣 2. 解答疑问，处理问题：在课后第一时间回应学员及家长的学习咨询，解决各类与课程相关的问题 3. 培养良好习惯，制定发展规划：帮助学员建立持续学习的动力，提供个性化学习建议，承担续班及扩科目标责任 4. 持续精进，增强专业能力：积极参与公司安排的培训课程，不断优化自身教学与服务能力 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学等相关专业优先考虑 2. 热爱教育事业，具备线上或线下教学、辅导类实习或兼职经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力，性格活泼开朗，积极向上，抗压能力强，有团队协作精神 4. 结果导向，能主动承担责任；具备强烈的成就意愿和进取意识 5. 拥有较强的同理心与服务意识，能够快速与客户建立信任关系

薪资：无责底薪4000+1500绩效+提成+奖金，70%的新人首月收入可达7000以上！老员工月入2万以上！ 每位员工均分配精准的老客户资源，客户主动咨询，成交效率高！ 无需自行开发客户，客户主动添加并咨询产品相关问题。 日常工作：为有购买意向的客户提供售前咨询与服务支持。 福利待遇： 1、上班时间：9:00—12:00，14:00—18:30； 2、享受法定节假日带薪休假，每周工作六天，休息一天； 3、节日礼品、生日红包、团队建设及旅游等丰富福利； 4、公司提供微波炉、小零食、速食用品（可在公司用餐）。

一、岗位内容 1、岗位职责 1、公司提供客户资源，教师仅需负责教学辅导工作。 2、熟悉高中数学知识体系，精准掌握考试中的重点与难点内容。 3、全面了解学生学习状况，能够因材施教并制定个性化学习方案。 4、服务周期不少于6个月（主要为周末兼职，寒暑假期间周中也可安排）。 2、任职要求 1、统招本科及以上学历（专升本学历者须具备两年以上全职教学经验）。 2、性别不限，有实际教学经验者优先考虑。 3、年龄要求22周岁以上，接受符合条件的在校大学生应聘。 4、热爱教育事业，能适应长期兼职授课及精准化教学模式。 3、上班时间 1、工作时间灵活，根据学生需求或个人可支配时间协调排课； 2、主要授课时间为周六、日全天，寒暑假期间周中亦可兼职上课。 4、薪资待遇 薪资：时薪60-120元/小时，能力突出者可达80-120元/小时。 5、工作地点 依据教师所在位置就近分配（范围一般在10公里以内）。 6、注意事项 1、本岗位为线下兼职性质，无需到公司固定坐班。 2、全程不收取任何费用！无培训费！不设押金！ 3、入职后将安排约2小时的线上培训。 4、每节课时长为两小时，每周上课时间和节数不固定，可申请增加课量。 5、完成相应授课时长后可申请晋升，晋级后课酬标准相应上调。

一、我们是谁 1. 2022年成立，深耕大学生成长与乡镇教育 2. 使命：把良知的教育撒向世界的每个角落 3. 初心：学生对光明未来的向往，就是我们的奋斗目标 二、我们在做什么？ 1. 一对一辅导 2. 点亮孩子，温暖家庭 3. 同时培养有情怀，有能力，有担当的青年教育人才 三、薪酬福利 1.薪资5K~1W，远高于普通兼职 2.系统培训+导师全程带教 3。提升教学/沟通/管理核心能力 4。实习证书，简历强力加分 5。结识全国优秀伙伴，提升职场硬实力 四、招聘岗位：教学岗(小初高语数英物化) 1. 上门一对一授课 2. 认真备课，耐心教学 3. 有经验者优先 五、应聘要求 本科及以上 |认同良知教育 |喜欢孩子 执行力强 |有责任心 |普通话标准

1、本岗位为纯线上兼职性质，不提供实习证明，介意者建议关注其他【实习】类岗位 2、为保障双方合法权益，入职前需签订劳务合同，并依法履行劳务报税义务，介意者可自行退出页面 3、要求老师具备稳定的授课时间，每周至少安排5天、累计15小时以上（周末为上课高峰时段，需有较充足的时间），合作周期不少于6个月，仅考虑短期兼职或实习的同学请谨慎选择 4、学历要求为统招公办本科及以上，非英语专业需通过大学英语六级，英语相关专业需通过专四 【面试流程】 需完成试讲视频录制及线上面试（使用腾讯会议），仅一轮面试即可推进 入职后将统一安排培训，后续由教务老师对接具体事宜 课程时长为60分钟/节，每节试听课对应2-3次抗遗忘训练，每节正价课包含6次抗遗忘训练；每次抗遗忘训练时长为10分钟 【薪资结构】 收入由正价课课时费与试听课奖金构成 正价课课时费按档位递增： 0-30节：50元/节 30-60节：55元/节 60节及以上：60元/节 注：正价课所含6次抗遗忘练习无额外课时费，属于课程配套服务 试听课无课时费，奖金根据转化结果发放（以10人一轮计算转化人数）： 奖金范围为360-1800元不等 若未产生转化或转化≤2单，则发放保底奖金240元 【工作时间】 兼职形式，无需坐班，全程线上开展 需确保每周至少5天可排课，优先安排在周五、周六、周日（通常在18:00-22:00之间灵活协调） 【工作内容】 1. 通过高途教学系统，组织中学生进行线上单词领读与抗遗忘训练，协助完成背诵目标 2. 指导学生掌握英语词汇，纠正发音问题 【任职要求】 1. 具备统招公办本科及以上学历 2. 专业不限，英语相关专业更优；词汇量需达4000以上，英语专业须通过专四，非英语专业须通过英语六级 3. 英语发音准确，普通话标准，声音清晰洪亮，表达流畅，具备良好沟通能力与亲和力 4. 时间观念强，责任心佳，能按时完成既定授课任务 5. 配备可用电脑设备，支持正常开启麦克风与摄像头 6. 能配合整体教学安排 【加分项】 1. 有教培行业经历或辅导经验者优先，尤其具有一对一或班课授课背景 2. 持有教师资格证者优先（非必需，无证亦可申请）

岗位全职&兼职均可，校区可就近分配 【岗位职责】 1. 承担高中阶段对应学科的日常教学任务（线下一对一个性化授课）； 2. 与优秀教师协作，共同参与教研活动及课程内容研发； 3. 纯教学岗位，配备专职学管师，无需承担销售及续费工作！ 【福利待遇】 1. 工作时间：旺季按课表排课授课，不打卡、不坐班，时间安排灵活；秋季学期周中双休，周三至周五到岗开展教研，周末根据课程安排授课； 2. 薪酬结构：课时费+季度留存奖励（月度保底+首年保障双重支持），综合收入7-15K/月可实现； 3. 入职即办理五险一金； 4. 享有带薪假期、节日福利、年度体检、年度团建旅游、礼金、员工本人及子女内部报班优惠等多项福利； 【任职资格】 1. 本科及以上学历，毕业于一本或重点师范类院校，所学专业与任教科目相关更佳； 2. 思维条理清晰，语言表达流畅，能帮助学生高效掌握核心知识点； 3. 善于简化复杂知识，以通俗易懂的方式讲解难点，助力学生掌握学习技巧； 4. 具备换位思考能力，能够站在学生与家长的视角出发，灵活开展沟通交流；

【岗位职责】 1. 高标准完成教学任务，具备全英文授课能力。 2. 依据教学大纲认真备课，并在课后进行教学复盘与总结。 3. 按时完成课后辅导及家校交流工作；制定个性化学习计划，持续追踪学生学习成效。 4. 主动参与学校及部门安排的各类培训、教研活动、讲座和工作会议。 【职位要求】 1. 本科及以上学历（英语专业、师范类院校背景或有海外学习经历者优先，应届毕业生亦可投递）； 2. 英语基础扎实，口语表达流利者优先考虑； 3. 热爱儿童教育事业，富有责任感，充满热情，踏实敬业，愿意投入时间助力孩子成长； 4. 持有教师资格证、TKT、Celta等相关证书者优先录用。 薪资待遇：底薪+课时费+绩效奖励 福利待遇：周内双休，五险一金，节日福利，生日福利，转正礼包，带薪休假，团建活动，上班时间灵活，无需强制坐班，员工子女免费报课，年终奖金； 上班时间：周三至周五全天在岗，周末根据课程安排出勤，无需坐班，周一周二休息 晋升路线：专业路线，管理路线，名师路线

岗位职责： 1.负责中学英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

【薪资待遇】： 无责底薪4.7k-7k+绩效提成，综合收入8-15k+；入职即缴纳六险一金；经验不限，提供带薪培训；节假日正常休息，每周双休 【工作时间】： 13:00-22:00，晚间安排一小时晚餐休息，周二周三固定双休 【岗位职责】： 1、通过微信、电话等方式与学员家长保持沟通，反馈学习进展并交流学习情况； 2、负责班级群的日常运营与维护，落实课前预习提醒、课中答疑支持、课后辅导跟进及作业批改等服务环节； 3、配合主讲教师完成授课辅助工作，在课程周期结束后推动学员报名公司正价课程。 【任职要求】： 1、具备本科或以上学历； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、性格积极乐观，目标感强，勇于面对压力与挑战，有教育领域实习经历者优先考虑； 4、职业稳定性高，认同教育行业价值，愿意长期在该领域发展。

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂 区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ -------------------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高9000！！！ 【小时工】: 小时工:30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食 宿，入职20天可预支2000。 小时工:30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食 宿，，入职20天可预支2000。 小时工:30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食 宿，，入职20天可预支2000。 [入职满30天3000元工期奖励，工资之外现场现金发放 也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 [当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】 [介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 薪资待遇] 小时工、:30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工 资离职当天结清，不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学 历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白 班)吃饭休息2小时，上六休一。 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资，不拖不压。 [招聘要求】 1:16-48周岁，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录 用。 【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安 排老员工带的)易操作，安全。 [福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、 水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫 妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司 为每位员工每年发放年终奖金。 [工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着 作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人 工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等) 工作地址在苏州（应甲方要求需拿行李才安排工作，当天办理入职当天分宿舍）

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一般就是搬东西的活，包吃住的能来吗

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家教大学生或者高中生一名，辅导小学4年级学生一名

招聘以下岗位：1.北京住家陪伴师：岗位职责：辅助处理关于孩子的家务。岗位要求：照顾者需为30-40岁以下，长相清爽 薪资待遇：月薪10,000-15,000元（可议），可享有26天滚动休假。2.外派天津住家特教老师：岗位职责：开发孩子的语言表达能力，培养认知、专注力和良好的生活习惯。不参与卫生清洁工作，只负责孩子的饮食制作。岗位要求：有照顾特殊儿童经验。薪资待遇：月薪10,000-15,000元，单休，具体薪资可面议。3.北京昌平儿童成长陪伴师：岗位要求：幼教专业或学前教育专业科班出身。深耕0-6岁阶段孩子的教育。具有国际幼儿园主班老师经历，熟悉当前主流国际幼儿园教育体系。有特殊教育背景优先，如语言训练等。优先考虑来自东方悦雅、Msb、乐成、理想园的老师。薪资待遇：月薪20k-30k（优秀的工资可谈），薪资可协商调整，待遇根据具体条件有所浮动。需要提供实际个人工作经验和技能资料以获得更好的薪资待遇谈判条件。4.北京通州住家儿童陪伴师：岗位要求：有两岁宝宝陪伴经验优先考虑。具备美术、音乐、书法等特长。能根据宝宝情况撰写早教计划及每日进度记录，提出问题和解决方案。薪资待遇：月薪范围在15k到20k之间（优秀的可根据情况谈薪资）。根据实际技能和经验提供报价或协商待遇安排，有机会获得客户的单独住房待遇，以提高工作质量和生活条件。岗位有晋升空间，可带来长远的职业发展机会。

杭州本地兼职家教，一般是一对一得形式进行，课时费，家长和老师直接对接，上课时间，地点学科，阶段都可以根据自身情况选择，详细可以具体沟通。 岗位要求： 学历：本科及以上学历，有相关专业，有经验者可以优先安排。 经验：有家教或线下机构授课经验者更佳，无经验，踏实，有耐心也可以沟通。 沟通能力：具备良好的沟通能力和耐心，能够激发学生学习兴趣，善于沟通引导。 责任心：上心，不三心二意，对学生负责，踏实，诚实，对教学效果负责，按时上课，认真备课，课后及时反馈沟通。 薪酬： 课时费：100-500／小时不等，根据科目、年级及教学经验有浮动。 灵活性：可根据个人时间安排授课时间，兼顾学业与工作。 成长机会：经验不足或无经验者，提供专业指导

杭州本地兼职家教，一般是一对一得形式进行，课时费，家长和老师直接对接，上课时间，地点学科，阶段都可以根据自身情况选择，详细可以具体沟通。 岗位要求： 学历：本科及以上学历，有相关专业，有经验者可以优先安排。 经验：有家教或线下机构授课经验者更佳，无经验，踏实，有耐心也可以沟通。 沟通能力：具备良好的沟通能力和耐心，能够激发学生学习兴趣，善于沟通引导。 责任心：上心，不三心二意，对学生负责，踏实，诚实，对教学效果负责，按时上课，认真备课，课后及时反馈沟通。 薪酬： 课时费：100-500／小时不等，根据科目、年级及教学经验有浮动。 灵活性：可根据个人时间安排授课时间，兼顾学业与工作。 成长机会：经验不足或无经验者，提供专业指导 直接微信沟通 手机号同步微信 赵校长

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.定期进行学习效果评估，及时调整教学方法与进度 3.与家长保持沟通，反馈学习进展并提出合理建议 4.配合学校课程进度，巩固课堂知识、拓展思维训练 5.培养学生良好学习习惯与自主学习能力 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲 3. 表达清晰，具备良好的沟通与授课能力 4. 有家教或教学经验者优先，师范类专业背景更佳 5.学历不限，但需通过基础学科能力测试

工作时长每天差不多8个小时，工资待遇不错

招聘语文英语物理化学老师，薪资为每月4000至8000元。要求应聘者具备大专及以上学历。工作内容包括：根据学生情况制定切实可行的个性化辅导方案；帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习习惯，掌握高效的学习方法；紧密结合学生教学进度，为学生查漏补缺，因材施教，提供专业帮助，以快速提高学生成绩；完成校方安排的其它工作任务。每天工作时间为8小时。

【郑州急招】初高英语老师核心福利：综合工资8-15K+带薪寒暑假+导师带教工作内容：纯教学授课，设计趣味课堂，无销售压力应聘要求：英语发音标准，教学经验优先，应届生友好急招岗：面试速出结果，到岗即上岗有意向咨询

岗位全职&兼职均可，校区可就近分配 【岗位职责】 1. 承担高中阶段对应学科的日常教学任务（线下一对一个性化授课）； 2. 与优秀教师协作，共同参与教学研究、课程设计与开发工作； 3. 纯教学岗位，配备专属学管师，无需承担销售及续费相关工作！ 【福利待遇】 1. 工作时间：旺季根据课程安排授课，不打卡、不坐班，时间灵活；秋季学期周中双休，周三至周五集中教研，周末按课表上课； 2. 薪酬结构：课时费+季度留存奖励（月度保底+首年保障双重支持），综合收入7-15K/月； 3. 入职即办理五险一金； 4. 享有带薪假期、节日福利、年度体检、年度团建旅游、礼金、员工本人及子女报班优惠等多项福利； 【任职资格】 1. 一本及以上或重点师范类院校本科毕业，优先考虑相关专业背景者； 2. 思维清晰，语言表达有逻辑，能帮助学生高效掌握核心知识点； 3. 善于简化复杂内容，以通俗易懂的方式讲解难点，提升学习效率； 4. 具备同理心，能站在学生与家长视角思考问题，灵活开展沟通交流；

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岗位职责: 1. 负责课程的规划与执行，保障教学质量及学生学习成效。 2. 参与教学交流活动，持续改进授课方式与课程内容。 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，掌握学习进展与课程反馈。 4. 定期与学员沟通学习状况，及时调整教学策略，提升学习体验。 5. 积极参与机构组织的各类教学活动，助力学生综合能力发展。 任职要求： 1. 具备扎实的课程开发能力与授课技能。 2. 能够有效组织课堂教学，调动学生学习积极性。 3. 拥有良好的表达与协调能力，善于构建师生及家校互动关系。 4. 主动跟进教育发展趋势，不断优化自身教学模式。 5. 富有团队协作意识，能与同事协同达成教学任务目标。

岗位主要负责为已购课家长提供线上咨询服务， 解答孩子厌学、叛逆、拖拉、沉迷手机、亲子沟通、青春期心理、隔代教育等常见家庭问题， 结合家庭实际状况，制定个性化的专属解决方案。 接受零经验人员，有意转行者欢迎了解

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2. 根据学生学情制定个性化教学方案，提升学习兴趣与成绩 3.参与教研活动，配合学校完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 4.关注学生心理发展，加强家校沟通，定期反馈学习进展 5.配合学校开展学科拓展、竞赛培训及教育信息化教学实践 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学学科知识体系与逻辑思维能力 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 持有相应学段教师资格证，师范类院校毕业者优先 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

【岗位职责】 1. 高标准完成教学任务，具备全英文授课能力。 2. 依据教学大纲认真备课，课后及时进行教学复盘与总结。 3. 按时完成课后服务及家校互动，制定个性化学习计划并跟进学习成效。 4. 主动参与学校及部门组织的各类培训、教研、讲座和工作会议。 5. 承担常规课程与活动类课程的教学工作。 【职位要求】 1. 本科及以上学历（英语专业、师范院校背景或有海外学习经历者优先，欢迎应届生投递）； 2. 英语基础扎实，口语表达能力强，听说能力优异者优先； 3. 热爱儿童教育事业，富有责任感，充满热情，敬业投入，愿意陪伴孩子共同成长； 4. 持有教师资格证、TKT、CELTA等相关证书者优先考虑； 5. 发音标准清晰，表现力佳，性格开朗活泼。 薪资待遇： 底薪+课时费+绩效奖金 福利待遇： 周内双休，五险一金，节日福利，生日福利，转正礼包，带薪休假，团建活动，上班时间灵活，无需强制坐班，员工子女可免费报读课程，年终奖金； 晋升路线： 专业发展路线，管理晋升路线，名师成长路线

职位要求： 1.全英文教授学生英语课程 2.保障教学品质，完成日常英语教学相关工作 3.与学生、家长保持良好沟通 相关要求： 1.英语及相关专业，大专以上学历，普通话标准，一年内考取小学英语及以上教师资格证 2.英语表达清晰规范，语音语调准确自然，语言运用扎实熟练 3.热爱教育事业，耐心亲切，责任感强 4.良好的团队协作意识，善于沟通 在Joy Family中您可享有： 良好的语言环境——全英语沟通，中外籍教师联合办公、教学 专业的培训体系——每年数余场定期专业的岗前、在职培训及学术交流 业界优厚的薪资——基本薪金+课时费用+绩效奖金+福利工资=月薪6K至8K+ 充分的职业空间——系统绩效考核 + 职业生涯规划 + 公平晋升平台 完善的福利保障——签订正规劳动合同，办理社保、商业意外险、公积金，代理档案托管 丰富的团队活动——每年均有集体旅游，10余次节庆活动及福利 贴心的人文关怀——每年30余天带薪休假，提供教师公寓， 员工孩子入学优惠 如果您热爱生活、热爱教育事业、那就请您加入“JOY FAMILY”这个快乐大家庭吧！ 面试时，请携带中文简历一份及一支黑色水笔。 温馨提示：我校每周日为公休日，如有意来电咨询，请于周一至周六9:00-18:00联系我们。 牡丹广场分校： 涧西区太原路金源国际C座4层 滨河分校： 涧西区南昌路南兴街东100米滨河印象北侧裙楼 王府井分校： 西工区凯旋西路与纱厂南路交叉口（通元国际花园1号楼裙楼） 太康路分校： 洛龙区太康路与金城寨街交叉口（大张盛得美对面) 英才路分校： 洛龙区英才路一号高层次人才居住区对面 科大分校：涧西区景华路与青滇路交叉口南50米（美景新城裙楼） 纱厂路分校：西工区纱厂南路信安商务楼一楼 长兴街分校：洛龙区长兴街与牡丹大道交叉口东南角 新街分校：新街与九都路交叉口西南角（古都天玺裙楼）