岗位职责: 1. 全程监管食品生产环节的质量控制与安全管理工作，确保产品满足国家食品安全规范； 2. 编制并落实食品品质检验程序，收集、分析检测结果，健全质量记录体系； 3. 对原料、在制品及最终产品实施抽样检查与质量评判，提出优化建议并跟进纠正措施执行； 4. 检查生产区域卫生条件与作业标准执行情况，促进现场管理要求落地； 5. 配合应对客户投诉及生产过程异常，牵头开展问题溯源并确认改善措施有效性。 任职要求： 1. 有食品安全与质量管理相关实践经历者优先考虑； 2. 掌握食品安全法规及相关质量管理体系规定； 3. 工作态度严谨，具备较强的执行能力和问题处理能力； 4. 具备良好的沟通协作能力，能够推动多部门协同作业； 5. 能够适应生产车间工作环境，严格遵守职业健康安全准则。

岗位职责 • 全面主持生产车间的日常运营管理工作，统筹机加工、装配等关键生产环节，科学制定并执行生产计划，保障生产任务准时、保质、保量完成，有效控制生产成本。 • 推动精益生产落地实施，结合车间实际运行状况，优化工艺流程、改进车间布局、减少各类浪费，持续提升生产效率与产品一次合格率，促进生产作业标准化、规范化建设。 • 负责机加工与装配工序的技术指导与过程监督，及时处理生产中出现的工艺难题、质量异常及设备故障，确保生产工艺稳定、合规运行。 • 组织管理车间生产团队，涵盖人员排班安排、岗位调配、技能培训和绩效评估等工作，增强团队协作力与专业水平，打造安全、高效、有序的生产环境。 • 严格落实安全生产管理制度，组织开展安全培训与隐患排查治理，防范各类安全事故，确保生产现场安全可控。 • 与品质、采购、仓储等职能部门密切配合，协调物料供应、生产排程、质量检测等事项，保障生产流程顺畅；定期编制并提交生产数据报表，汇报生产进度、成本执行及质量状态等情况。 • 协同公司整体发展战略，参与生产流程改进、新产品试制验证、技术改造升级等相关工作，助力生产体系不断优化完善。 任职要求 • 学历要求：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。 • 专业能力：熟练掌握机加工与装配工艺流程，了解常用机加工设备（如车床、铣床、钻床等）的操作原理与维护要点，具备独立应对机加工及装配过程中常见问题的能力；熟悉精益生产理念与工具应用，有精益改善实践经验者优先。 • 工作经验：具备3年以上生产管理相关工作经验，有机械制造行业车间主管经历者优先，能够独立负责整体制程运作。 • 管理能力：具备较强的组织协调能力、全局规划能力和现场应变能力，能高效管理团队并合理配置生产资源。 • 职业素养：工作认真负责，执行力强，具有良好的沟通表达能力和团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏，严格遵守安全生产规定。 • 其他要求：能适应车间工作环境，了解生产管理相关的法律法规及行业标准，具备基本办公软件操作技能。

厂里日常管理，会cad画图，电脑熟练操作。有上进心，学习能力强。

1、依据公司年度技改规划或方案，制定专用设备及保温、保冷、水、电、汽、锅炉系统的技术改造实施计划，并负责具体执行与落实； 2、强化对水、电、汽、锅炉、制冷等系统的运行管理，及时编制和优化设备操作规程，确保设备高效、经济运行； 3、负责动力设备的日常运行保障，组织实施设备的维护、维修、保养及相关管理工作； 4、建立健全动力设备管理制度，编制设备与设施巡检表单，并推动各项制度和流程的有效执行。 任职要求 具备2年以上动力设备维护与保养工作经验，熟悉锅炉及制冷类设备的运行与维护

机械行业、泵行业，车间（机加、装配）管理人员： 同行业背景者优先，薪资可面议。 岗位内容： 1. 负责车间日常生产计划的组织与落实，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对并处理生产过程中出现的突发状况，制定调整措施并推动执行； 3. 与相关部门保持高效沟通与协作，确保生产任务按计划推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识及扎实的业务能力，能够持续推进车间效率与产品品质改善； 2. 熟悉生产管理、物料供应及物流运作等环节，能精准掌握生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 拥有5年以上车间主任或相近岗位管理经验，熟练掌握设备维护技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。 薪资待遇： 8千/月-1.2万/月，能力突出、管理经验丰富者薪资可协商，每周休息1天，早八晚五，加班另计酬； 福利： 1、五险一金； 2、全勤奖励； 3、工龄补贴； 4、自驾通勤享受油费补助； 5、单位提供6班次班车，覆盖大连、旅顺方向； 6、免费提供工作午餐。 工作时间：8:10-16:50 两个工作地点可选： 1、大连旅顺口区三涧堡工业园第二排左侧。 2、金普十三里工业园乘风路23号。

【岗位职责】 1. 组织管理生产车间日常生产活动，实现高质量、高效率的生产目标。 2. 对生产过程进行监控，确保符合公司的产品标准和工艺流程。 3. 控制生产成本，降低废品率，并在管理方面推进业务流程优化。 4. 制作并完善生产报告和KPI报表，对生产进展进行分析评估。 5. 积极参与改善计划，为公司的持续发展提供更多的想法和建议。 【岗位要求】 1. 化工相关专业，本科及以上学历。 2. 至少3年以上的生产管理经验，对生产管理流程和方法有清晰认识。 3. 具备良好的沟通和团队协作能力，能够领导成功启动和管理项目。 4. 熟悉生产应用系统，掌握基本的数据分析和报表制作技能。 5. 执行结果导向，重视团队协作和企业文化，能适应快节奏和高压的工作环境。

技能要求：生产管理 工作职责： 工厂管理（计划、生产、设备、技术、品质、人员等） 1. 战略执行：规划并推进生产战略实施，衔接销售订单需求，确保产能供给、交付周期和产品质量符合公司发展目标。 2. 生产协调：统筹车间生产排程、物料供应、设备维护与人力配置，及时排除生产障碍，保障生产系统稳定高效运行。 3. 质量控制与成本优化：构建全过程质量管理体系，减少不良品及重复作业；精细化管控原材料、能源消耗与人工支出，提高产出效益。 4. 团队建设与安全管理：组建并管理生产管理梯队，负责部长、班组长及一线员工的培训、绩效评估与激励机制；贯彻安全操作规范，防范重大安全事故。 5. 跨部门协作：联动技术、采购、质检、仓储等职能模块，打通各环节流程堵点，提升供应链协同效率与订单交付能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，无家庭负担。 2、具备5年以上机械加工及总装行业从业经历，熟悉相关制造工艺，具有现场运营管理经验。 3、具备较强的全局掌控能力，决策果断，执行高效，抗压性强，责任心强。 福利待遇： 1、五险一金+浮动奖金 2、带薪年休假

厂里日常管理，会cad画图，电脑熟练操作。有上进心，学习能力强。加分项有以下行业经验：装修装饰·建筑设计·建筑材料

金州地区招聘10名持有焊工证且会操作二氧焊的焊工。工作时间为早7点至晚17点，工期半个月。薪资为450元，日结。

工作地点位于大连市甘井子区大连湾街道。工作范围包括造船管舾件安装调试、船舶电舾安装调试、船舶系统串油作业等。招聘岗位有船舶管舾装配工、分段管舾装配工、船舶电工、电焊工、打磨工、铆工、钳工辅助工、电舾/管舾调试工。 工资待遇：船舶管工每月7000-13000元，船舶电工每月6000-12000元，船舶电焊工每月10000-13000元，打磨工每月9000-10000元。以上工种持有特操证及相关资格证书者优先考虑，特殊情况面议。 基本要求：年龄18-52周岁，身体健康。工资构成为日薪制加加班费，实行8小时工作制，加班费另计。 福利待遇：免费提供住宿及劳保护具用品；保险包括商业保险、五险、公积金；根据个人能力及工作态度每月发放绩效奖励；国家法定节日发放过节福利；签订正规劳动合同；中远海运重工直属管理，不克扣工人任何奖励。 工资发放：每月15日由公司统一发放，不拖欠，可实地考察。

公司名称：大连溪木银饰品店招聘职位：珠宝销售薪资水平：2000-4000工作内容：岗位职责:1.接待到店顾客，提供专业的珠宝产品介绍和咨询服务2.根据客户需求推荐合适的珠宝商品，促进销售达成3.保持店面陈列整洁美观，确保商品展示效果良好4.协助完成商品盘点、库存整理及日常销售记录工作工作要求：任职要求:1.具备良好的服务意识，工作认真积极，有责任心2.具备较强的沟通能力和亲和力，能与客户建立良好关系3.有团队合作精神，能够配合完成门店整体运营任务4.学习意愿强，能快速掌握珠宝相关基础知识工作时间：上一天休一天，八点半~晚7点半工作地点：大连市马栏广场逸彩城购物中心一楼联系人：王雪联系方式：

招聘岗位位于高新园区万达后身。 1. 楼道保洁：要求60岁以下，性别不限，月薪2800-3000元。 2. 外围保洁：要求65岁以下，月薪2800元。 3. 替班岗：要求65岁以下，性别不限，月薪2800元。 4. 班长：要求会做大理石结晶，月薪3500元，薪资可谈。 以上岗位工作时间为早7:30至16:30，月休四天。

大连东兴急招铆工、焊工、打磨工。提供五险一金，有食堂和宿舍，待遇优厚。

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

招生产主管，经理，公司做卷对卷丝印防爆膜，亚克力镜片，懂出菲林工艺，会开机，有管理经验优先，公司东莞凤岗，待遇微信聊

精通豆制品初加工（干豆腐水豆腐）深加工技术！能独立管理运营工厂日常！

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

招工：普车1000操作者力工（帮床）有食宿五险工资按水平定面谈！址瓦房店泡崖联系电话欢迊合作！

1. 车间规划与建设实施 ·依据公司产品方案及产能目标，统筹注塑车间的布局设计、物流动线规划及水电气系统配套方案。 ·主导车间项目立项、预算编制与执行进度管理，确保按时完成建设并投入运行。 ·结合产品工艺要求与设备吨位需求，开展注塑机及相关辅助设备（机械手、模温机、粉碎机、拌料机、冷却水塔、烘料桶等）的选型评估。 ·组织设备采购流程，包括询价、比价、招标、合同协商及设备进场、安装、调试与验收工作。 ·建立设备档案台账，制定维护保养规范与安全操作制度。 2. 工艺系统构建 ·牵头制定注塑工艺参数，组织实施试模、调机与工艺定型，编制标准化作业指导文件（SOP）。 ·负责原材料选型、配色管理及水口料回收再利用方案，降低不良率与生产成本。 ·建立质量控制标准，落实首件检验、巡检机制，协同品质部门分析并解决注塑成型问题。 3. 组织架构设计与团队组建 ·根据生产设备配置情况，设计合理的车间组织架构（含领班 / 技术员 / 操作工 / 配料员 / 质检员 / 辅助人员等岗位）。 ·开展岗位编制核定、人员招聘、面试选拔与录用，打造高效稳定的生产队伍。 4. 员工培训与现场管理 ·建立岗前培训、安全教育、技能提升及工艺操作培训体系，提升员工综合能力。 ·负责日常运营管理，包括排班安排、绩效考评、纪律监督及现场6S执行。 5. 生产运营与成本控制 ·制定生产计划与机台排程，确保订单交付与产能目标达成。 ·监控原料使用、能源消耗与人工支出，持续推进降本增效措施。 ·建立健全安全生产管理制度，预防安全事故，及时处理生产异常与设备故障。

两种方式选择薪资，可选择交五险薪资和小时工资，月综合5500左右 8小时倒班，坐着干活，需要会写26哥英文字母，超出8小时工作按1.5倍工资，周六日加班2倍工资，节假日三倍 车间四季常温，坐着干活，无防尘服，管工作餐，管住，无需经验！

大连小汽车厂，两种务工模式可自由选择。 日结工：日薪280-300元，工时如实核算，薪资按时发放，； 正式工：综合月薪6500-8000元，缴纳五险一金，企业订单稳定，用工需求持续。 岗位包含整车装配、物料分拣转运、，车间配备劳动防护用品，工作强度适中，零基础可上岗，有老员工带领熟悉工作。 任职要求：18-47周岁，身体健康，能够适应两班倒工作安排。 普工操作工 厂区配套：提供食宿，宿舍配有空调、WiFi、独立卫浴，安排入职体检，设有通勤班车，节假日相关福利、年终绩效待遇完善，员工可享受内部购车优惠，厂区位于金州区域，有意向可咨询了解详情。

【岗位职责】 1. 战略规划与目标达成：参与制定公司整体发展战略，全面负责生产系统的规划、运营与管理，确保公司年度经营目标的实现。制定并组织实施生产战略规划，持续优化生产布局、产能配置和供应链协同，以适应市场变化和公司发展需求。 2. 全面生产运营管理：全面负责生产计划、物料控制、车间生产、设备管理、工艺技术、质量管理和安全管理等各项工作。推动精益生产（Lean Production）和六西格玛（Six Sigma）管理理念，持续提升生产效率（OEE）、降低生产成本、缩短交货周期。 3. 质量与食品安全体系管理：建立、健全并持续改进公司质量管理体系（ISO 9001）和食品安全管理体系（HACCP/ISO 22000），确保所有产品符合国家法规及客户标准。主导处理重大质量事故和食品安全风险，建立有效的预防和纠正措施，保障“从果园到餐桌”的全链条品质安全。 4. 成本控制与预算管理：负责生产系统的全面预算管理，严格控制生产成本（包括人工、物料、能耗、维修等），并持续推动降本增效项目。分析成本构成，识别浪费环节，通过工艺改进、流程优化和自动化升级等手段，实现成本的精细化管理。 5. 团队建设与人才培养：负责生产管理团队的建设、培养与激励，打造一支高效、专业、有战斗力的生产铁军。建立健全生产岗位的培训体系和人才梯队，为公司发展储备核心人才。 6. 跨部门协作与对外沟通：与研发、采购、销售、仓储物流等部门紧密协作，确保新产品顺利导入（NPI），订单准时交付，供应链高效运转。代表公司与政府监管部门、行业协会、重要客户等进行专业沟通，维护公司良好形象。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程、化学工程、工业工程或管理类相关专业。 2. 工作经验：10年以上食品或快消品行业生产管理经验，其中至少5年以上担任生产副总、厂长或生产总监等高级管理职位。具有大型现代化罐头厂、饮料厂或乳制品厂全面生产管理经验者优先。 3. 专业技能与知识：精通食品生产工艺流程、生产计划与物料控制（PMC）、精益生产管理、5S现场管理、设备综合效率（OEE）管理。精通ISO 9001、HACCP等质量与食品安全管理体系，并有主导体系建立和认证的实战经验。具备优秀的成本分析和控制能力，能熟练运用ERP系统（如SAP, Oracle）进行生产管理。 4. 核心能力： 4.1 战略思维与决策力：能从公司全局出发思考生产问题，具备优秀的逻辑分析和决策能力。 4.2 卓越的领导力与影响力：具备强大的团队领导能力和跨部门沟通协调能力，能有效激励团队，推动变革。 4.3 危机处理与抗压能力：能在高压环境下保持冷静，快速、有效地处理各种突发生产事件和质量危机。

【岗位职责】 1. 负责粉碎段（破碎、辊压、机械磨、气流磨等）班组的日常生产管理和人员调度。 2. 根据生产计划安排班组生产任务，确保粉碎工序产量、粒度指标达标。 3. 监督操作工严格执行工艺参数和操作规程，确保产品粒度分布、比表面积等指标稳定。 4. 负责班组设备点检、保养的组织实施，发现设备异常及时报修并跟踪处理。 5. 负责班组安全生产管理，落实安全操作规程，开展班前安全交底，杜绝违章作业。 6. 负责班组生产记录、...

大连鑫德利家居有限公司现招收以下岗位: 办公室文员 年龄18-45周岁工资3500-6000元 以上岗位需要成手大工，入职交五险。 成手师傅可以计时计件,多劳多得。 工厂免费食宿, 工作环境好,无重体力工作。 工厂地址:大连市甘井子区姚家工业区78号鑫德利家居 导航搜索“大连鑫德利家居“

负责食品车间生产运行！管理工人生产安排！要求熟悉机电设备维修运行！懂食品厂生产工艺的优先

高成山附近，暂时长白班，活忙8小时倒班，没有后半夜，能接受倒班，18-40周，看机器活不累，工资18/小时，通勤补助4元/天，管工作餐，每个月20号发上个月的工资

（一）生产计划与交期管理 对接 PMC 计划部门，分解年度、月度、日生产计划，下达至各车间、班组，明确生产任务、产量、交期、标准。 统筹排产、产能负荷分析，结合设备状态、人员、物料情况动态调整生产安排，平衡各工序产能，避免停工待料、工序堵滞。 跟踪生产进度，每日核对产量、达成率，及时处理生产异常、工序瓶颈，保障订单准时交付。 统计生产数据，编制生产日报、周报、月报，向上级汇报生产完成情况、重点问题及改善措施。 （二）现场与班组管理 负责生产团队整体管理，统筹各车间人员配置、排班、考勤、绩效考核、技能培训及人才梯队建设。 督导各车间主任、班组长开展日常管理，规范员工作业行为，提升班组执行力与现场管理水平。 推进生产现场5S 管理、定置管理、目视化管理，改善作业环境，规范物料、工具、半成品、成品存放。 督导员工纪律、仪容着装、作业秩序，杜绝违章作业、消极怠工等现象。 （三）质量管控 严格执行公司质量标准、作业指导书，监督各工序按工艺要求组织生产。 联动品质部，跟踪来料、制程、成品质量，针对不良品、批量异常组织分析原因，制定纠正与预防措施，持续提升产品合格率。 组织开展制程质量培训，强化全员质量意识，减少人为质量问题。 （四）安全生产与环保管理（化工 / 新材料重点） 贯彻落实国家及公司安全、环保、消防、危化品管理规定，建立生产车间安全管理细则。 组织日常安全巡检、隐患排查、整改闭环，定期开展安全培训、应急演练（火灾、泄漏、设备突发事故等）。 监督危化品使用、转运、存放全流程，落实防静电、防爆、防火、防渗等防护要求，严格管控三废排放，配合安环部完成各项检查。 落实安全生产责任制，杜绝重伤、死亡及重大安全环保事故，减少轻伤及轻微伤。 （五）设备、物料与能耗管理 联动工程部、供电动力部，统筹生产设备日常使用、点检、保养计划，合理安排设备停机检修，减少非计划停机时间。 配合仓储、物料部门管控领料、退料、边角料、废料管理，降低物料损耗、浪费。 管控水、电、蒸汽、燃气等能源消耗，落实节能举措，持续降低单位能耗与生产成本。 （六）成本与效率管控 制定生产降本、提效目标，主导生产改善、工艺优化、工装改进、自动化小技改等工作。 核算生产人工成本、物料损耗、能耗成本，分析异常损耗原因并推动整改。 不断优化作业流程、人员配置，提升人均产能、设备综合效率（OEE）。 （七）异常处理与跨部门协同

储能技术工作研发相变液储能技术！

有机械加工行业外协单位对接与管理经验； 机械类或英语相关专业背景； 熟练操作办公软件及ERP系统。