主要负责跟单下单及钣金图纸拆解工作； 岗位职责： 1、接收图纸并完成拆图、比价与核价，合理规划加工周期； 2、编制项目预算并按时提交，审核供应商报价； 3、开发、培育及评估外协厂商； 4、拟定合同，完成合同登记、核对并及时上报； 5、制定外协物料计划，并跟进进度、验收及交接； 6、完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计类相关专业； 2、具备2年以上供应链管理经验，有非标自动化行业外协经验者优先； 3、熟练操作Office办公软件、ERP系统、SRM系统，掌握CAD软件，具备较强识图能力； 4、具备流程建设能力，可排定物料交付计划，能统筹协调处理交付异常情况； 5、熟悉国际通用竞价方式。

岗位职责： 1、负责工程项目预算的编制工作； 2、负责项目现场工程量核算及采购环节的价格审核； 3、开展市场行情调研与分析工作； 4、参与项目现场大额采购的材料选型与确认； 5、兼顾少量零星采购事务； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉施工图纸、施工组织方案、合同条款及相关法规规范； 2、具备大型展览场馆及住宅装饰装修项目的预算实操经验； 3、了解大型场馆类装修项目的实施流程； 4、拥有装修材料供应渠道资源，掌握市场价格动态； 5、性格开朗，具备良好的沟通能力与理解力。

工作职责: 1、 负责电池包、PCS储能相关结构件、连接件、注塑件等物料的采购执行； 2、 开展储能类物料的供应商开发、资源引入及供应链体系搭建； 3、 组织实施采购流程，包括议价、比价、招标（含年度框架采购）及合同签订等工作； 4、 搭建储能物料成本分析模型，落实成本管控措施，达成公司下达的降本目标； 5、 跟踪大宗金属市场价格变化，研究影响储能物料价格的关键因素并形成分析判断； 任职资格: 1、 本科及以上学历，理工科背景优先考虑； 2、 具备3年以上采购工作经验，有项目类采购经历者优先； 3、 有新能源或汽车领域储能系统、电池包相关物料采购实操经验； 4、 掌握结构件的成本结构及相关影响要素，熟悉机械加工、冲压、注塑、焊接等工艺流程； 5、 工作积极主动，责任心强，具备良好的成本控制意识； 6、 具备基本沟通协调能力，能够融入团队并协同推进工作；

岗位职责： 1、供应商管理：a.供应商准入审核；b.潜在供应资源拓展；c.竞争对手供应商信息收集与分析； 2、内部协作支持：a.研发及项目设计变更相关数据对接；b.呆滞物料与订单调整引发的成本核算；c.月度追加订单的数据统计及其占总订单比例分析；d.统计每月因库存不足导致的紧急采购频次；e.采购异常情况的数据跟踪与管理；f.模具全周期管理；g.成本核算模型维护与优化； 3、物料管控：a.大宗原材料供应渠道建设与成本控制；b.机器人电机类物料统筹； 主导机器人类物料（如电池、电机、主控板等）的供应商引入、初步价格谈判、报价审批、合同签署、模具开发推进、物料齐套保障、账务核对等工作； 4、根据产品线PDT各阶段进度，配合组件安装类产品研发团队，推进新物料开发与测试，开展新供应商挖掘、导入，确保样机所需物料按时交付，并完成合格供应商准入及质量能力评估 任职要求：本科及以上学历，机械、电子等相关工科专业背景，英语可作为工作语言，具有海外采购实际工作经验

岗位职责: 1、依据采购计划跟进并协调供应商物料交付，保障供应链平稳运行； 2、开展电子元器件供应商的开发、评估、导入及绩效考核，构建并维护高质量供应商体系； 3、及时处理来料异常情况，确保生产所需物料持续供应； 4、控制采购成本，通过分析历史采购数据主导价格谈判，落实采购与交货条件审批，实现降本目标； 5、协同研发、质量等部门推进样品验证及新供应商准入评审工作； 6、跟踪市场行情变化，识别价格波动风险并制定应对策略；收集分析行业信息，为公司阶段性决策提供数据支持。 任职要求： 1. 具备出色的谈判与沟通能力，能高效开展供应商商务对接； 2. 熟悉电子元器件采购流程，可灵活应对各类采购事务； 3. 具备较强的组织协调能力，能够同时处理多项任务及供应链相关工作； 4. 有1-3年电子元器件类采购工作经验，统招本科理工类专业优先考虑。 福利待遇： 1、薪资安排：基本工资、年终奖等具有市场竞争力的薪酬结构； 2、工作时间：朝九晚六（弹性工时）、双休、法定节假日按国家规定执行； 3、员工福利：五险一金、餐补、出差补贴、健康体检； 4、员工关怀：组织员工旅游、团建活动、发放生日及节日福利； 5、人才安居：符合合肥市“重点企业人才安居”政策，工作满5年及以上可享大额免息住房贷款； 6、特别优秀者，薪酬可面议。

岗位职责： 1、负责所辖范围内物料或工程劳务分包的采购实施工作。 2、具备成本管控意识，能够分析成本结构，有效控制所负责物料的采购成本，达成降本增效目标。 3、掌握原材料市场动态，持续跟踪材料价格波动，及时向公司提出合理的采购建议与订货方案。 4、独立承担工程项目中“材料及劳务分包”的采购统筹工作，对项目所需物资的需求节点、到货验收、到场质量进行全过程管理，及时处理质量问题，具备风险防控意识。 5、与供应商完成对账工作，督促其按时开具发票，推进合同款项报销与结算流程。 6、协调处理售后相关事宜，协助完成项目的整体验收任务。 7、积极拓展新供应商资源，开发多元供货渠道，探索创新采购模式，综合实现采购成本优化。 8、负责现有合格供应商的培育与关系维护，建立并更新供应商名录，从品质、交期、价格、服务、信用等方面开展评估，保障供应体系稳定高效。 9、及时整理归档项目相关资料，确保文件完整可查。 10、具备总结复盘能力，主动提升专业水平，积极进取。 11、完成上级主管或部门负责人安排的其他工作任务。 资质要求： 1、大专及以上学历，机械、电气等理工类相关专业背景，具备识图读图能力，持有机电类工程造价、建造师等资格证书者优先，综合素质优异者可适当放宽条件； 2、具有1-5年本领域工作经验，熟悉供应链运作机制，了解合同及相关法律法规； 3、具备良好的团队协作意识，能适应短期出差，抗压能力强，沟通表达佳，执行力强，学习适应能力强。 福利待遇： 1、实行8小时工作制，双休，享受国家法定节假日，周末及节假日期间加班享有补贴，工资按月准时发放，提供福利性工作餐，享受免费住宿或住房补助； 2、入职即缴纳五险，转正后增加公积金，另有通讯补贴、交通补贴、高温津贴等，享受高标准节日过节费、节日礼品、生日福利及年度健康体检； 3、享有丰富的人文关怀福利，包括文化团建活动、培训成长支持、出差补助；外省籍员工可享受探亲假及相关福利； 4、设立高额知识产权奖励、合理化建议落地激励、师带徒专项激励，以及丰厚年终奖金； 5、提供具有成长空间的职业发展通道与晋升机会。

岗位职责： 核心采购执行： 负责非标自动化项目中外购件及外协件（涵盖机械、电气、气动、钣金、机加等类别）的供应商寻源、询价、比价、议价以及采购订单的下达与跟进。 供应商开发与管理： 积极开拓新供应商资源，组织实施评估与审核流程，持续维护优质供应体系，优化供应商结构，确保其在交付、质量及服务方面的稳定表现。 技术协同采购： 具备识读机械图纸和技术文件的能力，与研发、设计及生产团队高效协作，从采购视角提出成本优化建议、物料替代方案及可制造性改进意见。 成本控制： 开展深入的成本分析工作，制定并落实降本措施，推动采购总成本持续下降，达成既定成本管控目标。 项目进度保障： 制定采购执行计划，全程跟踪订单履约情况，确保物料准时、保质、足量交付，及时应对交期延误、品质异常等问题，保障项目物料齐套。 合同与风险管理： 主导采购合同的商务谈判与签署，监督合同履行过程，识别潜在风险并采取有效预防措施。 供应链优化： 建立并维护采购数据台账，定期开展数据分析，为采购策略调整和供应链管理提供决策依据。 任职资格： 必备条件： 本科及以上学历，专业方向为机械设计制造及其自动化、机电一体化、工业工程、物流管理等相关领域。 具备3年以上非标自动化设备或汽车装备制造业采购经验，熟悉行业常用元器件、标准件及机加、钣金加工工艺流程。 拥有较强的供应商开发、评估与谈判能力，具备成熟机加、钣金、电气类供应商资源者优先考虑。 能独立阅读并理解机械图纸及技术规格文件。 熟练操作ERP系统及各类Office办公软件。 具备良好的成本意识、责任意识与抗压能力，沟通协调能力强，富有团队合作精神。 出差安排： 需偶尔赴日本出差。 语言要求： 日语、中文为工作使用语言。

主要职责： 1、负责定期对消费类电子领域内各物料优质资源进行搜集、整理和分析，建立并维护适度竞争、良性循环的供应商储备资源库；  2、负责硬件供应商整体资源的规划、开发、导入，有创新的资源管理能力及方法；  3、负责新物料的寻源、开发和核价工作，以及研发阶段样品物料交付保障工作；  4、负责硬件类产品的年度降本工作，承接降本指标；  5、识别和预警供应商合作中的潜在风险，并采取措施及时规避，避免公司损失。 职位要求： 1.本科以上学历，熟悉国内外消费类电子行业发展现状及趋势，熟悉国内消费行业电子元器件（尤其是芯片类物料）的供应商布局，并掌握相关供应商资源；  2、有5年以上消费类电子产品供应商寻源工作经验，拥有平板、手机等产品相关电子物料的工作经验者优先；有行业调研及成本分析工作经验优先；从事过技术相关岗位者优先；  3、对行业内的资讯有一定敏感性，有一定的分析和判断能力，能根据对业务有一定的前瞻性；  4、具备较好的逻辑思维、沟通和组织协调能力以及商务谈判和供应商管理能力；  5、有良好的职业道德和素养，诚信，抗压力强，能支撑多项目同时在线，适应快速变化；

1，需求与计划：联动工程、技术等相关部门，确认物料及设备采购需求，结合项目进度拟定简明采购安排，确保不延误施工节点，同时防止库存过剩。 2，供应商管理：拓展并甄选适合的工程类供应商，建立初步信息档案；定期对在合作供应商进行评价，持续优化供应体系，保持合作关系稳定。 3，采购执行：主导询价、招标等采购流程，保障过程公开合规；编制并签署采购合同，明确关键条款内容；跟进供货进展，协调处理交付与质量问题，协同完成物资验收工作。 4，成本与风险：跟踪市场行情，通过多方案比选控制采购支出；识别价格波动、履约能力及合规性等潜在风险，提出基础应对策略，确保采购活动符合法规及公司规定。 5，协同与数据：整理采购核心数据，建立基本台账记录；按时提交简化版采购报表；协助财务完成发票核对与付款流程，加强跨部门沟通协作，助力项目顺利实施。 其他：关注采购行业新趋势，积极提出改进建议，落实上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1、掌握施工图纸、施工方案、施工合同及相关法律法规； 2、具备大型展览馆及家庭装饰装修项目预算编制经验； 3、了解大型场馆装修整体流程； 4、拥有装修材料供应渠道资源，熟悉市场价格动态； 5、性格开朗，沟通顺畅，理解与表达能力强。

岗位职责: 1. 依据采购计划跟进并协调供应商物料交付，保障供应链平稳运行； 2. 及时应对供应商交货过程中的各类异常，确保产线物料持续供应； 3. 与供应商保持高效沟通，开展价格磋商，并落实价格及交期条款的确认； 4. 配合新产品开发节奏，推动关键物料按计划到位； 5. 牵头组织供应商开展技术与质量对接，协同提升产品品质水平。 任职要求： 1. 具备出色的谈判与沟通能力，能独立完成与供应商的商务交流； 2. 熟悉电子元器件采购流程，可灵活应对各类采购执行问题； 3. 具备较强的统筹与协调能力，能够同时推进多项任务并管理供应链事务； 4. 3-5年电子类或钣金类物料采购工作经验，统招本科理工科背景优先。

合肥市肥东县招电焊

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【】:享有。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：苏州

招 聘 包河花园及安百苑附近单位食堂招聘信息如下: 面点副手、面点工、服务员、送餐员若干名（工资面议）包吃住，月休息4天，联系人：

服装导购 工作地址:合肥万象城总店 7小时 4600-7000元/月

负责店里早上拿包子，收拾卫生，

1. 熟悉供应商评估和询价系统，有5年以上电子行业策略开发经验，大型工厂制造业采购背景。 2．电子元器件，非标件，电子烟上面的数码管，LCD，OLED，TFT，线圈，导光板，看得懂图纸,熟悉PCBA； 3．熟悉供应商开发和管理，有一定供应商资源。 4. 谈判能力和抗压力强，具备良好的语言表达能力与沟通技巧 5.大专及以上学历，电子或相关专业。 工作职责： 1、开发具有行业竞争优势的供应商； 2、原材料价格市场调查与询价比价； 3、开发有竞争力且能优化供应链高效运作的资源； 4、参与新开发项目价格评估； 5、协助新供方审厂评估，优质供方的扶持与维护； 6、具备团队精神，有较强的协作能力； 7、协助执行采购处理供方交货困难的沟通。 8、须有电子烟或PCBA行业经验

岗位职责 1、供应商开发： 调研评估新供应商技术能力（机加工设备，工艺水平，检测手段等）；主要生产件批准程序审核及样品签样 2、成本分析： 拆解材料与加工成本（材料+工时+损耗等）；推动降本提案（价值分析/工程）；谈判年度降本 3、技术协同： 参与新品开发评审，提供采购端建议（可制造性设计）；转化技术图纸为采购需求（材质，公差，热处理要求等 4、订单执行：监控高风险物料交期，提前预警缺料风险；协助处理来料质量问题（牵头8D报告循环） 5、供应链优化：建立战略合作伙伴，优化、提升供应协同水平 任职资格 1、教育背景：大专及以上学历，机械工程/材料成型/工业工程等相关专业优先 2、工作经验：3年以上制造业采购经验，熟悉机加工（车，铣，刨，磨，钻，车铣复合，CNC，3D打印）或冲压，铸造工艺 3、专业知识与技能： 4、精通图纸解读及材料标准 5、掌握成本建模； 6、熟悉质量管理体系 7、能力素养：谈判能力；跨部门协作；风险预判及应急处理能力

岗位职责： 1、负责文化类产品（包括但不限于文创商品、礼品赠品、IP衍生品、活动物料等）的采购全流程执行，包括寻源、比价、谈判、合同签订、跟单、验收及供应商评估； 2、开展市场调研，分析文化产品趋势、材质工艺、成本结构，为产品选型与采购决策提供支持； 3、拓展、评估和管理供应商资源，建立并维护长期稳定的合作关系，推动供应链持续优化； 4、协同设计、市场、乐园运营等部门，理解业务需求，确保采购产品符合创意、质量、成本及交付要求； 5、控制采购成本，优化采购流程，协助完善文化产品采购标准与供应商管理体系； 6、处理采购异常、售后与退换货等事宜，保障项目与活动物资的及时供应。 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上采购相关经验，有文化礼品、IP衍生品、快消品等采购经验者优先； 2、熟悉采购与供应链流程，具备良好的成本控制、谈判及合同管理能力； 3、对文化创意行业有热情，了解工艺材质，具备市场敏感度与审美能力； 4、沟通协调能力强，责任心强。

1、专注于净化工程劳务分包的发包工作，协同项目与技术部门，明确施工内容（包括彩钢板安装、风管制作安装、洁净门窗、地坪处理、无尘室配套装修等）； 2、开展劳务班组资源开拓，组织实施询价、比价及招标谈判，择优选择施工队伍，完成劳务分包合同的起草与签署； 3、统筹现场劳务人员进场安排、人力调配与施工进度管理，协调人员补充、问题整改及各工序间的交叉作业衔接； 4、核实施工现场实际工程量，审核签证与变更事项，建立并维护劳务台账，主导对账、结算及付款全流程跟进； 5、监督劳务施工过程中的质量与安全管理，配合验收工作，及时处理现场争议、返工等问题并组织协调解决； 6、持续优化劳务资源库，定期评估班组在工期履约、施工质量及服务配合方面的表现，严格控制劳务成本支出。 任职要求 1、大专及以上学历，工程管理、机电、暖通、净化类相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上净化工程或机电工程领域劳务分包及采购实操经验，熟悉无尘车间、洁净室施工流程与工艺要求； 3、熟练掌握劳务报价谈判、工程量计算、现场签证处理及分包合同全过程管理，具备基本施工图纸识读能力； 4、具备较强的沟通协调与谈判能力，理解成本控制要点，可高效对接多方现场单位，适应阶段性高强度工作节奏； 5、工作细致严谨，台账管理规范清晰，拥有稳定且成熟的净化工程劳务班组资源者优先录用。

岗位职责： 1、开拓ON/TI/ST/ADI/NXP/VISHAY/镁光/赛灵思等主流品牌的渠道资源(代理商/分销商/原厂)，搭建公司核心采购资源库，解决紧缺料需求。 2、执行询价、比价、谈判、下单、跟单全流程，通过资源整合与策略采购，实现采购成本优化与交付效率提升。 3、负责供应商准入审核与货物质量检验，对非代理产品采购进行独立风控评估，确保物料来源可溯、品质达标。 4、不仅被动找货，更要主动将新开发的渠道/产品线反向推销给销售团队，创造新营收增长点。 5、追踪芯片市场行情、交期与价格趋势，进行数据分析，为公司的库存策略、采购决策及业务报价提供关键情报支持。 任职要求: 1、大专，本科及以上学历，国际贸易、供应链管理、电子信息类专业优先。 2、5年以上芯片、电子元器件行业采购经验，熟悉T1、ST、NXP、安森美等主流品牌供应商体系。 3、英语四级及以上，具备良好的英文读写能力，能处理英文邮件及单据;听说流利者优先。 4、有新供应商开发成功案例，能持续引入差异化、有竞争力的增量资源。 5、有供应商审核与质量风控及成本优化与谈判降本实操经验，坚守商业底线。 6、出色的跨部门沟通能力，能与销售团队协同推进新资源落地 我们提供： 1、竞争力的薪酬包，固定薪资+提成(具体面议，对标个人价值) 2、参与公司核心供应链建设的机会，扮演关键角色。 3、扁平化管理，无需坐班熬资历，以资源导入量与降本效益说话。 4、五险一金、带薪假期、节日福利、年度团建等。

【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务，无需外出，客户资源由公司统一提供，纯文职类岗位，工作内容清晰易掌握，入职即享带薪岗前培训，工作稳定且有助于能力提升，薪资待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，首周安排双休，其余时间为单休（周日），国家法定节假日全部放假，每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）月均收入约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与业绩挂钩； （3）依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包括现金奖励、实物奖品及专项培训等； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；办公环境优越，配备空调系统，冬暖夏凉；提供持续专业学习机会，晋升通道畅通。 任职资格： （1）年龄要求20-40周岁； （2）具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，富有责任心。

1. 上班时间中午12点-21点 2. 主要负责艺人招募和面试接待 3. 协助完成运营部门相关工作 4. 全职有社保 单休 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够高效处理日常事务，具有较强的组织能力 3. 积极配合团队工作，能够快速适应新环境

1、配合采购主管及采购专员开展采购相关事务。 2、负责采购合同管理及供应商资料的整理归集，汇总编制并建立完整的采购档案体系。 3、协助完成公司所需零星采购或网络采购专柜道具等相关采购事项。 4、协助开展供应商的沟通协调与接待工作。 5、协助对合格供应商进行定期跟踪评估，涵盖供货质量、交货周期、成本控制及协作配合等方面综合评价。 6、负责日常订单下达、到货跟进、到货检验及货单核对工作。 7、统计供应商月度发票信息并跟进开票进度。 8、核对供应商货款并推进付款流程的执行。 9、在金蝶系统中维护更新采购价目表及供应商目录信息。 10、跟进金蝶系统中采购订单下推及入库操作。 11、完成上级领导安排的其他临时性工作。

【岗位职责】 1、拓展公司食品品类的优质供应商及生产厂家，搜集整理供应商资料，完善供应商信息档案； 2、执行食品类商品采购全流程，包含询价、比价、评估选品及反馈信息整合； 3、持续优化供应商服务表现，监督其履行合同约定，确保按时交付符合质量标准的产品与服务； 4、主导所辖品类的供应商合同协商、新品上架、定价管理、促销活动谈判，严控采购支出； 5、管理大仓商品库存周转周期，推进季度与JBP品牌方的业务复盘；制定门店商品陈列布局图； 6、按月开展商品业绩评估、供应商贡献分析，达成部门销售、毛利及库存周转等核心指标； 7、定期开展行业市场调研，掌握竞品供应渠道与市场动向，动态调整采购策略； 8、统筹门店商品陈列执行，落实损耗商品的管控措施； 9、协调采购团队与其他职能部门之间的协作与沟通； 10、高效完成上级交办的其他工作任务； 【任职要求】 1、大专及以上学历，供应链管理、市场营销或相关专业优先考虑。 2、具备1年以上食品品类采购工作经验，了解市场行情及供应链运作模式。 3、有大型商超、电商渠道或连锁餐饮企业采购背景者优先录用。 4、熟悉采购作业流程与供应商管理体系，具备良好谈判技巧和成本管控意识。 5、具备数据分析能力，能基于市场数据优化采购决策。 6、熟练操作办公软件（如Excel、ERP系统）。 7、具备良好的职业操守和团队协作精神。 【丰厚福利】 1、六险一金：五险、公积金、额外意外险保障； 2、节日礼品：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等节日均有专属礼遇； 3、生日及入职周年福利：每月组织集体生日会，发放生日礼物，入职周年赠送纪念礼品； 4、新人入职后享免费带薪岗前培训+总部集中培训，由专业主管带教快速融入工作； 5、不定期组织团队聚餐及丰富团建活动，氛围轻松活跃； 6、下午茶点水果供应不断，零食自由，吃胖不算是工伤哦。

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、工作踏实，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制，坐班为主，空闲时段可休息 福利待遇：包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生，店长驻店） 薪资结构：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入5000元左右，每月可自由调休三天

1.落实公司资源采购管理制度，依据客户及内部采购需求与订单开展资源匹配，承担寻源、谈判、招标审核等工作，确保实现年度降本目标； 2.明确采购需求，以需求为导向制定计划，按年度、月度及临时性需求分阶段梳理，形成需求计划表，完成资源需求的统筹规划； 3.结合公司成本标准制定采购政策与模式，深入市场调研，掌握供应能力，明确资源画像，输出最优解决方案所需的采购方案，并确定实施路径； 4.开展供应商前置搜寻与认证，从公司资源池中的平台供应商、潜在供应商、备选供应商及合同供应商中组织邀请招标，特殊情况下可申请对外公开招标； 5.将符合条件的供应商纳入资源池，高效准确地储备可用资源，提升采购执行效率与供应商合规管理水平； 6.负责编制各类资源采购合同，提交协议并报总部审批； 7.对运力资源质量进行全程管理，落实供应商考核、培训及清退机制，强化供应商全周期管理； 8.围绕公司年度降本目标，制定线路降本实施方案，推动计划落地执行，定期复盘实施成效，分析降本金额、比例及完成进度，保障目标达成； 9.主动参与公司或部门组织的各类活动（如培训、会议、团队建设等），持续提升个人专业能力与团队协作水平。 任职要求： 1.******年龄要求，大专及以上学历，具备3年以上运力采购工作经验； 2.熟悉全国物流货运市场，信息渠道广泛，拥有充足的专线或个体司机资源； 3.熟知运输与仓储业务流程，掌握招标采购操作，具备市场调研与信息采集能力； 4.了解全国主要城市运输线路价格体系，具备成本控制意识和运输风险防范能力； 5.具备扎实的供应商管理经验，拥有良好的沟通、谈判及组织协调能力。

岗位职责： 1、负责总经办商务接待的前期筹备工作，配合完成接待任务，处理商务接待过程中涉及的行政事务； 2、负责各类行政支出的付款申请流程（包括快递费、物业费、电信费、空调费等）； 3、协助总经办人员外出办理相关行政事项（如订餐、订票、行程规划及其他工作协调等）； 4、负责公司快递、信件、包裹的接收、发放及保管工作； 5、负责办公用品与耗材的集中采购、存储管理、申领发放及登记记录。 任职资格： 1. 大专及以上学历，不限性别，年龄在26岁以下； 2. 具备良好的沟通协调能力，执行力强，责任心强； 3. 有1年以上相关岗位工作经验。 工作时间 9:00-12:00 13:30-17:00，周日休息； 免费提供工作餐，市内往返班车接送，如有需要也可免费提供宿舍。

工作内容：带新人轻松简单 上下班时间：9:00-17:00 （月休六天）可调休！

岗位职责： 1.负责月度报表的编制与整理； 2.跟进并处理各类下单审核及签批流程，及时反馈进度； 3.核对每月出入库人员数据，开展分流情况的数据分析； 4.核实各类面料单据，并跟进相关流程执行； 5.完成上级交办的其他临时性工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，年龄要求22-35岁； 2.有销售助理或统计相关工作经验者优先； 3.工作态度认真、细致，具备责任心； 4.熟练操作Office等常用办公软件； 5.具备良好的服务意识，能承受一定工作压力； 6.反应敏捷，具备较强的沟通与协调能力。

岗位职责： 1、负责行政物资申领、生产耗材及劳保用品发放，落实防暑降温措施，组织下午茶福利派发； 2、执行安全检查与6S现场管理的日常巡查及监督工作； 3、承担设施设备的日常维护保养任务，处理基础电路故障问题； 4、协助完成部分闭店物资的接收、入库及出库发货工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练操作办公软件； 2、具备2年以上行政综合管理相关工作经验，有后勤管理工作经历者优先； 3、具备较强的沟通协调能力与执行能力，能够高效应对多任务并行处理； 4、了解6S管理规范及基本安全知识者优先；掌握常规设施设备维护技能，具备电路基础知识者优先；