招聘：打包配货处理售后2名（临时20一小时）管饭，长期面谈 工作地点白马皮革城，电话：同步

物流电叉分拣员 货量稳定，长期有活； 【应聘说明】本岗位为安能直招无任何收费 【岗位职责】负责用电动叉车将货物分拣到指定位置，公司进行免费培训，30分钟可上手。 【综合薪资】5k-8k,多劳多得 【福利待遇】1.包吃包住 2.工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月，多一年再多50元/月，上不封顶； 3.节日礼品：每逢节假日公司提供节日礼品问候，带去公司祝福； 4.培训机会：公司提供新员工入职培训、在职提升培训和认证储备类等培训； 5.晋升通道：优秀员工可晋升为组长，奖金增加900元/月。 6.夫妻工入职，可另外享受夫妻外宿住房补贴。 【岗位要求】1、学历不限，男女不限，能识字； 2、身体健康，吃苦耐劳； 3、，，具有经验者优先；

活找人要一个熟练烫袖子的到十点

主要负责库内化妆品的打包发货等工作

苏州常熟市急招淘宝仓库分拣员若干名，月薪5000-7000元，购买五险，有工作餐，有房补 招淘宝仓库分拣员若干名，年龄18到40周岁，文化初中以上，有工作餐，有房补，有5险，新资面议，联系电话

捡货理货打包

招聘大量兼职工短期-拣货员/码板;需求30人-周结1.待遇：15元/小时+2元/小时稳岗补贴，扣一个小时吃饭时间；；身体健康，踏实肯干2.工期:-截止,，;3.上班时间：白班8:30-19：00(根据货量会有加班)4.年龄：18-50岁;男女不限5.岗位职责：根据订单拣货到指定位置；负责现场货物码板工作现场管理人员安排的其他作；6.上班地址：南外物流岗联系方式

不面试/不体检/不限民族 不查纹身烟疤/不查 【昆山京东1号仓储、分拣】 员工点对点240元/天 员工点对点240元/天 超出或者！ 240元/天 240元/天 [强]！ 18－45岁 工期到2.15号（具体以所在仓库通知为准），，，无套路，工期结束可以继续干，工价跟随市场价格！ 主要从事:打包，拣货，理货，上架！ 分拣 双向试岗/愿意做直接入职！ [礼物]住宿免费，水电费均摊，

商超大仓配货分拣工，做六休一（计件），每月保底6000+

电商检货18一个小时，下午2点上班到晚上9点或者10点下班，可长期，管一顿饭，下班结工资，三天试用期结束每小时50库位超过50库位有额外奖金，有需要的联系我

打磨260浦庄大道的合同2-128-8点，有饭盒饭。。

这个地方通下水道有近的吗。

职位要求： 1.18-28岁，男女不限，学历不限，户籍不限； 2.武术专业院校毕业； 3.接受优秀应届武术专业毕业生； 4.具备合作精神、乐观的态度和良好服务意识，能适应工作压力； 福利待遇： 1.按照国家规定缴纳五险 2.包吃住+月休6天+年度旅游+免费培训+年终奖+利润分红

明天要一个中工有空的联系。

苏州市昆山市招抬光伏板小工，260一天中午管吃，一天九个小时

2月7号-2月23号需要2个日结拣货员，25一个小时，有时间的联系，常温仓库

10天2800，酒店住宿，不带被子，280元/天包餐，工资日结，包接送上海顺丰，，后面还可以值班到正月初八，值班期间工资380元/天左右，做事简单轻松 主要负责电商的分拣，扫描，装车，卸车，码货，拉包，等，做事简单轻松 工资待遇:280元/天，包工作餐 工作时间:08.00到21.00，18.00到07.00，班次根据货量随机分配 ，年龄18到56岁，，无案底，工资可以日结，每天日结，工作到2.14号人走帐清，来回包接送。 集合方式:2月5号中午杨家湾地铁集合 工作地址：上海浦江

明天韵达快递，，谁来开始报名，一个小时12元，7点到下午6点谁身边闲着的朋友，可以上班的加我们，或者拖进群，随时可以安排上班，男女都要，加和我都可以，

‍日结300块一天，下班立刻发工资。 26块钱一个小时，一天12个小时左右。 主要是蔬菜水果，打包，称重，登记 有长白班，有夜班

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拉车，干杂活，拉快递 工作地址:绿地《万福阁》318仓库 长白班，坐班 一天一结170/天（点对点） 拉车，干杂活，拉快递 17-55岁

岗位名称：宇培园区汽后仓正式工岗位要求：1.年龄在2040岁之间；2.男女不限；3.认识26个英文字母，熟练使用智能手机。薪资待遇：底薪+质量奖金+餐补+绩效+计件工资+每年6个月的防寒防暑补贴（餐补360/月，12元/天）。正式工月工资，上不封顶。拣货打包上架收货理货，仓库工作。

苏州今晚小圆通，210一天18:306:30（有吃饭休息12小时）装卸车，套包绑包，（配合加班）梅村接人。

物流仓招学生工，日结工，长期工1.服装分拣员2.打服装吊牌操作员3.电脑扫描员年龄18~50岁，活好，上班时间早上8.0到晚上8.00，工资200+20饭补中途2次吃饭休息时间，下班就给打钱下班就给打钱

下午半天活，扫描快递

主要负责仓库物品的整理，上货下货，入库。 年龄16~50岁，要求吃苦耐劳，日结280一天. 当天可以安排住宿，

急招临时搬运工，工做几天都可以，工价面议，8个小时。

招聘物流业务员一名，面谈

沿江新仓库 需求：叉车工20名 上六休一【不用体检】 工「电瓶叉车」 年龄:18岁-50岁 时间：8.30～17.30～？ 叉车薪资：24元/小时 餐补12元/餐「可安排送餐」 《》 前期培训：工作轻松自由 每月月底发上月工资《每周可以预支》 住宿：东张豪华集宿区，200元/月，水电均摊「」 《长期工，过年可以**家，年后继续干的》 联系方式: 王敏霞

岗位职责： 1.负责公司业务所需运力的招聘工作，开拓并维护各类招聘渠道，确保运力资源持续稳定供应。 2.开展运力结构管理，优化人员构成，实现运力配置与业务需求的高度契合。 3.推行高价管控措施，科学控制相关支出，提高运力使用的成本效益。 4.统筹运力招聘团队管理，设定团队目标与执行计划，指导成员高效开展工作，提升整体运作效率。 5.负责招聘成果追踪，监控关键数据指标，分析招聘成效，持续迭代优化招聘方案。 6.管理外部合作渠道及协作伙伴，保持长期稳定的合作关系，挖掘更多协同机会。 7.与事业部、集团总部相关部门，以及外部甲方、合作方进行联动协作。 任职要求： 1.拥有管理100人以上招聘团队的实际经验，了解运力市场特点及招聘全流程。 2.具备扎实的数据分析能力，能基于招聘数据评估效果并调整策略，具备一定的成本管控经验。 3.具备较强的渠道开发与运营能力，拥有丰富第三方渠道资源者优先考虑。 4.具备出色的沟通协调能力和谈判水平，能够有效维护内外部合作关系。 5.工作态度积极，责任心强，抗压能力强，能快速适应业务节奏的变化。