任职要求： 1、持有注册会计师资格证书 2、年龄不超过50周岁 工作内容及薪酬待遇详谈

周末双休!周末双休!!周末双休!!! 绩效现结!绩效现结!!绩效现结!!! 试用期薪资不打折!前后薪资一致! 15号发薪，遇休息日提前至13或14号发放!!! 公司直招，纯室内线上办公，工作氛围轻松简单，无任何复杂人际! 免费提供专业的岗位技能培训。 公司提供优质客户资源 [工作内容] 1. 无需外出，公司提供客户资源，主要负责与客户沟通，筛选有意向的客户； 2. 向客户讲解银行政策，提供专业咨询并推动业务成交； 3. 主动受理并联系客户，及时发现客户需求并给予准确、满意的答复； 4. 维护客户关系，提升客户满意度 [岗位要求] 1. 喜欢交流沟通即可； 2. 不限经验，入职即安排专人带教培训； 3. 具备良好的适应能力 [薪资待遇] 1. 保底8000元（与业绩无关）+绩效奖金，综合收入上不封顶哦 [工作时间] 早上8:50-12:00，下午1:30-6:30 周末双休，真正双休！法定节假日正常休息，缴纳五险！ 不定期组织团建活动及下午茶等福利；

可接受应届毕业生， 工作内容：每日工作安排 9:00-11:00——依据系统自动派发的订单完成责任判定即可，操作简单，上手快，工作之余还能轻松摸鱼 11:00-11:55——思考午间美食选择，为干饭做好充分准备 12:00-13:00——正式开启干饭模式，补充能量 13:00-17:00——进入高效工作时段，节奏稳定不紧张 17:00-18:00——整理收尾，准备下班，约上同事朋友一起放松娱乐 福利待遇： 新手期：月薪4k-5k＋ 资深员工：月薪5k-7k＋ （收入差异主要体现在工龄奖励与经验积累） 上班时间：早九晚六，绝不强制加班，工作生活平衡有保障 公司简介：无需多言，实力雄厚，业内权威标杆企业！配备免费健身房、娃娃机、游戏机等休闲设施。每月组织多样化员工活动，覆盖各年龄层，氛围轻松活跃

此岗位属于恒生仁财税集团下属公司会计师事务所。 【岗位职责】 1. 参与会计师事务所各类审计及财税咨询服务工作。 2. 负责审计报告与调查报告的审阅、评估，把控会所财税咨询及各项审计业务的质量标准。 3. 具备独立项目执行经验，可自主处理企业各类财税实务问题，并独立完成审计任务。 4. 精通多行业财务报表合并、内控流程优化、并购项目财务尽职调查、审计汇算及财税顾问服务等专业领域。 5. 对客户提供的企业信息严格保密，针对发现的财税风险及时提出合理化改进建议。 【任职要求】 1. 财务类相关专业背景，具备3年以上审计从业经历，有独立负责项目经验者优先考虑。 2. 持注册会计师或注册税务师资格者优先录用。 3. 具备良好的沟通协作能力与实际问题应对能力。 4. 熟练操作OFFICE等常用办公软件。 【薪职福利】 1. 薪酬结构=无责任底薪+绩效+提成+奖金，优秀人才薪资可面议。 2. 工作时间早九晚六，每日8小时，实行单双轮休制，享受法定节假日带薪休假、年假、团队建设福利，年度多次晋升调薪机会，职业发展通道完善。 【工作地址】 恒生仁财税集团总部---河南省郑州市郑东新区金水东路河南自贸大厦11层 注：主要工作地点为郑州， occasional出差需配合。

00后、90后主力团队，氛围轻松活跃，沟通无代沟！ 新人月薪2W起，团队销冠月入25W+ 【薪资待遇】 无责任底薪3500 + 奖金（1000-8888）+ 开单奖励 提成区间10%-30%，新人平均月薪1—2W 无业绩考核压力，无KPI束缚 享全勤奖、话费补贴、开单激励、季度奖金等多项福利 【工作职责】 室内办公，轻松作业 提供优质高意向客户资源 入职即享带薪系统培训 资深员工一对一指导，零经验伙伴也能快速上手 【公司福利】 1. 欢迎小白加入，零基础可培养 2. 日常零食供应，定期团建，补助旅游，节日礼品，开单有奖 3. 依法享受国家规定节假日及带薪休假 4. 接收应届毕业生，无论有无经验均可报名 5. 公司处于扩张期，晋升机制公开透明，能力决定发展！ 机会不等人，来了就知道值不值，欢迎直接面谈交流

1. 无责任底薪3500元+300元全勤奖+200元话费补贴+高提成15%-50%+日奖金+周奖金+开单奖励 3-30K，综合薪资8000-15000元以上不封顶 2. 工作时间：早上8:40-下午5:30，做六休一 3. 团建活动丰富+公司提供零食+下午茶+五险+年终奖金。福利优厚，晋升空间大 岗位职责 1. 普通话流利，具备基础电脑操作能力 2. 负责线上审核客户资格，协助邀约至线下完成签约 3. 工作环境轻松融洽！ 【无硬性任务指标～无复杂绩效考核～零食自由享用】 期待你的加入~~

带薪培训，缴纳五险； 欢迎零经验及应届毕业生加入； 无责任底薪4000元+40%高提成（真实可查）； 工作内容： 1. 负责客户信息登记，定期跟进并维护已有客户关系； 2. 审核客户相关资料，协助客户处理资金需求问题； 员工福利： 社保，法定节假日带薪休息，婚假，年休假，生日礼遇，团队聚餐，下午茶点，年终奖金等；

急招内容审核专员 岗位职责 -负责短视频及文本内容合规校验 -精准识别违规信息与潜在风险 任职要求 -18-35岁，需要拿到全日制大专及以上学历毕业证 -网感敏锐，具备较强责任心 -寒假工勿扰，只要长期 薪资待遇 -底薪3200元（含房补） -夜班补助+绩效奖金 -综合月薪3500-5000元 福利体系 -带薪培训 -各类补贴 -团建活动+年会奖励 -健身房使用权 -每年2次晋升调薪 工作地点 南阳市宛城区中关村科技产业园 联系方式：

江北世茂大道招韩餐抄炸师傅薪资待遇电话详谈187****0999

河南通许大量招拔洋葱工人团队优先，拔完洋葱捡土豆

开封西郊招凉菜小弟两名，工资3000-3500元，有底子可以再聊，工资准时，到天打款联系电话孔

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财务审计

审计公司，

【工业工程安装项目，工业设备安装、管道、钢结构、压力容器等方向】 岗位职责： 1.负责对公司在建煤气站、钢结构等工程项目进行全过程造价审核与成本控制。 2.审核工程项目的预算、进度款、变更及竣工结算，确保数据准确、合规。 3.核实工程量与材料使用，监督项目成本执行情况。 4.对项目合同、采购订单及费用报销进行审计，防范财务风险。 5.完成工程项目的内部审计工作，并出具审计报告，提出改进建议。 任职资格： 1.大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业。 2.3年以上工程审计或工程造价经验，熟悉装配工程项目者优先。 3.具备良好的职业道德，原则性强，沟通协调能力佳。

岗位职责： 要求：懂粤语，初级或丰富经验 1.负责香港公司、大陆的内部审计，包括财务、风险管控、合理性等方面的审计工作，确保公司运营合规、高效。 2.负责外部审计，包括财务报表审计、税务审计等，确保公司财务报表真实、准确。 3.协助公司制定内部控制制度，提高公司风险管理水平。 4.参与公司重要业务决策，提供专业意见和建 公司地址：深圳发展中心 议。 5.与公司各部门沟通协调，确保审计工作顺利 进行。 任职要求: 1.具有内部审计、外部审计、CPA、中级会计 师、注册税务师等相关专业背景，熟悉审计流 程和标准。具有上市公司年审经验。 2.具有较强的沟通、协调和团队合作能力,能 够与各部门有效沟通。 3.具有较强的分析、判断和解决问题的能力, 能够独立完成审计工作。 4.具有良好的职业操守和责任心，能够保守公 司机密 5.具有较强的学习能力和适应能力,能够适应 快速变化的工作环境。 6.具备优秀的英文阅读及表达能力，英文六级优先 薪资结构： 无责底薪加每月最佳员工。 上班时间： 9.30-6.30 双休，法定节假日 以上是审计岗位的职责和任职要求，希望符合 条件的应聘者能够积极投递简历，我们期待您 的加入。

岗位职责： （1）根据公司发展需要及行业特性，编制年度审计规划、管理制度与执行细则，统筹安排各类审计任务有序开展。 （2）全面负责审计项目实施过程，把控关键节点与工作质量，确保审计目标有效实现。 （3）监控企业运营合规性，持续关注监管政策与行业规范更新，及时预警并规避合规隐患。 （4）审查内部控制体系的架构科学性与运行实效性，识别各业务流程中的潜在风险，推动内控机制持续改进。 （5）编制高质量审计报告，准确反映审计结果、风险状况及优化建议，并向高层管理人员进行汇报。 （6）组织相关部门落实整改措施，监督整改进展与成效，实现问题闭环管理。 （7）配合外部审计单位开展各项工作，提供所需资料与支持，保障外部审计顺利推进。 （8）组织实施对重大经营事项、重点项目及重要合同的专项审计，维护公司资产安全与运营效率。 （9）健全内部审计、风险控制与管理体系，满足公司IPO准备及规模化扩张的战略需要。 任职要求： （1）学历与专业：本科及以上，财务、审计、会计、金融、经济类相关专业；持有CPA、CIA资格或具备会计师、审计师中级以上职称者优先考虑。 （2）工作经验：5年以上审计领域从业经历；有汽车零部件行业、上市公司或拟上市企业、大型会计师事务所背景者优先录用。 （3）专业能力：熟练掌握内部控制、风险管理与审计技术，熟悉会计准则、监管规定及财经法规；能熟练操作审计工具、ERP系统及常用办公软件，具备扎实的数据分析和独立作业能力。 （4）综合素质：具备良好的沟通协作、逻辑思维与问题应对能力，工作作风细致诚信，责任心强，抗压能力突出，具备团队管理经验，可接受短期异地出差。

【工作时间】 1. 不加班！！！每日8小时，月休6-7天 2. 轮班制，少量安排夜班 3. 每月最多上班24天 【工资】 1. 底薪3500元+夜班补贴约300-350元+额外提成，综合收入3.8-4K以上 2. 每月15日准时发放薪资（无拖欠） 3. 提供7-15天左右带薪培训，培训期间薪资与正式上岗一致 【福利】 1. 培训补贴、定期团建活动、节日礼品、婚假、年假等一应俱全 【晋升通道】 1. 组长→质检→主管→经理→分总→项目总监→大区总监→总经理→高级合伙人 【岗位要求】 1. 需持有学信网可查的大专及以上学历证书，年龄在20-32岁之间 2. 接受25届毕业生应聘 3. 具备基础电脑操作能力 其它说明： 1. 团队年轻化，工作轻松，无需复杂人际交往，氛围融洽，定期组织团建活动 2. 薪资发放稳定，收入有保障，不存在拖欠工资或公司经营异常情况 郑重承诺： 1. 本岗位为公司直招，非中介岗位 2. 对参与面试的候选人提供全程支持服务，涵盖从面试到入职后的各类问题沟通 3. 本人从事人力资源工作多年，专注为求职者推荐优质岗位，欢迎有意者投递简历

【岗位职责】 负责对短视频、图文内容进行审核，识别其中违规信息，并完成标记或相应处理 【薪资福利】 1.在职员工薪资3500-3800，月休6-7天，法定节假日享三倍薪，每日8小时工作制，坚决不加班！！ 2.办公室固定坐班，无需外勤，纯文职类岗位。 3.无需接听电话，无加班要求，新手可快速上手；

【前言】 全球业务流程外包行业迅猛发展的背景下，我司作为领域内的领先企业，始终坚持创新驱动战略，依托优质服务与先进技术，为客户提供高效、专业的全流程解决方案。随着业务规模持续拓展，现诚邀富有智慧与热忱的管理人才加入，携手开拓市场新版图，为客户赋能，共创行业新高度。 【岗位内容】 1、持续优化业务流程与管理体系，识别运行中的薄弱环节并推动改进，完善工作标准化建设； 2、具备强效执行力，高效落实上级部署的各项任务； 3、聚焦KPI目标达成，主导团队人员稳定性管理； 4、统筹团队绩效成果，推动团队成长与人才保留。 【任职要求】 1、擅长从数据中诊断问题并制定应对策略，具备系统性分析能力，能深度复盘过程、提炼方法论并输出可落地的解决方案； 2、拥有敏锐的业务判断力，能够识别潜在风险并实施有效防控； 3、掌握科学的团队培养体系，乐于指导他人发展，认可成员潜力，并在实践中助力其提升，具备显著的人才输出成果，拥有丰富的项目统筹与团队管理经验，有成功带领团队实现业绩目标的实际案例； 4、专业技能：精通BPO领域相关管理工具与方法论，具备扎实的数据分析能力和市场洞察能力； 5、个人素质：具备出色的领导力、沟通协调能力及协作意识，能适应高强度工作节奏；责任心强，富有创新精神与学习动力，热爱BPO行业，愿与企业共同发展。 【岗位福利】 1、薪酬按职级体系设定，享有多项节日关怀，具体薪资与福利结合面试表现面议，能力越强回报越高~ 2、晋升通道透明，每三个月开放晋升机会，每六个月进行普调涨薪~成长空间广阔，支持调休、连休及工作日灵活调休~ 3、公司正构建全新业务线，新增职场席位超1000个，承接头部互联网企业核心项目。

不接打电话！工作环境舒适，氛围轻松！！！ 1. 工作内容：负责APP后台违规广告的审核及相关事务处理等 2. 任职要求：具备大专或以上学历，符合薪资待遇条件 3. 综合薪资3800-5000+ 月休6-7天 节假日享三倍薪酬等福利！！！

岗位职责： 1.负责互联网平台用户身份、资质、内容等信息的合规性审核与认证，确保符合国家相关法律法规及平台规则 2. 对接内外部合作方，完成企业/个人认证材料的初审、复核及系统录入，保障审核时效与准确率 3. 定期梳理审核流程中的常见问题，提出优化建议并协同技术/运营团队落地改进 4. 参与审核标准迭代与培训资料编写，协助新员工快速掌握认证政策与操作规范 5.配合风控与法务部门开展专项合规审查，及时识别并上报潜在风险案例 任职要求： 1.学历不限，具备良好的逻辑分析能力、责任心和保密意识 2. 有互联网内容审核、资质认证、风控运营等相关经验者优先 3.熟悉《网络安全法》《个人信息保护法》等基础法规者更佳 4.具备较强的学习能力与跨部门沟通协作意识，能适应快节奏业务发展 5.认真细致，抗压能力强，对数据敏感，无不良从业记录

负责电商平台的商品、商家、用户行为及内容的合规性与准确性审核， 具体包括商品与商家资质审核、用户行为及订单合规审查、 内容与广告信息审核，以及营销活动的合法性评估等相关工作。

要求中专及以上学历 薪资福利: 1、薪资构成：综合收入3000-6000元/月， 包含基础工资、绩效奖励、各类补贴等。绩效奖励根据 工作成果（如咨询处理数量、投诉处理效率、客户满意度等指标） 评定发放。 福利保障：依法缴纳五险，享有带薪年假、病 假，享受节日礼品、生日关怀等员工福利。公司定期开展 团队建设活动，提供岗位晋升通道，支持员工成长与职业发展。

招会计一名，上六休一，工资2000一2500。月休4天 联糸电话

财务核算与报表管理 1. 全面负责账务处理工作，完善会计核算流程，确保账目真实、准确、符合规范； 2. 主导月度、季度及年度财务报告、合并报表的编制，完成结账相关工作； 3. 协调外部审计机构，配合开展年度及专项审计，落实审计整改事项。 预算管理与经营分析 1. 构建企业全面预算管理体系，组织各部门推进年度、季度预算编制； 2. 监控预算执行进度，分析偏差成因，提出改进与调整建议； 3. 深入开展经营数据分析，提炼关键财务指标，为管理层决策提供支持。 资金管理与风险控制 1. 统筹公司资金收付安排，制定资金使用计划，优化配置结构，保障现金流健康； 2. 对接银行及其他金融机构，办理融资、授信等业务，有效降低资金成本； 3. 识别并监控资金流动中的潜在风险，健全管控机制，防止资金挪用或流失。 税务筹划与合规管理 1. 熟悉税收法规政策，实施合法合规的税务规划，合理降低企业税负； 2. 组织月度、季度及年度纳税申报，完成各项税务备案和汇算清缴工作； 3. 完善税务操作流程，对接税务部门，应对稽查与沟通事项，防范涉税风险。 财务制度建设与流程优化 1. 建立并持续优化财务管理制度体系，涵盖核算、报销、资金、资产等方面； 2. 梳理财务全流程节点，精简冗余环节，提升整体工作效率； 3. 推动制度执行落地，组织开展培训宣导，确保各部门规范遵循。 团队管理与跨部门协作 1. 统筹财务团队日常运作，明确职责分工，设定工作目标并实施绩效评估； 2. 培养财务人才梯队，开展专业能力培训，提升团队综合业务水平； 3. 加强与业务、行政、人力资源等部门的沟通协作，解决财务对接问题，保障工作高效推进。 资产管理与成本控制 1. 负责公司固定资产及存货管理，规范出入库与盘点程序，保障资产安全完整； 2. 开展成本结构分析，识别降本空间，提出增效措施，控制运营支出； 3. 建立资产明细台账，定期组织盘点，规范资产报废与处置流程。 任职要求： 1、年龄30-40岁，本科及以上学历，财务、会计等相关专业 2、具备8年以上财务管理工作经验，其中至少3年团队管理经历，有制造业背景者优先 3、熟悉国家财经法律法规，持有CPA或ACCA证书者优先考虑 4、精通企业全流程财务管理，熟练操作用友软件，具备出色的组织协调与团队管理能力 其它要求：抗压能力强，责任心强，坚持原则，具备良好的职业道德和保密意识

【工作内容】 1. 负责对图文、视频内容进行复审（AI初审后人工二次审核，操作简单） 2. 办公室固定岗位，非销售性质，专注审核工作 3. 工作节奏轻松，无业绩压力，上手快 4. 无需对接客户，主要在办公室内完成后台审核任务 【工作时间】 1. 不加班！标准8小时工作制，月休6-7天 2. 采用轮班模式，包含少量夜班安排 3. 每月最多上班24天 【工资】 1. 底薪3500元+夜班补贴约300-350元+绩效提成，综合收入3.8-4K以上 2. 每月15日准时发放薪资（无拖欠） 3. 提供7-15天带薪培训，培训期间薪资与正式上岗一致 【福利】 1. 培训补贴、定期组织团建活动、节日礼品、婚假、年假等齐全 【晋升】 1. 组长-质检-主管-经理-分总-项目总监-大区总监-总经理-高级合伙人 【要求】 1. 需具备学信网可查的大专及以上学历，年龄20-32岁 2. 接受25届毕业生应聘 3. 熟悉基础电脑操作 其它： 1. 团队年轻化，工作氛围轻松，人际关系简单，定期开展团建活动 2. 薪资发放稳定，公司运营规范，不存在拖欠工资或经营异常风险 郑重声明： 1. 本岗位为公司直招，非中介推荐 2. 对应聘者提供全流程支持，从面试到入职后的各类问题均可随时沟通 3. 本人从事人力资源工作多年，专注于为求职者匹配优质岗位，欢迎符合条件者投递简历

岗位介绍 工作内容：主要负责对文字、图片、视频等信息依据标准规范进行审核与标注处理 学历要求：专科及以上 任职要求：掌握电脑基本操作，能熟练使用快捷键完成复制、粘贴、剪切、撤销、删除等操作，熟悉WPS、Office等办公软件中的表格工具 年龄要求：30周岁以内 工作时间：9:00-12:00；13:00-18:00 月休6天 薪资待遇：底薪2500+全勤奖300+绩效奖金 综合月收入：3000-5000，通常无需加班，若遇特殊情况加班，加班费按1.5倍至3倍计算 工作地点： 梁园区北航星空创新园一号楼三楼3B06

带薪培训，缴纳五险； 欢迎零经验及应届毕业生加入； 无责任底薪4000+40%高提成（真实有效）； 工作内容： 1. 负责客户信息登记，定期跟进并维护老客户关系； 2. 审核客户相关资料，协助客户处理资金需求问题； 员工福利： 社保，节假日带薪休息，婚假，年假，生日福利，团队聚餐，下午茶，年终奖金等；